===== SIDA 1 ===== ÅRSREDOVISNING OCH HÅLLBARHETSRAPPORT 2023/2024 Sectra bidrar till ett friskare och tryggare samhälle ÅRSREDOVISNING OCH HÅLLBARHETSRAPPORT 2023/2024 ===== SIDA 2 ===== Sectra erbjuder lösningar för medicinsk IT och cybersäkerhet. Vi hjälper sjukhus och de som utbildar framtidens vårdpersonal att öka sin effektivitet så att vårdpersonalen klarar av att ge patienter bättre vård. Vi stöttar försvar, andra myndigheter och olika kritiska samhällsfunktioner i att säkra sin kommunikation mot avlyssning och skydda sina system mot intrång. Det är på så sätt vi skapar förutsättningar för friskare och tryggare samhällen. Våra kunder får samhällen att fungera ===== SIDA 3 ===== Introduktion till Sectra 4 Det här är Sectra 6 Exempel på värden vi skapar 8 Året i korthet 11 Vd har ordet Affärsmodell, mål och strategier 14 Sectras sätt att skapa värde 16 Hållbarhet 18 Kundnytta 20 Företagskultur och medarbetare 24 Innovation 25 Geografisk expansion 26 Koncerngemensamma mål och utfall Verksamhetsområden och marknader 28 Marknaden för medicinsk IT 32 Verksamhetsområde Imaging IT Solutions 39 Verksamhetsområde Business Innovation 44 Marknaden för cybersäkerhet 46 Verksamhetsområde Secure Communications Historik och aktien 52 Sectras historia 54 Femårsöversikt 56 Aktien Bolagsstyrning, förvaltningsberättelse och finansiell information 58 Styrelse 60 Koncernledning 62 Bolagsstyrningsrapport 68 Förvaltningsberättelse 74 Hållbarhetsrapport 88 Risker och riskhantering 92 Koncernens finansiella rapporter 95 Moderbolagets finansiella rapporter 98 Noter 124 Revisionsberättelse Övrig information 128 Index hållbarhetsinformation 129 Källhänvisningar 130 Ordlista 131 Årsstämma 2024 131 Finansiell kalender 2024/2025 131 Kontaktinformation Innehållsförteckning Reviderad årsredovisning och bolagsstyrningsrapport granskad av revisor. Hållbarhet och lagstadgad hållbarhetsrapport Se revisionsberättelsen på sidorna 124–127 för vilka delar som utgör den reviderade årsredovisningen samt den granskade bolagsstyrningsrapporten och den granskade lagstadgade hållbarhetsrapporten. ===== SIDA 4 ===== 12 %3 %85 % 1 200+ Medarbetare 2 964 Nettoomsättning, MSEK 60+ Länder där vi har kunder Andel av koncernens omsättning Lösningar och tjänster för såväl säker kommunikation som skydd av säkerhets- känslig information och kritiska system. Secure Communications Andel av koncernens omsättning Sectras inkubatorverksamhet. Här ingår Sectras medicintekniska forskningsavdelning liksom affärs- enheterna Genomics IT, Medicinsk utbildning och Ortopedi. Business Innovation Läs mer på sidorna 32–38 Läs mer på sidorna 39–43 Läs mer på sidorna 46–51 Andel av koncernens omsättning IT-system för hantering av medicinska bilder och patientinformation som är relaterad till bilddiagnostik. Imaging IT Solutions Våra verksamhetsområden Vad vi gör Sectra erbjuder produkter och tjänster inom medicinsk IT och cybersäkerhet. De branscher vi har valt karaktäriseras av att de dels förväntas växa oberoende av konjunkturläge och dels av att stabila produkter och förtroende för leverantören är avgörande för kunderna. Hur vi arbetar Grunden är en stark företagskultur som engagerar och motiverar medarbetare att göra det som är bäst för kunderna. Vårt arbete guidas av en strävan efter nöjda kunder och nöjda medarbetare, i den ordningen. Lägg sedan till en tydlig bild av vart vi är på väg, uthållighet och kostnads - medvetenhet. Sectras utveckling genom åren visar på styrkan i denna kombination. Varför vi finns Våra affärsverksamheter har ett övergrip- ande syfte – att lösa stora samhällsproblem som måste åtgärdas inom en överskådlig framtid. För våra kunder handlar det primärt om utmaningar kopplade till de två globala trenderna åldrande befolkning och ökad digitalisering. Vår uppgift är att göra kunderna effektivare och ge dem verktyg så att de kan ge patienter bra vård och öka cybersäkerheten i samhället. Sectra – ett globalt bolag med entreprenörsanda 4 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 INTRODUKTION TILL SECTRA ===== SIDA 5 ===== Sju goda skäl att investera i Sectra Internationella och växande nischmarknader Såväl IT för sjukvård som cybersäkerhet för viktiga samhällsfunktioner är mark - nader i snabb förändring där samhällen måste investera. Det innebär stora tillväxt - möjligheter för bolag som Sectra. 2 Stabilitet, lönsamhet och långsiktig tillväxt Sectra har mer än 45 års historik med tillväxt och lönsamhet. Över hälften av omsättningen utgör återkommande intäkter från långvariga kundkontrakt. 3 Kundfokuserad företagskultur En stark företagskultur med tydligt fokus på kundnytta och medarbetare som brinner för att göra skillnad ger oss nöjda kunder. För att värna om företagskulturen är tillväxten huvudsakligen organisk. 4 Starkt varumärke med multinationell räckvidd Sectra är ett etablerat varumärke inom våra nischområden där förtroende och sta- bila produkter är viktiga framgångsfaktorer. Tusentals kunder världen över använder våra produkter och tjänster. 5 Högt innovationstempo Genom kontinuerlig ny- och vidare- utveckling av produkter och tjänster, liksom hur dessa paketeras och levereras, skapar vi värde för våra kunder. Vi har också en egenfinaniserad portfölj av forsknings- och affärsprojekt med potential att skapa stora mervärden i framtiden. 6 Hållbar affärsmodell Grunden för Sectras verksamhet och affärsmodell är att bidra till ett friskare och tryggare samhälle. Att hjälpa våra kun- der att effektivisera och förbättra vården av patienter samt öka cybersäkerheten i viktiga samhällsfunktioner är vårt största bidrag till mer hållbara samhällen. 7 Långsiktiga ägare och engagerad ledning Huvudägarna, som har varit med sedan 1980-talet, har ett starkt engagemang i bolagets långsiktiga utveckling och samtliga i koncernledningen äger aktier i Sectra. 1 5 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024INTRODUKTION TILL SECTRA ===== SIDA 6 ===== Genom att hjälpa våra kunder bidrar vi till vår vision om ett friskare och tryggare samhälle. Här kan du läsa om vad detta innebär i praktiken. Läs fler exempel på vår webbplats om hur vi hjälper kunderna att förbättra patientvården och skydda säkerhetskritisk information. medical.sectra.com/ customerstories • communications.sectra.com/ customerstories Kortare väntetider och mer likvärdig cancervård Inom cancervården bidrar vi till att höja vårdkvaliteten och korta tiden från misstanke om sjukdom till diagnos och påbörjad behandling. Detta gör vi exempelvis genom att förse sjukvården med verktyg för effektiv granskning av medicinska bilder och svarsskrivning, liksom för sam- arbete mellan individer, avdelningar och sjukhus. På så vis kan vårt arbete leda till minskade risker för felaktig behand- ling, kortare väntetider och en mer jämlik cancervård. Högre vårdkvalitet genom att dela resurser Vi hjälper vårdgivare att hantera alla typer av medicinska bilder i samma lösning. En gemensam bildhanterings- lösning ger vårdteam en komplett patientöversikt och möjligheter att dela resurser och specialistkompetens. Det skapar förutsättningar för kortare väntetider, mer likvärdig vård och en god vårdkvalitet. Exempel på värden vi skapar 6 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 INTRODUKTION TILL SECTRA ===== SIDA 7 ===== Känslig information skyddas i fred, krig och kris Det är viktigt att samhällets känsligaste information inte hamnar i orätta händer. Det kan vara avgörande för att bibehålla trygghet och stabilitet i samhällen. Vi hjälper försvars organisationer, nationell statsledning och departe - ment, EU- administrationen, civila myndigheter och företag att hantera känslig information – även om arbete och kom - munikation sker på distans. Våra lösningar hjälper också till att skydda så kallad kritisk infrastruktur från det växande cyberhotet. Det i sin tur bidrar till att trygga tillgången till exempelvis el och vatten. Vårdstudenter som är bättre förberedda för yrkeslivet Vår plattform för medicinsk utbildning fungerar som en länk mellan akademi och vårdyrken. Tillgång till medicinska bilder och digitala verktyg ger användarna en bättre förståelse för människokroppens anatomi samt olika funktioner och processer. På så sätt förbereds studenter inför en karriär inom vården. 7 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024INTRODUKTION TILL SECTRA ===== SIDA 8 ===== Sectras radiologimodul, Sectra PACS, vinner pris för högsta kundnöjdhet. 2 Detta för elfte året i rad i USA, och för femte året i Kanada. Sectra vann även norra och södra Europa som var nya kategorier i år. #1 i kundnöjdhet Imaging IT Solutions • Omfattande kundavtal med långa löptider bidrar till historiskt hög kontrakterad orderingång. Sectra vinner några av sina största avtal någonsin med bland annat en av de största vårdgivarna i USA och med den offentliga sjukvården i Skottland. • Fortsatt tillväxt i USA. Enligt KLAS Research övervägs Sectra som leverantör i hälften av de amerikanska vårdgivarnas beslut att köpa medicinska bildhanterings - system (PACS) och väljs som leverantör i 25 procent av totala antalet beslut – betydligt fler än någon annan leverantör.1 • Allt fler vårdgivare runt om i världen väljer Sectra och omsättningen växer i samtliga geografiska marknader. Storbritannien passerar Sverige och blir omsättnings - mässigt Imaging IT Solutions näst största marknad efter USA. • Sectra stärker positionen på marknaden för digital patologi genom beställningar från sjukhus i bland annat Frankrike, Korea och USA. • Fler kunder väljer prenumerationstjänsten Sectra One, ofta levererad som en molntjänst, vilket leder till ökade återkommande intäkter. Nio vårdgivare i bland annat Kanada, Storbritannien och USA går i drift med tjänsten. • Sectra expanderar sin verksamhet i Kanada och säkrar sin första kanadensiska AI-as-a-Service-kund. Året i korthet 8 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 INTRODUKTION TILL SECTRA Hittills har fler än 3,5 miljoner patientfall diagnostiserats med Sectras patologilösning. ===== SIDA 9 ===== Prenumerera på nyheter: sectra.com/prenumerera Secure Communications • Många länder har ökat satsningarna på försvarsförmåga och samhällssäkerhet. Sectras möjligheter att hjälpa kunderna med dessa behov bidrar till ökad orderingång och stärker den finansiella utvecklingen. • Svenska myndigheter utökar sitt samarbete med Sectra genom beställning av en ny kommunikationslösning inom produktfamiljen Sectra Tiger — en stationär telefon som möjliggör att flera personer kan delta i ett säkert samtal samtidigt. Det stärker ytterligare signalskyddsförmågan inom det svenska totalförsvaret. • Sectra deltar i två Vinnova-finansierade forskningsprojekt som dels adresserar cybersäkerhet när delar av energisystem flyttar till molnet och dels syftar till att öka robustheten mot cyberattacker. • EU-organisationer och ett antal medlemsstater beställer ytterligare enheter av Sectras godkända mobilkrypteringssystem samt förlänger befintliga supportavtal gällande samma system. • Nato Communications and Information Agency (NCIA) beställer ytterligare enheter av mobilkrypteringssystemet Sectra Tiger och förlänger supportavtal med Sectra i fem år. Business Innovation • Goda framsteg i utvecklingen av det nya systemet för IT-stöd inom området genomik samt förberedelser inför leverans till första kund. • Sectras molntjänst för medicinsk utbildning har blivit en viktig resurs för universitetssjukhusen. Användningen i Europa ökar, särskilt för utbildning av röntgensjukssköterskor. • Bildanalystjänsten Sectra Implant Movement Analysis (IMA) säljs till kunder i Norge och USA för första gången. • Sectras forskningsresultat har gene - rerat viktiga insikter om hur vården kan effektiviseras med hjälp av AI utan att tumma på patientsäkerheten. Dessutom har forskningen resulte - rat i innovativa verktyg för analys av genomikdata. Under våren blev Sverige medlem i Nato. Försvarsalliansen har använt Sectra Tiger för säker kommunika- tion sedan 2018 och samarbetet har pågått längre än så. 9 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024INTRODUKTION TILL SECTRA ===== SIDA 10 ===== För fler nyckeltal, se femårsöversikt på sidan 54. Förslaget till inlösenprogram finns på sidan 73. Inlösenpris/utdelning per aktie, SEK 1,10 Resultat per aktie SEK 2,22 Kassaflöde per aktie SEK 1,69 Kontrakterad orderingång MSEK 6 224 Rörelseresultat MSEK 518 Nettoomsättning MSEK 2 964 Finansiella nyckeltal Molntjänster Nöjda kunder ger låg churn Affärsmodell, mål och strategier • Vår förmåga att göra våra kunder framgångs- rika – vilket är en av våra grundläggande strategier – gör att vi växer. • Interna och externa mätningar visar att Sectra är en jämställd arbetsplats med nöjda medarbetare och stark kultur. • Samtliga finansiella mål är uppfyllda. Läs mer på sidorna 14–27. Återkommande intäkter uppgick till 1 725 MSEK, varav 397 MSEK avser molnbaserade tjänster. + 56 % Året i korthet – fortsättning Koncernens orderingång, omsättning och rörelseresultat överträffar tidigare topp- nivåer. Stark finansiell position, positiva kassaflöden och betydande andel återkomman- de intäkter gör oss väl rustade för framtiden. Churn av återkommande intäkter 0,4 % as-a-service 10 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 INTRODUKTION TILL SECTRA ===== SIDA 11 ===== Vd har ordet – En hållbar framtid handlar om att göra våra kunder framgångsrika. Jag kan inte säga det nog många gånger. För att lyckas krävs att vi har nöjda kunder, och för att lyckas med det behöver vi ha nöjda medarbetare och en bra företagskultur som uppmuntrar engagemang och motiva tion. Därför är jag stolt över att kunder gång på gång framhåller hur nöjda de är med våra medarbetare och våra insatser för att göra en positiv skillnad i samhället. Torbjörn Kronander, koncernchef och vd ===== SIDA 12 ===== Det vi gör handlar om att hjälpa våra kunder På Sectra prioriterar vi långsiktig resultat - utveckling framför kortsiktiga marginal - ökningar. Vi tar oss an utmanande och viktiga uppdrag som driver oss, kunderna och våra branscher framåt. Ett exempel på detta är den mycket stora omställningen av affärsmodell som pågår inom vårt största verksamhetsområde Imaging IT Solutions. Vi går från försäljning av licenser till tjänsteförsäljning, vilket gör att intäkter sprids över längre tid. På kort sikt belastar detta såväl omsättnings- som vinsttillväxt. Trots det blev årets resultat bra, mycket drivet av framgångar i USA och Storbri - tannien samt stora förbättringar inom Secure Communications. Hög kundnöjdhet och framsteg inom alla verksamhetsområden Nöjda kunder lönar sig och är en förut - sättning för en uthållig resultatutveckling. Därför är det med extra stolthet och glädje som jag konstaterar att vi för elfte året i rad har USA:s nöjdaste kunder bland stora sjukhus enligt det amerikanska analysföre - taget KLAS. Dessutom har vi nöjdast kunder i flera andra regioner och katego - rier. Som följd av detta har vi under året haft den högsta orderingången i företagets historia, där den kontrakterade orderin - gången passerade sex miljarder kronor. Det är i första hand Imaging IT Solutions som bidrar till ökningen, men även övriga verk - samhetsområden har en stark orderingång. Samtliga verksamhetsområden växer med positivt resultat, vilket bidrar till att koncernens omsättning och rörelse - resultat passerar tidigare toppnoteringar. och kundmiljöer är på väg och försöka skapa de lösningar som vi tror behövs då, så att de finns tillgängliga när kunderna så småningom behöver dem. Ibland blir detta fel och vi får lägga ner produktspår, men ofta blir det rätt vilket ger oss stort försprång på marknaden. Några av dessa är digitaliseringen av medicinska bilder, inom såväl röntgen som patologi, och säkerhets- godkända mobiltelefoner och andra mobila lösningar på högsta nivåerna för skydd av kommunikation. Bakom varje lösning som vi tar fram finns ingenjörer och experter som i nära samarbete med visionära kunder säkerställer att våra erbjudanden inte bara är innovativa utan också praktiska och betydelsefulla för kunderna. Ett sådant sätt att arbeta kräver väldigt kvalificerade medarbetare som brinner för att skapa nya innovativa lösningar för vården och sam- hället. Jag är väldigt stolt över de medarbe - tare som vi har rekryterat till Sectra. Möter framtiden genom transformation Om ett antal år kommer våra medicinska IT-system endast säljas som en tjänst, och då framför allt i molnet, alltså utan lokala datorservrar på sjukhusen. Detta innebär att redan idag byggs vissa av våra nya produkter endast för en sådan miljö. Ett exempel är det helt nya området genomik för cancerdiagnostik, där systemet enbart kan köpas som en tjänst i molnet och betalas per undersökning. Genom att samla radiologi, patologi och genomik i ett sammanhållet IT-stöd för framför allt cancerdiagnostik ligger vi fortsatt steget före. Delvis tack vare en stark prestation av vår cybersäkerhets del, Secure Communica - tions, som redovisar god tillväxt. Inom Imaging IT Solutions utvecklas den nya affärs modellen med försäljning av tjänst snabbt. Våra återkommande intäkter fort - sätter därmed att växa i rask takt samtidigt som vi har en mycket liten andel kunder som lämnar oss, med en churn på låga 0,4 procent. Något som borgar väl inför fram- tiden när merparten av Sectras omsättning kommer att vara återkommande intäkter. Värdet av Sectrakulturen I våras intervjuades tre av Sectras grundare, Ingemar Ingemarsson, Robert Forchheimer och Viiveke Fåk, som en del av ett projekt med syftet att fånga Sectras historia och arv. Det fick mig att tänka på Sectras resa och vad som karaktäriserade oss när vi började bygga företaget. I mitt fall var det verksamheten inom medicinsk IT som jag var med och startade i slutet av 80-talet. Många delar i den för oss så viktiga företagskulturen grundlades redan på den tiden. Den mest tydliga är en gemensam önskan att göra något menings - fullt. Att använda vår kunskap om teknik för att lösa verkliga problem i samhället. Ytterligare områden som vi haft fokus på ända sedan starten är kunskap och kom- petens, att förtjäna och vårda kundernas förtroende för oss samt ett nära samarbete med krävande kunder. Jag brukar också betona vikten av att vara framtidssäker och att färdas dit där ”pucken kommer att vara”. I vårt fall handlar det om att förstå vart teknik Nöjda kunder, en bra företagskultur och långsiktiga investeringar i utveckling av tjänster och produkter för cybersäkerhet i samhället och ökad effektivitet i vården har lett till framgångar för Sectra genom åren, så även under 2023/2024. 12 VD HAR ORDET Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 ===== SIDA 13 ===== Vi har en mycket liten andel kunder som lämnar oss, med en churn på låga 0,4 procent. Något som borgar väl inför framtiden när merparten av Sectras omsättning kommer att vara återkommande intäkter. Torbjörn Kronander ” mellan olika medlemsländer och vissa vårdgivare har gått före och vågat visa vägen. Vi förväntar oss sammantaget att det tar ytterligare något eller några år innan de positiva effekterna av transformationen överväger. Hur fort det går beror inte minst på hur snabbt nya och befintliga kunder även utanför Nordamerika går över till att köpa tjänster. Framtidsutsikter Nöjda kunder, kombinerat med ett mycket starkt varumärke i marknader som måste växa och där kundförtroende är avgörande, ger oss anledning att se fortsatt positivt på framtiden. Omvärldens förändringar medför att cybersäkerhet och effektiv vård är områden som kommer att fortsätta växa under lång tid framöver. Vår insats är att förse de människor som jobbar inom dessa viktiga områden med de IT-system som krävs för att de ska kunna arbeta effektivt. Inte minst för de som arbetar med can - cerdiagnostik och analyser av genomiska data, där vi kan erbjuda en nyutvecklad tjänst. Marknaden för genomik utvecklas mycket snabbt och det har hittills saknats effektiva IT-stöd för hög produktion. Vårt system gick i klinisk drift på University of Pennsylvania i USA i maj och kunden är mycket nöjd, vilket öppnar för en spän - nande framtid där vi ytterligare stärker vår position inom integrerad diagnostik för cancervården. Det viktiga på lång sikt är att vi fortsätter ha nöjda kunder. Och för att få nöjda kunder måste vi ha nöjda och motiverade medarbetare, vilket våra interna såväl som externa undersökningar visar att vi har. Med fortsatt arbete för att skapa kundnytta i en miljö där våra medarbetare får möjlighet att göra ett bra jobb, arbeta med och lära sig av branschens smartaste kollegor, ha roligt och ständigt lära sig nya saker, så ser vår framtid fortsatt ljus ut. Jag är stolt över vad vi uppnått hittills och vill utrycka min stora tacksamhet till alla våra kunder, medarbetare, partners och aktieägare för det förtroende och stöd ni ger Sectra. Tillsammans bidrar vi till att skapa värde för såväl enskilda patienter och tjänstemän som för samhället i stort. Linköping i juli 2024 Torbjörn Kronander Koncernchef och vd Sectra AB Förändringen av affärsmodellen innebär en tillfälligt dämpande effekt på tillväxten. Under övergången hamnar såväl omsätt - ningsökning som vinstökning långt under vad den annars blivit. Detta kommer dock tillbaka, förändringen är ju bara en senareläggning av intäkterna. På längre sikt kommer transformationen att vara gynnsam, särskilt då våra kunder är nöjda och stannar kvar under lång tid. Det senaste året har fördelaktiga valutakurser, i kombination med en stark underliggande tillväxt och att alla affärer ännu inte är pre - numerationstjänster, hjälpt till att mildra effekten av övergången men den har ändå varit kraftig. Vi har nu kommit en bra bit igenom omställningen, men vi är inte helt igenom den. Det innebär också att de stora variationerna mellan kvartal kommer att kvarstå en tid. Dock ska vi komma ihåg att förändringen i affärsmodell endast leder till en förskjutning i tid av intäkterna. De kommer, men lite senare i tiden än vad en licensmodell hade lett till. Snabbast går omställningen i Kanada, Storbritannien och USA. Detta är länder där i stort sett all vår nykundsförsäljning idag avser prenumerationsbaserade tjänster med leverans i molnet. På dessa markna - der har vi under räkenskapsåret vunnit ett flertal mycket stora tjänstekontrakt för medicinsk bildhantering vilka på sikt innebär betydande ökningar av vår marknadsandel, särskilt i Nordamerika. När sjukhusen som omfattas av de nya kontrakten tagit tjänsterna inom radiologi i full drift kommer bara dessa att hantera granskning av mer än 25 miljoner under - sökningar årligen med hjälp av Sectra. Sedan till kommer andra typer av bilder. Inom EU har marknaden för molnbasera - de sjukvårdstjänster hittills inte utvecklats i samma takt på grund av strikta reglering - ar runt molntjänster, även om det varierar 13 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024VD HAR ORDET ===== SIDA 14 ===== Sectras sätt att skapa värde En stark företagskultur är grunden för hur vi skapar värde för våra kunder, våra anställda, samhället i stort och därmed också för våra aktieägare. Sectrakulturen kretsar kring kundernas behov och långsiktighet i allt vi gör. På följande sidor kan du läsa om våra mål och prioriteringar för en hållbar affärsutveckling. ===== SIDA 15 ===== Imaging IT Solutions Business Innovation Secure Communications Kundnytta är högsta prio Kunden och kundnöjdheten prioriteras alltid högst för att möjliggöra långsiktig tillväxt. Nära relationer med krävande kunder säkerställer att Sectras lösningar uppfyller marknadens krav på kvalitet, funktion och användarvänlighet. Läs mer på sidan 18. Företagskultur som motiverar En företagskultur som moti- verar och engagerar medar- betare till att lösa kundernas problem och att ständigt driva förbättring. Detta för att kunna uppfylla – och många gånger överträffa – kundernas förväntningar. Läs mer på sidan 20. Ständig innovation Nära samarbeten med kunder, universitet och branschpart - ners för att fånga upp behov och idéer kombineras med en företagskultur där ledningen uppmuntrar medarbetare att pröva nya idéer och projekt. Läs mer på sidan 24. Geografisk expansion Expansion sker i första hand inom områden och regioner där Sectra har en etablerad position. Primärt ska expan- sionen ske genom organisk tillväxt, ibland kompletterad med förvärv som kan stärka den organiska tillväxten. Läs mer på sidan 25. Koncerngemensamma strategier för hållbar affärsutveckling Mål Sectra ska skapa stora värden för våra kunder. Kunderna ska vara så nöjda att de stannar under lång tid, ökar sin användning av våra lösningar och rekommenderar Sectra till andra. Nöjda kunder kan inte åstadkommas utan nöjda och engagerade medarbetare. Medarbetare som är motiverade, förstår sina kunder, mår bra och trivs kommer i högre utsträckning också ta fram nya kreativa lösningar som ytterligare ökar värdet för våra kunder. Värden som vi sedan kan få del av genom ersättning för de förbättringar som våra produkter och tjänster skapar. Denna ersättning betalar medarbetarnas löner och möjliggör innovation samt investeringar som behövs för att fortsätta göra befintliga och nya kunder mer framgångsrika. Hur vi lyckas följs upp med resultatindikatorer för verksamhetsmål och finansiella mål. I tillägg finns även affärsspecifika mål som följs upp inom respektive verksamhetsområde och affärsenhet. Läs mer på sidan 26. Affärsidéer Medicinsk IT Att bidra till ökad effektivitet inom sjukvården med bibehållen eller förbättrad vårdkvalitet. Cybersäkerhet Att med hjälp av lösningar för kritisk IT-säkerhet och säker kom- munikation bidra till ökad stabilitet och effektivitet i samhällets viktigaste funktioner. Verksamhetsområden Vision Att bidra till ett friskare och tryggare samhälle. Företagskultur och värderingar Sectras företagskultur kretsar kring kundernas behov och vi har en långsiktighet i det vi gör. Den starka företagskulturen ligger till grund för hur vi skapar värde för våra kunder. Den starka företagskulturen är grunden 15AFFÄRSMODELL, MÅL OCH STRATEGIER Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 ===== SIDA 16 ===== Vårt fokus på hållbarhet För att nå vår vision krävs nöjda kunder, nöjda medarbetare och att vi agerar långsiktigt och ansvarsfullt som bolag gentemot samtliga intressenter. Därför är det kring dessa områden vi fokuserar vårt hållbarhetsarbete. Nöjda kunder Värdet vi skapar för våra kunder är Sectras största bidrag till mer hållbara samhällen. Vi hjälper kunderna att ge fler patienter bästa möjliga vård samt skydda kommunikation och kritisk infrastruktur. Vårt arbete bidrar till att göra människors liv friskare och tryggare. Strategier och prioriterade aktiviteter: Kundnytta sidorna 18–19 och innovation sidan 24. Bidrag till FN:s globala hållbarhetsmål nr 3, 8, 9 och 16 Ansvarsfullt agerande Vårt sätt att driva hållbara och uthålliga verksamheter kan sammanfattas med att behandla våra kunder och andra intressen - ter som vi skulle vilja bli behandlade i deras ställe. Det leder till framgångsrikt lagarbete och lyckade affärer. Strategier och prioriterade aktiviteter: Ta ansvar för miljö och klimat, följa rättvisa affärsprinciper, motverka korruption och respektera mänskliga rättigheter. Läs mer i hållbarhetsrapporten på sidorna 74–90. Bidrag till FN:s globala hållbarhetsmål nr 8 och 16 Nöjda medarbetare Nöjda och engagerade medarbetare är en förutsättning för att kunna leverera maximal kundnytta. Vi värnar om vår företagskultur, rättvisa arbetsförhållanden, jämlikhet och mångfald. Strategier och prioriterade aktiviteter: Företagskultur och medarbetare sidorna 20–23. Bidrag till FN:s globala hållbarhetsmål nr 5 och 8 Hållbarhetsmål Hållbarhet är en integrerad del i visionen och i våra affärsidéer och ingår därmed i de strategiska prioriteringarna. Därför är de koncerngemensamma verksamhetsmålen och finansiella målen också våra övergripande hållbarhetsmål. Läs mer om hur vi följer upp målen på sidorna 26–27 . Ytterligare resultatindikatorer används för att följa upp det operativa hållbarhetsarbetet inom prioriterade och lagstadgade hållbarhetsområden. Läs mer i hållbarhetsrapporten på sidorna 74–90. Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 16 AFFÄRSMODELL, MÅL OCH STRATEGIER ===== SIDA 17 ===== Fredliga och inkluderande samhällen Inom produktsegmentet säker kommunikation hjälper Sectra politiker, myndigheter och försvarsmakter att säkra en fungerande statsförvaltning. Vi arbetar också aktivt för att motverka korruption och mutor samt för att följa lagar och regler inom de områden som bolaget verkar. Jämställdhet Vi värdesätter och främ- jar likabehandling och jämställdhet inom våra verksamheter. Tillsätt- ningen av tjänster ska enbart ske baserat på individernas kompetens och individuella egenskaper. Alla medarbetare ska behand- las med lika mycket respekt. Industri, innovationer och infrastruktur Inom produktsegmentet kritisk infrastruktur hjälper Sectra samhällen att säkerställa till exempel vatten- och elför - sörjning och skydda dessa mot olika typer av hot. Inom det medicintekniska området hjälper vi vårdgivarna att möta utmaningar som kommer med en åldrande befolkning i kombination med att andelen människor i arbetsför ålder minskar. De lösningar vi erbjuder gör vården tillgänglig för fler och underlättar för vårdgivarna att bibehålla hög vårdkvalitet. Anständiga arbets - villkor och ekonomisk tillväxt Sectra erbjuder arbets - tillfällen och försörjnings- möjligheter. Vi verkar för rättvisa arbets - platsförhållanden och bidrar till ekonomisk tillväxt i de samhällen där vi är verksamma. God hälsa och välbefinnande Inom Sectras medicinska verksamheter ligger fokus på hälsa och välbefin- nande för patienter och samhällen i stort. Cancersjukdomar, artros och ortopediska operationer är några av sjukvårdens mest kostsamma och resurskrävande områden. Här underlättar och effektiviserar våra lösningar diagnos, planering och uppföljning av patienter. Hur vi bidrar till FN:s globala mål för hållbar utveckling Aktieägare • Avkastning som genereras av ökad samhällsnytta. • Satsningar och investeringar i nischmarknader, tillväxtområden och innovation som kan bidra till avkastning över lång tid. Distributionspartners och leverantörer • Ökade affärsmöjligheter som bidrar till samhällsnytta. • Intäkter och arbetstillfällen. Patienter • Snabbare diagnos och behandling – särskilt inom områden relaterade till den äldre människans sjukdomar och cancervård. • Säkrare diagnoser som ger bättre vårdresultat. • Ökad tillgång till specialister oavsett var patienten söker vård. • Ökad säkerhet kring patientdata. Medarbetare • Möjlighet att bidra till att göra samhällen friskare och tryggare. • Meningsfullt arbete på en jämställd arbetsplats med engagerade och kompetenta kollegor. • Olika typer av karriärvägar och personlig utveckling. • Konkurrenskraftiga anställningsvillkor och förmåner. • Säker och hälsosam arbetsmiljö. Samhälle och medborgare • Ökad effektivitet och kvalitet inom medi- cinsk bilddiagnostik och vård av patienter. • Ökad cybersäkerhet i viktiga samhälls - funktioner. • Arbetstillfällen och skatteinbetalningar i länder där vi verkar. • Innovationer och forskningsresultat som kan bidra till friskare och tryggare sam- hällen samt minskat klimatavtryck. Kunder • Ökad produktivitet, hög kvalitet och säkerhet i vården, särskilt i att använda och hantera medicinska bilder. • Enklare planering och uppföljning av ortopediska ingrepp. • Studenter och personal inom vård och omsorg som är bättre förberedda för sitt yrkesliv. • Skydd mot avlyssning, obehöriga dataintrång och cyberattacker. Exempel på värden vi skapar för våra intressenter AFFÄRSMODELL, MÅL OCH STRATEGIER Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 17 ===== SIDA 18 ===== Sectra håller alla sina löften. De är en av de bästa leverantörerna vi har jobbat med. Jag har bara bra saker att säga om dem. Jag önskar att alla leverantörer var som Sectra. Analytiker/koordinator hos kund till Sectra i USA. Kommentar om Sectras radiologilösning insamlad av KLAS i mars 2023. den förståelsen kommer också integritet och förmåga att säga nej till samarbeten med aktörer vars utmaningar vi inte är bäst lämpade att lösa. nya medarbetare. Med nöjda kunder och medarbetare kommer Sectra att fort - sätta vara framgångsrikt – vilket även gör ägarna nöjda. Nära samarbete med krävande kunder Några av de viktigaste delarna i Sectras värderingar och hur vi agerar bygger på gedigen kunskap om användarnas vardag. Vi strävar alltid efter att ställa upp för våra kunder. För att kunna utveckla produk - ter som gör verklig nytta och som löser kundernas problem måste våra anställda förstå deras vardag. Att arbeta nära kunder är därför en del i många av våra processer. Vi har till exempel nära samarbeten med kunder och forskningsinstitut kring vår långsiktiga produktutveckling. Dessutom gör alla medarbetare, oavsett roll, kundbe - sök varje år för att hålla förståelsen för våra kunders vardag aktuell. Kulturen bidrar till att motivera och engagera medarbetarna, att tillsammans verkligen förstå och lösa kundernas pro - blem och skapa mervärde för dem. Med Det som särskiljer oss – våra medarbetare Sectras lösningar uppskattas för hög grad av stabilitet och användarvänlighet. Men det som kunderna verkligen tycker skiljer oss från konkurrenterna är våra medar - betare – människor med hög kompetens som gärna delar med sig av sina erfaren - heter och som är beredda att anstränga sig utöver det vanliga för att lösa kundernas problem. Sectraandan grundar sig i vår kundfokuserade företagskultur. Kundnöjdhet är högsta prioritet Hög kundnöjdhet är en central del i Sectras identitet som bolag. Drivkraften att skapa nytta för kunderna förenar oss. Att ha nöjda kunder är också en effektiv sälj- och marknadsföringsstrategi. Hög kundnöjdhet är det ultimata beviset på att vi har lösningar som skapar värde i kundernas verksamhet och levereras av kompetent personal. Nöjda kunder bidrar dessutom till att det är roligare att gå till jobbet och gör det enklare att attrahera Prioriterade aktiviteter • Att anställa och behålla rätt personal. • Att leda med hjälp av en kundfokuserad företagskultur. • Att mäta och följa upp kundnöjdhet. • Att involvera kunder i produkt- och affärsutveckling. • Att bygga kundförståelse hos varje enskild medarbetare. Sectra är ett etablerat varumärke på nischmarknader där förtroende är en avgörande framgångsfaktor. Att bygga detta förtroende, liksom att ta fram lösningar som verkligen gör nytta för våra kunder, kräver att vi förstår och ställer upp för kunderna. Vårt starka kundfokus bygger förtroende ” 18 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 AFFÄRSMODELL, MÅL OCH STRATEGIER ===== SIDA 19 ===== Att visa tolerans och respekt för varandra som individer och vänner. Att sprida glädje och trivsel. Att erbjuda lösningar som gynnar individer och samhällen. Att tänka själv, ta ansvar och agera – ”gör nå’t bra!” Att göra ständiga förbättringar och innovationer inom högtekno- logiska områden. Att samarbeta med krävande kunder och kompetenta slutanvändare. Att ha en stark drivkraft att alltid möta eller överträffa kundens förväntningar. Sectras företagskultur sätter kunden i fokus ” 19 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024AFFÄRSMODELL, MÅL OCH STRATEGIER The knowledge to meet expectations. The passion to exceed them. ===== SIDA 20 ===== Attraktiv och jämställd arbetsplats Att lyckas attrahera talang är viktigt för Sectras tillväxt. Därför har vi stort fokus på att vara en arbetsplats där medarbetarna trivs, utvecklas och får förutsättningar att skapa värde för våra kunder. På Sectra ska alla människor behandlas med lika mycket respekt, nyfikenhet och uppmärksamhet – oavsett hur länge de har varit anställda, vilken roll de har, hur gamla de är eller vilket kön de har. Vi är starkt förvissade om att alla som jobbar på Sectra är anställda för att de har en förmåga att skapa värde för våra kunder. Den förmågan är det vi värdesätter och fokuserar på. En företagskultur som engagerar Sectras kultur är vårt sätt att säkerställa att vi lever upp till kundernas förväntningar. Den vägleder vårt beteende, styr våra prioriteringar och skapar en gemensam värdegrund som binder oss samman. Vi arbetar strategiskt och proaktivt för att behålla och utveckla företagskulturen. Fokus ligger på ledarskap, kommunika - tion, rekrytering, utbildning och utvär - dering av chefer samt medarbetare. Vi genomför sedan många år en så kallad rookieutbildning för nyanställda. Under tre dagar får de en inblick i vad Sectra står för, vår kultur, hur vi skapar värde för kunderna och hur varje individ bidrar till att skapa detta värde. Vi har även en liknande utbildning för chefer, där fokus ligger på kopplingen mellan ledarskap och kundnytta, kultur och engagemang. Attityd, förmåga och vilja att lära Våra kunder förväntar sig att möta perso - nal med en särskild drivkraft – en vilja att förstå och hjälpa dem. Därför rekryterar vi nya medarbetare baserat på kandidaternas attityd, egenskaper och om de passar in i Sectrakulturen. Utöver det letar vi efter individer med en förmåga och vilja att ständigt lära sig nya saker. Vi verkar i en snabbt föränderlig värld där den kunskap du besitter i dag kan ha ett begränsat värde i morgon. Därför är förmågan att snabbt kunna lära om och utvecklas viktig för oss. Samtliga nyanställda intervjuas, förutom av närmaste chef och kollegor, även av koncernens vd. Denna rigorösa anställ - ningsprocess speglar hur viktigt vi anser att det är att rekrytera rätt personer till bolaget – personer med potential att växa och skapa värde för våra kunder. Prioriterade aktiviteter • Att rekrytera utifrån kandidaternas attityd och förmåga – “Hire for attitude and ability. Train for skill”. • Att låta vår företagskultur vägleda beslut och beteenden. • Att skapa en miljö där alla har möjlighet att påverka företagets beslut och driva förändring, särskilt de som jobbar närmast kunderna. • Att skapa förutsättningar för med- arbetare att fortsätta utvecklas. Sectra har över 1 200 anställda i 15 länder. Såväl våra egna som externa mätningar visar att Sectra är en arbetsplats där anställda trivs, känner att de gör något viktigt och får möjlighet att utvecklas som individer. Denna arbetsmiljö är något vi värnar om – det är den som gör det möjligt för medarbetarna att skapa värde för våra kunder. Företagskultur som bygger engagemang 20 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 AFFÄRSMODELL, MÅL OCH STRATEGIER ===== SIDA 21 ===== En stor anledning till att våra kunder väljer Sectra är vår personal. Engagerade medarbetare som känner att de gör något viktigt varje dag – något som kan påverka miljoner patienter. Att vårda denna drivkraft är det viktigaste jag gör. Marie Ekström Trägårdh, chef för verksamhetsområdet Imaging IT Solutions och vice vd Sectra AB ” inom koncernen. Vi tillhandahåller också olika karriäralternativ. Utöver chefsroller kan anställda som har en expertkompetens inom något specifikt område befordras till en ledande roll utan personalansvar eller så kan de föreslås till Sectras årliga senio - ritetsprogram. Kollegorna nominerar då medarbetare som är ett föredöme i att leva Sectras kultur, har en vilja att arbeta hårt när det behövs samt en kompetens utöver det vanliga i något ämne. Genom nomi - neringen kan de utses till seniorer eller fellows. Förutom äran och glädjen i utnämningen, får dessa medarbetare utökade förmåner och en ökad frihet att styra sitt arbete själva. Möjligheter att fortsätta växa Att medarbetarna utvecklas kunskaps - mässigt och personligt är viktigt, både för deras trivsel och för våra kunder. Vår utbildningsorganisation, Sectra University, ger därför medarbetare och personal hos samarbetspartners möjlighet till intern och extern vidareutbildning. Med hjälp av Sectra University görs även effektiv onboarding i samband med rollbyten eller nyanställning. Medarbetarna uppmuntras att växa och utvecklas som individer på olika sätt, till exempel genom jobbrotation mellan avdelningar, roller och landsorganisa- tioner. Det ger en spridning av den sam- lade kompetensen och främjar samarbetet Ledare som utmanar Chefernas främsta uppgift på Sectra är att göra det möjligt för medarbetarna att möta kundernas förväntningar på såväl kunskap som attityd och att därmed kunna leverera värde. Grunden är kundförståelse och kundfokus i alla beslut vi tar. Medarbetar - na har ett starkt medinflytande i bolaget och mandat att själva fatta kloka beslut. Chefer ska leva och leda i enlighet med vår kultur och skapa tydlighet genom att ge feedback och kommunicera såväl mål som förväntningar och prioriteringar. 21 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024AFFÄRSMODELL, MÅL OCH STRATEGIER ===== SIDA 22 ===== Sectras framgångar vilar till stor del på motiverade anställda som har en stark driv - kraft att hjälpa våra kunder. Det är avgörande att medarbetarna trivs och mår bra för att vi ska lyckas. Att aktivt stötta möjligheten att kombinera familj och arbete är ett viktigt område för Sectra. Här är några av de nytillskott som har berikat världen under räkenskapsåret. Kai Besselink Nick Besselink, Global Research Liaison, Manager, Nederländerna Iris Swenninger Amanda Swenninger, Customer Success Manager Oscar Holm Swenninger, Software Developer, Sverige Madison Ann Beavis Amanda Beavis, Accountant, USA Naomi Uemori Timothy Uemori, Technical Engineer, USA Santiago Antoni Choragwicki Montiel Adela Rabell, Junior Project Manager, UK Alma Holmström Frida Börnfors, Technical Application Specialist, Sverige Max Argemi Björn Niclas Björn, Software Engineer, Sverige Amelia Gill Robert Gill, Application Specialist, UK Sectra välkomnar framtida medarbetare 22 AFFÄRSMODELL, MÅL OCH STRATEGIER Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 ===== SIDA 23 ===== Melker Lindskog Viktor Lindskog, IT Security Manager, Sverige Olivia Nyiri Ia Hansson, Partnership and Business Operations Specialist, Sverige Vide Anton Sandberg Olof Sandberg, Medical Affairs Manager, Sverige Arad Bakhtiyari Shahab Bakhtiyari, Deployment Engineer, Norge Finn McCullagh Kevin McCullagh, Clinical Application Specialist, UK Stijn Krikken Erwin Krikken, Solution Specialist, Nederländerna Astrid Arkenius Madeleine Arkenius Solution Specialist Enterprise Imaging, Sverige Felix Ekholm Niklas Jonsson, Product Owner Radiology Imaging, Sverige Allan Solvin Erik Solvin, Global Engineering Lead, Sverige Luca Slagter Marcel Slagter, Portfolio och Customer Success Manager, UK Eve Bell Jonathan Bell, Customer Operations Engineer, UK Ole Jerik Spielfeld Robert Singh, Deployment Engineer, Tyskland Natanael Mehari Carlsson Lemlem Mehari Carlsson, Project Manager, Sverige Clara Westphal Laursen Morten Westphal Laursen, Project Manager, Danmark Pablo och Luca Visciola Ojeda Matteo Visciola, Customer Operations Engineer, UK Vivya Pfeffer Jill Pfeffer, Application Specialist, USA 23AFFÄRSMODELL, MÅL OCH STRATEGIER Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 ===== SIDA 24 ===== Forskning för att möta framtida behov Genom forskning medverkar vi till att flytta fram gränserna bortom vad kunderna fokuserar på i dag. Våra forskarteam ut - vecklar kunskap, metoder och prototyper som banar väg för produktutvecklingen. Många av innovationsprojekten bedrivs tillsammans med universitet, sjukhus och strategiska partners runt om i världen. Vi deltar till exempel i projekt för att snabba på utvecklingen av diagnostiska metoder baserat på AI. Inom datasäkerhet har projekten bland annat fokus på metoder för skydd mot analys av nätverkstrafik och nya kryptografiska metoder. Läs mer om vår forskning i avsnitten för respektive verksamhetsområde. Exempel på forskningspartners och vetenskapliga publikationer inom området medicinteknik hittar du på: medical.sectra.com/research Kundnära produktutveckling Vi investerar kontinuerligt i ny- och vidareutveckling av produkter och tjänster. Utvecklingen sker i nära dialog med kunderna för att säkerställa att vi levererar lösningar som verkligen gör skillnad i kundernas vardag. Under de senaste åren har vi till exempel: • utökat vår helhetslösning för medicinsk bildhantering med funktionalitet för digital patologi, kardiologi och oftalmologi • utvecklat en plattform för att integrera externa AI-applikationer med kundernas Sectralösningar inom vården • lanserat nya funktioner för säker digital kommunikation och samarbete på distans för verksamheter som hanterar säkerhetskänslig information • investerat i utveckling av tjänster som bidrar till att upprätthålla kritisk infra - struktur i samhället • startat utveckling av IT-stöd för genomik, ett område som växer snabbt inom cancerdiagnostik. 10–15 % av koncernens omsättning investeras i FoU varje år 24 patentfamiljer i koncernen 22/23 270 MSEK 23/24 326 MSEK Koncernens kostnader för FoU Prioriterade aktiviteter • Att, med stöd av vår företagskultur, ständigt söka kontinuerlig förbättring och innovation i vårt värdeskapande. • Att genomföra forskningsprojekt i nära samarbete med kunder, forskningscentra och andra parter. • Att driva utvecklingsprocesser agilt och i tätt samarbete med kund. • Att bedriva fokuserade projekt inom ett antal framtidsområden såsom datasäkerhet, AI och precisionsmedicin. Kunder ska veta att Sectra är ett framtidssäkert val som hjälper dem att möta såväl dagens som morgondagens utmaningar. Vår strategi för innovation bygger på att låta kundernas behov, kombinerat med Sectras kunskap om trender och teknik, styra framsteg och förnyelse av våra kunderbjudanden. Innovation för långsiktigt värdeskapande Utveckling i varje del av affären Vi vill leverera så mycket värde som möj - ligt till våra kunder. Därför utvärderar och utvecklar vi kontinuerligt hur vi interagerar med våra kunder, tillhanda- håller service och erbjuder våra lösningar. Omställning till molnleveranser är ett ex - empel liksom paketering av vår helhetslös - ning för medicinsk bildhantering som en prenumerationstjänst, Sectra One. Vi genomför även moderniseringar och digitalisering av våra interna system för ekonomi, orderhantering och dataanalys. 24 AFFÄRSMODELL, MÅL OCH STRATEGIER Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 ===== SIDA 25 ===== Närvaro via partners Närvaro genom direktförsäljning Sectrabolag 30-tal samarbetspartners 19 länder med direktförsäljning Andel MSEK USA 27 % 826 Sverige 20 % 586 Storbritannien 20 % 578 Nederländerna 6 % 184 Övriga Europa 19 % 559 Övriga världen 8 % 231 Omsättning per marknad 2023/2024Prioriterade aktiviteter • Att fortsätta växa och bli ledande inom de seg - ment och regioner där bolaget säljer i egen regi. • Att genomföra kontrollerade tillväxtsatsningar på några väl utvalda marknader, både i egen regi och via partners. • Att etablera verksamhet i fler länder samt ingå avtal med nya distributionspartners i utvalda segment och marknader. Sectras grundsyn är att det är bättre att vara stor i färre länder än liten i många. Ambitionen är att vara den största eller näst största leverantören i utvalda segment i de länder där vi säljer i egen regi. Geografisk expansion * Kartan omfattar inte länder där Sectras tjänster och produkter säljs på projektbasis via agenter, en modell som exempelvis används inom affärsenheten Medicinsk utbildning. 25AFFÄRSMODELL, MÅL OCH STRATEGIER Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 ===== SIDA 26 ===== Resultat Hög kundnöjdhet Innovation och nya affärer Sectra vill vara en framtidssäker partner för kunderna. Därför är innovation och kontinuerlig utveckling viktigt. Målet ut- trycks i orden ”skate to where the puck is going to be” som tillskrivits hockeyspelaren Wayne Gretzky. Vi ska alltså säkerställa att Sectra är positionerat för att möta kundens kommande behov. Hur vi lever upp till målet följs upp i en årlig medarbetarenkät. Företagskultur, medarbetare och processer Personalen och den företagskultur som driver vårt beteende och beslutsfattande är vår främsta konkurrensfördel. Vi vill därför säkerställa att vi har nöjda med- arbetare som uppfattar Sectra som en attraktiv arbetsplats med lika möjligheter, utan förekomst av mobbning och trakas- serier. Vi vill att medarbetarna känner att vår företagskultur motiverar och engagerar dem. Detta har stor betydelse för vår förmåga att rekrytera och behålla rätt personal. Hur vi lever upp till målen följs upp med ett antal resultatindikatorer som baseras på svar i en årlig medarbetarenkät. För att säkerställa att vi har rätt processer och kan växa på ett effektivt sätt följer vi även upp rörelseresultat i förhållande till lönekostnader över tid. Kund Den nytta och de värden vi skapar för kunderna utgör grunden för Sectras långsiktiga och uthålliga framgång. Hög kundnöjdhet är det yttersta beviset för att vi lyckas leverera värde och att Sectras tjänster och produkter märk- bart förbättrar kundernas verksamhet. Hur vi lever upp till målet mäts löpande genom egna kundnöjdhetsundersökningar baserade på metodiken Net Promoter Score (NPS) samt ledande externa utvär - deringar inom våra respektive områden, exempelvis KLAS för våra medicinska IT-system. Sectras högsta prioritet är våra kunder. Genom nöjda kunder och engagerade medarbetare skapar vi lönsam tillväxt, vilket långsiktigt gynnar våra ägare. Verksamhetsmål Sectras övergripande mål är att skapa stora värden för bolagets kunder. Hur vi lyckas följs upp med dels ett antal koncerngemensamma resultatindikatorer inom de områden som beskrivs nedan, dels med de finansiella målen som redovisas på nästa sida. Koncerngemensamma mål Engagerade medarbetare som trivs, utvecklas som individer och gör sitt bästa för att möta eller överträffa kundens förväntningar. Friskare medarbetare med minimal sjukfrånvaro. Hög kvalitet och produktsäkerhet 26 AFFÄRSMODELL, MÅL OCH STRATEGIER Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 ===== SIDA 27 ===== 19/20 20/21 21/22 22/23 23/24 Mål ≥ 50 % 90,2 110,0 118,8 115,7 19/20 20/21 21/22 22/23 23/24 Mål ≥ 15 % 17,8 19,4 17,5 21,4 19/20 20/21 21/22 22/23 23/24 Mål ≥ 30 % 5 4 ,1 49,3 47,4 48,9 54,2 19,7 93,3 3. Vinsttillväxt Rörelseresultatet per aktie ska växa med minst 50 procent över en femårsperiod. Uppföljning av vinsttillväxt istället för hur omsättningen växer är mer relevant för Sectra eftersom andelen tjänster och leveranser via internet ökar på bekostnad av till exempel leveranser av mjukvarulicen- ser och hårdvara. Målet beräknas per aktie för att omfatta effekter av eventuella förvärv som betalas med egna aktier och andra utspädnings- effekter. På så sätt läggs fokus på att varje förvärv ska leda till att öka rörelseresul- tatet per aktie, vilket ligger i aktieägarnas intresse. Vinsttillväxten ligger väl över det stra- tegiska målet. Detta är ett resul tat av om sättningstillväxten som ökar i en högre takt än kostnaderna, vilket ligger i linje med Sectras långsiktiga arbete med att öka kostnadseffektiviteten. 2. Lönsamhet Rörelsemarginalen ska vara minst 15 procent. En sund rörelsemarginal innebär att de affärer där Sectra kan bidra med mest nytta prioriteras framför att lägga resur - ser på områden där nyttan är lägre. Med god lönsamhet kan Sectra göra tillväxt - satsningar som långsiktigt ger en god avkastning till aktieägarna. Lönsamheten ligger väl över det strate - giska målet. Marginalen har minskat till följd av den pågående transformationen i affärsmodell. Effekten av omställningen har delvis dämpats av positiva valuta effek- ter under 2023/2024. 1. Stabilitet Soliditeten ska vara minst 30 procent. En stark finansiell position ger trygghet för kunderna och möjliggör investeringar i produkter, tjänster och områden som skapar ytterligare värde. Soliditeten ligger väl över det strategiska målet. Trots en ökad balansomslutning till följd av ökade kortfristiga fordringar och skulder har soliditeten en stabil nivå under 2023/2024. Finansiella mål Sectra har tre koncernövergripande finansiella mål. Stabilitet och lönsamhet är grundläggande mål. När dessa mål är uppfyllda sätter vi vinsttillväxten i fokus, vilket i praktiken är vårt finansiella huvudmål. Vi återinvesterar vinster i områden som har potential att öka kundnyttan och därmed kan bidra till stabil och långsiktig avkastning  till aktieägarna. Samtliga koncernövergripande finansiella mål överstiger målnivåerna. 27AFFÄRSMODELL, MÅL OCH STRATEGIER Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 ===== SIDA 28 ===== Imaging IT Solutions Business Innovation Medicinsk IT För att bibehålla hög vårdkvalitet trots befolkningsutvecklingen måste sjukvården uträtta mer – med oförändrade eller minskade resurser. Vården av en allt äldre befolkning står inför särskilt stora utmaningar. Medicinsk bilddiagnostik, planering och uppföljning av operationer samt utbildning är centrala delar för att möta dessa utmaningar. ===== SIDA 29 ===== 29 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024MARKNADEN FÖR MEDICINSK IT Kundens behov och Sectras sätt att möta dessa Kundbehov • Samverka kring resurser och patienter. • Effektivisera diagnostik och individanpassad vårdplanering. • Öka cybersäkerhet och bibehålla patientintegritet. • Utnyttja möjligheter kopplade till teknik på framfart och nya behandlingsmetoder. • Modernisera och effektivisera grund- och vidareutbildning av läkare, sjuksköterskor samt veterinärer. • Integrerad diagnostik för effektivt samarbete mellan radiologi, patologi och andra nyckelfunktioner inom cancervården. Så möter vi behoven • Bildhanteringslösningar för effektivare diagnostisering och uppföljning, särskilt av äldre människors sjukdomar och inom cancervården. • Ett sammanhållet IT-system för alla medicinska bilder med stöd för samarbete inom och mellan vårdgivare samt integration med andra vårdrelaterade system. • Molnbaserade tjänster. • Stabila och användarvänliga lösningar för såväl utbildning, bilddiagnostik som pre- och postoperativ ortopedisk planering. • Stöd i implementation av AI i klinisk verksamhet. • Lösningar för hantering av genetisk information och annan diagnostisk data, inklusive bilddiagnostik, som underlättar individanpassad vård. • Investeringar i utveckling av erbjudanden för kommande områden inom cancerdiagnostik, till exempel genomik och integrerad diagnostik. Trender och drivkrafter Åldrande befolkning • Fler patienter med kroniska sjukdomar och stora vårdbehov • Brist på arbetskraft Mer än var femte människa i Europa och Nordamerika är över 60 år och andelen ökar. Äldre drabbas framför allt av cancer, hjärt-kärlsjukdomar och problem med nervsystem, skelett, syn och hörsel. Samtidigt föds det färre barn och befolkningen i arbetsför ålder minskar. 3 Det råder redan idag brist på vårdpersonal och läget väntas förvärras framöver. Digitalisering och konsolidering • Högre krav på cybersäkerhet • Färre och större vårdgivare Högre grad av digitalisering i sjukvården skapar möjlighet för effektiviseringar, ökad tillgänglighet och höjd vårdkvalitet. Sam- tidigt blir system och information mer sårbara för mänskliga misstag och cybersäkerhetshot. Konsolidering genom uppköp och sammanslagningar har pågått i flera decennier inom hälso- och sjukvården. Detta leder till större upphandlingar, ökade krav på skalbarhet och hantering av stora volymer medicinska bilder. Medicinska framsteg • Ökad bilddiagnostik, särskilt cancerdiagnostik • Snabbt växande användning av genomik Nya mediciner och förbättrade preventions-, diagnos- och be- handlingsmetoder gör att människor lever längre och mår bättre. Många sjukdomar som tidigare var dödliga kan i dag botas eller har övergått till att bli kroniska tillstånd som går att leva med. Därmed behövs uppföljande undersökningar, vilka bidrar till ökad bild - dia gnostik. Volymerna av medicinska bilder växer också genom att bilddiagnostik är ett viktigt verktyg i uppföljningen av cancer. Andra områden som växer inom cancervården är integrerad diagnostik och individanpassad vård, där det senare kombinerar analyser av genetisk information, genomik, med annan diagnostisk data. Trender och behov som driver sjukvårdsmarknaden ===== SIDA 30 ===== 30 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 MARKNADEN FÖR MEDICINSK IT Vi hjälper vården möta utmaningar kopplade till en åldrande befolkning I vården har effektiv bilddiagnostik för sjukdomar hos äldre människor särskild prioritet. Med våra lösningar inom bilddiagnostik kan vi möta kundernas växande behov inom områden som: • cancer • hjärt- och kärlsjukdomar • muskuloskeletala sjukdomar • ögon- och hörselsjukdomar • neurologiska sjukdomar Utbildning av hälso- och sjukvårds- studenter samt fortbildning av vårdpersonal. Direkt dialog med patienter där de får ta del av sina bilder Dialog kring patienter mellan vårdenheter Diagnos, planering av behandling och uppföljning av muskulo- skeletala skador och sjukdomar Uppföljning efter behandling Bedömning av tumörers aggressivitet och spridning Tidig upptäckt av cancertumörer Diagnos av hjärtproblem Exempel på när medicinska bilder används inom vården Medicinska bilder spelar en viktig roll i diagnos, behandling och uppföljning av sjukdomar. Sectras lösningar kan därför skapa stora värden för såväl sjukvården och patienterna som för samhället i stort. Medicinska bilder är centrala i diagnos och vård ===== SIDA 31 ===== 2027 578 2022 298 Global marknad för all mjuk- vara inom digital patologi 5, MUSD 14 % 17 % 31 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024MARKNADEN FÖR MEDICINSK IT Medicinsk utbildning 3 600+ lärosäten 8, 9 och sjukhus världen över bedriver medicinska grund- och specialistutbildningar. Användning av molnet accelererar Vårdgivares intresse för molntjänster har förstärkts av det ekonomiska trycket på sjukvården. Av den globala marknaden för radiologisk IT, som uppskattades uppgå till 3 304 MUSD år 2023, utgjorde andelen moln- tjänster cirka 30 procent (hosted cloud 8 procent och hybrid 22 procent). Andelen växer och förutspås år 2028 överstiga 40 procent.4 Genomsnittlig årlig tillväxttakt 2020–2025 Ortopedi Hundratals miljoner människor lider av osteoartrit (artros), en sjukdom som ofta medför byte av höft-, knä- och axelleder. Antalet drabbade patienter har fördubblats på bara några generationer 7. Sjukdomen är, vid sidan av cancer och stroke, en av de viktigaste globala vårdutmaningarna enligt världshälsoorganisationen WHO. Digital patologi Patologer övergår från mikroskop till digital granskning av vävnadsprover och marknaden växer snabbt. Svensk sjukvård är pionjärer och har kommit längst i världen genom digitalisering av primärdiagnostik vid mer än 50 procent av landets patologilabb. I Sverige finns 32 patologilabb medan motsvarande siffra för USA överstiger 5 000, vilket belyser den mycket stora tillväxtpoten tialen inom området digital patologi för primärdiagnostik. Liksom inom andra bilddiagnostiska områden i vården ger digitaliseringen även helt nya möjligheter att använda innovativ teknik, exempelvis AI, och stora databaser för att öka kvalitet och effektivitet. 2025 454 2020 311 Global marknad IT-system för ortopedi 6, MUSD Medicinsk bildhantering Befintliga IT-system för radiologi ersätts av sammanhållna lösningar för bildhantering, så kallad Enterprise Imaging, i hela organisationer eller regioner. Trenden har tagit fart i utveck- lade länder där det finns en hög penetration av bildhanteringssystem (PACS) för radiologi och kardiologi, leverantörsneutrala arkivlösning - ar och journalsystem. Sectras helhetslösning hanterar även medicinska bilder inom exempel- vis patologi, oftalmologi och andra bilddiagnos - tiska områden som inte ingår i de estimat som anges här. 2028 2 089 1 662 448 13 % –1% 8 % 2022 2 183 940 3 344 221 4 199 Global marknad IT-system för radiologi och kardiologi 4, MUSD Marknadernas storlek Cardiology IT Enterprise Imaging Radiology IT Enterprise Imaging Radiology IT Standalone Genomsnittlig årlig tillväxttakt 2022–2028 Genomsnittlig årlig tillväxttakt 2022–2027 ===== SIDA 32 ===== Fördelar med prenumerationstjänst • En plattform för alla typer av medicinska bilder • Kortare tid till behandling med komplett, sammanhållen patientöversikt och integrerad diagnostik • Ökad skalbarhet och stor flexibilitet att utöka funktionalitet och tjänster modul för modul • Färre IT-system att underhålla ger ökad IT-säkerhet och underlättar för verksamheten • Prissättning baserad på användning, vilket ger kunderna flexibilitet när deras volymer eller organisation förändras 32 VERKSAMHETSOMRÅDE IMAGING IT SOLUTIONS Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Med Sectras erbjudande kan vårdgivare hantera alla medi - cinska bilder i ett och samma system. Erbjudandet består av en IT-plattform och applikationer som möjliggör en samlad hantering av medicinska bilder, videor och dokument. Allt innehåll lagras och görs tillgängligt på ett säkert sätt för vårdpersonal över hela sjukhuset. Kunderna kan välja mellan att köpa erbjudandet som traditionella systeminstallationer eller som molntjänster. När tjänsterna tillhandahålls i molnet tar Sectra helhetsansvar för driften av systemet. Våra erbjudanden av tjänster som prenumeration kallas Sectra One och som helt molnbaserade kallas de Sectra One Cloud. Verksamhetsområde Imaging IT Solutions Sectra Imaging IT Solutions är ledande inom medicinsk bildhantering och erbjuder IT-system och tjänster som möjliggör för kunderna att erbjuda fler patienter vård med bibehållen eller ökad kvalitet. Hög tillgänglighet för kontinuitet i verksamheten Server & databastjänster Samverkan med andra system Sekretess & patientintegritet Hantering av arbetsflöden Oftalmologi Ladda upp & arkivera multimedia Kardiologi Digital patologi Mammografi Ortopedi Radiologi IT-stöd för genomik Central arkivering Dosmonitorering Dela & samarbeta AI-appar & tjänster Verksamhetsövergripande IT-plattform och applikationer med moduler för medicinsk diagnostik En samlad strategi för alla medicinska bildbehov ===== SIDA 33 ===== 33VERKSAMHETSOMRÅDE IMAGING IT SOLUTIONS Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Produkter och tjänster IT-system för diagnostik, arkivering, presentation och kommunikation av alla typer av medicinska bilder och relaterad patientinformation. Vi säljer också support- och uppgraderingsavtal, utbildning och andra tjänster kopplade till användning och implementation av Sectras lösningar. Medarbetare 942 Kunder Vårdgivare, vanligtvis stora sjukhus med hög produktion, regioner, sjukhuskedjor och privata klinikkedjor som växer och konsolideras. Försäljningskanaler och geografisk närvaro Egna säljorganisationer i 18 länder och samarbetspartners i ett 30-tal länder. De största marknaderna är Nederländerna, Skandinavien, Storbritannien och USA. Konkurrenter Agfa, Change Healthcare, Fujifilm, GE Healthcare, INFINITT Healthcare, Intelerad, Philips/Carestream Health och Vital Images. Konkurrenterna omfattar även lokala aktörer som Mach7 Technologies, Visage Imaging och Visus samt, inom bildarkiv, större IT-bolag såsom Hyland Software. Dit ska vi Den långsiktiga ambitionen är att effektivisera diagnos - tiken för kunderna, förbättra vårdkvaliteten, och vara en ledande strategisk partner inom diagnostisk bild- behandling, speciellt inom cancerdiagnostik. Här är vi Sectra är en av världens ledande leverantörer av IT-sys- tem för hantering av medicinska bilder och patientinfor- mation relaterad till bilddiagnostik. Vi har fler än 2 500 installationer av medicinska IT-system runt om i världen, bland annat hos flera av världens topprankade sjukhus. Rankas högst i kundnöjdhet När våra kunder är nöjda vet vi att vi levererar värde och lösningar som möter användarnas behov. Inom segmentet radiologi har Sectra rankats högst i kund - nöjdhet elva år i rad i USA och fem år i Kanada. Vi är även högst rankade i norra och södra Europa. Bakom dessa mätningar står analysföretaget KLAS Research som anses vara branschstandarden för kundnöjdhets - undersökningar om IT-system i sjukvården. Utmärkelserna visar hur fantastiska våra medarbetare är som oavsett vad gör det som krävs för att lösa kundernas behov. Under det senaste året har vi strukturerat om vår organisation internt för att ännu bättre stötta våra kunder genom hela processen – allt från att de väljer oss, till implementation och support med kontinuerlig kundinteraktion. Marie Ekström Trägårdh, Chef för verksamhetsområdet Imaging IT Solutions och vice vd Sectra AB. ” ===== SIDA 34 ===== 34 VERKSAMHETSOMRÅDE IMAGING IT SOLUTIONS Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Stark position som helhetsleverantör Vi har länge haft en stark position inom IT-system för hantering av radiologibilder. I dag är vi den helhetsleverantör som många kunder efterfrågar. Detta gäller särskilt cancerdiagnostik där vår satsning på ett sammanhållet system för såväl radiologi som patologi och andra bilder uppskattas. Kunderna inleder ofta med att införa system för en specifik speci - alitet, vanligtvis radiologi. Som den första och enda leverantören att kunna erbjuda bland annat radiologi, patologi, ortopedi och oftalmologi i samma lösning är vi väl positionerade för att hjälpa kunder att konsolidera sina IT-system och samverka effektivare mellan specialiteter. Modulen för oftalmologi är det senaste tillskottet i Sectras helhetslösning och används idag av en handfull kunder i Europa och USA. För att ytterligare stötta kundernas behov har Sectra startat en satsning inom genomik (se sidan 40). Satsningen breddar och stärker vårt erbjudande inom medicinsk diagnostik. Fler kunder digitaliserar patologi Inom patologi har vi en ledande mark - nadsposition och anses vara drivande i branschen. Fler än 3,5 miljoner fall har diagnostiserats med vår lösning och den används för primärdiagnostik vid över 100 laboratorier världen över. Utöver att nya kunder väljer Sectra för att digitalisera pa - tologi adderar även befintliga kunder detta till sin helhetslösning i allt större utsträck - ning. Det sker i synnerhet i Europa men vi ser också ett skifte i USA där fler kunder de senaste åren gjort detsamma. Snabbast växande i USA och stor potential på nyare marknader Sectra har en marknadsledande position i Nederländerna, Norge, Portugal och Sverige, samt en framstående position i Storbritannien. I några länder har vi så stor marknadsandel att tillväxten inom vissa produktsegment är begränsad. Detta gäller dock inte i USA där vi har relativt liten marknadsandel men mycket hög kund - nöjdhet. Där växer verksamheten snabbast tack vare ett stadigt ökat förtroende från fler vårdgivare. Tillväxtpotentialen är också stor i de för oss nyare marknaderna Kanada och Frankrike. På marknader där vi inte har en etablerad position växer vi med distributionspartners som matchar vår strategi och företagskultur. Återkommande intäkter från molntjänster 378 MSEK +57% 23/24 Prenumeration som huvudalternativ med moln i fokus Inom de närmsta fem åren förväntas majo - riteten av nya kunder att köpa molnbasera - de tjänster. Genom att ersätta traditionella IT-system med molntjänster har de möjlig - het att minska sitt kompetensbehov inom IT och cybersäkerhet, där många kunder brottas med svårigheter att hitta personal. För att möta kundernas ökande efterfrågan har vi de senaste åren förberett oss för dels omställningen till molnbaserade lösningar, dels tjänsteleveranser där vi tar helhets - ansvar för drift och infrastruktur. Samtliga nya produkter utvecklas för att effektivt kunna driftas i en molnmiljö. Ut - över produktutveckling har vi ändrat hur vi paketerar och säljer våra erbjudanden som återkommande tjänster genom en modell kallad Sectra One. Vi har även strategiska partnersamarbeten kring infrastruktur för molntjänster. Sam tidigt har vi infört en ny organisation, stärkt vår kompetens och ökat samordning - en inom och mellan våra olika regioner. Dessa åtgärder ska bidra till att vi kan växa med ökad skalbarhet och intern effektivitet. Vi var tidigt ute med denna omställning vilket har bidragit till att Sectras erbjudan - de ligger i framkant. I dag används våra molnbaserade tjänster i både Europa och USA. Sedan 2021 är Sectra One huvud - alternativet i USA och majoriteten av de nya amerikanska avtalen är nu prenume - rationsbaserade. Även i övriga länder väljer allt fler kunder detta alternativ, både vid nya upphandlingar och vid kontraktsförny - elser. För befintliga kunder med licensavtal har Sectra en etablerad process för att under- lätta övergången till Sectra One. Detta byte är dock enbart möjligt vid förnyelse av kontrakt, vilket innebär att det kan ta flera år innan alla kunder har övergått till prenumerationsmodellen. Att kunna hantera alla medicinska bilder i ett och samma system är unikt på marknaden. Vi är också ensamma om en leveransmodell i form av en tjänst där vi tar totalansvar för teknik, installation, drift och support av systemet samt för molninfrastruktur under hela kontraktets livslängd. Att ställa om till tjänster som levereras via molnet är en av de mest omfattande transformationerna som Sectra stått inför. ===== SIDA 35 ===== 35VERKSAMHETSOMRÅDE IMAGING IT SOLUTIONS Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Aging Tiaeperuntiis nobita demperum aute necum ulpa eos ad eaquatendit, nos ratur? Bakgrund Offentlig vårdgivare i Skottland som hanterar omkring fem miljoner röntgen undersökningar per år i 15 vård - regioner över hela landet. Kundens utmaning Effektiv diagnostik och resursdelning oavsett var i Skottland en patient söker vård. Kunden vill också skapa rätt förutsättningar för att enkelt kunna utöka bildhan - teringslösningen till fler medicinska specialiteter, liksom att skala volymmässigt samt använda teknik såsom AI. Hur Sectra hjälper till • Molntjänst där vi tar helhetsansvar för infrastruktur, support, uppgraderingar och tillgänglighet liksom lagring utifrån nuvarande och framtida behov • En gemensam strategi för radiologi och alla andra typer av medicinska bilder • Moderna verktyg för att granska bilder och skriva svar • Möjliggör arbete från olika platser, liksom att komma åt information oavsett var patienten sökt vård • Underlättar delning av resurser samt specialist - kompetens • Förbättrar möjligheter till samarbete • Förenklar inköp och integration av AI-applikationer Kundcase NHS Scotland har valt Sectras molntjänst för medicinsk bilddiagnostik ===== SIDA 36 ===== 36 VERKSAMHETSOMRÅDE IMAGING IT SOLUTIONS Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 RÖRELSEMARGINAL, % 22,2 19,6 OMSÄTTNING, MSEK 20/2120/2120/21 21/2221/2221/22 22/23 23/24 22/23 23/24 22/23 23/24 19/2019/2019/20 RÖRELSERESULTAT, MSEK Marie Ekström Trägårdh Chef för verksamhetsområdet Imaging IT Solutions och vice vd Sectra AB Fler och större kundprojekt än någonsin tidigare Vi hanterar riktigt stora organisationers behov. De växande volymerna av medi- cinska bilder och konsolideringen som sker inom sjukvården innebär större kunder, ökade krav på effektivitet och mer omfattande upphandlingar än tidigare. För att möta behoven arbetar vi ständigt med att öka skalbarhet, förbättra processer och använda våra resurser ännu effektivare. Detta resulterar i exempelvis nya metoder, färdigkonfigurerade system och ”best practice”, samt nya verktyg som möjliggör för kunderna att själva utföra installationer och utbildningar för delar av systemen. För att kunna hantera stora kundprojekt har vi en etablerad process som startar vid onboarding och sedan följer hela kundens resa med oss. Detta innefattar uppgrade - ringar och proaktiv hantering med analys i realtid för att vi ska kunna agera innan problem uppstår och följa upp kundens behov. Produktutveckling och forskning för en förbättrad patientvård För att möta kundernas behov pågår utveckling av befintliga produkter och långsiktiga tillväxtsatsningar inom nya områden, exempelvis AI, oftalmologi och integrerad diagnostik. AI är en viktig del i att möta vårdens utmaningar kopplade till personalbrist och ökad arbetsbelastning. Vår egen AI-utveckling är främst inriktad mot att effektivisera kundernas kliniska arbetsflöden. En viktig del i strategin handlar också om att underlätta kundernas införande av AI i kliniskt bruk. Det gör vi genom marknadsplatsen Sectra Amplifier Marketplace där vi tillhandahåller ett urval av validerade applikationer från olika AI-leverantörer. Vi ser inte att AI- utvecklingen kommer att ersätta behovet av Sectras produkter, utan snarare kom- plettera dessa och erbjuda en möjlighet för vården att automatisera eller effektivisera manuellt arbete i diagnostikprocessen. Sectra bedriver även flera egna forsk - ningsprojekt, se sidan 40. 1 727 2 079 2 552 1 428 1 398 416 462 500 318 378 24 ,1 22,2 27,0 Finansiell utveckling För kommentarer till den finansiella utvecklingen, se förvalt - ningsberättelsen på sidan 68. ===== SIDA 37 ===== 37VERKSAMHETSOMRÅDE IMAGING IT SOLUTIONS Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Enklare samarbete skapar förutsättningar för bättre vårdkvalitet. Lägre kostnader och kortare ledtider när bilder är tillgängliga digitalt. Kortare tid för radiolog och patolog att ställa diagnos och kommunicera svar. Integrerad diagnostik tillför cancervården stora värden Att förbättra effektiviteten i diagnostik och uppföljning inom cancervården går som en röd tråd genom våra erbjudanden. Med lösningar för effektivare granskning, rapportering och samverkan i samband med bilddiagnostik skapar Sectra stora värden för våra kunder och deras patienter. Den nya satsningen på IT-stöd för genomik, se sidan 40, är i linje med denna strategi. Vi strävar efter att stärka samhället i kampen mot cancer och åldersrelaterade sjukdomar. Vi har som ambition att mellan 2020 och 2025 fördubbla antalet patienter vars bilder granskas med vår lösning. ===== SIDA 38 ===== Styra med kundens framgång i fokus Ställa om till prenumerations- tjänst med fokus på moln Växa på ett hållbart sätt 38 VERKSAMHETSOMRÅDE IMAGING IT SOLUTIONS Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Tillväxtmöjligheter i fokus Sectra är väl positionerat för att möta sjukvårdens behov att öka sin produktivitet, förbättra vård av patienter och använda tillgängliga resurser på bättre sätt. I många länder ökar efterfrågan på molnbaserade tjänster och leveransmodeller som Sectras. Att konsolidera eller byta ut äldre IT-system i sjukvården är fortsatt en viktig tillväxt - möjlighet. Det finns också diagnostiska specialiteter, såsom patologi och oftalmologi, som står inför omfattande IT-relaterade förändringar där vi har stora möjligheter att växa med våra skalbara och modulära erbjudanden. Vi ser framför allt en möjlighet att expandera i Europa och Nordamerika samt ett antal utvalda länder i andra regioner. Utanför marknader där vi har en etablerad position växer vi med hjälp av partners. Vägen framåt För att nå verksamhetsområdets långsiktiga ambition fokuserar vi primärt på aktiviteter inom dessa tre områden. Följa upp och agera på kundernas feedback för att bevara kundlojalitet och företagskultur. Utveckla samarbeten med existerande kunder där Sectras befintliga produkter och tjänster kan bidra till ytterligare effektiviseringar och underlätta expansion. Sälja och leverera molntjänster samt förbereda för att flytta befintliga kunder till en tjänsteleverans. Detta inkluderar att automatisera och standardisera hur vi installerar och levererar mjukvara i molnet. Hjälpa användare att dra klinisk nytta av AI. Utveckla organisationen och processer för att ännu bättre stödja kundens initiala implementation och långsiktiga användning av Sectras tjänster, samt för att öka operationell effektivitet. Investera i innovation samt affärs- och produktutveckling med särskilt fokus på diagnostik av åldersrelaterade sjukdomar och cancer. Vissa av aktiviteterna har potential att bidra positivt till resultatutvecklingen inom 1–2 år, men huvuddelen har en längre tidshorisont. För information om risker se Hållbarhetsrapport sidan 74 och Risker, riskhantering och känslighetsanalys not 29 sidan 119. Prioriterade aktiviteter ===== SIDA 39 ===== 39 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024VERKSAMHETSOMRÅDE BUSINESS INNOVATION OMSÄTTNING, MSEK 66 74 90 78 56 19/20 21/22 22/23 23/24 20/21 RÖRELSERESULTAT, MSEK 13 120/21 21/22 22/23 23/24 19/20 6 11 17 Finansiell utveckling För kommentarer till den finansiella utvecklingen, se förvaltningsberättelsen på sidan 68. Verksamhetsområde Business Innovation Johan Carlegrim Chef affärsenheten Medicinsk utbildning Gustaf Schwang Chef affärsenheten Ortopedi Fredrik Lysholm Chef affärsenheten Genomics IT Claes Lundström Forskningschef Medicinska system Affärsenheter Genomics IT, Medicinsk utbildning och Ortopedi. Forskning och framtidsprojekt Sectras medicintekniska forskningsavdelning och olika framtidsprojekt. Inom Business Innovation förvaltas och utvecklas också Sectras patentportfölj. Medarbetare: 43 Koncernens växthus Business Innovation är koncernens primära växthus. Här ingår affärsenheter, forskningsverksamheter och framtidsprojekt som i nuvarande fas kan gynnas av att drivas i en inkubatormiljö, eller som inte naturligt passar in i något av våra existerande verksamhetsområden. Det sistnämnda kan exempelvis bero på att produkter och tjänster vänder sig till andra kundsegment än dem vi riktar oss mot idag. De långsiktiga ambitionerna för Business Innovation är: • att bidra till bättre vård för patienter genom att lösa svåra och viktiga problem hos Sectras kunder • att kommersialisera ny teknik, verifiera klinisk nytta eller driva projekt som kan leda till nya innovativa lösningar som ökar kundnyttan inom Sectras nischområden • att ge mindre verksamheter och affärsenheter de bästa förut - sättningarna att utvecklas och växa • att bygga och förvalta en stark patentportfölj inom Sectras nyckelområden • att utveckla affärsmodeller för nya produkter och tjänster. Forskningsavdelningens roll är dels att stödja Sectras etablerade områden, dels att utvärdera och driva långsiktiga projekt med hög risk som kan resultera i affärer inom 3–10 år. Inom Business Innovation återfinns i dag endast medicintek - niska projekt och verksamheter men i framtiden kan det också komma att omfatta projekt inom andra områden. ===== SIDA 40 ===== 40 VERKSAMHETSOMRÅDE BUSINESS INNOVATION Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Några projekt flyger, andra försvinner Kraven på vetenskaplig och medicinsk evidens är höga inom sjukvården. Att implementera ny teknik och nya metoder är därför ofta en långsam process förenad med hög risk. Vissa forskningsprojekt och andra tidiga projekt kommer därför aldrig att lyfta. Verksamheterna inom Business Innova - tion är i vissa fall redan lönsamma med existerande kunder, men de behöver växa ytterligare. På sikt ska affärsenheterna och projekten hanteras på något av följan - de sätt: • att bli ett eget verksamhetsområde • att införlivas i ett existerande verksam- hetsområde, vilket till exempel skedde när digital patologi under 2014 flyttades över till Imaging IT Solutions eftersom synergierna var stora • att läggas ner om det visar sig att po - tentialen inte håller, vilket till exempel skedde 2017/2018 med en affärsenhet för osteoporos • att knoppas av som ett självständigt bolag eller säljas till extern part om detta visar sig vara den ekonomiskt bästa lös - ningen, vilket skedde när en affärsenhet för lågdosmammografi avyttrades 2011 och när patent såldes 2015. IT-stöd för genomik Varje patient är unik och att anpassa vården efter den enskilda patientens behov spelar en viktig roll för utfallet. Individan - passad vård, även kallad precisionsmedicin, är ett snabbt växande medicinskt område som använder en individs genetiska profil för att välja rätt väg av förebyggande insatser, diagnostik och behandling av sjukdomar. Området är särskilt väl utveck - lat inom cancervården. Genom att nyttja all patientdata, från radiologi, patologi och slutligen genomik, väljs den mest fördelaktiga cancerbehandlingen för varje enskild patient. Med anledning av sin avgörande roll i be - handlingen är genomik ett av de snabbast växande områdena inom diagnostik. För att effektivt tillhandahålla precisionsdiag - nostik och stötta de nya diagnostiska ar - betsflödena krävs nära samarbeten mellan flera medicinska specialiteter. I samarbete med vårdgivare i USA och Sverige driver Sectra innovativ produktutveckling inom detta område för att ytterligare öka kund - värdet. Genom att kombinera medicinsk bildhantering för radiologi och patologi med IT-stöd för genomik bidrar vi till att utveckla framtidens diagnostik. Detta nya område av diagnostiska IT-verktyg utvecklas inom affärsenheten Genomics IT som startades 2022. Det är ett pågående flerårigt utvecklingsprojekt som fått en god start. Tillsammans med en av USA:s mest välrenommerade vårdgivare inom cancervård har en första version av systemet tagits i klinisk drift under våren 2024. Arbetet med genomik liknar det som gjordes när Sectras erbjudande för radiologi utökades med digital patologi. ===== SIDA 41 ===== 41VERKSAMHETSOMRÅDE BUSINESS INNOVATION Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Kunder och säljkanaler Affärsenhetens kunder är privata och offentliga ortoped- kliniker samt protes- och implantatleverantörer. Försäljning sker genom egen säljorganisation, distributionspartners och som en del i Sectra Imaging IT Solutions kunderbjudanden. Marknadsposition Sectra är i dag marknadsledande inom preoperativ plane - ring av ortopediska ingrepp i Skandinavien. Vi har även en stark marknadsposition i ett flertal andra länder, exempel - vis i Nederländerna och Storbritannien, samt en växande kundbas i USA. Ortopedi Ledproteskirurgi är det överlägset största segmentet inom ortopedi och står för mer än en tredjedel av alla intäkter på den ort - opediska marknaden. Segmentet förväntas även öka kraftigt till följd av den åldrande befolkningen. Dessutom utförs årligen flera miljoner operationer av frakturer som främst uppstått på grund av olyckor, fall och aktivitetsrelaterade skador. För att möta de ökade behoven av effektivare och bättre vård kopplat till dessa typer av operationer erbjuder Sectra IT-system för bildbaserad planering och uppföljning av ortopediska operationer. För vårdgivare leder ökad precision vid diagnostisering, planering och uppföljning till minskade kostnader då operationstiden förkortas, samtidigt som antalet proteser som behöver förberedas inför varje opera - tion minskar. För patienten innebär kortare tid i operationssalen att risken för infek- tioner och andra komplikationer efter operationen minskar. Korrekt diagnos innan operation minskar även risken för onödiga och riskfyllda operationer, exempelvis omoperationer vid misstänkt implantatlossning. Med hjälp av Sectras tjänst för bildanalys, Implant Movement Analysis (IMA), kan kirurger med högre precision fastställa om ett implantat är löst redan i ett tidigt skede. Sectras erbjudande inom ortopedi omfattar även verktyg som förbättrar och förenklar arbetet för radiologer som är specialiserade på kroppens muskel- och skelettsystem (muskuloskeletal radiologi). Verktygen gör det möjligt för radiologer att snabbare och effektivare genomföra annars krångliga och tidskrävande mätningar. Att ortopeder och radiologer ges möjlighet att arbeta i samma system bidrar dessutom till ytterligare tidsbesparingar, med snabbare diagnoser som resultat. Vidare bidrar våra lösningar till att underlätta och effektivisera processen för validering av nya implantat. Med hjälp av Sectras tjänst är det möjligt att använda bilder från datortomografi för att mäta rö - relser mellan implantat och ben på ett helt nytt sätt. Forskare och implantattillverkare kan därmed öka kvalitet och livslängd på nya implantat, vilket är av yttersta vikt för patientsäkerheten. Vägen framåt Ambitionen är att bidra till bättre förbere - delser och uppföljning av ortopediska ope - rationer. Detta genom att vidareutveckla och sälja tjänster och mjukvara som skapar värde i bildbaserade ortopediska plane - rings- och uppföljningsprocesser. På så sätt kan vi hjälpa våra kunder att ge bättre och mer kostnadseffektiv vård till patienterna. Prioriterade aktiviteter: • att i första hand växa i de delar av Europa och Nordamerika där affärs - enheten har egen säljstyrka och där Sectra redan har en etablerad kundbas • försäljning till större kunder med en betydande ortopediavdelning, som därmed har behov av hela vår produktportfölj • vidareutveckling av vårt erbjudande inom muskuloskeletal radiologi • att samla in evidens och sprida kunskap om våra produkter och tjänster genom kliniska studier. Under 2023 nåddes en betydande milstolpe med tjänsten för bildanalys, Implant Movement Analysis, som används för att se om ett implantat är löst. Detta då över 1 000 patienter har fått hjälp av tjänsten. ===== SIDA 42 ===== 42 VERKSAMHETSOMRÅDE BUSINESS INNOVATION Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Kunder och säljkanaler Affärsenhetens kunder är lärosäten och sjukhus som bedriver medicinsk eller veterinärmedicinsk grund- och specialistutbildning i privat eller offentlig regi. Försäljning sker främst genom ett internationellt nätverk av distributionspartners. Den kan även ske som en del i Sectra Imaging IT Solutions kunderbjudanden på vissa marknader eller direkt till kund i utvalda länder, som exempelvis Sverige. Marknadsposition Sectras molnbaserade utbildningsportal med avancerade visualiseringsverktyg som används inom medicinsk diagnostik, kombinerat med ett brett bibliotek av auten - tiska patientfall, är ett unikt erbjudande för medicinskt lärande på alla nivåer. Våra kunder återfinns i fler än 50 länder och inkluderar många av världens ledande lärosäten och sjukhus. Medicinsk utbildning Behovet av vård ökar ständigt, samtidigt som det råder brist på personal. För att möta dessa utmaningar behövs innovativa arbetssätt, digitala verktyg och ökade in - vesteringar i den typ av tjänster som Sectra erbjuder inom medicinsk utbildning. Sectra Education Portal är en molnbaserad tjänst som erbjuder verklighetsbaserad in - lärning med hjälp av autentiska patientfall och avancerade digitala verktyg. Genom att använda utbildningsporta - len kan förståelsen förankras i verkliga patientscenarion och diagnostiska verktyg. Detta bidrar till effektiv inlärning, från grundläggande kunskaper till avancerad fortbildning för specialister och annan kvalificerad vårdpersonal. Molntjänsten ger användaren full kontroll över sitt eget lärande eftersom den är tillgänglig när som helst och var som helst – på sjukhuset, universitetet eller hemma. Förutom Sectra Education Portal erbjuds Sectras visualiseringsbord 9 som är anpassat för undervisning i klassrum eller föreläs - ningssalar. Vägen framåt Vår ambition är att stödja våra kunder i att förbättra och effektivisera medicinsk ut - bildning. Vi siktar på att uppnå det genom att möjliggöra för sjukvårdspersonal att enkelt engagera sig i livslångt lärande och ständig kompetensutveckling. Prioriterade aktiviteter: • att fortsätta utveckla användningen hos existerande kunder för att hjälpa dem maximera värdet av portalen • att öka försäljning och antalet prenume - ranter, framför allt med fokus på Europa och Nordamerika • att vidareutveckla vår utbildningsportal för att därmed möjliggöra en allt större användning • att förstärka synergier och utöka försälj - ning till verksamhetsområdet Imaging IT Solutions existerande kundbas. Sectra Education Portal används för att utbilda hälso- och sjukvårdstudenter samt fortbilda vårdpersonal runt om i världen. Under året nyttjades utbildnings - portalen av närmare 10 000 unika användare. ===== SIDA 43 ===== 43VERKSAMHETSOMRÅDE BUSINESS INNOVATION Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Framsteg inom dataintensiv diagnostik Ett övergripande tema för insatserna på forskningsavdelningen är datainten - siv diagnostik som stödjer sjukvårdens utveckling mot precisionsmedicin. Ett område Sectra studerar är vilka beslutsstöd sjukvårdens diagnostiska analyser inom ge - nomik, så kallad varianttolkning, kommer behöva i framtiden. Ett annat aktivt om- råde handlar om hur de senaste AI-model - lerna för språk kan användas i innovativa verktyg för exempelvis röntgenläkare. Sectra bidrar också med forskning inom bilddiagnostik för att AI ska kunna ta steget ut från laboratoriet till den kliniska verkligheten. Sectra är bland annat en av Forskning Forskningsavdelningen driver och deltar i projekt med avsikt att ge vetenskapligt stöd för existerande teknik och för att skapa nya produkter – allt för att bidra till bolagets affärsnytta på lång sikt. Två av medarbe - tarna delar sina tjänster mellan Sectra och Linköpings universitet, där forskningen framför allt sker i samarbete med Center for Medical Image Science and Visua - lization (CMIV). Sectra medverkar för närvarande i ett tiotal forskningsprojekt, exempelvis inom digital patologi och genomik. Tidigare projekt har mynnat ut i förbättringar och utökningar av vårt produkterbjudande. huvudparterna i det Vinnova-finansierade projektet AIDA, en nationell arena för forskning inom AI och bildanalys med målet att AI-baserade verktyg ska ge verklig nytta i sjukvården. Inom patologi pågår också det fleråriga EU-projektet Bigpicture. Projektet syftar till att etablera den största databasen av patologibilder någonsin och kommer att användas för forskning och innovation inom AI. Bigpicture drivs inom pro - grammet Innovative Medicines Initiative. Sectras bidrag kommer att påskynda utvecklingen av förbättrade diagnostiska metoder baserade på AI och stötta sam- arbetet mellan sjukvård och forskning. ===== SIDA 44 ===== 44 VERKSAMHETSOMRÅDE BUSINESS INNOVATION Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Secure Communications Cybersäkerhet IT-utvecklingen i samhället, växande antal cyberbrott och ökad informationsinhämtning från främmande makt driver behovet av att minska sårbarheten i viktiga samhällsfunk - tioner och kritisk infrastruktur för att på så sätt stärka vår gemensamma stabilitet och trygghet. ===== SIDA 45 ===== 45MARKNADEN FÖR CYBERSÄKERHET Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Kundernas utmaningar och behov Tillgång till lösningar som skyddar informationshantering Verksamheter i allmänhet, och samhällsviktiga funktioner i syn - nerhet, måste skydda sin informations konfidentialitet, riktighet och tillgänglighet. Det innebär att informationen inte ska hamna i orätta händer i eller utanför den egna verksamheten, den ska inte ha ändrats av någon obehörig och den ska alltid finns tillgänglig när den behövs. När någon av dessa informationssäkerhets- aspekter brister kan det innebära stora konsekvenser och kostnader för verksamheten, genom att man exempelvis blir mindre effektiv eller inte kan genomföra sitt uppdrag. För att motverka att detta händer behövs säkerhetsklassificerade kommunikationslösningar och system som skyddar informationen. En tydlig utveckling är en ökad reglering, som i sin tur växer organisationers behov av kompetens inom informationssäkerhets - området samt av lösningar som bidrar till att kraven uppfylls. Det kan till exempel röra sig om kontroll av dataflöden, kryptering, loggning eller förstärkt autentisering som säkerställer användarens behörighet. Hög informationssäkerhet vid distansarbete En högre andel distansarbete skapar ett stort behov av lösningar och tjänster för säker filöverföring, uppkoppling mot interna nätverk, säkra videokonferenser och chattfunktioner. System som ska användas för säkerhetsskyddsklassificerad information måste, enligt nationella lagstiftningar, dessutom vara granskade och godkända av en opartisk säkerhetsmyndighet. Bättre skydd mot cyberhot Komplexa system som inte hålls uppdaterade, men samtidigt är uppkopplade mot internet är en stor risk för alla typer av verksamheter. Inom olika kritiska samhällsfunktioner är kostnader och konsekvenser av cybersäkerhetsincidenter särskilt höga efter - som de har en påverkan på samhällsnivå. Bolag och myndigheter behöver därför säkerställa sin förmåga att förebygga och hantera cyberattacker och incidenter. Det ökar efterfrågan på lösningar som tidigt kan upptäcka intrång eller annan otillbörlig datatrafik i kritiska driftsystem. Enligt den svenska militära underrättelse- och säkerhetstjänstens (Must) årsöversikt 2023 pågår olika typer av inhämtnings- och påverkansopera- tioner mot Sverige. Kvalificerade statliga aktörer arbetar metodiskt, lång- siktigt och storskaligt för att söka efter sårbarheter för att kunna påverka kritiska system och få tillgång till skyddsvärd information.12 Hotbilden är densamma i andra länder. Trender Informationsinhämtning och cyberhot ökar Det förändrade omvärldsläget har medfört en tilltagande hot - bild och olika aktörer söker informationsövertag genom intrång och avlyssning. Dessutom gör tekniska framsteg det möjligt att utföra attacker på distans mot informationsbärande system och antalet cyberattacker har ökat drastiskt. 11 För att öka samhällets motståndskraft och stärka säkerheten införs nya regelverk som påverkar myndigheter och företag. Många länder stärker försvarsförmågan Ett spänt säkerhetsläge på den europeiska kontinenten med - för större behov av att kunna försvara det som är skyddsvärt. Totalförsvar återuppbyggs, vilket innebär att fler verksamheter än tidigare hanterar säkerhetskänslig information. Detta leder till ökade budgetanslag för cybersäkerhet till försvar, myndigheter och samhällskritisk infrastruktur. Ökad mobilitet Vi ser ett ökat behov av mobilitet och flexibilitet för att dela opera - tionskritisk och känslig information inom försvarsorganisationer samt mellan olika förband och enheter. Detsamma gäller även samverkan och informationsutbyte inom och mellan civila myn - digheter och andra samhällsviktiga verksamheter. Med distans - arbete växer också kraven på säker åtkomst till interna nätverk och säker informationsöverföring. Accelererande digitalisering Strävan mot produktivitets- och effektivitetsökningar driver en ut - veckling mot allt mer sammankopplade IT- och driftsystem (OT) där arbetsuppgifter kan automatiseras eller utföras decentraliserat. Även gamla driftsystem kopplas upp mot internet, vilket innebär risker för informationsläckage om det inte görs på ett säkert sätt. Behov av ökad informationssäkerhet ===== SIDA 46 ===== 46 VERKSAMHETSOMRÅDE SECURE COMMUNICATIONS Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 RÖRELSEMARGINAL, % neg 1,5 4,6 8,2 16,3 20/21 22/23 23/24 21/22 19/20 RÖRELSERESULTAT, MSEK –3 3 10 19 60 20/21 22/23 23/24 21/22 19/20 OMSÄTTNING, MSEK 185 235 367 189 20820/21 21/22 22/23 23/24 19/20 Finansiell utveckling För kommentarer till den finansiella utvecklingen, se förvalt - ningsberättelsen på sidan 68. Kundsegment Sectra adresserar kundbehov inom två segment: • kunder som hanterar säkerhets- skyddsklassificerad information och behöver stöd i att skydda informationen på olika sekretessnivåer • kunder som behöver hög driftsäkerhet genom att övervaka kritiska driftsystem. Försäljningskanaler och geografisk närvaro Sectra har främst direktförsäljning. Vi har egna kontor i Nederländerna och i Sverige, vilka är våra största marknader, samt i Finland. Medarbetare: 106 Sectra hjälper försvar, andra myndigheter och olika kritiska samhällsfunktioner, i Europa och inom Nato, att säkra sin kommunikation mot avlyssning och skydda sina system mot intrång. Genom att hjälpa kunderna att upprätthålla sin tillgänglighet, även vid exceptionella omständigheter, bidrar vi till ett säkrare samhälle. Verksamhetsområde Secure Communications ===== SIDA 47 ===== 47VERKSAMHETSOMRÅDE SECURE COMMUNICATIONS Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Magnus Skogberg Chef för verksamhetsområdet Secure Communications Det pågår ett skifte hos våra kunder. Framtidens organisationer är mobila, även om de arbetar med säkerhetsskydds - klassificerad information. För att behålla vår marknadsposition går vi från att ha fokuserat på säkerhetsskyddsklassificerade mobiltelefoner till att erbjuda säkra mobila arbetsplatser. Den tekniska plattformen vidareutvecklas kontinuerligt och pro - duktportföljen kompletteras bland annat med tredjepartslösningar för att möta kundernas behov av effektiv och säker informationsdelning. Det pågår också en förflyttning i Sectras affärsmodell från produkt- och projektleveranser till en ökad andel tjänsteleveranser inom samtliga kundsegment. Skydd av säkerhetsskyddsklassificerad information Vårt erbjudande till försvar och andra myndigheter är en central del i verksam- heten. Dessa kundsegment står idag för huvuddelen av verksamhetsområdets intäkter. Vi tillhandahåller krypteringslös - ningar och tjänster som uppfyller regula - toriska och nationella säkerhetskrav för ett lands allra mest känsliga information. Våra lösningar används i flertalet länder i Europa och inom EU- och Natoorganisa - tionerna för att kryptera såväl samtal som dataöverföring. Vi har byggt upp ett starkt förtroende i denna kundgrupp genom en djup förståelse för kundernas behov, kom- petenta medarbetare och en hög kvalitet i våra produkter. I Sverige utgör Sectras verksamhet en del av den samlade natio - nella förmågan inom krypto – en förmåga klassificerad som ett så kallat väsentligt säkerhetsintresse (VSI). Dit ska vi Verksamhetsområdets långsiktiga ambition är att vara en ledande leverantör av avance - rade krypteringssystem, säker kommunika - tion och kritiska cybersäkerhetslösningar för samhällets viktigaste funktioner. Vi riktar oss i första hand till verksamheter som hanterar säkerhetskänslig informa - tion såsom exempelvis myndigheter inom försvarssektorn och andra aktörer med mycket höga sekretesskrav. När dessa aktö - rer kan utföra sina uppgifter på ett säkert sätt ökar förutsättningarna för ett öppet, tryggt och stabilt samhälle. Här är vi Sectra hjälper kunder i Europa att säkra sin kommunikation mot avlyssning och skydda sina system mot intrång. Vi har 45 års erfarenhet inom området och räknas idag som en av världens ledande aktörer inom avancerade krypteringslösningar, inte minst mobila sådana. ===== SIDA 48 ===== 48 VERKSAMHETSOMRÅDE SECURE COMMUNICATIONS Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Cybersäkerhetstjänster för viktiga samhällsfunktioner Vi tillhandahåller cybersäkerhetstjänster för viktiga samhällsfunktioner i Sverige, så som energibolag och processindustri. Syf - tet är att möta ökade behov av säkerhets - lösningar för att förhindra cyberattacker och upprätthålla en kontinuerlig drift. Vi hjälper verksamheterna i deras arbete med att upptäcka och hantera risker och sårbar - heter samt övervaka kritiska driftsystem. Säkerhetsanalyser har genomförts hos såväl större som mer lokala svenska aktörer och Sectras övervakningstjänst är i drift hos ett antal bolag inom energi och annan kritisk infrastruktur. Vi har tagit inledan - de affärer, men är fortsatt i en investerings- och etableringsfas i detta tillväxtsegment. Sectra samarbetar också med andra bolag för att stärka och bredda erbjudandet av säkerhetsrelaterade tjänster inom OT- säkerhet. En komplex omvärldsutveckling Det oroliga geopolitiska läget, med pågående krig i Europa och ytterligare spänningar globalt, understryker fortsatt vikten av försvarsförmåga och samhälls - säkerhet. Det i sin tur ställer ökade krav på kommunikation och driver på behoven av investeringar i signalskyddsprodukter, utveckling av krypteringslösningar och cybersäkerhet i såväl Sverige som i Europa. Vi är väl positionerade med erbjudanden som uppfyller kundernas högt ställda krav och hjälper till att stärka länders totalför - svar. Den tilltagande efterfrågan på våra erbjudanden kan bidra till verksamhetens utveckling framöver. Forskning och utveckling För att fortsätta ligga i framkant har vi ökat resurserna till forskning och teknik - till stora kundvärden och tillväxt inom samtliga produktsegment. Vi driver ex - empelvis flera initiativ för att komplettera vår etablerade position inom de högsta signalskyddsnivåerna med produkter och erbjudanden för en bredare kundbas, främst inom myndighetssfären. utveckling. Vi bedriver forskning inom bland annat trafikanalysskydd, kryptografi och datasäkerhet. Vi arbetar även tätt tillsammans med forsknings- och utbild - ningsinstitut i Sverige. De utvecklingssatsningar som pågår omfattar nya erbjudanden som kan bidra Det är helt avgörande för oss att vi alltid kan kommunicera säker - hetsklassificerad information, oavsett var och när behovet uppstår. Våra användare måste också känna sig trygga med de produkter de använder när de diskuterar känsliga frågor. Därför valde vi Sectras krypteringslösning eftersom den är godkänd och används av liknande myndigheter i andra EU-länder. Regeringstjänsteman, finsk myndighet ” ===== SIDA 49 ===== 49VERKSAMHETSOMRÅDE SECURE COMMUNICATIONS Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Marknaden Sectras fokus är primärt den svenska marknaden för säkerhet i kritiska driftsystem inom energisektorn. I Sverige finns det exempelvis totalt 120 små och 25 medelstora till stora energibolag. Marknadspenetrationen är än så länge låg. Investeringar förväntas öka de kommande åren, bland annat pådrivet av nya EU-direktiv gällande säkerhetskritisk verksamhet. Verksamheten berörs inte av de godkännande- processer och exportrestriktioner som omger kryp- teringslösningar. Däremot finns ofta krav från kunderna att informationen ska hanteras inom landets gränser. Övervakningstjänster för kritiska driftsystem Kunder Primärt aktörer inom energisektorn och särskilt skyddsvärd processindustri. Sectras teknik har även potential att exempelvis övervaka fastighetsautomation inom sjukvården och system för dricksvattenförsörjning. Erbjudande Tjänster för att upptäcka och hantera risker och sårbarheter samt övervaka kritiska driftsystem. Konkurrenter Combitech, Orange Cyberdefence och Cygate. Marknaden Det finns ett stort behov av krypteringslösningar för att stärka informationssäkerheten. Givet de trender vi ser i samhället är detta behov ökande. Trots detta styrs tillväxt - takten till stor del av försvarsanslag i nationella budgetar. Över tid finns perioder som kännetecknas av höga nivåer av nyinvesteringar såväl som perioder präglade av underhållsin- vesteringar i befintliga system. Kunderna är dock restriktiva med information om krypteringssystem och planerade investeringar. Därför finns inte några tillämpliga externa marknadsuppskattningar. Marknaden påverkas också av nationella godkännandepro- cesser, exportrestriktioner och politisk hänsyn där inhemsk kryptoindustri prioriteras. Sectras försäljning av krypterings - lösningar sker därför enbart i Europa. Inträdesbarriärerna till marknadssegmentet är mycket höga. Kunderna ställer lagbundna krav på säkerhetsskyddsavtal med tillhörande processer, organisation, rutiner och säkra utvecklingsmiljöer för att aktörer ska få leverera på nationell säkerhetsnivå. Säkerhetsskyddsklassificerad information Kunder Organisationer som hanterar säkerhetsskyddsklassificerad information, inklusive allra högsta sekretessnivån kvalificerat hemlig, till exempel försvar, civila myndigheter och multilaterala organisationer såsom EU och Nato. Erbjudande • Säkra mobila arbetsplatser, till exempel krypteringslösningar för säker mobil kommunikation, säker fildelning och VPN-lösning för säker upp- koppling mot interna nätverk. • Skydd av data i nätverk med hög prestanda. Konkurrenter Advenica, Bittium, Secunet, Secusmart, Thales och Tutus. Översikt segment ===== SIDA 50 ===== 50 VERKSAMHETSOMRÅDE SECURE COMMUNICATIONS Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Sectra bidrar till säker digitalisering av energisektorn I Vinnova-projektet Sustainable Energy with Adaptive Security har Sectra bidragit med expertis inom säkerhet och riskanalys för att möjliggöra en säker digitalisering av energisektorn. Resultat från projektet visar positiva indikationer på att traditionell monitorering av OT-system kommer fungera väl i molnbaserade system. Sectra deltar även i forskningsprojektet Cybersecurity and Resilience for Energy Communities, som är en fortsättning av föregående projekt. I projektet fokuserar Sectra på energisystemens tålighet mot cyberattacker, och bidrar med expertis inom säkerhet för att skapa robusta system i framtidens energigemenskaper som växer fram i en snabb takt. ===== SIDA 51 ===== 51VERKSAMHETSOMRÅDE SECURE COMMUNICATIONS Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Bibehålla hög kundnöjdhet genom att upprätthålla god servicenivå och arbeta nära kunder under utveckling av nya erbjudanden. Försäljning av säkerhetsgodkända kommunikationslösningar till befintliga och nya kunder i Europa, med fokus på Sverige och Nederländerna, övriga Norden, samt EU- och Natoorganisationerna. Försäljning av kundspecifika uppdrag. Fokus på uppdrag som antingen ger oss viktig kompetensutveckling eller som bedöms ha stor möjlighet att övergå i produktförsäljning. Öka kundbasen och volymerna inom kritisk infrastruktur. Omvandla genomförda investeringar till hållbar lönsamhet – delvis genom partnerskap. Vidareutveckling av kunderbjudande för säkert distansarbete med VPN, smartphones/surfplattor och tredjepartsapplikationer med utökat skydd mot intrång. Utöka samarbeten med andra företag för att tillgodose våra kunders säkerhetsrelaterade behov. Vägen framåt Nedan presenteras vilka aktiviteter verksamhetsområdet prioriterar för att nå den långsiktiga ambitionen – att vara en ledande leverantör av avancerade krypteringssystem, säker kommunikation och kritiska cybersäkerhetslösningar för samhällets viktigaste funktioner. Vissa av aktiviteterna har potential att bidra positivt till resultatutvecklingen inom 1–2 år, men huvuddelen har en längre tidshorisont. Prioriterade aktiviteter För information om risker se Hållbarhetsrapport sidan 74 och Risker, riskhantering och känslighetsanalys not 29 sidan 119. Tillväxtmöjligheter Budgetanslag till försvar och cybersäkerhet ökar och vi är väl positionerade med erbjudanden som bidrar med stor nytta i kundernas verksamheter. I linje med våra prioriterade aktiviteter utvärderar vi möjligheterna att öka takten i satsningarna genom samarbeten som kan göra kunderbjudanden mer kompletta eller underlätta en bredare marknadsbearbetning. Vi ser även möjligheter att utöka vår internationella produktportfölj för säkerhetsgodkända kommunikationslösningar med syfte att växa i nya geografiska områden på den europeiska marknaden. ===== SIDA 52 ===== 52 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 HISTORIK I slutet av 1970-talet genomförde Sectra sitt första konsultuppdrag. Efter några år värvades fler delägare med storslagna visioner om Sectras framtid. Det blev starten för bolagets expansion och utveckling till ett etablerat varumärke inom informationssäkerhet och medicinsk IT. Långsiktigt engagemang för ett friskare och tryggare samhälle 1980-tal 1999 Aktien noteras på Nasdaq Stockholm AB. Sectra blir först i världen att erbjuda system för digital planering av ortopediska operationer. 1998 Med Sectra Tiger blir svenska försvaret först i världen med säkerhetsgodkänd kryptotelefon för mobiltelefoni. 1978 En grupp forskare på Tekniska högskolan vid Linköpings universitet (LiU) får i uppdrag att skapa en säkerhetslösning för banker. För att kunna åta sig uppdraget startar professor Ingemar Ingemarsson företaget Sectra (SECure TRAnsmission) tillsam- mans med sina doktorander Viiveke Fåk, Rolf Blom och Robert Forchheimer. Sectras grundare Viiveke Fåk, Robert Forchheimer och Ingemar Ingemarsson är stora aktieägare i bolaget. 1985 Jan-Olof Brüer, i dag styrelseordförande och näst största ägare, kliver in som delägare och vd. Sectra övergår till utveckling och försäljning av produkter och systemlösningar inom datasäkerhet och bildkodning. 1987 Svenska försvaret beställer utveckling av krypto - chip, vilket blir starten på inriktningen mot krypto - produkter för säkerhetsklassificerad information. 1993 Leverans av IT-system för medicinsk bildhantering till Mjölby vårdcentral. De blir först i Sverige med att använda digitala röntgenbilder. 1990-tal 1989 Med en vision om digitala röntgenbilder startar och leder Torbjörn Kronander Sectras verksamhet inom medicinsk IT fram till 2012 då han tar över rollen som koncernchef. 2000-tal ===== SIDA 53 ===== 53 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024HISTORIK 2022 Start av affärsenheten Genomics IT för innovation och utveckling av IT-stöd för precisionsdiagnostik. Detta område är viktigt inom cancerdiagnostik och kompletterar Sectras erbjudanden inom patologi och radiologi. 2015 Lansering av lösningar för digital patologi, vilket ger patologer möjlighet att granska vävnadsprover digitalt i stället för med mikroskop. 2010 Lansering av visualiseringsteknik för studenter och läkare under utbildning. 2021–2023 Sectra rankas högt i företaget Universums årliga undersökning av Sveriges bästa arbetsgivare. 2013 Våra digitala bildhanteringssystem tilldelas för första gången utmärkelsen ”Best in KLAS” för högst kundnöjdhet. Fram till i dag har vi i USA vunnit priset elva år i rad, i Kanada fem år och i Asien/ Oceanien två år. Under 2024 lanserades de två nya kategorierna södra Europa och norra Europa där Sectra rankades högst. Uppmärksamheten har gynnat tillväxten. 2016 Koncernens omsättning passerar miljardvallen. Genom långsiktiga privata och institutionella ägare har Sectra utvecklats i en kontrollerad takt och förblivit ett svenskt bolag. ” Med kundernas förtroende som fundamental framgångsfaktor, har vi alltid prioriterat stadig tillväxt över lång tid framför snabb och riskfylld expansion.” 2010-tal 2020-tal 2016 Erbjudandet inom säker kommunikation breddas med cybersäkerhet för kritisk infrastruktur, initialt med inriktning mot energisektorn. 2020 Sectra har främst hjälpt vårdgivare i Europa att introducera digital patologi. Efter ett formellt FDA-godkännande kan även vårdgivare i USA börja använda Sectras digitala patologilösning för primärdiagnostik och distansgranskning. » Vill du veta mer om vår historia? Besök investor.sectra.com/history 2018 Vi firar 40 år av ”knowledge and passion” för att bidra till ett friskare och säkrare samhälle. 2020 och 2022 Sectra utnämns av det schweiziska investerings - analysföretaget ALPORA som en innovationsledare kännetecknad av särskilt hög innovationseffektivitet. ===== SIDA 54 ===== 54 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 FEMÅRSÖVERSIKT ÅRETS RESULTAT, MSEK 237 375 428 276 315 19/20 20/21 21/22 22/23 23/24 173 212 212* 173 193 36,8 38,2 37,3 37,4 37,5 RÄNTABILITET PÅ SYSSELSATT KAPITAL, % 19/20 20/21 21/22 22/23 23/24 19/20 20/21 21/22 22/23 23/24 2023/2024 Mitt i en stor transformation Skiftet till att leverera tjänster går framåt i snabb takt, vilket synliggörs av ökade återkommande intäkter. På kort sikt belastar omställningen såväl omsättnings- som vinsttillväxt. Ändå blev årets resultat bra, främst drivet av framgångar i USA och Storbritannien samt stora förbättringar inom Secure Communications. Samtliga affärs - områden växer och koncernen redovisar återigen historiskt höga utfall för orderingång, omsätt - ning och rörelseresultat. Den starka tillväxten och fördelaktig valutautveckling har kompense - rat för dämpande effekter från omställningen av affärsmodellen. 2022/2023 Ökade återkommande intäkter och välfylld orderbok Nöjda kunder och nöjda medarbetare reflek - teras i de finansiella resultaten. Sectra redovisar historiskt höga utfall för omsättning, resultat och kontrakterad orderingång. Återkommande intäkter ökar och medvind från valutakurs - förändringar bidrar positivt till de finansiella utfallen. 2021/2022 Fler och större kundprojekt än någonsin tidigare Ett år präglat av krig i Europa och kvardröjande pandemi. Trots det växer Sectra med nöjda kunder. Omfattande kundprojekt bidrar till historiskt hög omsättning. Återkommande intäkter ökar, rörelseresultatet var det bästa hittills och koncernens finansiella mål överträffas. Starkt kassaflöde, främst till följd av ökade förskott från kunder. 2020/2021 Historiskt hög orderingång och pandemieffekter Även om covid-19-pandemin och stora valuta- rörelser tillfälligt dämpar omsättningen på vissa marknader växer efterfrågan på Sectras erbjudanden. Med marknadens nöjdaste kunder under många år vinner Sectra nya, omfattande kundkontrakt. Räkenskapsåret var det resultat - mässigt bästa hittills och koncernens finansiella mål överträffas. Rörelsemarginalen är väl över målnivån om 15 procent, vilket främst är en effekt av tillfälligt lägre kostnader för resor och mässevent till följd av pandemirestriktioner. 2019/2020 USA passerar Sverige som Sectras största marknad Långsiktiga satsningar på att skapa värde för kunder, patienter och samhället i stort genere - rar det då resultatmässigt bästa året i Sectras historia. Samtliga verksamhetsområden växer. Geografiskt ökar omsättningen snabbt i USA som går om Sverige som Sectras största marknad. » Intresserad av tioårshistorik? Besök investor.sectra.com/ten-year-summary Långsiktig tillväxt med nöjda kunder Strategiska förvärv och avyttringar Sectra har vuxit både organiskt och genom förvärv. Första förvärvet gjordes 1995. Genom åren har Sectra även avyttrat olika delverksamheter. Senast 2011 då Sectra sålde verksamheten för utveckling och försäljning av röntgen - apparaten MicroDose Mammography, en innovation som halverade s tråldoserna vid mammografi. * Styrelsens förslag till årsstämman 2024. Beloppet är justerat för bolagets innehav av egna aktier. Sectras senaste förvärv År Bolag Land Verksamhetsområde 2019 Tillgångar i Columbitech AB, inklusive aktierna i Columbitech Inc. Sverige/USA Secure Communications 2015 RxEye AB Sverige Imaging IT Solutions 2015 EXP Analytics Oy Finland Secure Communications 2015 it-mark ApS Danmark Imaging IT Solutions 2012 Produkträttigheter stråldosövervakning Sverige Imaging IT Solutions 2012 Burnbank Systems Ltd. 1 Storbritannien Imaging IT Solutions 1 Bolaget har namnändrats till Sectra Products UK Ltd. INLÖSEN/UTDELNING TILL AKTIEÄGARE, MSEK ===== SIDA 55 ===== 55 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024FEMÅRSÖVERSIKT 1 Avser antal anställda exklusive visstidsanställd personal. 2 2023/2024 avser av styrelsen föreslaget inlösenprogram. 3 Utspädningen baseras på utfärdade konvertibelprogram. Det finns inga utestående konvertibelprogram kvar per 2023-04-30. 4 Justerat för aktieuppdelningar samt fond- och nyemissioner. Jämförelsetalen har omräknats med anledning av den aktiesplit 5:1 som Sectra genomförde 2021/2022. 5 Antal inkluderar ej aktier som innehas i eget förvar, se not 20. Belopp i TSEK om annat ej anges. För definition av nyckeltal, se not 33 på sidan 120. 2023/2024 2022/2023 2021/2022 2020/2021 2019/2020 Omsättning, resultat och orderingång Nettoomsättning 2 963 607 2 350 752 1 949 140 1 632 427 1 661 138 varav återkommande intäkter 1 724 940 1 359 895 1 081 399 967 753 – varav återkommande intäkter från molntjänster 396 851 254 569 181 499 144 431 – Churn av återkommande intäkter 0,4 1,3 – – – Årlig tillväxt, % 26,1 20,6 19,4 –1,7 17, 5 Avskrivningar –98 065 –91 939 –81 216 –78 919 –72 231 Nedskrivningar –6 069 0 0 –4 194 –7 4 43 Rörelseresultat (EBIT) 517 810 455 653 383 386 350 076 295 348 Tillväxt rörelseresultat/aktie över en femårsperiod, % 118,8 110,0 93,3 115,7 90,2 Resultat före skatt (EBT) 552 774 479 390 394 505 348 245 303 037 Årets resultat 428 388 374 957 314 793 275 512 237 354 Kontrakterad orderingång 6 223 476 4 635 715 2 320 198 2 651 650 1 815 956 varav garanterad orderingång 3 219 382 2 606 544 2 320 198 2 615 650 1 815 956 Lönsamhet Rörelsemarginal, % 17, 5 19,4 19,7 21,4 17, 8 Vinstmarginal, % 18,7 20,4 20,2 21,3 18,2 Räntabilitet på sysselsatt kapital, % 37, 3 38,2 37, 5 37, 4 36,8 Räntabilitet på eget kapital, % 29,9 31,5 31,9 32,2 30,7 Finansiering och sysselsatt kapital Sysselsatt kapital, MSEK 1 601,4 1 378,9 1 143,4 9 69,1 904,6 varav goodwill 49,8 51,7 49,9 46,3 49,2 varav övriga immateriella och materiella anläggningstillgångar 474,8 344,8 295,2 289,6 294,7 Likviditet, ggr 1,6 1,6 1,6 1,8 1,7 Soliditet, % 48,9 47, 4 49,3 54,2 5 4,1 Skuldsättningsgrad 0,02 0,06 0,06 0,08 0,11 Investeringar, MSEK 256,1 212,8 74,4 67,7 78,5 Kassaflöde Kassaflöde från löpande verksamheten före förändring av rörelsekapital 564 907 515 156 389 794 382 143 327 274 Operativt kassaflöde 326 326 440 488 616 922 372 187 296 272 Kassaflöde från investeringsverksamheten –130 742 –212 788 –68 346 –66 820 –78 536 Kassaflöde från finansieringsverksamheten –222 203 –219 289 –198 748 –198 688 –196 543 Årets kassaflöde –26 619 8 411 349 828 106 679 21 193 Medarbetare Antal medarbetare, medeltal 1 140 1 015 908 828 780 Antal medarbetare vid periodens slut 1 1 204 1 093 982 876 820 Omsättning per medarbetare, MSEK 2,6 2,3 2,1 1,9 2,0 Aktien Utdelning/inlösen per aktie 2, SEK 1,10 1,10 1,00 0,90 0,90 Direktavkastning, % 0,5 0,7 0,8 0,7 1,1 Resultat per aktie, SEK 2,22 1,95 1,63 1,43 1,24 Resultat per aktie efter utspädning 3, SEK 2,22 1,95 1,63 1,43 1,23 Kassaflöde per aktie, SEK 1,69 2,29 3,20 1,93 1,54 Kassaflöde per aktie efter utspädning 3, SEK 1,69 2,29 3,20 1,93 1,54 Eget kapital per aktie, SEK 8,15 6,73 5,61 4,65 4,24 Eget kapital per aktie efter utspädning 3, SEK 8,15 6,73 5,61 4,65 4,24 Antal aktier per balansdagen 4, 5 192 667 489 192 667 489 192 662 325 192 627 470 192 530 100 Genomsnittligt antal aktier 5 192 667 489 192 664 046 192 639 088 192 570 670 192 083 415 Börskurs balansdagen, SEK 219,2 161,7 124,8 121,0 84,0 P/E - t al, ggr 98,7 82,9 76,6 84,6 68,0 ===== SIDA 56 ===== 56 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 AKTIEN 0 50 100 150 200 250 OMX Stockholm Health CareOMX Stockholm PISectra B 202420232022202120202019SEK Source: Sectra B OMX Stockholm_PI OMX Stockholm Health Care PI Aktien Sectras aktieägarvärde skapas genom kundnytta och vårt bidrag till hållbara samhällen. Investeringar i områden och innovation som ökar kundnyttan har bidragit till en stabil och långsiktig avkastning till aktieägarna över tid. Inlösenprogram 2023 och förslag 2024 Årsstämman 2023 beslutade om ett inlö - senprogram där 1,10 SEK per aktie, totalt 211,9 MSEK, överfördes till aktieägarna. Inlösen skedde genom en aktiesplit 2:1 i kombination med ett obligatoriskt inlösen - förfarande och en fondemission för att återställa aktiekapitalet. Ingen ordinarie utdelning lämnades. Till årsstämman 2024 föreslår styrelsen och vd att 1,10 SEK per aktie överförs till aktieägarna genom samma typ av inlösen - förfarande som har använts de senaste 13 åren. Läs mer om förslaget till vinstdispo - sition på sidan 73. Förslaget motsvarar en direktavkastning på 0,5 procent baserat på bokslutsdagens aktiekurs. I kombination med kursutvecklingen under 2023/2024 ger det en total värde tillväxt på 36,2 pro - cent för Sectraaktien. Innehav av egna aktier Sectras innehav av egna aktier vid räken - skapsårets utgång var 1 453 406 B-aktier, vilket motsvarar 0,7 procent av kapital och 0,5 procent av röster i bolaget. Aktierna innehas för att säkerställa åtaganden, och finansiera kostnader för sociala avgifter, i Sectras långsiktiga prestationsbaserade incitamentsprogram. 25 år på börsen 7 700+ Aktiens kursutveckling i procent sedan noteringen 1999 Utdelningspolicy Sectras utdelningspolicy är att varje år anpassa utdelningen dels till bolagets behov av kapital, såväl i rörelsen som för tillväxt, dels till aktieägarnas önskemål avseende direktavkastning. Målsättningen är att ge aktieägarna en jämn och god direktavkastning över tid och att anpassa utdelningen så att bolagets soliditet alltid överstiger 30 procent. Aktiekursutveckling maj 2019 – april 2024 » För aktuell aktiekurs, besök investor.sectra.com/share Aktiedata 30 april 2024 30 april 2023 Börsvärde totalt antal aktier, MSEK 42 551 31 389 Antal aktieägare 13 977 13 800 Antal aktier 194 120 895 194 120 895 Stängningskurs, SEK 219,20 161,70 52 v. högsta, SEK 225,60 189,90 52 v. lägsta, SEK 117,10 111,40 52 v. kursutveckling, % 35,56 29,57 Stockholmsbörsens totalindex OMXSPI, 52 v. utveckling, % 11,57 2,63 Årlig omsättningshastighet 0,21 0,20 Årlig snittvolym per dag 159 227 152 207 Marknadsplats Nasdaq Stockholm Ticker SECT B ISIN kod B-aktie SE0020539310 Notering 3 mars 1999 Segment Large cap Sektor Health Care ===== SIDA 57 ===== 57 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024AKTIEN * Styrelsens förslag till årsstämma 2024 0,9 1,0 1,1 1,1* 0,9 UTDELNING/INLÖSEN PER AKTIE, SEK DIREKTAVKASTNING, % 1,1 0,7 0,7 0,8 0,5 BÖRSVÄRDE TOTALT ANTAL AKTIER, MSEK 16 173 31 389 42 551 23 308 24 169 19/20 20/21 21/22 22/23 23/24 19/20 20/21 21/22 22/23 23/24 19/20 20/21 21/22 22/23 23/24 Utveckling av aktiekapital och antal aktier På bokslutsdagen fördelade sig utestående aktier på 13 103 460 aktier av serie A och 181 017 435 aktier av serie B. Samtliga aktier äger lika rätt i bolagets tillgångar och vinst. A-aktien har tio röster och B-aktien en röst. Det totala antalet röster uppgår till 312 052 035. För aktiekapitalets utveckling sedan noteringen 1999, besök investor.sectra.com/share-capital Ägarstruktur Innehav av totalt kapital 39 % svenska fysiska personer 35 % svenska juridiska personer 26 % utländska ägare Ägande per område Innehav av totalt kapital 75 % Sverige 11 % USA 7 % Finland 7 % Övriga världen Analytiker Följande analytiker följer Sectra och publicerar regelbundet analyser: Carnegie Kristofer Liljeberg Stifel David Vignon ABG Sundal Collier Nikola Kalanoski SEB Jakob Lembke Datum Transaktion Förändring aktiekapital, SEK Totalt aktiekapital, SEK Totalt antal aktier 2023-04-30 Ingående balans 38 824 179 194 120 895 2023-10-10 Inlösenprogram 2023 – split 2:1 0 38 824 179 388 241 790 2023-10-24 Inlösenprogram 2023 – aktieinlösen –19 412 089,50 19 412 089,50 194 120 895 2023-10-24 Inlösenprogram 2023 – fondemission 19 412 089,50 38 824 179 194 120 895 2024-04-30 Utgående balans 38 824 179 194 120 895 Största ägare Antal aktier innefattar direkta aktieinnehav och innehav genom närstående den 30 april 2024. För aktuella innehav se investor.sectra.com/shareholders * Shannon AB ägs gemensamt av Torbjörn Kronander och Jan-Olof Brüer. ** Sectras grundare. Källa: Euroclear Sweden Aktieägare A-aktier B-aktier Kapital Röster Torbjörn Kronander 2 328 100 13 193 555 8,0 % 11,7 % Jan-Olof Brüer 2 328 110 13 074 520 7,9 % 11,7 % Shannon AB * 3 118 430 2 291 820 2,8 % 10,7 % Frithjof Qvigstad 1 314 330 9 518 595 5,6 % 7,3 % Nordea Investment Funds 0 19 077 240 9,8 % 6,1 % SEB Investment Management 0 17 909 588 9,2 % 5,7 % Viiveke Fåk ** 1 108 500 5 440 750 3,4 % 5,3 % Robert Forchheimer ** 1 011 015 5 890 520 3,6 % 5,1 % Ingemar Ingemarsson ** 1 106 735 0 0,6 % 3,5 % Fjärde AP-fonden 0 9 138 686 4,7 % 2,9 % Thomas Ericson 681 645 800 000 0,8 % 2,4 % JP Morgan Chase Bank NA 0 5 939 468 3,1 % 1,9 % AMF Försäkring och Fonder 0 5 243 478 2,7 % 1,7 % State Street Bank and Trust Co 0 4 666 651 2,4 % 1,5 % Swedbank Robur Fonder 0 3 652 243 1,9 % 1,2 % 15 största ägare 12 996 865 115 837 114 66,4 % 78,8 % Övriga ägare 106 595 65 180 321 33,6 % 21,2 % Totalt 13 103 460 181 017 435 100 % 100 % ===== SIDA 58 ===== Styrelsens ledamöter vid tidpunkten för godkännandet av årsredovisningen 2023/2024. Se Bolagsstyrningsrapporten för information om förändringar under räkenskapsåret. Aktieinnehav omfattar eget innehav, innehav genom närstående och juridisk person på bokslutsdagen den 30 april 2024. Torbjörn Kronanders och Jan-Olof Brüers innehav omfattar 50 procent vardera av innehavet genom den juridiska personen Shannon AB som ägs gemensamt. » För aktuella innehav se investor.sectra.com/board-of- directors 58 BOLAGSSTYRNING Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Styrelsen Jan-Olof Brüer Styrelseordförande Ordförande ersättningsutskottet Ledamot revisionsutskottet Född 1951/Invald sedan 2013 samt 1982–2004, däremellan deltagit i möten som koncernchef och vd/Styrelseordförande sedan 2018 Innehav i Sectra: 3 887 325 A-aktier och 14 220 430 B-aktier Styrelsearvode 2023/2024: 645 000 SEK Ledamotens oberoende: Oberoende i förhållande till bolaget och ledningen. Är en av bolagets största ägare med 17,0 % av röster och 9,3 % av kapital Utbildning/titel: Teknologie doktor, MBA, reservofficer i pansartrupperna inom Försvars- makten och Medicine hedersdoktor Linköpings universitet Arbets livs erfarenhet/tidigare uppdrag: Tidigare koncernchef och vd Sectra AB 1985–2012, styrelsemedlem i Östgöta Correspon- denten AB samt styrelseuppdrag i Arcam AB Andra uppdrag: Styrelseledamot i Shannon AB, Conflux AB, Sectra Communications AB, Lilla Hallmare Gård och Förvaltning m.fl. Torbjörn Kronander Styrelseledamot Koncernchef och vd Sectra AB Född 1957 /Anställd 1985/Invald sedan 1988/ Koncernchef och vd sedan 2012 Innehav i Sectra: 3 887 315 A-aktier och 14 339 465 B-aktier, varav 20 000 B-aktier avser sparaktier i LTIP 2021 SROW och motsvarande antal aktierätter har tilldelats samt ytterligare 15 000 aktierätter i LTIP 2022 Styrelsearvode 2023/2024: 0 SEK Ledamotens oberoende: Är koncernchef och vd för Sectra AB samt en av bolagets största ägare med 17,1 % av röster och 9,4 % av kapital Utbildning/titel: Teknologie doktor, MBA, reservofficer i marinen inom Försvarsmakten och Medicine hedersdoktor Linköpings universitet Arbetslivserfarenhet/tidigare uppdrag: Tidigare vd för, och grundare av, Sectras medicinska verksamhet och vice vd Sectra AB, heltid i Sectra sedan 1991, fartygschef, styrelseledamot i Cellavision AB m.fl. Andra uppdrag: Styrelseledamot i Shannon AB, Center for Medical Image Science and Visualization (CMIV), Gerstorps Förvaltning AB och Ancylus OÜ m.fl. Leda- mot i Kungliga Ingenjörsvetenskapsakademien Anders Persson Styrelseledamot Ledamot revisionsutskottet Född 1953/Invald sedan 2004 Innehav i Sectra: 215 750 B-aktier Styrelsearvode 2023/2024: 355 000 SEK Ledamotens oberoende: Oberoende i förhållande till bolaget, ledningen och bolagets större ägare Utbildning/titel: Medicine doktor, professor, överläkare Arbetslivserfarenhet/tidigare uppdrag: Före - ståndare för forskningscenter CMIV vid Linköpings universitet och överläkare i radiologi Andra uppdrag: Styrelseledamot forskningscenter CMIV m.fl. Birgitta Hagenfeldt Styrelseledamot Ordförande revisionsutskottet Född 1961/Invald sedan 2018 Innehav i Sectra: 15 000 B-aktier Styrelsearvode 2023/2024: 420 000 SEK Ledamotens oberoende: Oberoende i förhållande till bolaget, ledningen och bolagets större ägare Utbildning/titel: MBA Arbetslivserfarenhet/tidigare uppdrag: Tidigare CFO och vice vd Avanza Bank Holding, Head of Administration på fondbolaget RAM Rational Asset Management AB och auktoriserad revisor på KPMG Andra uppdrag: Styrelseledamot Försäkrings - aktiebolaget Avanza Pension, Checkin.com Group AB och Stabelo Group AB Tomas Puusepp Styrelseledamot Ledamot ersättningsutskottet Född 1955/Invald sedan 2017 Innehav i Sectra: 5 164 B-aktier Styrelsearvode 2023/2024: 290 000 SEK Ledamotens oberoende: Oberoende i förhållande till bolaget, ledningen och bolagets större ägare Utbildning/titel: Högskoleingenjör Arbetslivserfarenhet/tidigare uppdrag: Vd Investest AB. Tidigare vd och koncernchef m.fl. ledande befattningar inom Elekta. Olika befattningar vid Forskningsinstitutet för atomfysik, Scanditronix och Ericsson. Andra uppdrag: Styrelseledamot i Permobil Holding AB, Implantica AG (publ), Elekta Foundation, Instoria Sweden AB och Instoria Invest AB ===== SIDA 59 ===== Ellinor Bankvall Suppleant Medarbetarrepresentant Född 1978/Anställd 2022/Invald sedan 2023 Innehav i Sectra: Inget innehav Utbildning/titel: Civilingenjör Befattning: Product Owner, verksamhetsområde Secure Communications Bengt Hellman Suppleant Medarbetarrepresentant Född 1980/Anställd 2014/Invald sedan 2022 Innehav i Sectra: 220 B-aktier varav samtliga avser sparaktier i LTIP 2021 SROW och motsvarande antal aktierätter har tilldelats samt ytterligare 1 000 aktie - rätter i LTIP 2022 Utbildning/titel: Civilingenjör Befattning: Software developer verksamhetsområde Imaging IT Solutions Pontus Svärd Styrelseledamot Medarbetarrepresentant Född 1976/Anställd 2002/Invald sedan 2021 Innehav i Sectra: 1 500 aktierätter i LTIP 2022 Utbildning/titel: Civilingenjör Befattning: Product manager verksamhets område Imaging IT Solutions 59BOLAGSSTYRNING Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Ulrika Unell Styrelseledamot Född 1968/Invald sedan 2022 Innehav i Sectra: Inget innehav Styrelsearvode 2023/2024: 290 000 SEK Ledamotens oberoende: Oberoende i förhållande till bolaget, ledningen och bolagets större ägare Utbildning/titel: Civilingenjör Arbetslivserfarenhet/tidigare uppdrag: Head of Stra- tegy, Business Development och PA på Tekniska Verken i Linköping AB. Tidigare koncernchef Lärandegruppen i Sve - rige, platschef Ericsson AB i Linköping, Head of Strategy, Product and Solutions för bolagets Global Engineering IT and Test Environment och andra ledande befattningar på Ericsson samt forsknings ingenjör på FOI m.fl. Andra uppdrag: Styrelseledamot Linköpings universitet, Tekniska verken Linköping Nät AB, Tekniska verken, Katrine- holm Nät AB, Mjölby kraftnät AB, Utvecklingsklustret Energi AB, Utsikt Bredband AB m.fl. Fredrik Robertsson Styrelseledamot Född 1967/Invald sedan 2020 Innehav i Sectra: Inget innehav Styrelsearvode 2023/2024: 290 000 SEK Ledamotens oberoende: Oberoende i förhållande till bolaget, ledningen och bolagets större ägare Utbildning/titel: Filosofie magisterexamen i statsvetenskap, doktorand, ledarutbildningar inom Försvarsmakten Arbetslivserfarenhet/tidigare uppdrag: Group Chief Security Officer på Ericsson. Tidigare Generalmajor och Chief Information Officer m.fl. ledande befattningar inom Försvarsmakten. Styrelseuppdrag i Teracom och representant i Natos kommitté för standardisering (NSC) Andra uppdrag: Medlem av Cybersäkerhetsrådet vid Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB) Andreas Örnéus Styrelseledamot Medarbetarrepresentant Född 1981/Anställd 2007/Invald sedan 2018 Innehav i Sectra: 300 B-aktier varav 300 avser sparaktier i LTIP 2021 SROW och motsvarande antal aktierätter har tilldelats samt ytterligare 1 000 aktie - rätter i LTIP 2022 Utbildning/titel: Systemvetare Befattning: Reporting Solution Specialist verksamhetsområde Imaging IT Solutions ===== SIDA 60 ===== 60 BOLAGSSTYRNING Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Koncernledning Torbjörn Kronander Koncernchef och vd Sectra AB, styrelseledamot Född 1957 /Anställd 1985/Styrelseledamot 1988/Koncernchef och vd 2012 Innehav i Sectra: En av bolagets största ägare med 3 887 315 A-aktier och 14 339 465 B-aktier, varav 20 000 avser sparaktier i LTIP 2021 SROW och motsvarande antal aktierätter har tilldelats samt ytterligare 15 000 aktierätter i LTIP 2022 Utbildning/titel: Teknologie doktor, MBA, reserv - officer i marinen inom Försvarsmakten och Medicine hedersdoktor Linköpings universitet Arbetslivserfarenhet/tidigare uppdrag: Tidigare vd och grundare av Sectras medicinska verksam - het, vice vd Sectra AB, heltid i Sectra sedan 1991, fartygschef, styrelseledamot Cellavision AB m.fl. Andra uppdrag: Ledamot i Kungliga Ingenjörs - vetenskapsakademien, styrelseledamot i Shannon AB, Center for Medical Image Science and Visualization (CMIV), Gerstorps Förvaltning AB och Ancylus OÜ m.fl. Marie Ekström Trägårdh Vd verksamhetsområde Imaging IT Solutions och vice vd Sectra AB Född 1961/Anställd 1996/Vd Imaging IT Solutions 2012 Innehav i Sectra: 186 424 B-aktier varav 20 000 B-aktier avser sparaktier i LTIP 2021 SROW och motsvarande antal aktierätter har tilldelats samt ytterligare 15 000 aktierätter i LTIP 2022 Utbildning/titel: Bachelor of Science in Systems Science and IT Arbetslivserfarenhet/tidigare uppdrag: Tidi- gare vd för Sectra Sverige AB, vice vd Sectras verksamhetsområde Imaging IT Solutions m.fl. ledande befattningar inom Sectra, styrelseupp - drag i Swedish Medtech och Pledpharma, konsult Frontec AB, utvecklare/projektledare/produkt - ledare Fujitsu ICL Andra uppdrag: Ledamot i Kungliga Ingenjörs - vetenskapsakademien Magnus Skogberg Vd verksamhetsområde Secure Communications Född 1976/Anställd 2022/Vd Secure Communi - cations sedan augusti 2022 Innehav i Sectra: 1 500 B-aktier Utbildning/titel: Civilingenjör Arbetslivserfarenhet/tidigare uppdrag: Erfaren - het av försvars- och säkerhetsbranschen och affärsverksamhet avseende tekniskt avancerade lösningar. Tidigare ledande befattningar inom internationell försäljning och andra ledande befattningar inom försvars- och säkerhetsföre - taget Saab AB ===== SIDA 61 ===== Avser medlemmar i koncernledningen vid godkännandet av årsredovisningen 2023/2024. Aktieinnehav omfattar eget innehav, innehav genom närstående och juridisk person på bokslutsdagen den 30 april 2024. Torbjörn Kronanders innehav omfattar 50 procent av innehavet genom juridisk person som ägs gemensamt med styrelseordföranden Jan-Olof Brüer. » För aktuella innehav se investor.sectra.com/executive-management 61BOLAGSSTYRNING Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Jessica Holmquist Chief Financial Officer Född 1976/Anställd 2022 Innehav i Sectra: 3 000 B-aktier Utbildning/titel: Master of Science in Economics and Business och CEMS Master in International Management Arbetslivserfarenhet/tidigare uppdrag: Tidigare Business Area Controller Corporate och tillförordnad koncerncontroller i försvars- och säkerhetsföretaget Saab AB, arbetat i olika ledande befattningar inom ekonomifunktionen sedan 2012, Senior manager Corporate Finance och erfarenhet av revision i noterade bolag från PwC Andra uppdrag: Styrelseledamot i Mrent AB, Maskinia Holding AB och Gyllene Näktergalen Fastigheter AB Per Andersnäs Chief Information Officer Född 1962/Anställd 1997 Innehav i Sectra: 4 000 B-aktier Utbildning/titel: Civilingenjör Arbetslivserfarenhet/tidigare uppdrag: Tidigare produktutvecklingschef verksamhets- område Imaging IT Solutions m.fl. ledande befattningar inom Sectras medicinska verksamhet Lisa Everhill Chief People and Brand Officer Född 1979/Anställd 2006 Innehav i Sectra: 12 895 B-aktier Utbildning/titel: Civilekonom Arbetslivserfarenhet/tidigare uppdrag: Tidigare chef marknadskommunikation och investerarrelationer samt andra ledande befatt - ningar inom Sectras medicinska verksamhet ===== SIDA 62 ===== Aktieägare genom bolagsstämma ValberedningExterna revisorer Styrelse Vd och koncernchef Affärsområden, affärsenheter och koncernfunktioner ErsättningsutskottRevisionsutskott Koncernledning Styrningsstruktur 62 BOLAGSSTYRNING Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Bolagsstyrningsrapport Sectra är ett publikt svenskt aktiebolag som sedan 1999 är noterat på Nasdaq Stockholm. Bolagets högsta beslutande organ är bolagsstämman som normalt hålls en gång per år i form av årsstämma. För 2024 är den planerad att äga rum den 10 september. Bolagsstyrningsstrukturen i Sectra definieras av externa lagar, självreglerande standarder samt interna regler. Ledning och kontroll fördelas mellan aktieägare, styrelse och verkställande direktör. Bolagets högsta beslutande organ är bolagsstämman. Den utser Sectras styrelse, bolagets högsta förvaltningsorgan, som har till uppgift att förvalta bolagets angelägenheter, värna och främja en god företagskultur samt identifiera hur hållbarhetsfrågor påverkar bolagets risker och affärsmöjligheter. Styrelsen tillsätter vd som ansvarar för den löpande förvaltningen och att koordinera verksamheten i enlighet med gällande lagstiftning, bolagsordning, styrelsens arbetsordning, vd-instruktion och instruktioner för ekonomisk rapportering samt övriga riktlinjer och anvisningar som styrelsen meddelar. Sectra tillämpar Svensk kod för bolagsstyrning (”Koden”). Sectras arbetssätt har under 2023/2024 avvikit från reglerna p. 2:3 och 2:4 i Koden avseende valberedningens ledamöter och förklaringar redovisas under rubriken Valberedning nedan. Inga överträdelser av tillämpliga börsregler eller god sed på aktiemarknaden har rap - porterats gällande Sectra av Nasdaq Stockholms disciplinnämnd eller Aktiemarknadsnämnden. Denna bolagsstyrningsrapport är upprättad i enlighet med regler och tillämpningsanvisningar i svensk lagstiftning, främst Årsredo - visningslagen (ÅRL) 6 kap 6 § och Koden. Revisorernas yttrande i enlighet med ÅRL bifogas denna rapport. Med ”Sectra”, ”Sectra AB”, ”bolaget” eller ”moderbolaget” avses i denna rapport Sectra AB (publ) och med ”koncernen” avses Sectrakoncernen, vilken omfattar Sectra AB och dess koncernföretag. Bolagsordning Sectras bolagsordning är tillgänglig på koncernens webbplats. Enligt bolagsordningen utses styrelseledamöter årligen vid årsstämman. Bolagsordningen innehåller inte några restriktioner avseende tillsät- tande och entledigande av styrelseledamöter eller avseende ändringar i bolagsordningen. Beslut ska fattas i enlighet med Aktiebolagslagen. Ägande och rösträtt Sectras aktiekapital uppgick på bokslutsdagen till 38 824 179 SEK fördelat på 194 120 895 aktier och 312 052 035 röster. Av aktierna utgör 13 103 460 serie A och 181 017 435 serie B. Sectras innehav av egna aktier vid räkenskapsårets utgång var 1 435 406 B-aktier, vilket motsvarar 0,7 procent av kapital och 0,5 procent av röster i bolaget. Samtliga aktier äger lika rätt i bolagets tillgångar och vinst. En A-aktie har tio röster och en B-aktie en röst. Information om de största ägarna och ägarfördelning framgår på sidan 57. De största ägarna är representerade i valberedningen. I bolagsordningen finns en hembudsklausul för överlåtelse av A-aktier. Därutöver finns inte några av bolaget kända avtal mellan aktieägare som innebär begränsningar i rätten att överlåta aktier, dock att A-aktieägarna i avtal förbundit sig sinsemellan att inte överlåta A-aktier i bolaget utan övriga A-aktieägares godkännande. Genom en referens i avtalet till bolagsordningens hembudsklausul torde det för en A-aktieägares rätt att överlåta A-aktier emellertid vara tillräckligt att bestämmelserna i hembudsklausulen iakt - tas. Det finns inte heller några avtal med bolaget som part som får verkan om kontrollen över bolaget förändras vid offentliga upp köpserbjudanden. Väsentliga externa regelverk • Svensk lagstiftning, exempelvis Aktiebolagslagen och Årsredovisningslagen • Nasdaq Stockholms regler för emittenter • International Financial Reporting Standards (IFRS) • Svensk kod för bolagsstyrning • EU-regelverk Väsentliga interna regelverk • Bolagsordning investor.sectra.com/articles-of-association • Styrelsens arbetsordning och vd-instruktion med instruktioner för ekonomisk rapportering • Finanspolicy, attesträttsinstruktioner och riktlinjer för finansiell rapportering • Uppförandekod, Kvalitetspolicy, Riskhanteringspolicy, Insider- policy, Kommunikationspolicy, Informationssäkerhetspolicy m.fl. • Processer och regelverk för kvalitetsstyrning, intern kontroll och riskhantering ===== SIDA 63 ===== 63BOLAGSSTYRNING Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Bolagsstämma Aktieägare utövar sitt inflytande i bolaget på bolagsstämmorna. Där utser ägarna styrelse och revisorer samt fattar beslut om dispo - sition av bolagets resultat, ändringar i bolagsordningen, föränd - ringar av aktiekapitalet samt aktierelaterade incitamentsprogram. Bolagsstämman beslutar även om arvode till styrelse och revisorer samt riktlinjer för ersättning till ledande befattningshavare. Bolaget förbereder dagordningen för bolagsstämman, men aktieägarna har rätt att påverka och föreslå ärenden för behandling. Dagordningen granskas och godkänns av styrelsen och består av frågor som krävs enligt lag såväl som andra frågor. Kallelse till bolagsstämma sker genom offentliggörande av press - meddelande, publicering på bolagets webbplats och annonsering i Post och Inrikes Tidningar. Vid tidpunkten för kallelse annonseras i Svenska Dagbladet om att kallelse skett. Dagordningar, kallelser, protokoll och andra bolagsstämmo handlingar tillhandahålls på Sectras webbplats. Årsstämma 2023 Årsstämman hölls den 7 september 2023 i Linköping. Totalt var 86,7 procent av rösterna och 79,2 procent av aktierna företrädda vid stämman. I huvudsak fattades följande beslut: • Resultat- och balansräkningar fastställdes och det beslutades att balansera vinstmedlen i ny räkning. Styrelseledamöterna och vd beviljades ansvarsfrihet. • Överföring av 1,10 SEK per aktie till aktieägarna genom ett inlösenprogram. • Framlagd ersättningsrapport godkändes. • Arvoden till styrelsen och revisionsutskottet, samt revisor, se nedan. • Omval av styrelseledamöterna Anders Persson, Birgitta Hagen - feldt, Fredrik Robertsson, Jan-Olof Brüer, Tomas Puusepp, Torbjörn Kronander och Ulrika Unell. Jan-Olof Brüer omvaldes till styrelseordförande. I styrelsen ingår även två medarbetar - representanter med två suppleanter som utses av Sveriges Ingenjörers lokala fackklubb på Sectra, se sidan 64. • Omval av Ernst & Young AB som revisor. • Möjligheten att tilldela nyckelpersoner aktierätter enligt det långsiktiga prestationsbaserade incita mentsprogrammet 2022 (LTIP 2022) förlängdes fram till årsstämman 2024. • Styrelsen bemyndigades att under tiden fram till årsstämman 2024 besluta om dels nyemission av högst 18 500 000 B-aktier, dels förvärv respektive avyttring av samtliga av bolaget inne - havda egna aktier. Vid avgivandet av denna rapport har dessa bemyndiganden inte utnyttjats. För ytterligare information om besluten besök investor.sectra.com/agm2023 . Arvoden 2023/2024 Arvode utgår enligt årsstämmans beslut med 580 000 SEK till sty - relsens ordförande och 290 000 SEK till envar av styrelsens övriga ledamöter som ej är anställda i bolaget. För revisionsutskottsarbete utgår 65 000 SEK till envar av styrelsens externa ledamöter och 130 000 SEK kronor till revisionsutskottets ordförande. Inget separat arvode utgår för ersättningsutskottsarbete. Arvode till revisor utgår enligt godkänd räkning. Valberedningen Valberedningens uppgifter är att bereda och till årsstämman lämna förslag till: • val av ordförande och övriga stämmovalda ledamöter till bolagets styrelse • styrelsearvode uppdelat mellan ordförande och övriga ledamöter samt eventuell ersättning för utskottsarbete • val av och arvode till revisor och revisorssuppleant (i förekommande fall) • beslut om ändring av valberedningsinstruktionen, om valberedningen anser en sådan ändring påkallad, samt • ordförande vid årsstämma. Inför årsstämman kan aktieägare lämna förslag till valberedningen, bland annat via investor@sectra.com . Valberedningens förslag och motiverade yttrande offentliggörs senast i samband med kallelsen till årsstämman. I sitt arbete beaktar valberedningen särskilt mångsidighet och bredd i styrelsens sammansättning samt kravet på att eftersträva en jämn könsfördelning i enlighet med Sectras mångfaldspolicy, se sidan 65. Som underlag för sitt arbete tar valberedningen del av styrelsens utvärdering av sitt arbete och styrelseordförandes redogörelse för hur arbetet fungerar inom styrelsen samt håller samtal med styrelsens ledamöter. I framtagandet av förslag till val av revisorer och arvode- ring av revisorsinsatsen biträds valberedningen av revisionsutskottet. Sectras valberedning utses i enlighet med de instruktioner som årsstämman fastställer. Ledamöterna har innan de accepterar upp - draget övervägt och meddelat att det inte föreligger några intresse - konflikter. Valberedning består av fyra ledamöter, varav en ledamot är styrelsens ordförande och tre ledamöter representerar bolagets större aktieägare. När någon av de röstmässigt största aktieägarna avstått från sin rätt att utse ledamot till valberedningen har nästa aktieägare i storleksordning beretts tillfälle att utse en ledamot. Uppgift om valberedningens sammansättning inför årsstämman 2024 offentliggjordes i Sectras delårsrapport den 15 december 2023. Följande ledamöter ingår: • Torbjörn Kronander för eget och närståendes innehav. Vd i Sectra AB och ej oberoende i förhållande till bolaget och bolagsledningen. • Patrik Jönsson som representant för SEB Investment Manage - ment. Oberoende i förhållande till bolaget och bolagsledningen. • Mats Andersson som representant för Nordea Investment Funds. Oberoende i förhållande till bolaget och bolagsledningen. • Jan-Olof Brüer i egenskap av rollen som styrelseordförande samt för eget och närståendes innehav. Oberoende i förhållande till bolaget och bolagsledningen. Patrik Jönsson, som representerar den till röstetalet sjätte största ägaren i bolaget, är ordförande i valberedningen. Torbjörn Kronander, den till röstetalet största ägaren, har på grund av sin roll som vd i Sectra AB valt att avsäga sig ordförandeskapet. Att vd Torbjörn Kronander ingår i valberedningen avviker från Koden p. 2:3 som anger att vd eller annan person från bolags - ledningen inte ska vara ledamot av valberedningen. Att Sectras röstmässigt största aktieägare Torbjörn Kronander och Jan-Olof Brüer, som båda ingår i Sectras styrelse, deltar i valberedning avviker från Koden p. 2:4 som anger att högst en av de styrelseleda - möter som ingår får vara beroende i förhållande till bolagets större ägare. Skälen till avvikelserna är att de, som är huvudägare, annars skulle ha svårt att kombinera rollen som större ägare med ett aktivt utövande av ägarrollen. ===== SIDA 64 ===== 64 BOLAGSSTYRNING Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Styrelsen Sectras styrelse ska enligt bolagsordningen bestå av minst tre och högst nio stämmovalda ledamöter. Styrelsens ledamöter väljs årligen av årsstämman för tiden intill dess nästa årsstämma hållits. Styrelsen består för närvarande av sju stämmovalda ledamöter utan suppleanter och två medarbetarrepresentanter med två suppleanter. För ledamöternas oberoende i förhållande till bolaget och bolagsledningen samt bolagets större aktieägare se nedanstående sammanställning. Med undantag för Torbjörn Kronander, vd och koncernchef för Sectra AB, har ingen av de stämmovalda styrelse - ledamöterna en operativ roll i bolaget. Styrelsen har inrättat ett revisionsutskott och ett ersättningsutskott. I sammanställningen framgår vilka ledamöter som ingår i respektive utskott. Något utskott för hållbarhet har inte inrättats. Strategier och risker kopp - lat till dessa frågor hanteras av styrelsen i sin helhet. För information om de nuvarande styrelseledamöternas bak - grund, andra uppdrag och innehav av aktier och andra värdepapper i Sectra, se sidorna 58–59. Styrelsens arbete Under 2023/2024 har styrelsen hållit 9 protokollförda sammanträ - den, varav ett avser den nuvarande styrelsens konstituerande den 7 september 2023. För respektive ledamots närvaro hänvisas till sammanställningen nedan. Styrelseordförandens roll är att leda styrelsens arbete och tillse att styrelsen fullgör sitt uppdrag. Styrelsens arbete följer en årlig föredragningsplan med teman och fasta beslutspunkter, se tema och fokusfrågor för styrelsemöten i illustrationen på nästa sida. Fyra sammanträden har hållits i anslutning till att bolaget lämnat hel- och delårsrapport. Bolagets CFO deltar regelmässigt i styrel - sens sammanträden. Andra befattningshavare deltar i styrelsesam- manträden vid behov. Styrelsen har under räkenskapsåret ägnat särskild uppmärksam- het åt resultaten av kundnöjdhetsmätningar, långsiktiga finansiella mål och verksamhetsmål, väsentliga risker och riskhantering, konkurrensanalys, större investeringar, aktierelaterade incitaments - program till medarbetare, framtiden inom säker kommunikation och strukturella frågor. Styrelsen har också genomfört en utvärdering av sitt arbete som ligger till grund för planering av styrelsearbetet kommande år. Utvärderingen görs i form av en enkät och resultatet följs upp och diskuteras vid styrelsens möten. Valberedningen har informerats om innehållet i 2023 års utvärdering. Hållbarhet och ansvarsfullt företagande Styrelsen har det övergripande ansvaret för att säkerställa Sectras förmåga att skapa långsiktigt värde för såväl kunder och medarbe - tare som aktieägare och andra intressenter. Hållbarhet är en årligen återkommande punkt på styrelsesammanträden. Information och kunskap om hållbarhetsfrågor delges då från organisationen. Väsentliga hållbarhetsrelaterade frågor återkommer regelbundet på styrelsens agenda. Hur hållbarhetsfrågor påverkar bolagets risker och möjligheter följs upp vid en årlig genomgång av riskerna inom koncernen. Bolaget agerar ansvarsfullt och etiska riktlinjer för Sectras uppträdande i samhället har fastställts av styrelsen. Ledamöter i Sectras styrelse och i utskott Stämmovalda ledamöter Invald Närvaro/antal sammanträden Utskottsarbete1 Oberoende i för- hållande till bolaget och bolagsledningen Obereoende i förhållande till större aktieägare Torbjörn Kronander 1988 9/9 Nej Nej Anders Persson 2004 9/9 ledamot revisionsutskott Ja Ja Jan-Olof Brüer, styrelsens ordförande 2013 9/9 ordförande ersättningsutskott ledamot revisionsutskott Ja Nej Tomas Puusepp 2017 9/9 ledamot ersättningsutskott Ja Ja Birgitta Hagenfeldt 2018 8/9 ordförande revisionsutskott Ja Ja Fredrik Robertsson 2020 8/9 Ja Ja Ulrika Unell 2022 9/9 Medarbetarrepresentanter Andreas Örnéus 2018 9/9 Nej Ja Filip Klintenstedt, avgick vid årsstämman 2023 2019 0/9 Nej Ja Pontus Svärd2 2021 9/9 Nej Ja Suppleanter medarbetarrepresentanter Bengt Hellman 2022 0/9 Nej Ja Ellinor Bankvall, tillträdde vid årsstämman 2023 0/9 Nej Ja 1 Avser ledamöter i utskott på balansdagen 2024-04-30. 2 Suppleant medarbetarrepresentant fram till årsstämman 2023. ===== SIDA 65 ===== 65BOLAGSSTYRNING Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Revisionsutskott Revisionsutskottets huvuduppgift är att understödja styrelsen i arbetet med att öka kvaliteten och förstärka tillsynen över bolagets finansiella riskexponering, riskhantering och finansiella rappor - tering. Under räkenskapsåret har utskottet hållit 5 protokollförda möten där utskottet har behandlat frågor om den ekonomiska redovisningen, delårsrapporter, årsredovisning, finanspolicy, riskhantering och interna processer, utskottets arbetsordning samt revisorernas tjänster utöver revision. Utskottet har också lämnat rekommendation till valberedningen angående revisorsval. Samt - liga ledamöter har närvarat vid utskottets möten. Medarbetarrepre - sentanter har erbjudits att delta. Bolagets CFO och revisor deltar regelbundet vid revisionsutskottets möten för att delge information och/eller ta del av de aktuella frågeställningar som framkommit vid revision och löpande rapportering. Ersättningsutskott och ersättningar till ledande befattningshavare Ersättningsutskottets huvudsakliga uppgifter är att bereda styrelsens beslut i frågor om principer för ersättning och andra anställningsvillkor för vd och bolagsledningen samt riktlinjerna för ersättningar till ledande befattningshavare och ersättningsrapporter som bolagsstämman fattar beslut om. Under räkenskapsåret har utskottet hållit 7 möten och samtliga ledamöter har närvarat. Styrelsen har i juli 2023 utvärderat dels ersättningar till ledande befattningshavare och gällande ersättningsstrukturer samt ersättningsnivåer i bolaget, dels pågående och under året avslu- tade program för rörliga ersättningar för bolagsledningen. Rörliga kontantersättningar är kopplade till förutbestämda och mätbara kriterier, och kan baseras på finansiella och aktierelaterade mål samt icke-finansiella mål såsom hållbarhet, kundnöjdhet, kvalitet och företagskultur. Styrelsens ersättningsrapport till årsstämman 2023 finns tillgänglig på Sectras webbplats. Ersättning och övriga anställningsvillkor för befattningshavare direkt underställda vd beslutas av denne i enlighet med de riktlinjer som har fastställts av årsstämman, se Förvaltningsberättelsen sidan 68, och den lönepolicy som vd har fastlagt. Mångfaldspolicy i styrelsen Styrelsen i Sectra har fastställt en mångfaldspolicy som innebär att valberedningen ska tillämpa Kodens krav enligt p. 4:1 i sitt arbete samt andra specifika regulatoriska krav avseende styrelsens sammansättning. Enligt Koden ska styrelsen ha en med hänsyn till bolagets verksamhet, utvecklingsskede och förhållanden i övrigt ändamålsenlig sammansättning. Den ska präglas av mångsidighet och bredd avseende de bolagsstämmovalda ledamöternas kompe - tens, erfarenhet och bakgrund. Jämn könsfördelning ska eftersträ - vas. För att uppfylla detta ska valberedningen sträva efter mångfald i Sectras styrelse när det gäller kompetens, ålder, nationalitet och kön samt affärsmässig erfarenhet, utbildning och yrkesmässig bak - grund. Policyn innebär även att valberedningen särskilt ska beakta att styrelsemedlemmarnas erfarenhet och kompetenser matchar Sectrakoncernens prioriteringar och utvecklingsskede. Verkställande direktören Vd för Sectra AB, tillika koncernchef, är Torbjörn Kronander. För information om hans bakgrund, utbildning och innehav av aktier och andra finansiella instrument i Sectra hänvisas till sidan 60. Vd ansvarar för att den löpande förvaltningen hanteras i enlighet med de riktlinjer som styrelsen meddelar. Ansvaret för den operativa verksamheten är decentraliserat till verksamhetsområdena Ima - ging IT Solutions, Secure Communications och affärsenheterna Genomics IT, Medicinsk utbildning, Ortopedi och Forskning, vilka ingår i verksamhetsområdet Business Innovation. Ansvaret för samordning av vissa centrala funktioner såsom IT och regula - toriska frågor, koncernekonomi och finans samt People & Brand (företagskultur, varumärke, rekrytering och marknadskommunika - tion) ligger i respektive funktion. Vd ser till att styrelsen får sakliga, utförliga och relevanta infor - mations- och beslutsunderlag samt har en kontinuerlig dialog med styrelsens ordförande och håller denna informerad om företagets utveckling och finansiella ställning. Teman och frågor i fokus vid styrelsemöten 2023/2024 JUNI–JULI SEPTEMBER OKTOBER NOVEMBER– DECEMBER MARS APRIL • Årsbokslut och rapport från extern revision • Förslag till vinst- disposition • Bokslutskommuniké • Förvärv av fastigheter • Flexpension för medarbetare i Sverige • Plan för aktierelaterade incitamentsprogram och vinstdelningssystem • Strategi och uppföljning centrala IT-projekt • Uppföljning medarbetarenkät • Hållbarhetsrapportering • Årsredovisning • Bolagsstyrningsrapport • Ersättningsrapport • Förslag och kallelse till årsstämman • Tremånadersrapport • Avtal och försäkringar • Fokus affärsenheten ortopedi • Konstituerande möte med styrelsens arbetsordning, instruktion vd, rap- porteringsinstruktion och arbetsordning för revisionsutskottet • Strategimöte med fokus på framtiden inom säker kommuni- kation • Budgetinriktning • Resultat av styrelse- utvärdering • Halvårsrapport • Prognos • Riskanalys och policy för riskhantering • Fokus verksamhets- området Imaging IT Solutions • Datum för årsstämma • Lönerevision vd • Process för bevakning av regelverk och regula- toriska frågor • Ny juridisk enhet på Irland • Niomånadersrapport • Prognos • Fokus verksamhets- området Secure Communications • Medarbetare och lönekartläggning • Finanspolicy • Utvärdering av finansfunktion • Goodwill- och nedskrivningsprövning • Preliminär budget kom- mande räkenskapsår • Kalender för finansiell rapportering • Budget och affärsplaner • Fokus affärsenheten Medicinsk utbildning ===== SIDA 66 ===== 66 BOLAGSSTYRNING Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Revisor och extern revision Bolagsstämman 2023 omvalde Ernst & Young AB till extern revisor för en period av ett år, med auktoriserad revisor Andreas Troberg som huvudansvarig för revisionen. Ernst & Young AB har haft revisorsuppdraget i Sectra sedan årsstämman 2020. Bolagets revisor deltar regelbundet i revisionsutskottets sam- manträden. Revisorn har deltagit i det styrelsemöte där årsbok - slutet presenterades och då delgivit styrelsen sina iakttagelser och förbättringsförslag. I samband med detta sammanträde hade revisorn ett möte med styrelsen utan närvaro av representanter från bolagsledningen. Revisorn har även deltagit i den del av styrelsens möte då den årliga genomgången av risker avrapporterades och diskuterades. Revisorernas granskning och revision av årsbokslut och års - redovisning skedde i maj–juni. Utöver revisionsuppdraget har Ernst & Young AB översiktligt granskat niomånadersrapporten, avlämnat intyg i enlighet med Aktiebolagslagen samt i enlighet med fastställda riktlinjer utfört tillåtna icke-revisionstjänster i form av skatterådgivning i mindre omfattning, granskningsinsatser avseende affärsetiska risker i ett urval av koncernens bolag samt övriga tjänster som konsultationer relaterade till redovisningsprin - ciper. Arvode till revisorerna utgår enligt årsstämmans beslut enligt räkning. För ytterligare information hänvisas till not 4. Intern kontroll och riskhantering avseende finansiell rapportering Det övergripande syftet med den interna kontrollen är att säkerställa att aktieägarnas investeringar och koncernens tillgångar skyddas, att vederbörliga redovisningshandlingar upprättas samt att den ekonomiska informationen som används inom verksamheten och vid publicering är korrekt och tillförlitlig. För närvarande bedömer styrelsen att en tillfredställande kontroll och riskhantering av den finansiella rapporteringen görs genom samarbetet med externa revisorer och noggranna genomgångar och uppföljningar vid möten med revisionsutskottet. Revisionsutskottets ordförande föredrar vid närmast efterföljande styrelsemöte vilka ärenden som diskuterats samt vilka förslag och ärenden som styrelsen i sin helhet har att ta ställning till. Internrevision Styrelsen har utvärderat behovet av en särskild granskningsfunktion (internrevision) och kommit fram till att en sådan för närvarande inte är motiverad i Sectra med hänsyn till verksamhetens omfatt - ning och befintliga interna kontrollstrukturer. Styrelsen omprövar behovet årligen. Kontrollmiljö Processerna är utformade för att säkerställa effektivitet i verksam- heten samt efterlevnad av lagar och föreskrifter. Bolaget har imple - menterat särskilda kontrollaktiviteter för att kontinuerligt övervaka och kontrollera de risker som är förknippade med verksamheten. En väsentlig del av kontrollmiljön är de policyer, instruktioner och rutiner som upprätthålls med hjälp av organisationsstrukturen som tydligt definierar roller och ansvar. Styrelsen har det yttersta ansvaret för intern kontroll men den löpande förvaltningen har delegerats till vd. Riskbedömning Identifiering och utvärdering av de största riskerna i koncernens verksamhet sker löpande av koncernledningen. Där risker finns utformas kontrollkrav som i sin tur måste uppfyllas. Vid behov upprättas nya kontrollkrav. De största riskerna bedöms utifrån potentiell ekonomisk skada för Sectras verksamhet, sannolikhet för utfall samt mitigerande, mildrande åtgärder som implemente - ras. Sammanvägt ger dessa tre faktorer en bedömd nivå på risken. Riskanalysen behandlas årligen av styrelsen och vid behov sker ytterligare uppföljning och kontroll av åtgärder. För information om bolagets största risker hänvisas till Riskerna i förvaltnings - berättelse sidan 68 och not 29. Kontrollaktiviteter Styrelsens åtgärder för att följa upp den interna kontrollen i samband med den finansiella rapporteringen innefattar noggranna genomgångar och uppföljningar vid möten med revisionsutskottet som löpande har kontakt med de externa revisorerna. Kontroll - strukturen har utformats för att hantera de risker som styrelsen och företagsledningen anser är betydande för den operativa verksam- heten, den finansiella rapporteringen och efterlevnaden av lagar och regelverk. Det främsta syftet med kontrollaktiviteterna är att förebygga och upptäcka fel så tidigt som möjligt så att eventuella brister kan åtgärdas. Rutiner och aktiviteter har utformats för att upptäcka och hantera de mest väsentliga riskerna relaterade till den finansiella rapporteringen. Affärsområden, affärsenheter och koncernbolag följs upp av vd och CFO genom regelbundna rapporter och personliga möten med respektive företagsledning för bolag ingående i Sectrakoncernen. Styrelsen får månatliga rapporter där vd och CFO redogör för den gångna perioden avseende koncernens och respektive affärs - områdes resultat och finansiella ställning. Månadsboksluts- och årsredovisningsarbete är väl definierat och rapportering sker enligt standardiserade rapporteringsmallar inklusive kommentarer avse - ende alla väsentliga resultat- och balansposter. Ekonomichefer och controllers med funktionellt ansvar för redovisning, rapportering och analys finns både på central- och enhetsnivå. På detta sätt sker flera kontroller av företagets finansiella rapporter, vilket minskar risken för fel. Intern information och kommunikation Finansiell rapportering styrs genom interna riktlinjer och instruk - tioner. CFO ansvarar för att informera ekonomichefer och controllers om koncerngemensamma redovisningsprinciper samt andra frågor avseende finansiell rapportering. Ekonomichefer och controllers inom koncernen ansvarar för att säkerställa hög kvalité i de interna rapporterna samt att rapportering till moderbolaget sker i överenskommen tid för den finansiella rapporteringen. Uppföljning Löpande uppföljning av den interna kontrollen sker genom att styrelsen får månads- och delårsrapporter med ekonomiskt utfall inklusive kommentarer från koncernledningen. Därutöver sker uppföljning genom rapporter från både revisionsutskottet och bolagets revisorer. Bolagets huvudansvarige revisor deltar vid de ===== SIDA 67 ===== 67BOLAGSSTYRNING Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Linköping den dag som framgår av vår elektroniska underskrift Styrelsen i Sectra AB (publ) Jan-Olof Brüer Styrelseordförande Torbjörn Kronander Koncernchef och vd Sectra AB Styrelseledamot Anders Persson Styrelseledamot Birgitta Hagenfeldt Styrelseledamot Tomas Puusepp Styrelseledamot Fredrik Robertsson Styrelseledamot Ulrika Unell Styrelseledamot Andreas Örnéus Styrelseledamot Medarbetarrepresentant Pontus Svärd Styrelseledamot Medarbetarrepresentant Revisors yttrande om bolagsstyrningsrapporten Till årsstämman i Sectra AB (publ), org.nr 556064-8304 Uppdrag och ansvarsfördelning Det är styrelsen som har ansvaret för bolagsstyrningsrapporten för räkenskapsår 1 maj 2023 – 30 april 2024 på sidorna 62–67 och för att den är upprättad i enlighet med årsredovisningslagen. Granskningens inriktning och omfattning Vår granskning har skett enligt FARs rekommendation RevR 16 Revisorns granskning av bolagsstyrningsrapporten. Detta inne - bär att vår granskning av bolagsstyrningsrapporten har en annan inriktning och en väsentligt mindre omfattning jämfört med den inriktning och omfattning som en revision enligt International Standards on Auditing och god revisionssed i Sverige har. Vi anser att denna granskning ger oss tillräcklig grund för våra uttalanden. Uttalande En bolagsstyrningsrapport har upprättats. Upplysningar i enlighet med 6 kap. 6 § andra stycket punkterna 2–6 årsredovisningslagen samt 7 kap. 31 § andra stycket samma lag är förenliga med årsredo - visningen och koncernredovisningen samt är i överensstämmelse med årsredovisningslagen. Stockholm den dag som framgår av vår elektroniska underskrift Ernst & Young AB Andreas Troberg Auktoriserad revisor flesta av revisionsutskottets möten samt även vid minst ett styrel - semöte per år där de väsentliga iakttagelserna under årets revision rapporteras direkt till styrelsen. Samtidigt har styrelsen möjlighet att ställa frågor till revisorn. På företagsnivå sker uppföljning genom dels vecko- och månads - rapportering till moderbolaget, dels personliga besök av CFO, redovisningschef eller koncerncontroller hos dotterbolagen. Vid besöken sker genomgång av väsentliga processer och efterlevnad av koncerngemensamma policyer och riktlinjer. Extern information Sectrakoncernens informationsgivning regleras i en informations - policy som styrelsen har fastställt. All kommunikation ska ske i enlighet med noteringsavtalet för börsnoterade bolag i Sverige. Den finansiella informationen som lämnas av Sectra ska vara korrekt och aktuell samt ge alla intressegrupper allsidig information om koncernens verksamhet och ekonomiska utveckling. Bolaget til l- lämpar tysta perioder, vilka inträffar 30 dagar före publicering av hel- eller delårsrapport. Styrelsen fastställer koncernens årsredovisning, bokslutskom- muniké och delårsrapporter. Samtliga ekonomiska rapporter och pressmeddelanden publiceras på webbplatsen sectra.com samtidigt som de distribueras till media och till Nasdaq Stockholm. ===== SIDA 68 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 68 FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE Förvaltningsberättelse Styrelsen och vd för Sectra AB (publ), organisationsnummer 556064-8304, avger härmed årsredovisning och koncernredovis - ning för tiden 1 maj 2023–30 april 2024. Efterföljande hållbarhets - rapport, resultat- och balansräkningar, förändring av eget kapital, kassaflödesanalyser och noter utgör en integrerad del av årsredovis - ningen. Bolagsstyrning Sectra tillämpar Svensk kod för bolagsstyrning (”Koden”). Sectra har upprättat en bolagsstyrningsrapport i enlighet med regler och tillämpningsanvisningar i svensk lagstiftning och Koden. Bolags - styrningsrapporten återfinns på sidorna 62–67 i denna årsredovis - ning och revisorernas yttrande över rapporten finns på sidan 67. Hållbarhetsrapport Den lagstadgade hållbarhetsrapporten ingår i Sectras hållbar - hetsredovisning som omfattar sidorna 4, 6–7, 14–27 och 74–90. Hållbarhetsrapporten är upprättad för att uppfylla kraven enligt Årsredovisningslagen. Rapporten omfattar moderbolaget Sectra AB och samtliga enheter som konsolideras i Sectras koncernredovis - ning, se not 13. Revisorns yttrande över hållbarhetsrapporten ingår i revisionsberättelsen på sidorna 124–127. Koncernens verksamhet och struktur Sectra bedriver forskning, utveckling och försäljning av högtekno - logiska produkter och tjänster i nischmarknaderna medicinsk IT och cybersäkerhet. Verksamheterna som bedrivs är organiserade i egna bolag utifrån kundsegment och geografiska marknader. Koncernen har sitt huvudkontor i Sverige och ett flertal dotterbolag runt om i världen, se not 13. Sectra AB är moderbolag i koncernen som omfattar verksam- hetsområdena Imaging IT Solutions, Secure Communications och Business Innovation. Övrig verksamhet avser gemensamma funktioner för administration, rekrytering, koncernekonomi, IT, regulatoriska frågor, företagskultur och varumärke samt investerar- relaterad verksamhet. I segmentet ingår även förvaltning av de fastigheter som förvärvades under räkenskapsåret, se not 11. Väsentliga händelser Räkenskapsåret 2023/2024 • Koncernens kontrakterade orderingång, omsättning och rörelseresultat överträffade tidigare toppnoteringar. • Samtliga verksamhetsområden och geografiska marknader redovisade omsättningstillväxt. • Omställningen till tjänsteförsäljning och molnleveranser gick framåt och återkommande intäkter från molntjänster ökade med mer än 50 procent. • Genom ett inlösenprogram överfördes 1,10 SEK per aktie till aktieägarna i oktober 2023, totalt 211,9 MSEK. Efter balansdagen • Styrelsen och vd har föreslagit årsstämman 2024 att besluta om överföring av 1,10 SEK per aktie till aktieägarna genom ett inlösenprogram, se sidan 73. Framtidsutsikter Sectra spelar en nyckelroll i att tillgodose behoven av medicinsk IT och cybersäkerhet. Vi hjälper till att lösa stora samhällsproblem i marknader där det finns fortsatt utrymme för expansion. De glo - bala trenderna åldrande befolkning och ökad digitalisering gör att dessa marknader bedöms fortsätta växa under lång tid. Sectra är väl positionerat med stabila lösningar, hög kundnöjdhet och långsiktiga framtidssatsningar. Framgångsreceptet är nöjda kunder vilket i sin tur kräver nöjda medarbetare, i den ordningen. Lägg till den tydliga fokuseringen på växande marknader, en bra kostnadskontroll, en tydlig bild av vart bolaget är på väg och en uthållighet kring denna riktning. Sectras utveckling genom åren visar på styrkan i denna kombination. Ekonomisk översikt koncernen Nyckeltal 2023/2024 2022/2023 Δ % Kontrakterad orderingång, MSEK 6 223,5 4 635,7 34,3 varav garanterad orderingång 3 219,4 2 606,5 23,5 Nettoomsättning, MSEK 2 963,6 2 350,8 26,1 varav återkommande intäkter 1 724,9 1 359,9 26,8 varav återkommande intäkter från molntjänster (CRR) 396,9 254,6 55,9 Rörelseresultat, MSEK 517,8 455,7 13,6 Finansnetto, MSEK 35,0 23,7 47,7 Resultat efter finansiella poster, MSEK 552,8 479,4 15,3 Resultat efter skatt, SEK 428,4 375,0 14,2 Churn av återkommande intäkter, % 0,4 1,3 n/a Rörelsemarginal, % 17,5 19,4 n/a Vinstmarginal, % 18,7 20,4 n/a Resultat per aktie, SEK 1 2,22 1,95 13,8 Kassaflöde per aktie, SEK 2 1,69 2,29 neg 1 Före och efter utspädning. 2 Kassaflöde från löpande verksamhet efter förändring av rörelsekapital. Kommentarer till orderingång, omsättning och resultat Efterfrågan på Sectras kunderbjudanden inom såväl medicinsk IT som säker kommunikation växer och den kontrakterade order - ingången passerade 6 miljarder kronor under räkenskapsåret. Mer än hälften avser garanterad orderingång. I orderingången ingår flera omfattande och långa kundavtal för hantering av stora volymer medicinska bilder. Det mest omfattande avser ett kontrakt för Sectra One Cloud med en stor vårdgivare i USA. Om hela kontraktstiden till 2033 fullföljs uppgår ordervärdet till cirka 2,4 miljarder SEK (227 MUSD), varav ingen del är garanterad. Beställ - ningar i den här storleksordningen bidrar till långsiktig stabilitet, men de innebär också stora variationer i orderingång mellan enskilda kvartal och perioder. ===== SIDA 69 ===== 1 500 1 750 2 000 2 250 2 500 2 750 3 000 2023/2024Övriga världenÖvriga EuropaNederländernaStorbritannien Sverige USA 2022/2023 1 500 1 750 2 000 2 250 2 500 2 750 3 000 2023/2024Elimineringar Övrig verksamhet Business Innovation Secure Communications Imaging ITSolutions2022/2023 360 400 440 480 520 560 2023/2024Elimineringar Övrig verksamhet Business Innovation Secure Communications Imaging ITSolutions2022/2023 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 69FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE Nettoomsättningen ökade med 26,1 procent till 2 963,6 MSEK (2 350,8). Samtliga verksamhetsområden och geografiska markna - der redovisade omsättningstillväxt. Verksamheterna i Storbritan - nien och USA stod för de enskilt största omsättningsökningarna mot jämförelseåret. Givet oförändrade valutakurser ökade kon - cernens omsättning med 23,0 procent. Mer än 70 procent av kon - cernens omsättning sker i utländsk valuta, främst EUR, GBP och USD, vilket ger en relativt stor känslighet för valutakursrörelser (se not 29). Sectra valutasäkrar inte sin verksamhet och valutakursför - ändringar får därför genomslag direkt. Den pågående transformationen till att sälja produkter och mjukvara som tjänster, där molnleveranser utgör en snabbt växande del, bidrog till ökade återkommande intäkter. Samtidigt är andelen kunder som lämnar Sectra mycket låg, med endast 0,4 procent churn för återkommande intäkter. Även ej återkommande intäkter ökade mot jämförelseåret, bland annat till följd av leveranser inom säker kommunikation och andra ej återkommande intäkter från nya kunder som går i drift med Sectras medicinska IT-system och tjänster. Koncernens rörelseresultat ökade med 13,6 procent till 517,8 MSEK (455,7). Rörelseresultatet utvecklades positivt till följd av omsättningstillväxten, i kombination med gynnsam valutautveck - ling och att Secure Communications stärkte lönsamheten. Givet oförändrade valutakurser ökade rörelseresultatet med 8,0 procent mot jämförelseåret. I utfallet ingår nedskrivning av goodwill och balanserade utvecklingsutgifter, se not 10. Effekten av dessa poster uppgår totalt till –6,1 MSEK. Rörelsemarginalen uppgick till 17,5 procent (19,4), vilket överstiger det finansiella målet om 15 procent. Förändringen mot jämförelseåret är relaterade till Imaging IT Solutions satsningar på tjänsteförsäljning och molnleveranser. Effekterna av den pågående transformationen har under räken - skapsåret dämpats av den fördelaktiga valutautvecklingen och den starka tillväxten. Koncernens finansiella poster uppgick till 35,0 MSEK (23,7). De finansiella posterna förbättrades till följd av ökade ränteintäkter. Valutakursförändringar påverkade posterna med 12,3 MSEK (14,0). Finansiell ställning och kassaflöde På bokslutsdagen uppgick koncernens likvida medel till 804,6 MSEK (825,2). Den kortfristiga placeringen om 120 MSEK som skedde under jämförelseåret har återbetalats under innevarande år. Koncernens skuldsättningsgrad var 0,02 (0,06). Räntebärande skulder avseende leasing uppgick till 31,8 MSEK (82,3). För - ändringen beror främst på avslut av ett hyreskontrakt för Sectras huvudkontor i och med förvärv av fastigheten. Se ytterligare infor - mation under Investeringar, av- och nedskrivningar samt FoU. Koncernens kassaflöde från den löpande verksamheten uppgick till 326,3 MSEK (440,5), vilket motsvarar ett kassaflöde per aktie om 1,69 SEK (2,29). Förändringen är främst en följd av ökad kapital- bindning i kortfristiga fordringar. Kassaflödet från investering s- verksamheten, se nedan, uppgick till –130,7 MSEK (–212,8). Koncernens totala kassaflöde uppgick till –26,6 MSEK (8,4). I utfallet ingår utbetalning av 211,9 MSEK (192,7) till aktieägarna genom Sectras inlösenprogram 2023. Omsättningsutveckling per geografisk marknad MSEK 2 964 Resultatutveckling per rörelsesegment MSEK 456 38 741 –23 0 518 139 112 196 48 69 48 2 351 473 133 16 40 2 964 –49 2 351 Omsättningsutveckling per rörelsesegment MSEK ===== SIDA 70 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 70 FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE Investeringar, av- och nedskrivningar samt FoU Investeringarna i koncernen uppgick till 250,7 MSEK (212,8). I utfallet för räkenskapsåret ingår förvärv av två fastigheter om 144,6 MSEK och återbetalning av den kortfristiga placering om 120 MSEK som gjordes under jämförelseåret. I investeringarna ingår aktiverat arbete för egen räkning med 71,6 MSEK (55,7). Aktiveringarna, som bland annat avser utveckling av molnbaserade tjänster för medicinsk diagnostik, ökade mot jämförel- seåret inom samtliga verksamhetsområden. Totala av- och nedskriv- ningar uppgick till 104,1 MSEK (91,9). Av dessa avser 39,1 MSEK (34,9) balanserade utvecklingsutgifter. Nedskrivningar har skett med 6,1 MSEK (0), se not 10. Vid periodens utgång uppgick balanserade utvecklingsutgifter till 202,7 MSEK (170,7). Sectra satsar årligen 10–15 procent av koncernens omsättning på forsknings- och utvecklingsprojekt (FoU). Under 23/24 uppgick kostnaderna för FoU till 326,2 MSEK (269,8). För ytterligare infor- mation se sidan 24 och not 10. Säsongsvariationer Sectra har historiskt sett haft stora säsongsvariationer på grund av att enskilda projekt kan vara mycket stora relativt Sectras omsättning. Det gäller både medicinska system och kryptosystem. Säsongsvariationen brukar innebära en svagare inledning av räken - skapsåret då få kunder vill ta nya system i drift under sommaren. Variationerna i ordervolym sett till enskilda kvartal är stora på grund av att vissa kontrakt är mycket omfattande och har långa löptider. I takt med att Sectra mer och mer övergår till att sälja pro - dukter som tjänster bedöms variationerna att gradvis minska över en flerårsperiod, eftersom intäkterna då sprids mer jämnt över tid. Ekonomisk översikt verksamhetsområden och moderbolaget Imaging IT Solutions För 23/24 ökade Imaging IT Solutions omsättning med 22,7 pro - cent till 2 551,6 MSEK (2 079,0). Rörelseresultatet ökade med 8,1 procent till 499,9 MSEK (462,4), vilket motsvarar en rörelsemar - ginal om 19,6 procent (22,2). Lönsamheten påverkas av pågående satsningar, där transformationen till att bli en tjänsteleverantör är den mest omfattande. Hittills har dock omsättningstillväxten, i kombination med den gynnsamma valutautvecklingen, delvis kompenserat för effekterna av omställningen till tjänsteförsäljning och molnleveranser. Verksamheten har gjort stora framsteg i skiftet från traditionella systemleveranser till tjänster och molnleveranser. Återkommande intäkter från molntjänster ökade med 56,8 procent till 378,3 MSEK (241,2) mot jämförelseåret. Flera kunder har gått i drift med Sectra One Cloud, bland annat i Danmark, Belgien, Kanada, Storbritannien och USA. De flesta är pionjärer i respektive land att använda Sectra One Cloud i publika molnmiljöer. Läs mer om verksamhetsområdet på sidan 32. Business Innovation För 23/24 ökade Business Innovations omsättningen med 21,8 procent till 89,9 MSEK (73,8). Rörelseresultatet uppgick till 17,3 MSEK mot 10,1 MSEK under jämförelseåret. Omställningen till försäljning av tjänster och molnleveranser bidrog till att återkom- mande intäkter ökade 35,4 procent till 19,9 MSEK (14,7), varav huvuddelen avser molntjänster. Läs mer om verksamhetsområdet på sidan 39. Secure Communications För 23/24 ökade Secure Communications omsättningen med 56,7 procent till 367,4 MSEK (234,5). Rörelseresultatet ökade till 59,8 MSEK (19,2), vilket motsvarar en rörelsemarginal om 16,3 procent (8,2). I siffrorna ingår en nedskrivning av goodwill med 5,0 MSEK relaterande till förvärvet av EXP Analytics Oy 2015, se Not 10. Det oroliga geopolitiska läget, med pågående krig i Europa och ytterligare spänningar globalt, understryker fortsatt vikten av för - svarsförmåga och samhällssäkerhet. Sectras möjligheter att hjälpa kunderna i såväl Sverige som runt om i Europa ligger bakom den ökade orderingången och omsättningstillväxten för verksamheten. Läs mer om verksamhetsområdet på sidan 46. Övrig verksamhet och moderbolaget Omsättningen från Övrig verksamhet är främst koncernintern och uppgick för 23/24 till 164,9 MSEK (124,7). Förändringen beror främst på ökad central hantering av kostnader som fördelas ut i organisationen. Rörelseresultatet uppgick till –59,1 MSEK (–36,2) och i räkenskapsårets utfall ingår kostnader för vinstdelning till medarbetare. Årets resultat i moderbolaget uppgår totalt till 405,6 MSEK (326,9). Finansiella poster bidrar med 128,8 MSEK (15,2) till det positiva utfallet, bland annat genom utdelning från dotterbolag om 88,6 MSEK (0). 0 10 20 30 40 50 Q4Q3Q2Q1 Andel rörelseresultat per kvartal Säsongsmönster 14 % 13 % 24 % 21 % 41 % 38 % 34 % 14 % 5 års genomsnitt 2023/2024 25 % 23 % 31 % 27 % 30 % 0 10 20 30 40 50 Q4Q3Q2Q1 Andel nettoomsättning per kvartal Säsongsmönster 20 % 24 % 20 % 5 års genomsnitt 2023/2024 ===== SIDA 71 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 71FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE För information om moderbolagets ekonomiska utfall hänvisas till efterföljande resultat- och balansräkningar, redovisningsprinciper samt noter. Förändringar i Sectras rapportering Enligt tidigare kommunikation skulle rapporteringen av orderin - gång upphöra efter räkenskapsåret 2023/2024. Den utdragna över - gången till tjänsteförsäljning har dock medfört att Sectra beslutat att fortsätta redovisa orderingång även framöver. Särskilda omvärldsfaktorer Sectra har inga direkta, och endast enstaka indirekta, kund- eller underleverantörsrelationer i Belarus, Israel, Palestina, Ryssland och Ukraina. Krigen i Europa, och de sanktioner som införts, bedöms därför ha ytterst liten direkt påverkan på koncernens verksamhet. Indirekt kan dock följderna av det som händer innebära konsek - venser som på sikt kan påverka såväl Sectra som andra företag, till exempel genom högre priser på energi och transporter samt brist på komponenter. I huvuddelen av Sectras kundavtal ingår indexklau- suler, eller i vissa fall klausuler för omförhandling av priser efter en viss period, vilket reducerar effekterna av inflationen. Sectra är väl rustat för att hantera dessa omvärldsfaktorer baserat på en stark finansiell position, positiva kassaflöden och betydande andel återkommande intäkter. Inga nedskrivningsbehov med anledning av krigen i Europa bedöms föreligga. Aktien Stora ägare Sectra hade på bokslutsdagen 13 977 (13 800) aktieägare. Av dessa hade följande ägare direkta och indirekta innehav som på boksluts - dagen utgjorde mer än tio procent av röstetalet för samtliga aktier i bolaget: • Torbjörn Kronander som direkt och indirekt genom bolaget Shannon AB representerar 17,1 procent av rösterna. • Jan-Olof Brüer som direkt och indirekt genom närstående och bolaget Shannon AB representerar 17,0 procent av rösterna. Aktier, innehav egna aktier och incitamentsprogram Sectras aktiekapital uppgick på bokslutsdagen till 38 824 179 SEK fördelat på 194 120 895 aktier och 312 052 035 röster. Antalet aktier fördelar sig på 13 103 460 aktier av serie A och 181 017 435 aktier av serie B. Dessa uppgifter inkluderar innehav av egna aktier som vid räkenskapsårets utgång uppgick till 1 453 406 B-aktier, vilket motsvarar cirka 0,7 procent av samtliga aktier i bolaget. Innehavet av egna aktier är kopplat till bolagets pågående långsiktiga prestationsbaserade incitamentsprogram. Se not 3 för ytterligare information. En A-aktie har tio röster och en B-aktie har en röst. Samtliga aktier äger lika rätt i bolagets tillgångar och vinst. I bolagsord - ningen finns en hembudsklausul för överlåtelse av A-aktier. Därut - över finns inte några av bolaget kända avtal mellan aktieägare som innebär begränsningar i rätten att överlåta aktier, dock att A-aktie - ägarna i avtal förbundit sig sinsemellan att inte överlåta A-aktier i bolaget utan övriga A-aktieägares godkännande. Genom en referens i avtalet till bolagsordningens hembudsklausul torde det för en A-aktieägares rätt att överlåta A-aktier emellertid vara tillräckligt att bestämmelserna i hembudsklausulen iakttas. Det finns inte heller några avtal med bolaget som part, som får verkan om kontrollen över bolaget förändras vid offentliga uppköpserbjudanden. Bemyndiganden Styrelsen bemyndigades av årsstämman 2023 att under tiden fram till årsstämman 2024 besluta om: • Nyemission av högst 18 500 000 B-aktier. • Förvärv respektive avyttring av egna aktier, dock begränsat till att bolagets innehav av egna aktier inte vid något tillfälle får överskrida 10 procent av samtliga aktier i bolaget. Fullständiga bemyndiganden framgår av protokoll från årsstäm- man som tillhandahålls på Sectras webbplats. Vid offentliggöran - det av denna finansiella rapport hade styrelsen inte utnyttjat dessa bemyndiganden. Riktlinjer till ledande befattningshavare I enlighet med riktlinjer som styrelsen har utarbetat fastställdes årsstämman 2022 nedanstående principer för ersättning och andra anställningsvillkor till ledande befattningshavare i Sectra AB. Samtliga nu gällande avtal följer dessa principer. Vem riktlinjerna omfattar och riktlinjernas tillämplighet Dessa riktlinjer omfattar vd och koncernchef, övriga medlemmar av koncernledningen samt, i förekommande fall, ersättning till styrelseledamöter för arbete utöver styrelseuppdraget. Riktlinjerna ska tillämpas på ersättningar som avtalas, och förändringar som görs i redan avtalade ersättningar, efter det att riktlinjerna antagits av årsstämman 2022. Riktlinjerna omfattar inte ersättningar som beslutas av bolags - stämman. Styrelsearvode ska inte utgå till befattningshavare som är anställda i koncernen. Riktlinjernas främjande av bolagets affärsstrategi, långsiktiga intressen och hållbarhet Sectras affärsstrategi innebär i korthet att utveckla och sälja pro - dukter och tjänster för medicinsk IT och cybersäkerhet. Att hjälpa kunderna att effektivisera och förbättra vården av patienter och öka cybersäkerheten i kritiska samhällsfunktioner är bolagets största bidrag till mer hållbara samhällen. För ytterligare information om bolagets affärsstrategi hänvisas till Sectras senaste årsredovisning som finns tillgänglig på bolagets webbplats sectra.com. En framgångsrik implementering av bolagets affärsstrategi och tillvaratagandet av bolagets långsiktiga intressen, inklusive dess hållbarhet, förutsätter att bolaget kan rekrytera och behålla kvalificerade medarbetare. För detta krävs att bolaget kan erbjuda konkurrenskraftig ersättning. Dessa riktlinjer möjliggör att ledande befattningshavare kan erbjudas en konkurrenskraftig totalersätt - ning. I bolaget har vissa år inrättats långsiktiga aktierelaterade incita - mentsprogram. Dessa program beslutas i förekommande fall av bolagsstämman och omfattas därför inte av dessa riktlinjer. Formerna av ersättning m.m. Ersättningsvillkoren ska betona ersättning efter prestation och variera i förhållande till individens prestation och koncernens resul - tat. Den totala ersättningen ska vara marknadsmässig och får bestå av följande komponenter: fast kontantlön, rörlig kontantersättning, pensionsförmåner och andra förmåner. ===== SIDA 72 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 72 FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE Fast ersättning Den fasta ersättningen består av en årlig grundlön (”Grundlönen”) som ska vara konkurrenskraftig på den relevanta marknaden och avspegla det ansvar som arbetet medför. Lönenivåerna ska ses över en gång per år för att säkerställa fortsatt konkurrenskraft och för att belöna individuella prestationer. Rörlig ersättning Rörlig kontantersättning som omfattas av dessa riktlinjer ska syfta till att främja bolagets affärsstrategi och långsiktiga intressen, inklusive dess hållbarhet. Den rörliga kontantersättningen ska vara kopplad till förutbe - stämda och mätbara kriterier. Dessa kriterier ska kunna baseras på (i) finansiella resultat (såsom vinst, finansiell effektivitet och omsättning) alternativt operativa mål som långsiktigt avses leda mot goda finansiella resultat, (ii) aktierelaterade mål och (iii) icke-finansiella mål, såsom hållbarhet, kundnöjdhet, kvalitet och företagskultur. De ska också kunna utgöras av individanpassade kvantitativa eller kvalitativa mål. Uppfyllelse av kriterier för utbetalning av rörlig kontantersättning ska kunna mätas under en period om ett eller flera år. Den rörliga kontantersättningen får uppgå till högst 100 procent av Grund - lönen exklusive semestertillägg såvitt avser finansiella, operativa, icke-finansiella och individanpassade mål och högst 25 procent såvitt avser aktierelaterade mål under den relevanta mätperioden. När mätperioden för uppfyllelse av kriterier för utbetalning av rör - lig kontantersättning avslutats ska det fastställas i vilken utsträck - ning kriterierna uppfyllts. Ersättningsutskottet ansvarar för bedöm- ningen avseende rörlig kontantersättning till vd. Såvitt avser rörlig kontantersättning till övriga befattningshavare ansvarar vd för bedömningen. I fråga om finansiella mål ska bedömningen baseras på den av bolaget senast offentliggjorda finansiella informationen. Utöver den rörliga ersättning som befattningshavare kan erhålla enligt dessa riktlinjer kan styrelsen besluta att sådana befattnings - havare ska kunna omfattas av program för rörlig ersättning som också omfattar andra kategorier av personal än ledande befatt - ningshavare, såsom samtliga anställda i koncernen eller i ett visst affärsområde. Sådana program ska berättiga samtliga medarbetare (oavsett befattning) möjlighet till samma nominella ersättning. Styrelsen ska också ha möjlighet att, enligt lag eller avtal, och med de begränsningar som kan följa därav, helt kräva tillbaka rörlig ersättning som utbetalats på felaktiga grunder (s.k. clawback). Sådant återkrav ska i förekommande fall framställas senast fem år efter utbetalningen. Pension och övriga förmåner För vd och övriga befattningshavare, som omfattas av dessa rikt - linjer, ska ålders- och efterlevandepensionsförmåner, innefattande sjukförsäkring, tillhandahållas och de ska vara avgiftsbestämda. Rörlig kontantersättning ska inte vara pensionsgrundande. Pen - sionspremierna ska uppgå till högst 30 procent av Grundlönen. Befattningshavaren ska ges möjlighet att växla del av Grundlönen mot andra förmåner, såsom livförsäkring, sjukvårdsförsäkring och bilförmån, under förutsättning att det är kostnadsneutralt för bolaget. I fråga om anställningsförhållanden som lyder under andra regler än svenska får bolaget, såvitt avser pensionsförmåner och övriga förmåner, göra vederbörliga anpassningar för att iaktta tvingande regler eller lokal praxis, varvid dessa riktlinjers övergripande mål så långt som möjligt ska tillgodoses. Uppsägningstid Uppsägningstiden ska vara kopplad till befattningshavarens ålder enligt följande principer. Vid uppsägning på bolagets eller befattningshavarens initiativ ska uppsägningstiden vara högst (i) 6 månader, om befattningshavaren vid uppsägningstillfället är 40 år eller yngre, (ii) 12 månader, om befattningshavaren vid uppsäg - ningstillfället är 41–50 år, (iii) 18 månader, om befattningshavaren vid uppsägningstillfället är 51–60 år och (iv) 24 månader, om befattningshavaren vid uppsägningstillfället är 61 år eller äldre, dock att från den dag då befattningshavaren uppnått 67 års ålder, ska uppsägningstiden vara högst sex månader. Lön och anställningsvillkor för anställda Vid beredningen av styrelsens förslag till dessa ersättningsriktlin - jer har lön och anställningsvillkor för bolagets anställda beaktats genom att uppgifter om anställdas totalersättning, ersättningens komponenter samt ersättningens ökning och ökningstakt över tid har utgjort en del av ersättningsutskottets och styrelsens besluts - underlag vid utvärderingen av skäligheten av riktlinjerna och de begränsningar som följer av dessa. Beslutsprocessen för att fastställa, se över och genomföra riktlinjerna Styrelsen har inrättat ett ersättningsutskott. I utskottets uppgifter ingår bland annat att bereda styrelsens beslut om förslag till riktlin - jer för ersättning till ledande befattningshavare. Styrelsen ska upp - rätta förslag till nya riktlinjer åtminstone vart fjärde år och lägga fram förslaget för beslut vid årsstämman. Riktlinjerna ska tillämpas till dess nya riktlinjer antagits av bolagsstämman. Ersättningar till vd samt, i förekommande fall, styrelseledamöter (utöver ordinarie ersättning beslutad av bolagsstämman) beslutas av styrelsen baserat på rekommendation av ersättningsutskottet. Ersättningar till övriga befattningshavare beslutas av vd. Ersättningsutskottet ska även följa och utvärdera program för rörliga ersättningar för koncernledningen, tillämpningen av rikt - linjer för ersättning till ledande befattningshavare samt gällande ersättningsstrukturer och ersättningsnivåer i bolaget. Ersätt - ningsutskottets ledamöter är oberoende i förhållande till bolaget och koncernledningen. Vid styrelsens behandling av och beslut i ersättningsrelaterade frågor närvarar inte vd eller andra personer i koncernledningen, i den mån de berörs av frågorna. Frångående av riktlinjerna Styrelsen får besluta att tillfälligt frångå riktlinjerna helt eller del - vis, om det i ett enskilt fall finns särskilda skäl för det och ett avsteg är nödvändigt för att tillgodose bolagets långsiktiga intressen, inklusive dess hållbarhet, eller för att säkerställa bolagets ekono - miska bärkraft. Som angivits ovan ingår det i ersättningsutskottets uppgifter att bereda styrelsens beslut i ersättningsfrågor, vilket innefattar beslut om avsteg från riktlinjerna. ===== SIDA 73 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 73FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE Förslag till disposition av vinst Enligt styrelsebeslut den 3 juli 2024 har denna årsredovisning undertecknats av styrelsen för Sectra AB (publ) och godkänts för publicering. De i årsredovisningen och koncernredovisningen intagna resultat- och balansräkningarna för moderbolaget och koncernen är föremål för fastställande av årsstämman den 10 september 2024. Till årsstämmans förfogande står (SEK): Överkursfond 134 851 366 Balanserad vinst 241 466 108 Årets vinst 405 605 553 781 923 027 Styrelsen och verkställande direktören föreslår att vinstmedlen disponeras så att 781 923 027 SEK överförs i ny räkning. Dessutom föreslås att årsstämman beslutar om att 1,10 SEK per aktie överförs till aktieägarna genom en aktiesplit 2:1 i kombination med ett obli - gatoriskt inlösenförfarande och en fondemission för att återställa aktiekapitalet. Detta innebär en överföring av 211 934 238 SEK till bolagets aktieägare. Beloppet är justerat för bolagets innehav av egna aktier. Motsvarande överföring till aktieägarna föregående år var 1,10 SEK per aktie motsvarande 211 934 238 SEK. Ingen ordinarie utdelning föreslås. Förslaget är i linje med Sectras utdelningspolicy. Styrelsens bedömning är att bolagets nuvarande balansräkning och kassaflö - den är tillräckligt starka för att säkerställa verksamhetens utveck - ling och samtidigt ge aktieägarna en god avkastning. Styrelsen har i bedömningen tagit hänsyn till Sectras orderläge, intjäning och förväntade kassaflöden det kommande året. Med en stark finan - siell position, positiva kassaflöden och betydande återkommande intäkter är Sectra väl rustat för att hantera osäkerhet till följd av dessa faktorer. Vid räkenskapsårets utgång var koncernens soliditet 48,9 procent. Enligt utdelningspolicyn och Sectras finansiella mål ska soliditeten överstiga 30 procent, vilket den med god marginal kommer att göra även efter ett beslut om inlösenförfarande enligt styrelsens förslag. Ytterligare information och tidplan för ett obligatoriskt inlösen - förfarande kommer att framgå av kallelsen och det fullständiga förslaget till årsstämman. Sectra har certifierats som Nasdaq ESG Transparency Partner 2022. Utmärkelsen delas ut till bolag med en hög grad av transparens gentemot sina investerare när det gäller miljö-, sociala- och bolagsstyrningsfrågor (ESG). Läs vår hållbarhetsrapport på följande sidor. ===== SIDA 74 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 74 FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT Hållbarhetsrapport Grunden för Sectras hållbarhetsarbete är vår vision, värdet vi skapar för våra kunder och vår företagskultur – där ett ansvars - fullt agerande genomsyrar allt vi gör. Visionen och affärsmodeller beskrivs på sidorna 14–15. Strategier och prioriteringar inom våra fokusområden nöjda kunder, nöjda medarbetare och företagskultur beskrivs på sidorna 18–21 samt ansvarsfullt agerande på sidorna 81–82. Kunderbjudanden beskrivs översiktligt på sidorna 4, 32, 40–43 och 49. Dessa avsnitt kompletteras nedan av fördjupade beskrivningar av styrning, processer, risker och riskhantering samt de resultatindikatorer vi använder för att följa utvecklingen av vårt arbete inom olika hållbarhetsområden. Här återfinns lagstadgad information om sociala förhållanden och personal, miljö och klimat, respekt för mänskliga rättigheter samt motverkande av korruption. Vi redogör också för hur vi arbetar med kundnytta, informationssäkerhet, kvalitet och produktsäkerhet samt skatter. Sectra rapporterar med hänvisning till GRI standards 2021, se håll - barhetsindex på sidan 128 för referenser till berörda upplysningar. Hållbarhetsmål Värdeskapande är en integrerad del av våra affärsstrategiska priori - teringar – kundnytta, företagskultur, innovation och internationell expansion. Genom de mål som vi har definierat för att skapa värde för våra kunder skapar vi också värden för våra medarbetare, ägare och samhället i stort. Därför är de koncerngemensamma verksam- hetsmålen och finansiella målen också våra övergripande håll - barhetsmål, se sidorna 26–27. De följs upp varje kvartal i en och samma process; från verksamhetsområden, till företagsledningen och till styrelsen. Ytterligare hållbarhetsupplysningar och resultat - indikatorer används för att följa upp resultatet av det operativa hållbarhetsarbetet inom för oss väsentliga hållbarhetsområden, vilka har identifierats genom de riskanalyser som ingår i vår process för riskhantering. Därutöver har samtliga verksamhetsområden och affärsenheter fastställt affärsspecifika verksamhetsmål som följs upp med resultatindikatorer. För större förändringsmål används mål - styrningsmetoden Objectives and Key Results (OKR). På så sätt fastställer vi riktningen för organisationen och vi kan mer effektivt prioritera, fokusera och mäta framgången med det arbete vi gör. Övergripande styrning, processer och uppföljning Styrelsen är bolagets högsta förvaltningsorgan och har till uppgift att förvalta bolagets angelägenheter samt värna om och upprätt - hålla Sectras företagskultur. Styrelsen fastställer koncerngemen - samma policyer och ansvarar för att identifiera hur hållbarhets - frågor påverkar bolagets risker och möjligheter, vilket följs upp vid en årlig genomgång av riskerna inom koncernen. I koncernens styrelse finns medarbetarrepresentanter utsedda av Sveriges Ingenjörers lokala fackklubb. Genom dessa representanter får de anställda insyn i företagets styrning och möjlighet att påverka beslut och frågor inom såväl sociala förhållanden och personal som andra hållbarhetsområden. Ansvaret för ekonomiska, miljömässiga och sociala frågor, håll - barhetsinitiativ samt att upprätthålla förtroendet för Sectra i sam- hället åligger koncernchef/vd enligt de instruktioner som styrelsen har fastställt. Organisationen är decentraliserad, vilket till exempel innebär att alla kundrelaterade hållbarhetsfrågor vilar på våra olika verksamhetsområden, med delegerat ansvar till respektive verksam- hetsområdeschef och chefer för affärsenheter. Sectras ledningssystem, The Sectra Way, omfattar policyer, processer, rutiner och verktyg för såväl ledningen av bolagen i koncernen som styrningen av hållbarhetsarbetet. Att ledningssys - temet är adekvat och effektivt följs årligen upp genom ledningens genomgång, vilken beskrivs i de kvalitetsstandarder som Sectra följer. Dessa genomgångar omfattar även uppföljning av den årliga analysen och översynen av intressenter som kan förväntas ställa någon form av krav på Sectra. Analysen inkluderar såväl interna som externa intressenter. Sectras viktigaste intressenter är de grupper som i störst utsträckning berörs av vår verksamhet, se sidan 17. Dialog förs löpande med framför allt kunder, medarbetare, ägare, under leverantörer och distributörer. Dessa dialoger ger oss värdefull information om såväl behov och utmaningar som väsent - liga hållbarhetsfrågor. Om vi identifierar krav som inte hanteras i någon process i Sectras ledningssystem utvärderas de risker och möjligheter som uppstår. Om en risk eller möjlighet bedöms som signifikant föreslås en förändring av The Sectra Way som ledningen får ta ställning till. För ytterligare information om styrning, se bolagsstyrningsrapporten på sidorna 62–67. ===== SIDA 75 ===== Forskning och utveckling baserat på kundbehov Sectra Underleverantörer* Sectra och distributionspartners Sectra Kvalitetssäkrade inköp och tillverkning Ansvarsfull försäljning och leverans Service och efter - marknad för hög driftsäkerhet och maximalt kundvärde Värden som skapas Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 75FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT Hållbarhet i Sectras värdekedja Nedan illustreras vår värdekedja och hur vi arbetar för en mer hållbar utveckling i alla steg. • Kundnytta • Kvalitet och produktsäkerhet • Informationssäkerhet och dataskydd • Attraktiv arbetsplats, hälsa och säkerhet • Rekrytera och behålla rätt medarbetare • Företagskultur som uppmuntrar innovation • Val och kvalitetssäk- ring av underleveran- törer och tredjeparts - produkter • Bygga långsiktiga affärsrelationer genom att agera i enlighet med Sectras företags- kultur, uppförandekod och policyer • Informationssäkerhet och dataskydd • Bygga långsiktiga affärsrelationer genom att agera i enlighet med Sectras företags- kultur, uppförandekod och policyer • Mångfald för att nå framgång i olika kulturer • Val och kvalitetssäkring av distributörer • Hög tillgänglighet och produktsäkerhet • Informationssäkerhet och dataskydd • Öka kundnytta och hållbarhet genom service, uppgrade- ringar och underhåll för lång livslängd på IT-system och fysiska produkter • Fler människor kan få bättre sjukvård • Viktiga samhällsfunk- tioner kan säkra sin kommunikation mot avlyssning och skydda system mot intrång Europa och USA, andel av koncernens omsättning 2023/2024** Återkommande intäkter, andel av koncernens omsättning 2023/2024** Kostnader för FoU, andel av koncernens omsättning 2023/2024 58 % 11 %92 % * Sectras underleverantörer är främst bolag inom följande produktkategorier: frakt, finansiella tjänster, hårdvara, infrastrukturtjänster, konsulttjänster, kundhårdvara, lokaler/anläggningar, marknadsföring, mjukvarulicenser, molntjänster (SaaS), personlig utrustning och abonnemang, programvarukomponenter samt resor. **Se not 2. Prioriterade hållbarhetsfrågor ===== SIDA 76 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 76 FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT Exempel på hållbarhetsinitiativ 2023/2024 Kundnytta Stärkt funktionalitet som förenklar för användare att lämna feedback till Sectra direkt i våra lösningar för ortopedi och medicinsk utbildning. Kvalitet och produktsäkerhet Sectra erhöll certifiering enligt Medical Device Regulation (MDR), en ny förordning inom EU som syftar till att säkerställa patientsäkerheten och prestandan av de medicintekniska produkter och tjänster som används i vården. Informationssäkerhet och dataskydd Sectras publika molnbaserade tjänster för medicinsk bildhantering uppnådde CSA STAR 1 och certifiering för CSA STAR 2 pågår. Stärkt förmågan att skydda, upptäcka och agera vid cyberrelaterade incidenter. Bolagsstyrning och ansvarsfullt företagande Förtydligad och förbättrad inköpsprocess, bl. a. kring leverantörsutvärdering i syfte att öka kontrollen av avtal samt relevanta certifieringar och olika hållbarhetsaspekter. Fortsatt implementering av ett globalt affärssystem. Systemet ska stärka verksamhetens förmåga att växa på ett effektivt och skalbart sätt samt bidra till att begränsa finansiella risker genom att stärka den interna kontrollen i den finansiella rapporteringen och minska risken för fel i redovisningen. Sociala förhållanden och medarbetare Arbete för ökad effektivitet och kvalitet i introduktion och internutbildning av nyanställda, bland annat kopplat till nyckelroller inom de delar som arbetar med att installera och driftsätta kundsystem i molnmiljöer. ===== SIDA 77 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 77FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT Kundnytta, kvalitet och säkerhet Kvalitetsarbete och produktsäkerhet är av stor betydelse efter - som Sectras produkter och tjänster är viktiga för en effektiv och säker hälso- och sjukvård samt för att skydda samhällen. Vissa av produkterna hanterar känslig och säkerhetsskyddsklassificerad information som kan vara av avgörande betydelse för ett lands säkerhet eller en individs integritet. I Sectras ledningssystem finns policyer, processer och riktlinjer för hur frågor kring kundnöjdhet, informationssäkerhet, personuppgifter och patientsäkerhet ska hanteras. Detta kompletteras av internutbildningar som säkerstäl - ler att både medarbetare och distributörer har rätt kompetens och förutsättningar för att agera på ett ansvarsfullt och säkert sätt i sina respektive roller. Kundnytta Den kundnytta vi skapar utgör grunden för Sectras långsiktiga och uthålliga framgång. Hög kundnöjdhet är det yttersta beviset på att vi lyckas leverera värde som märkbart förbättrar kundernas verksamhet. På samtliga marknader genomförs löpande egna kund - nöjdhetsmätningar som baseras på metodiken Net Promoter Score (NPS) utifrån hur våra kunder svarar på frågan ”Hur sannolikt är det att du skulle rekommendera Sectra till en vän eller kollega?”. Mätningarna ger information som är viktig för att nå hög kund - lojalitet. På så sätt kan Sectra fortsätta att utvecklas som bolag. Kundernas omdömen om Sectra visar på hög kvalitet i leveranser och att de uppskattar vår personal. Det bekräftar även externa mät - ningar som exempelvis Best in KLAS. Läs mer om Best in KLAS på sectra.com/KLAS . Kvalitet och produktsäkerhet Sectras verksamhetsområden är certifierade enligt relevanta stan - darder inom respektive område, vilka innefattar: • Kvalitet ISO 9001 • Kvalitet för medicintekniska produkter ISO 13485, MDR (Medical Device Regulation) och MDSAP (Medical Device Single Audit Program). KUNDNYTTA Styrning Företagskultur Process för att mäta och följa upp kundnöjdhet Ansvariga: Varumärkesansvarig, verksamhetschefer och landschefer Granskningsförfarande Uppföljning och analys i ledningsgrupper för respektive dotterbolag Ledningens genomgång på koncernnivå, årlig utvärdering och beslut om åtgärder Regelbunden rapportering till styrelsen Internkontroller och externa certifieringsrevisorer granskar varje år att vi följer egna processer samt uppmärksammar oss på eventuella brister som behöver åtgärdas Resultatindikator NPS ≥ 20 Bolagets produkter omfattas av branschspecifika regelverk och krav. Sectras kryptoprodukter evalueras och godkänns av säkerhets - myndigheter eftersom de används för att skydda mycket känslig information. Sectras medicinska IT-system uppfyller relevanta patientsäkerhetskrav såsom den europeiska förordningen för CE-märkning och Medical Device Regulation (EU) 2017/745. Systemen är regulatoriskt godkända på samtliga marknader där dessa säljs, exempelvis av anmält organ i Europa, Food and Drug Administration (FDA) i USA, Health Canada i Kanada och Thera - peutic Goods Administration (TGA) i Australien. Produkterna utvecklas, tillverkas, marknadsförs, säljs och under - hålls i enlighet med kvalitetskontrollerade processer och rutiner. Här ingår till exempel kontinuerliga förbättringar av produkternas kvalitet, säkerhet och effektivitet före, under och efter att de har levererats till kund. Rutiner och processer för uppföljning efter leverans innebär bland annat att incidenter som involverar Sectras produkter och tjänster systematiskt undersöks för att identifiera bakomliggande orsaker. Baserat på dessa undersökningar vidtas korrigerande och/eller förebyggande åtgärder i de berörda produk - terna, samt i vissa fall rapportering till kund och berörda tillsyns - myndigheter. Efterlevnaden av standarder, processer och rutiner, samt att eventuella brister åtgärdas, följs upp genom återkommande intern - kontroller och årlig granskning av externa certifieringsrevisorer. Resultatet av det systematiska arbetet, certifieringar och regula - toriska godkännanden är hög patient- och informationssäkerhet i Sectras kunderbjudanden. KVALITET OCH PRODUKTSÄKERHET Policyer/Styrning Kvalitetspolicyer för Medical IT och Secure Communications Relevanta regelverk och standarder inom respektive område Interna processer och rutiner för kvalitetssäkring och incidenthantering Egna certifieringsprogram och interna utbildningar för medarbetare samt distributörer Ansvariga: Koncernchef/vd, verksamhetschefer och kvalitetschefer Granskningsförfarande Ledningens genomgång på koncernnivå, årlig utvärdering och beslut om åtgärder Internkontroller och externa certifieringsrevisorer granskar varje år att vi följer standarder, egna processer och rutiner samt uppmärksammar oss på eventuella brister som behöver åtgärdas Sectras kryptoprodukter evalueras och godkänns av säkerhets - myndigheter Myndigheter granskar och godkänner de medicintekniska produkter som Sectra säljer Exempel på resultatindikatorer Trender för resultat av interna och externa certifieringsrevisioner Trender för antal säkerhetsrapporter/incidenter per miljon bilddiagnos- tiska undersökningar Antal kundbesök/medarbetare per år Trend kvalitetsindex (omfattar bland annat antal incidentrapporter och kundsupportärenden) Antal kunder på fullt supporterade lösningar Kundnöjdhet InnovationsgradResultat Hög kundnöjdhet Resultat Hög kvalitet och produktsäkerhet ===== SIDA 78 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 78 FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT Informationssäkerhet och dataskydd Informationssäkerhet och skydd av personuppgifter är djupt rotat i bolagets processer, rutiner, produkter och tjänster eftersom dessa områden har stor betydelse för att bibehålla ett högt förtroende från kunder, medarbetare och andra intressenter. Sectras verksam- hetsområden har relevanta certifieringar inom respektive område, vilka innefattar: • ledningssystem för Informationssäkerhet ISO 27001 • säkerhetsåtgärder för molntjänster ISO 27017 • skydd av personuppgifter i publika molntjänster ISO 27018. Sectras koncernchef ansvarar för bolagets informationssäkerhets - policy. Samtliga medarbetare i koncernen omfattas av policyn som beskriver målen för hur vi ska bevara sekretess, riktighet och tillgänglighet för Sectras och våra kunders information. Målen omfattar bland annat: • att följa tillämpliga säkerhets- och integritetsbestämmelser samt kundernas krav • att ha hög säkerhetsmedvetenhet bland medarbetare • att ha en stark förmåga att skydda, upptäcka och agera på skadliga aktiviteter och andra säkerhetsincidenter • att ha hög tillgänglighet för kritiska system och tjänster • att ha effektiva återställningsrutiner. Sekretessavtal tecknas med samtliga medarbetare och konsulter eftersom de kan vara exponerade för eller ha tillgång till konfi - dentiell information. Personer som arbetar inom verksamhets - området Secure Communications och andra relevanta roller inom Sectrakoncernen genomgår dessutom säkerhetskontroller och den utbildning som krävs för hantering av försvarssekretess. Hantering av känslig information utförs i små grupper och i särskilda fall förs loggbok över vilka som har tillgång till informationen. Koncern - chef och medarbetare i särskilt utsatta positioner använder Sectras lösningar för avlyssningssäker kommunikation. Sectra har fastställt en policy som anger roller och ansvar för dataskydd inom koncernen och hur vi arbetar med dataskydd, både internt och i de produkter och tjänster som vi tillhandahåller. Policyn omfattar samtliga medarbetare i koncernen. Den innefattar riktlinjer och principer med avseende på skydd av personuppgifter vid hantering av persondata, rättigheter att till exempel få data raderad, tekniska och organisatoriska åtgärder, användning av personuppgiftsbiträden, rapportering av personuppgiftsbrott samt överföring av personuppgifter utanför EU. Målet med policyn är att följa dataskydds- och integritetslagar på de olika marknader där Sectra bedriver verksamhet samt att säkerställa att våra kunder, vår personal och andra berörda parter kan lita på oss när det gäller dataskydd. Vad gäller hantering av persondata är det koncernchefen som, tillsammans med verksamhetsområdeschefer och chefer för affärs - enheter, har det övergripande ansvaret att säkerställa att Sectra upp - fyller sina skyldigheter inom dataskydd. Avdelnings- och linje chefer ansvarar för att implementera lämpliga rutiner, processer, kontroller och utbildningar för att säkerställa att personalen inom sitt område efterlever dataskyddspolicyn. Det övergripande dataskyddsarbetet övervakas av koncernens dataskyddsombud som också ansvarar för att granska dataskyddspolicyn. Dataskyddsombudet informerar och ger råd, bistår med utbildning, internrevisioner och konse - kvensbedömningar, övervakar efterlevnaden av lagar och policy för skydd av personuppgifter samt ansvarar för rapportering av eventuella avvikelser till tillsynsmyndigheter. Dataskyddsombudet agerar också kontaktperson för de registrerade, Sectras personal och tillsynsmyndigheter. Ansvarsfördelningen mellan chefer, data - skyddsombud och medarbetare framgår i policyn. Sectra har tilldelats utmärkelsen Cybersecurity Transparent Leader av Censinet och KLAS Research baserat på en utvärdering av bolagets cybersäkerhetsberedskap. INFORMATIONSSÄKERHET OCH DATASKYDD Policyer/Styrning Uppförandekod Informationssäkerhetspolicy Dataskyddspolicy Policy för tillåten användning av tillgångar Policy för allmän säkerhet på kontoren Policy för IT-kommunikation Policy för IT-drift Policy för hantering av mjukvara och hårdvara Interna processer och rutiner för incidenthantering Egna certifieringsprogram och interna utbildningar Ansvariga: Koncernchef/vd, IT-chef, Kvalitetschef, Informationssäkerhetschef Granskningsförfarande Ledningens genomgång på koncernnivå, årlig utvärdering och beslut om åtgärder Internkontroller och externa certifieringsrevisorer granskar varje år att vi följer standarder, egna processer och rutiner samt uppmärksammar oss på eventuella brister som behöver åtgärdas Exempel på resultatindikatorer Resultat av externa säkerhets- och certifieringsgranskningar Andel medarbetare som med godkänt resultat har genomfört obligatoriska utbildningar inom informationssäkerhet samt dataskydd och integritet Förlust av arbetstimmar per medarbetare till följd av driftavbrott i interna IT-system och tjänster Antal dataskyddsincidenter som utreds och rapporteras Utbildningar inom grundläggande informationssäkerhet, GDPR och dataskydd är en obligatorisk del i introduktionen av all nyan - ställd personal och därefter genomförs regelbundna repetitioner. Därutöver är årlig HIPAA-utbildning (Health Insurance Portabi - lity and Accountability Act) obligatorisk för all personal som kan komma i kontakt med patientinformation från den amerikanska marknaden. Utbildningen täcker generell informationssäkerhet och integritetsfrågor. På motsvarande sätt genomgår medarbetare som kan komma i kontakt med patientinformation från Storbritannien årligen en informationssäkerhetskurs framtagen av den brittiska hälso- och sjukvårdsmyndigheten NHS. Samtliga utbildningar är digitala och tillhandahålls via den plattform Sectra använder för att stötta utveckling och utbildning av medarbetare. Genom förda data- skyddsaktiviteter och utbildningar dokumenteras i syfte att påvisa efterlevnad av tillämplig dataskyddslagstiftning och interna regler. Resultat Förtroende från kunder, anställda och andra intressenter bibehålls genom att Sectra har hög informationssäkerhet och efterlever relevanta dataskydds- och integritetslagar. ===== SIDA 79 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 79FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT Rekrytering Vi hjälper sjukhus och de som utbildar framtidens vårdpersonal att öka sin effektivitet så att patienter kan få bättre vård. Vi hjälper myndigheter och viktiga samhällsfunktioner med cybersäkerhet. På så sätt är Sectra en arbetsplats där medarbetare får känna att de skapar meningsfulla resultat i sitt arbete och bidrar till friskare och tryggare samhällen. Detta stärker vår förmåga att anställa och behålla medarbetare som har rätt kompetens, förmågor och attityd. Att vi lyckas attrahera nya talanger, såväl som att behålla nyckel - personer, är viktigt för att vi ska kunna möta kundernas krav och förväntningar. Kartläggning, planering och uppföljning av personal- och kom- petensbehov är del i Sectras ledningssystems planeringsprocess och ingår i såväl personalhanteringsprocessen som budget- och prognos - processer. När rekrytering sedan ska ske finns en process som stöttar rekryterande chefer i att göra urval och utvärdera kandidater utifrån förmåga och attityd. Processen omfattar exempelvis screeningsam- tal, färdighetstester, arbetsprover och intervjuer. På Sectra intervjuas samtliga kandidater av rekryterande chef, kollegor samt koncern - chef. Denna rigorösa process speglar hur avgörande rekrytering är för vår framgång. Sectra har ett program för att synas och attrahera unga talanger på utvalda universitet. Programmet innehåller exempelvis del - tagande på jobbmässor, samarbete med studentsektioner och föreningar, möjlighet till examensarbete och sommarjobb samt företagskvällar. Vi har också ett internt program som premierar medarbetare som rekommenderar kandidater som anställs. Vi mäter vår attraktionskraft genom eNPS hos medarbetare samt deltagarenkäter kopplade till våra olika event. Kompetensutveckling Mot bakgrund av att den kunskap vi besitter i dag snabbt blir för - åldrad har kontinuerlig utveckling av såväl individens kompetens som bolagets arbetssätt och produkter hög prioritet hos oss. Våra processer för personalhantering omfattar rutiner för att utveckla medarbetarna, stärka ledarskapet och följa upp hur personalen trivs och presterar. Det här gör vi bland annat genom utvecklingssamtal och medarbetarenkäter samt kompetens- och ledarskapsutveckling. Ansvaret för att utvärdera och fastställa kompetens och utbild - ningsbehov för att överbrygga eventuella gap vilar på respektive rollägare/funktionsansvarig. Våra medarbetares drivkraft att dela med sig av kunskap inom organisationen, liksom att självständigt kontinuerligt driva sin egen utveckling, utvärderas och uppmuntras i exempelvis medarbetar - samtal. Chef och medarbetare identifierar tillsammans utvecklings - behov och upprättar utvecklingsplaner i samband med regelbundna medarbetarsamtal, minst en gång per år. Detta genomförs utifrån en fastställd process för personalhantering som ingår i Sectras ledningssystem. Att medarbetare och chefer har rätt kompetens för sina roller och arbetsuppgifter säkerställs sedan genom utbild - ningsprogram, olika certifieringsprogram och genom handledning. Ledarskapsutvecklingsprogram, där Sectras ledarskapsfilosofi lärs ut, erbjuds för såväl nya som mer erfarna chefer. Många av Sectras internutbildningar är digitala. Kvalitetssäk - ring sker genom praktiska moment och kursutvärderingar. Chefer ansvarar för uppföljning av att de anställda uppfyller utbildnings - kriterierna för sina specifika roller, vilket sker med hjälp av det systemstöd som både chefer och medarbetare har tillgång till. En stor del av utbildningarna genomförs i intern regi men vi samarbetar också med externa parter såsom Handelshögskolan i Stockholm. Sectra bidrar även aktivt i utbildningen av exempelvis ingenjörer och vårdpersonal genom att gästföreläsa vid universitet. Resultat Engagerade medarbetare som trivs, utvecklas som individer och gör sitt bästa för att möta eller överträffa kundens förväntningar. Friskare medarbetare med minimal sjukfrånvaro. SOCIALA FÖRHÅLLANDEN OCH PERSONAL Policyer/Styrning Företagskultur Arbetsmiljöpolicy Policy och process för systematiskt arbetsmiljö- och brandskyddsarbete Alkohol och drogpolicy Policy för jämställdhet och mångfald Policy för löner och bonus Budget- och prognosprocess för planering av resursbehov Rekryteringsprocess Processer för personalhantering Systemstöd för rekrytering, utveckling och utbildning Visselblåsarpolicy Ansvariga: Koncernchef/vd, verksamhetschefer, landschefer Granskningsförfarande Intern och extern utbildning Ledarskapsprogram Årlig medarbetarenkät Medarbetarsamtal med varje anställd minst en gång per år Skyddskommitté och lokala skyddsombud Ledningens genomgång på koncernnivå, årlig utvärdering och beslut om åtgärder Internkontroller och externa certifieringsrevisorer granskar varje år att vi följer egna processer och rutiner samt uppmärksammar oss på eventuella brister som behöver åtgärdas Fackliga medarbetarrepresentanter i styrelsen Exempel på resultatindikatorer Företagskulturindex ≥ 3,5 på en femgradig skala Medarbetarnas magkänsla när de kommer till arbetet ≥ 3,5 på en femgradig skala Likabehandling ≥ 3,5 på en femgradig skala Ledarskapsindex ≥ 3,5 på en femgradig skala eNPS ≥ 20 Resultat av årlig hälsoenkät och hälsoundersökning Rapportering av incidenter och olyckor på arbetsplatsen Sociala förhållanden och personal Nöjda och engagerade medarbetare är en förutsättning för att vi ska kunna leverera maximal kundnytta och vår företagskul - tur är ett viktigt styrmedel. Därför värnar vi om Sectrakulturen och att medarbetarna ska trivas på jobbet och känna sig trygga. Vårt långsiktiga arbete för att behålla och stärka företagskul - turen omfattar bland annat att utveckla och tydliggöra interna processer under medarbetarens hela livscykel – från rekrytering till att medarbetaren lämnar oss. Sectra erbjuder en arbetsplats med attraktiva arbetsförhål - landen och konkurrenskraftiga villkor. Vi stöttar kompetens - utveckling, säkerställer hälsa, säkerhet och välmående samt engagemang hos medarbetare. På Sectras arbetsplatser i Sverige finns skyddsombud och en arbetsmiljörepresentant. De arbetar tillsammans med företagshälsovården i en skyddskommitté för att säkerställa att företaget följer lagar och regler för den fysiska och psykosociala arbetsmiljön. ===== SIDA 80 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 80 FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT Arbetsmiljö Koncernen arbetar förebyggande och systematiskt med arbetsmiljö- och hälsofrågor. Följande är exempel på Sectras arbetsmiljömål: • Inga medarbetare ska på grund av arbetet utsättas för risker för skada eller sjukdom. • Alla medarbetare ska uppleva en god livskvalitet i sitt arbete med avseende på fysiska, psykiska och sociala förhållanden. • Agera snabbt och samvetsgrant så att medarbetarna kan återvända till arbetet efter långvarig sjukdom, arbetsrelaterade skador eller andra problem. • Medarbetare ska inte vara alkohol- eller drogpåverkade under arbetstid och hjälp ska erbjudas anställda som behöver det av alkohol- eller drogrelaterade orsaker. Vi värnar om ett högt välbefinnande bland våra medarbetare och är måna om att de upplever en sund arbetsmiljö utan stressnivåer som går ut över hälsa och välbefinnande. Detta uppnås bland annat genom att kombinera en kontorsbaserad vardag med flexibla arbetsvillkor. Huvuddelen av våra medarbetare har förtroendear - betstid, vilket innebär att de har stora möjligheter att påverka när de förlägger sin arbetstid. Medarbetare får också i de fall det är möjligt utifrån respektive roll, välja arbetsplats delar av arbetstiden. Bolaget följer lagstiftningen kring föräldraledighet och rätt till deltid för medarbetare med barn. Vår ambition är att tidigt identifiera såväl fysiska sjukdomar som psykisk ohälsa för att sätta in det stöd som behövs, helst innan en sjukskrivning inträffar. Hälso- och arbetsmiljösamtal hålls minst en gång per år och i samband med det fyller anställda även i ett hälsoformulär. Samtalen följs vid behov upp med hälsoundersök - ningar och andra åtgärder. Frågor om arbetsmiljö ställs också i den årliga medarbetarundersökningen och baserat på svaren görs lämp - liga insatser. Därutöver stämmer chefer regelbundet av arbetssitua - tion och mående för att fånga tidiga signaler på fysisk och psykisk ohälsa. Om medarbetare drabbas finns processer och rutiner som ger stöd för chefer och personal kring hantering av sjukdom och rehabilitering för återgång till arbete. Arbetsmiljöarbetet utgår från Sectras policy för arbetsmiljö och brandskydd samt fastställda processer som omfattar identifiering av risker och beslut om åtgärder. Arbetsmiljöfrågor och incident - rapportering följs upp baserat på regler i respektive land. Incidenter och olyckor utreds och rapporteras enligt gällande föreskrifter. Förebyggande åtgärder vidtas för att undvika olyckor i framtiden. Vid långvarig sjukfrånvaro samverkar chefer med medarbetaren Säker arbetsplats Under 2023/2024 rapporterades 7 (5) incidenter och 1 (0) olycka på, eller på väg till och från, arbets platserna i Sverige. Olyckan gav upphov till förlust av 10 arbetsdagar. Välutbildad personal Sectras medarbetare har en gedigen kompetens och utbildningsbakgrund. 89 procent av personalen har en akademisk utbildning och ett flertal har genomgått forskarutbildning. 1 Visstidsanställningar används i mycket begränsad omfattning för tillfälliga uppdrag som exempelvis sommarjobb, examensarbeten och utvalda roller för ung - domar som vill arbeta en period innan högre studier. I enlighet med lokal lagstiftning övergår dessa anställningar i tillsvidareanställning om de pågår över lång tid (i t.ex. Sverige 12 månader). Inhyrda konsulter utgör en marginell del av våra resurser. De används endast vid arbetstoppar och tillfälliga kompetensbehov. Krav ställs då på att dessa har skäliga arbetsvillkor. Geografisk fördelning av anställda 23/2422/2321/2220/2119/20 Nyckeltal medarbetare Läs mer i not 3 på sida 104. Sverige: 47 % Storbritannien: 11 % Nordamerika: 20 % Nederländerna: 5 % Australien/Nya Zeeland: 3 % Övriga Europa: 15 % Andel med tillsvidareanställning 96 % Tillsvidareanställning Visstidsanställning 1 1 031 1 139 1 256 915859 Antal anställda på bokslutsdagen Könsfördelning i % 2024-04-30 2023-04-30 Män Kvinnor Män Kvinnor Alla anställda 67 33 67 33 Linjechefer 63 37 62 38 Ledningsgrupper inkl. vd:ar 67 33 64 36 Koncernledning 50 50 50 50 Stämmovalda styrelseledamöter 71 29 71 29 Styrelsen inkl. medarbetarrepresentanter 73 27 82 18 ===== SIDA 81 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 81FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT och företagshälsan för att göra rehabiliteringsprocessen så bra och effektiv som möjligt. En individuell rehabiliteringsplan tas fram i syfte att göra det möjligt för medarbetaren att återgå till arbetet på ett säkert sätt. Likabehandling och mångfald Sectras arbetsplats ska präglas av lika möjligheter och likabehand - ling där alla tar ansvar för hur man behandlar sina medmänniskor. Detta avspeglas i vår företagskultur där ”visa tolerans och respekt för varandra som individer och vänner” är ett av de kärnvärden som genomsyrar såväl utbildning av nyanställda och chefer som medarbetarsamtal. I linje med vår policy på området arbetar vi fortlöpande med att främja likabehandling och det råder noll - tolerans mot alla former av mobbning eller trakasserier. Vi eftersträvar jämnare könsfördelning, men begränsas till viss del av att tillgången på kvinnliga ingenjörer är låg inom våra teknikintensiva nischområden. Utnämningar till alla befattningar sker baserat på individens kompetens och individuella egenskaper. Sectra är en globalt verksam organisation, där språkkunskaper och förmågan att verka i olika kulturer är en viktig del för att nå fram- gång och därmed också ytterligare en drivkraft att nå mångfald. Se sidan 79 för exempel på resultatindikatorer och resultat av vårt arbete inom sociala förhållanden och personal. Ansvarsfullt företagande och uppförandekod Att arbeta tillsammans med Sectra ska innebära en kvalitetsstäm- pel för kunder såväl som medarbetare och samarbetspartners. Vår företagskultur, i kombination med vår uppförandekod, är viktiga delar i att säkerställa att bolagets affärer är rättvisa, ärliga och följer gällande lagar. Tillsammans med kvalitets- och kontrollprocesser utgör detta grunden för hur chefer, partners och medarbetare fattar beslut och agerar i sitt dagliga arbete. Uppförandekod Sectra gör affärer globalt, med huvudexponering mot länder i Europa och Nordamerika. När vi arbetar med att öka våra mark - nadsandelar och vinna fler kunders lojalitet får det inte ske på bekostnad av gott beteende och ansvarstagande. Bolagets modell för samarbeten med kunder såväl som distributörer, underleveran - törer och strategiska partners bygger på ansvarstagande, upprik - tighet och kunskapsdelning. Vi strävar efter att bygga långsiktiga relationer eftersom det ger tid att utveckla förståelse för varandras värderingar och ömsesidig respekt. Dessa nära och långsiktiga samarbeten har stor betydelse för Sectras framgång. Sectras styrelse har fastställt en uppförandekod, se investor.sectra.com/sustainability . Koden behandlar efterlevnad av lagar, produktsäkerhet, utveckling och tillverkning av produkter, dokumentation och rapportering, användning och skyddande av företagets tillgångar, arbetsmiljö, konfidentiell information, anti - korruption, respekt för mänskliga rättigheter, intressekonflikter, marknadsföring och försäljning, användning av sociala medier samt sund konkurrens. Koden beskriver värderingar och grundläggande principer som gäller för styrelseledamöter, samtliga medarbetare samt externa parter som underleverantörer, konsulter, distributörer och samarbetspartners. Med externa parter regleras detta antingen i avtalsvillkoren eller i valet av partner om det gäller stora företag där vår påverkan är liten. Efterlevnad av uppförandekoden skrivs exempelvis in i samtliga distributionsavtal och Sectra har rätt att med kort varsel avsluta affärsrelationen om koden inte följs. Vi kan också föra över löpande serviceavtal till nya distributörer eller ta över dem i egen regi. Varje år görs uppföljningar och dessa kan vid behov leda till närmare granskning. Resultaten av uppföljningen med externa parter är del av ledningens genomgång som sker årligen och regleras i Sectras ledningssystem. Därutöver sker också regelbundet regulatoriska revisioner för ett urval av processerna i Sectras ledningssystem. Respekt för mänskliga rättigheter Sectras verksamhet handlar till stor del om människor. Att respek - tera mänskliga rättigheter är viktigt för att vi ska bli framgångsrika och leva upp till våra intressenters förväntningar. Vi verkar för att främja mänskliga rättigheter i alla delar av Sectras verksamhet, vil - ket adresseras i uppförandekoden. Sectra respekterar de mänskliga rättigheterna, så som de uttrycks i International Bill of Human Rights, i alla länder där vi är verksamma. Bolaget respekterar också principerna om grundläggande rättigheter i Internationella arbetsorganisationen ILO:s förklaring om grundläggande principer och rättigheter på arbetsplatsen. Detta innebär till exempel att Sectra inte godtar diskriminering, avsaknad av rätt till föreningsfri - het, barnarbete, tvångsarbete, att anställda under 18 år exponeras för riskfyllda arbeten eller andra brister i efterlevnad av de mänsk - liga rättigheterna. Vi är också medvetna om EU:s kommande lagstiftning som innebär att företag ska genomlysa verksamheten för att identifiera att eventuell påverkan på och kränkningar av mänskliga rättigheter hanteras och rapporteras i enlighet med FN:s Guiding Principles on Business and Human Rights. Påverkan inom området mänskliga rättigheter utvärderas och behandlas i Sectras årliga riskgenomgång. Verksamheten bedrivs med anställd personal huvudsakligen i Sverige och andra länder med stark arbetsrättslagstiftning samt med begränsat antal leve - rantörer och samarbetspartners. Den riskanalys som genomförts under räkenskapsåret har inte identifierat några specifika risker beträffande Sectras arbetsmiljö gällande kränkning av mänskliga ANSVARSFULLT FÖRETAGANDE OCH UPPFÖRANDEKOD Policy/Styrning Företagskultur Uppförandekod som bl.a. behandlar områden som respekt för mänskliga rättigheter och antikorruption Visselblåsarpolicy Finanspolicy Insiderpolicy och processer samt internutbildning i hantering av insiderinformation Kvalitets- och kontrollprocesser Ansvariga: Koncernchef/vd, verksamhetschefer, landschefer, chef för partnerverksamhet Granskningsförfarande Årlig uppföljning ingår i ledningens genomgång Externa revisorer utför återkommande specifika granskningar i dotterbolag runt om i världen Internkontroller och externa konsulter granskar varje år att vi följer standarder, egna policyer, processer och rutiner samt uppmärksammar oss på eventuella brister som behöver åtgärdas Resultatindikator Korruption ska inte förkomma i Sectras eller samarbetspartners verksamhet relaterad till Sectra Resultat Ansvarsfullt och affärsetiskt agerande ===== SIDA 82 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 82 FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT rättigheter. Några risker för att kränka mänskliga rättigheter i Sectras verksamhet har inte heller identifierats. Därför bedöms risken för brott mot mänskliga rättigheter som låg. Skatt Styrelsen har fastställt en finanspolicy som omfattar förbud mot att undvika skatt genom transferprissättning. Sectra betalar skatt i varje land där verksamhet bedrivs i enlighet med gällande lagstift - ning och OECD:s riktlinjer för internprissättning, vilket bidrar till utvecklingen i det lokala samhället i varje land. Samhällsengagemang Sectra är involverat i olika projekt för samhällsengagemang. Projek - ten har koppling till våra produkter och lösningar, utbildning och kompetens eller visar vår roll som arbetsgivare och stärker långsik - tigt varumärket. Det kan till exempel vara projekt som bidrar till förbättrad hälsa och säkerhet i samhället eller som skapar mervärde för våra medarbetare och andra intressenter. Antikorruption Av Sectras uppförandekod framgår att vi inte accepterar någon form av korruption såsom mutor, intressekonflikter, förskingring, kick-backs, utpressning och nepotism/svågerpolitik. Vi arbetar aktivt för att säkerställa att korruption inte förekommer i bolaget eller bland våra samarbetspartners och leverantörer. För väsentliga risker kopplade till antikorruption och hur dessa motverkas, se beskrivning av risken Korruption och avvikelse mot uppförande - kod på sidan 89. Inga indikationer på korruption har kommit till företagsledningens eller styrelsens kännedom under 2023/2024 eller föregående räkenskapsår. Visselblåsarpolicy Medarbetare ska känna sig trygga att de kan rapportera oegentlig - heter och allvarliga händelser som påverkar företaget utan rädsla för negativa följder. Sectra har därför fastställt en visselblåsarpolicy som omfattar samtliga medarbetare i koncernen. Inga ärenden rapporterades till ledningen enligt visselblåsarfunktionen under 2023/2024 eller föregående räkenskapsår. Policyn beskriver hur medarbetare och chefer kan rapportera olämpligt beteende eller andra avvikelser. All sådan rapportering tas allvarligt och hanteras professionellt, snabbt och i förtroende. Inkomna ärenden hanteras av linjechef, verksamhetsområdeschef, kvalitetschef eller vd. Först sker en undersökning för att avgöra om det finns skäl att fortsätta utredningen. Om en rapport anses vara korrekt i enlighet med de riktlinjer som anges i policyn får visselblåsaren ett skriftligt svar från företaget angående klago - målet. Därefter kan Sectra, beroende på hur allvarligt fallet är, överlämna ärendet till styrelsen, en lämplig extern myndighet eller polisanmäla ärendet. Om rapporten innehåller mycket känslig och konfidentiell information kan medarbetaren vilja vara anonym. I den mån en visselblåsare väljer att vara anonym så kommer inte identiteten röjas, såvida inte lagen kräver det. Alla bevis som kan spåras tillbaka till medarbetaren kommer i möjligaste mån att hål - las hemliga. Sectra tolererar heller inte att en person som i god tro rapporterar oegentligheter utsätts för trakasserier eller disciplinära åtgärder från företaget. Miljö- och klimatpåverkan Sectras verksamhet kan till stor del jämföras med arbete i traditio - nell kontorsmiljö, vilket innebär att vår miljö- och klimatpåverkan är begränsad. Enstaka bolagsspecifika risker som hänför sig till förändrade klimatförhållanden har identifierats. Dessa risker har ett lågt riskindex. Till följd av detta är redovisningen av mål och resultatindikatorer inom området sparsam. Att verksamheten har begränsad påverkan innebär dock inte att vi kan sluta arbeta med dessa frågor. Tillsammans med övriga delar av samhället måste vi fortsätta att agera och ta ansvar för hur våra handlingar och mål påverkar miljön för att på så sätt bidra till FN:s mål för hållbar utveckling och förverkligandet av Agenda 2030. Sectras arbete ska därför präglas av ett konsekvent miljötänk och kontinuerliga förbättringar när det gäller klimatpåverkan och resursanvändning. Miljöpolicy och plan I Sectras ledningssystem ingår en miljöpolicy, se https:/ /investor.sectra.com/sustainability, och miljömål samt pro- cesser som beskriver hur verksamheternas potentiella miljö påverkan identifieras, bedöms och hanteras samt uppföljning av efterlevnad av skyldigheter, krav och de åtgärder som vidtagits för att uppnå målen. Miljöarbetet följs upp årligen vid ledningens genomgång. Det är koncernchefen som har miljöansvaret för Sectras verksamheter. Avdelningschefer, chefer för verksamhetsområden och affärsenheter samt landsorganisationer verkställer miljöpolicyn i sina verksamheter. Sectras miljöarbete är inspirerat av ISO 14001. Verksamheten i Nederländerna, som redan är certifierad enligt ISO 14001, har definierat klimatmål och de följs upp på ledningsnivå. I övriga koncernen planeras mål och resultatindikatorer införas successivt. Genom att mäta och analysera data kan vi ta mer välgrundade beslut om aktiviteter och åtgärder som bidrar till att minska Sectras miljö- och klimatavtryck. I Belgien, Nederländerna, Storbritannien, Sverige och Tyskland har vi börjat mäta verk - samhetens klimatpåverkan. BEGRÄNSAD MILJÖ- OCH KLIMATPÅVERKAN Policy/Styrning Miljöplan Miljöpolicy Ansvariga: Koncernchef/vd, verksamhetschefer och landschefer Granskningsförfarande Årliga uppföljningar ingår i ledningens genomgång Resultatindikatorer Arbete med att ta fram indikatorer som ska följas upp pågår Resultat Kontinuerligt förbättringsarbete för att minska klimatavtryck och resursanvändning ===== SIDA 83 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 83FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT Intern miljö- och klimatpåverkan Bolaget strävar efter att säkerställa att arbetsplatser och lokaler är miljövänliga. Genom att exempelvis använda modern, miljövänlig och energieffektiv teknisk utrustning sparar vi energi och resur - ser. För att minimera klimatpåverkan vid resor och transporter utnyttjas miljövänliga alternativ i den mån det är möjligt och kostnadsmässigt försvarbart. Telefon- och videomöten används i stor utsträckning. Extern miljöpåverkan och klimatredovisning Bolaget säljer huvudsakligen egenutvecklade programvaror och tjänster samt, i mindre utsträckning, fysiska produkter som ibland kommer från tredjepartsleverantörer. Egenutvecklade fysiska pro - dukter produceras hos underleverantörer i Europa. Vid återförsälj - ning av hårdvara och tjänster är tredjepartsleverantörerna stora och globalt etablerade bolag som har processer och policyer för centrala hållbarhetsfrågor. I produktutveckling, tillverkning och inköp tar Sectra ansvar för att motverka och minska vår egen och kundernas miljö- och klimatpåverkan genom att bland annat: • använda modern, energibesparande informationsteknik i så stor omfattning som möjligt • välja material för våra fysiska produkter som ger minsta möjliga miljöpåverkan och som samtidigt är ekonomiskt bärkraftiga utan att kompromissa med produktkvaliteten • prioritera inköp av produkter och tjänster som orsakar mindre miljöpåverkan än jämförbara alternativ • återvinna använt material där det är möjligt. Klimatredovisning Sectra arbetar med att kartlägga den klimatpåverkan som verk - samheten orsakar. Omfattningen och täckningen i klimatredo - visningen utökas kontinuerligt. Vi redovisar våra utsläpp av växthusgaser enligt scope 1–3 i GHG-protokollet och redovisade utsläpp i scope 3 för första gången förra året. Scope 1 omfattar tjänsteresor med tjänste- och företagsbilar, Scope 2 omfattar köpt el, fjärrvärme och fjärrkyla och Scope 3 omfattar tjänstresor med flyg och egen bil, anställdas pendling samt avfall. Från och med 2022 innefattar redovisningen icke-heltäckande data från vår verksamhet i Sverige, Nederländerna, Belgien, Stor britannien och Tyskland. Redovisningen för 2021 innefattar endast vår verksamhet i Sverige. I den mån vi har möjlighet väljs förnybara eller fossilfria energi - källor. Nedan klimatredovisning innefattar elförbrukning från 97 procent fossilfria källor och 95 procent avser förnybara källor. Koldioxidutsläpp, ton 2023 2022 2021 Scope 1 377 255 43 Tjänsteresor 377 255 43 Scope 2 179 179 163 Energianvändning 179 179* 163 Scope 3 152 135 – Tjänsteresor 83 79 – Avfall 4 1 – Anställdas pendling 64 54 – Totala koldioxidutsläpp, ton 708 569 326 * Data avseende energianvändning för 2022 har uppdaterats från föregående års rapportering (166 CO2e) till att även omfatta elförbrukning i Tyskland. Återvinning Att minska mängden avfall och återvinna så mycket som möjligt ingår både i vårt strategiska och dagliga miljöarbete. Sectra är listat i REPA-registret för återvinning av förpackningar och registrerat hos EE- och Batteriregistret på Naturvårdsverket för återvinning av elektriskt och elektroniskt avfall. Företagets verksamheter är inte tillstånds- eller anmälningspliktiga enligt miljöbalken. Ur miljösynpunkt finns en stor fördel med till exempel de IT- lösningar för medicinsk bilddiagnostik som Sectra utvecklar. Genom att möjliggöra distansgranskning bidrar de bland annat till att minska antalet resor för patienter såväl som transporter av medicinska bilder och patologiprover. ===== SIDA 84 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 84 FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT Taxonomirapportering Då Sectra är ett noterat bolag ska EU:s taxonomiförordning (taxo - nomin) tillämpas. Det innebär att Sectra rapporterar hur stor del av verksamhetens omsättning, kapitalutgifter och driftsutgifter som bedöms hållbara (förenliga) enligt taxonomins definitioner. För räkenskapsåret 2023/2024 har Sectra utvärderat de tekniska granskningskriterierna utifrån offentligt tillgänglig vägledning från Europeiska kommissionen. Utvärderingen innefattar den delegerade akten för klimatmålen, den kompletterande delegerade akten för klimatmålen samt den delegerade akten för miljömålen som antogs under 2023. Sectra följer lagstiftningens utveckling, tolkningar samt praxis och kommer anpassa bedömningar och information vid behov. Verksamheter som omfattas Sectra har analyserat vilka verksamheter som omfattas av taxono - min. Vår bedömning avseende koncernens huvudsakliga verksam- heter – forskning, utveckling och försäljning av såväl medicinska IT-system och tjänster för bilddiagnostik som säkerhetsprodukter för skydd av information – bedöms likt föregående år inte omfattas av taxonomiförordningen. Inga kapitalutgifter eller driftsutgifter omfattas därmed kopplat till dessa verksamheter. Under året har Sectra förvärvat två fastigheter, vilket omfattas av taxonomiförordningen under aktiviteten 7.7 Förvärv och ägande av byggnader i den delegerade akten för klimatmålen. De kapital - utgifter dessa förvärv inneburit samt omsättning och driftsutgifter kopplat till dessa fastigheter bedöms därmed omfattas av taxonomin. Sectra utför inte någon kärnenergi- eller fossilgasrelaterad verksamhet. Bedömning av förenlighet För att en ekonomisk aktivitet ska anses förenlig med taxonomin ska den uppfylla tillhörande tekniska granskningskriterier för att väsentligt bidra till ett eller flera av de sex miljömålen i taxonomin, inte orsaka betydande skada (DNSH) på något av de andra målen samt uppfylla kraven för minimiskyddsåtgärder. Sectra har analyserat de tekniska granskningskriterierna för att utvärdera ifall någon andel utav de omsättning, kapitalutgifter och driftsutgifter som omfattas även bidrar till begränsning eller anpassning av klimatförändringar. Sectra bedömer att ingen av fastigheterna är förenliga med taxonomin eftersom det inte går att avgöra huruvida de orsakar någon betydande skada för något av taxonomins miljömål då det inte genomförts någon klimatrisk- och sårbarhetsanalys för fastigheterna. Därmed bedöms 0 procent av Sectras omsättning, kapitalutgifter och driftsutgifter vara förenliga med taxonomin. Redovisningsprinciper Följande definitioner används för att rapportera omsättning, kapitalutgifter och driftsutgifter enligt artikel 8 i taxonomin. Omsättning – total omsättning motsvarar nettoomsättningen som anges i koncernens resultaträkning. Omsättning som omfattas av taxonomin avser hyresintäkter från de fastigheter Sectra förvärvat under året. Se Sectras nettoomsättning i resultaträkningen på sidan 92. Kapitalutgifter – totala kapitalutgifter innefattar investeringar i balanserad utveckling, materiella anläggningstillgångar samt leasingavtal som redovisas som nyttjanderättstillgångar enligt IFRS 16. Kapitalutgifter som omfattas avser de två fastigheter som förvärvats under året. Se not 11 på sidan 110. Driftsutgifter – totala driftsutgifter avser utgifter för forskning och utveckling, kortfristiga leasingavtal samt utgifter för underhåll och reparationer. Driftsutgifter som omfattas avser de två fastigheter som förvärvats under året. Se not 11 på sidan 110. Förklaring till förkortningar i efterföljande taxonomitabeller DNSH = Does not significantly harm. Innefattar kriterier avseende att inte orsaka betydande skada. I taxonomin fastställs kriterier för varje ekonomisk verksamhet för att säkerställa att verksamheten, förutom att ge ett betydande bidrag till ett eller flera av målen, inte skadar något av de andra målen. J = Ja, verksamheten omfattas av och är förenlig med taxonomin för det relevanta miljömålet. N = Nej, verksamheten omfattas av men är inte förenlig med taxonomin för det relevanta miljömålet. EL = Eligible, verksamhet som omfattas av taxonomin för det relevanta målet. N/EL = Non Eligible, verksamhet som inte omfattas av taxonomin för det relevanta målet. T = Transitional activity, omställningsverksamhet. En ekonomisk verksamhet för vilken det inte finns något tekniskt och ekonomiskt genomförbart koldioxidsnålt alternativ anses bidra väsentligt till begränsning av klimatförändringar om den utgör ett stöd för omställningen till en klimatneutral ekonomi. E = Enabling activity, möjliggörande verksamhet. Kärnenergi- och fossilgasrelaterade verksamheter Kärnenergirelaterade verksamheter 1. Företaget utför, finansierar eller är exponerat mot forskning, utveckling, demonstration och utbyggnad av innovativa elproduktionsanläggningar som producerar energi från kärnenergiprocesser med minimalt avfall från bränslecykeln. Nej 2. Företaget utför, finansierar eller är exponerat mot uppförande och säker drift av nya kärntekniska anläggningar för produktion av el eller processvärme, inbegripet för fjärrvärme eller industriella processer, såsom vätgasproduktion, samt för säker hetsuppgraderingar av dessa, med hjälp av bästa tillgängliga teknik. Nej 3. Företaget utför, finansierar eller är exponerat mot säker drift av befintliga kärntekniska anläggningar som producerar el eller processvärme, inbegripet för fjärrvärme eller industriella processer, såsom vätgasproduktion från kärnenergi, samt säkerhetsuppgraderingar av dessa. Nej Fossilgasrelaterade verksamheter 4. Företaget utför, finansierar eller är exponerat mot uppförande eller drift av elproduktionsanläggningar som producerar el med hjälp av fossila gasformiga bränslen. Nej 5. Företaget utför, finansierar eller är exponerat mot uppförande, renovering och drift av anläggningar för kombinerad produktion av värme/kyla och el med hjälp av fossila gasformiga bränslen. Nej 6. Företaget utför, finansierar eller är exponerat mot uppförande, renovering och drift av värmeproduktionsanläggningar som producerar värme/kyla med hjälp av fossila gasformiga bränslen. Nej ===== SIDA 85 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 85FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT Andel av omsättningen från produkter eller tjänster som är förknippade med ekonomiska verksamheter som är förenliga med taxonomikraven – upplysningar som omfattar år 2023/2024 Kriterier för väsentligt bidrag Kriterier avseende att inte orsaka betydande skada (DNSH) Ekonomiska verksamheter Kod Omsättning Andel av omsättningen, år 2023/2024 Begränsningar av klimatförändringar Anpassning till klimatförändringar Vatten Föroreningar Cirkulär ekonomi Biologisk mångfald Begränsning av klimatförändringar Anpassning till klimatförändringar Vatten Föroreningar Cirkulär ekonomi Biologisk månmgfald Minimiskyddsåtgärder Andel förenlig med taxonomikraven (A.1) eller som omfattas av taxonomikraven (A.2) omsättning, år 2022/2023 Kategori möjliggörande verksamhet Kategori omställningsverksamhet MSEK % J; N; N/EL J; N; N/EL J; N; N/EL J; N; N/EL J; N; N/EL J; N; N/EL J/N J/N J/N J/N J/N J/N J/N % E T A. VERKSAMHETER SOM OMFATTAS AV TAXONOMIN A.1 Miljömässigt hållbara (taxonomiförenliga) verksamheter Förvärv och ägande av byggnader CCM 7.7/ CCA 7.7 0 0 – N N/EL N/EL N/EL N/EL – N – – – – – 0 – – De miljömässigt hållbara (taxonomiförenliga) verksamheternas omsättning (A.1) 0 0 – – – – – – – – – – – – – 0 Varav möjliggörande verksamheter – – – – – – – – – – – – – – – – – Varav omställningsverksamheter – – – – – – – – – – – – A.2 Verksamheter som omfattas av taxonomin men som inte är miljömässigt hållbara (ej taxonomiförenliga) EL; N/EL EL; N/EL EL; N/EL EL; N/EL EL; N/EL EL; N/EL Förvärv och ägande av byggnader CCM 7.7/ CCA 7.7 0,9 0,02 EL EL N/EL N/EL N/EL N/EL 0 Omsättning hos de verksamheter som omfattas av taxonomin men som inte är miljömässigt hållbara (ej taxonomiförenliga) (A.2) 0,9 0,02 0,02 0 – – – – 0 A. Omsättning för verksamheter som omfattas av taxonomin (A.1 +A.2) 0,9 0,02 0,02 0 – – – – 0 B. VERKSAMHETER SOM INTE OMFATTAS AV TAXONOMIN Omsättningen hos verksamheter som inte omfattas av taxonomin 2 962,7 99,98 TOTALT 2 963,6 100 Andel av omsättningen/total omsättning Taxonomiförenlighet per mål Mål som omfattas av taxonomin CCM 0% 0,02% CCA 0% 0,02% WTR – – CE – – PPC – – BIO – – ===== SIDA 86 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 86 FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT Andel av kapitalutgifterna från produkter eller tjänster som är förknippade med ekonomiska verksamheter som är förenliga med taxonomikraven – upplysningar som omfattar år 2023/2024 Kriterier för väsentligt bidrag Kriterier avseende att inte orsaka betydande skada (DNSH) Ekonomiska verksamheter Kod Kapitalutgifter Andel av kapitalutgifterna, år 2023/2024 Begränsningar av klimatförändringar Anpassning till klimatförändringar Vatten Föroreningar Cirkulär ekonomi Biologisk mångfald Begränsning av klimatförändringar Anpassning till klimatförändringar Vatten Föroreningar Cirkulär ekonomi Biologisk månmgfald Minimiskyddsåtgärder Andel förenliga med taxonomikraven (A.1.) eller som omfattas av taxonomikraven (A.2.) kapitalutgifter, år 2022/2023 Kategori möjliggörande verksamhet Kategori omställningsverksamhet MSEK % J; N; N/EL J; N; N/EL J; N; N/EL J; N; N/EL J; N; N/EL J; N; N/EL J/N J/N J/N J/N J/N J/N J/N % E T A. VERKSAMHETER SOM OMFATTAS AV TAXONOMIN A.1 Miljömässigt hållbara (taxonomiförenliga) verksamheter Förvärv och ägande av byggnader CCM 7.7/ CCA 7.7 0 0 – N N/EL N/EL N/EL N/EL – N – – – – – 0 – – Kapitalutgifter för de miljömässigt hållbara (taxonomiförenliga) verksamheterna (A.1) 0 0 – – – – – – – – – – – – – 0 Varav möjliggörande verksamhet – – – – – – – – – – – – – – – – – Varav omställningsverksamhet – – – – – – – – – – – – A.2 Verksamheter som omfattas av taxonomin men som inte är miljömässigt hållbara (ej taxonomiförenliga) EL; N/EL EL; N/EL EL; N/EL EL; N/EL EL; N/EL EL; N/EL Förvärv och ägande av byggnader CCM 7.7/ CCA 7.7 149,9 53 EL EL N/EL N/EL N/EL N/EL 0 Kapitalutgifter för verksamheter som omfattas av taxonomin men som inte är miljömässigt hållbara (ej taxonomiförenliga) (A.2) 149,9 53 53 0 – – – – 0 A. Kapitalutgifter för de verksamheter som omfattas av taxonomin (A.1+A.2) 149,9 53 53 0 – – – – 0 B. VERKSAMHETER SOM INTE OMFATTAS AV TAXONOMIN Kapitalutgifter för verksamheter som inte omfattas av taxonomin 130,6 47 TOTALT 280,5 100 Andel kapitalutgifter/totala kapitalutgifter Taxonomiförenlighet per mål Mål som omfattas av taxonomin CCM 0% 53% CCA 0% 53% WTR – – CE – – PPC – – BIO – – ===== SIDA 87 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 87FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT Andel av driftsutgifterna från produkter eller tjänster som är förknippade med ekonomiska verksamheter som är förenliga med taxonomikraven – upplysningar som omfattar år 2023/2024 Kriterier för väsentligt bidrag Kriterier avseende att inte orsaka betydande skada (DNSH) Ekonomiska verksamheter Kod Driftsutgifter Andel av driftsutgifter, år 2023/2024 Begränsningar av klimatförändringar Anpassning till klimatförändringar Vatten Föroreningar Cirkulär ekonomi Biologisk mångfald Begränsning av klimatförändringar Anpassning till klimatförändringar Vatten Föroreningar Cirkulär ekonomi Biologisk månmgfald Minimiskyddsåtgärder Andel förenliga med taxonomikraven (A.1.) eller som omfattas av taxonomikraven (A.2.) driftsutgifter, år 2022/2023 Kategori möjliggörande verksamhet Kategori omställningsverksamhet MSEK % J; N; N/EL J; N; N/EL J; N; N/EL J; N; N/EL J; N; N/EL J; N; N/EL J/N J/N J/N J/N J/N J/N J/N % E T A. VERKSAMHETER SOM OMFATTAS AV TAXONOMIN A.1 Miljömässigt hållbara (taxonomiförenliga) verksamheter Ägande och förvärv av byggnader CCM 7.7/ CCA 7.7 0 0 – N N/EL N/EL N/EL N/EL – N – – – – – 0 – – Driftsutgifter för de miljömässigt hållbara (taxonomiförenliga) verksamheterna (A.1) 0 0 – – – – – – – – – – – – – 0 Varav möjliggörande verksamhet – – – – – – – – – – – – – – – – – Varav omställningsverksamhet – – – – – – – – – – – – A.2 Verksamheter som omfattas av taxonomin men som inte är miljömässigt hållbara (ej taxonomiförenliga) EL; N/EL EL; N/EL EL; N/EL EL; N/EL EL; N/EL EL; N/EL Ägande och förvärv av byggnader CCM 7.7/ CCA 7.7 3,2 0,8 EL EL N/EL N/EL N/EL N/EL 0 Driftsutgifter för verksamheter som omfattas av taxonomin men som inte är miljömässigt hållbara (ej taxonomiförenliga) (A.2) 3,2 0,8 0,8 0 – – – – 0 A. Driftsutgifter för de verksamheter som omfattas av taxonomin (A.1+A.2) 3,2 0,8 0,8 0 – – – – 0 B. VERKSAMHETER SOM INTE OMFATTAS AV TAXONOMIN Driftsutgifter för verksamheter som inte omfattas av taxonomin 410,5 99,2 TOTALT 413,7 100 Andel av driftsutgifter/totala driftsutgifter Taxonomiförenlighet per mål Mål som omfattas av taxonomin CCM 0% 0,8% CCA 0% 0,8% WTR – – CE – – PPC – – BIO – – ===== SIDA 88 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 88 FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT • Avser finansiella risker (valuta-, ränte-, kredit- och likviditetsrisker). Läs mer om hur bolaget bedömer dessa risker i not 29, sidan 119, risker och riskhantering. • Avser hållbarhetsrisker. De risker som Sectra identifierat inom områdena miljö, sociala förhållanden och personal samt mänskliga rättigheter som bedöms vara låga, redovisas inte. Trend riskindex: upp stabil ner Sectras riskuniversum Risker och riskhantering Med kundernas förtroende som fundamental framgångsfaktor prioriterar vi stadig tillväxt över lång tid framför snabb och risk - fylld expansion. Genom att Sectra är verksamt inom flera olika branscher och på ett stort antal geografiska marknader, begränsas exempelvis politiska risker och marknadsrisker för koncernen som helhet. För att förebygga risker har bolaget bland annat fastställt ett antal policydokument som beskriver våra värderingar, hur chefer och medarbetare förväntas agera samt riskhantering inom olika områ - den. Dokumenten omfattar exempelvis: • policy och process för riskhantering • policy och process för hantering av informationssäkerhetsrisker • policy och process för hantering av medicintekniska risker • finanspolicy • uppförandekod och planer för jämställdhet, miljö och arbetsmiljö, se respektive avsnitt ovan. Det riskuniversum som illustreras ovan används i arbetet med att identifiera risker. Operationella och finansiella risker samt omvärldsrisker analyseras kontinuerligt. Vid behov vidtas åtgärder för att reducera koncernens riskexponering. Bedömningarna av alla betydande risker för att nå de strategiska målen dokumenteras i ett riskregister. Identifierade risker bedöms utifrån faktorer som deras potentiella påverkan på verksamheten (högsta av finansiell, legal eller rykte), vilket hot de utgör och sannolikheten för att de ska inträffa. Beslutade åtgärder följs upp regelbundet. Därutöver har styrelsen och företagsledningen årliga genomgångar av risker och riskhantering. Nedan beskrivs de risker som bedöms ha ett riskindex som är medel eller högt. Riskindexet beräknas som bedömd konsekvens multiplicerat med bedömd sannolikhet att risken inträffar. Sannolikheten bedöms, när så är möjligt, som hot multiplicerat med sårbarhet. Bolagsstyrning, risk och kontroll Cyber- och informationssäkerhet Fysisk säkerhet och personsäkerhet Finansiering Förvärv Hållbarhet Geopolitik Immaterialrätt Inköp och logistik Kommunikation och marknadsföring Konkurrens Kunder Lagar och regelverk Medarbetare Produkter och tjänster Projekt- genomförande Redovisning Teknik Risker med högt eller måttligt riskindex Beskrivning Åtgärder för att begränsa risk RISKOMRÅDE: BOLAGSSTYRNING, RISK OCH KONTROLL Certifieringar Risknivå: Medel Sectras produkter och tjänster certifieras och godkänns enligt branschspecifika regelverk och relevanta standarder. Nya och utökade krav avseende kvalitetscertifieringar för medicintekniska produkter inom såväl EU (MDR) som USA (FDA) har lett till ökad efterfrågan på certifierade revisorer. För bolag som säljer medicintekniska produkter innebär brist på cerifieringsrevisorer, längre processer och högre krav på dokumentation en ökad risk att inte få leverera nya produkter och nya releaser i rätt tid. Sectra bevakar förändringar i regelverk och relevanta standarder och gör vid behov kontinuerliga anspassningar utifrån nya krav och regler. Planering för granskning av att kraven i regelverken uppfylls sker i god tid i dialog med externa certifierade revisorer. ===== SIDA 89 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 89FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT RISKOMRÅDE: FINANSIERING Obetalda kundfordringar Risknivå: Medel Kunderna består i huvudsak av myndigheter, offentliga vårdgivare och andra välrenommerade kunder med hög kreditvärdighet, även om betalningsbeteendet varierar mellan olika länder. I länder där många av kunderna är privatägda, exempelvis USA, är Sectra mer utsatt för kreditrisker. Ökat antal samarbetspartners utanför Europa bidrar till ökad risk för potentiella kreditproblem. Rutiner för noggrann utvärdering av kunders och samarbets - partners kreditvärdighet. För att minimera kreditrisker i fastpris - projekt arbetar Sectra i stor utsträckning med delbetalningar i förskott eller bankgarantier. Med mitigerande åtgärder för att hantera risken bedöms risknivån vara stabil. Valutarisker Risknivå: Medel Valutaexponeringen sker främst via transaktioner i utländsk valuta i form av kund- och leverantörsbetalningar samt i mindre utsträckning vid omräkning av utländska dotterbolags resultat - räkningar och balansräkningar. Koncernen har störst exponering mot USD, EUR och GBP. Risker och betalningsflöden i utländska valutor övervakas löpande. Dotterbolagens koncerninterna finansiering sker i lokal valuta. Någon säkring av transaktionsexponeringen sker inte för när - varande då kostnaderna för effektiv hantering av säkringskontrakt bedöms vara högre än potentiella vinster. Behovet av säkringskon- trakt utvärderas löpande. Valutarörelser har under 2023/2024 haft en positiv effekt på koncernens operativa resultat, se beskriv - ning av det finansiella utfallet i förvaltnings berättelsen. RISKOMRÅDE: FYSISK SÄKERHET, PERSONSÄKERHET OCH KONTINUITET Produktansvar och egendomsrisker Risknivå: Medel Genom sin verksamhet påförs Sectra produktansvar, vilket innebär att personskada eller skador på egendom som orsakas av bolagets system hos en kund eller tredje part kan leda till skadeståndskrav. Ökad försäljning av molnbaserade tjänster leder till utökad riskexponering och behov av nya typer av försäkringar, som exempelvis cyberförsäkring. Villkoren för vad dessa typer av försäkringar täcker är dock inte alltid tydliga. Sannolikheten för risken som följer av produktansvaret bedöms vara låg då Sectra historiskt aldrig har haft några skadestånds - krav. Däremot ökar den övergripande risken till följd av att cyber - hoten ökar i samhället. Eventuella krav som kan uppstå på grund av cyberhot kan få stor finansiell påverkan på verksamheten. Sammanvägd risknivå bedöms därför som medel. Vi arbetar ständigt med att förbättra säkerheten i våra produkter, system och molnbaserade tjänster. Försäkringsbehov utvärderas årligen. Försäkringar har tecknats för de egendoms- och ansvarsrisker som koncernen utsätts för. RISKOMRÅDE: HÅLLBARHET Korruption och avvikelse mot uppförandekod Risknivå: Medel Fokus på affärsetik är högt, både internt inom bolaget och i den globala affärsmiljön. Det gäller särskilt korruption och framförallt mutor. Sectras riskexponering inom detta har ökat till följd av ökat antal distributionspartners. Dessa är svåra att kontrollera med interna rutiner. Vi har en uppförandekod som innehåller en strikt policy mot all form av korruption för att begränsa risken i enskilda fall, se ytter - ligare information under rubrikerna Ansvarsfullt företagande och Uppförandekod. Koden skrivs in i samtliga distributionsavtal och Sectra har rätt att med kort varsel avsluta affärsrelationen om koden inte följs. Åtgärderna omfattar även löpande utvärderingar av dotterbolag och distributörer samt återkommande specifika granskningsåtgärder i utvalda dotterbolag. Risker med högt eller måttligt riskindex Beskrivning Åtgärder för att begränsa risk RISKOMRÅDE: CYBER- OCH INFORMATIONSSÄKERHET Cyberangrepp, intrång eller förlust av data i IT-system och molnbaserade tjänster Risknivå: Medel Följande risker har identifierats inom detta område: • Intrång, driftstörningar och/eller förlust av data i Sectras interna system. • Intrång, driftstörningar och/eller förlust av data i system och molnbaserade tjänster som levereras till kund. • Intrång hos kunder på grund av brister i Sectras installation. • Säkerhetskorrigeringar i system installeras inte i tid av kunderna. Hotnivån för intrång och datastöld har ökat globalt och cyberbrott utgör ett allvarligt hot mot Sectra såväl som andra företag. Sjukvården är ett av de mest utsatta målen som har fått alltmer fokus från angripare. Om någon av de ovanstående riskerna skulle inträffa kan det innebära skada för såväl patienter och kunder som för Sectras anseende, vilket därmed också kan få omfat - tande finansiella konsekvenser för bolaget. Sectra arbetar kontinuerligt med att stärka cyber- och informa- tionssäkerheten. Interna säkerhetsföreskrifter och relevanta certifieringar är implementerade. Obligatoriska utbildningar för medarbetare bidrar till ökad medvetenhet och kompetens inom säkerhet. Särskilda verktyg används för att upptäcka och skydda bolaget och kunderna mot cyberbrott. Monitorering av system sker kontinuerligt och säkerhetstester samt säkerhetsskanningar genomförs regelbundet. Förutom att förbättra säkerheten för interna system och nätverk, såväl som att upptäcka och agera vid eventuella intrång, har vi under räkenskapsåret bl.a. haft extra fokus på att stärka vår incident- och krisberedskap. Se ytterligare information under rubriken Informationssäkerhet och dataskydd på sidan 78. ===== SIDA 90 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 90 FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE – HÅLLBARHETSRAPPORT Risker med högt eller måttligt riskindex Beskrivning Åtgärder för att begränsa risk RISKOMRÅDE: LAGAR OCH REGELVERK Legal risk kopplat till data- skyddslagstiftning Risknivå: Medel Vi verkar i branscher och länder där regelverken för skydd av data och personlig integritet har utvecklats och stärkts de senaste åren, till exempel genom Schrems II – ett domslut i EU som gör det svårt att använda amerikanska molntjänstleverantörer för lag - ring och eller bearbetning av personligt identifierbar information inom EU. Införandet av striktare regelverk medför en risk för att bolaget befinns bryta mot integritetslagstiftningen. Riskanalyser genomförs för databehandling avseende samtliga molnbaserade tjänster. Vid behov implementeras extra skydds- åtgärder som till exempel kryptering och pseudonymisering av persondata. Grundläggande utbildningar inom dataskydd och hantering av persondata är obligatoriska för all personal. Läs mer under rubriken Informationssäkerhet och dataskydd på sidan 78. RISKOMRÅDE: MEDARBETARE Inte lyckas attrahera och/eller behålla rätt personer Risknivå: Medel Följande risker har identifierats inom detta område: • Ej lyckas attrahera eller behålla rätt kompentenser • Beroende av enskilda individer Sectras främsta tillgång är medarbetarna. Därför är det viktigt att lyckas attrahera och behålla rätt personer i olika delar av organisationen. Då det är hög efterfrågan på kvalificerade resur - ser på marknaden har riskerna att inte lyckas attrahera samt behålla rätt personer ökat de senaste åren. Förlust av enskilda individer skulle kunna få påverkan på olika delar av verksamheten. Sectra arbetar aktivt med att vara en attraktiv och långsiktig arbetsgivare. Vår främsta konkurrenskraft är bolagets erkänt starka företagskultur och att vi erbjuder arbeten som bidrar till att hjälpa viktiga samhällsfunktioner på ett meningsfullt sätt. I kombination med att ha marknadsmässiga villkor samt kontinuer - ligt följa upp och vara lyhörda för medarbetarnas uppfattning om bolaget kan vi attrahera nya och behålla befintliga medarbetare. Sectra arbetar även kontinuerligt med att förbättra interna ruti- ner, processer och dokumentation för att minska beroendet av enskilda individer i verksamheten. Läs mer under rubriken Sociala förhållanden och personal på sidan 79 och om medarbetar- strategi på sidan 20. RISKOMRÅDE: PROJEKTGENOMFÖRANDE Resursbrist i stora kundprojekt Risknivå: Medel Vi har inom riskområdet Medarbetare identifierat risken att ej lyckas attrahera och behålla personal, se ovan. Denna risk är nära kopplad till risken att inte kunna leverera stora kundkontrakt om vi saknar adekvata personella resurser. Detta skulle kunna få såväl finansiella som varumärkesmässiga konsekvenser. Vi arbetar aktivt med att vara en attraktiv arbetsgivare och att leverera våra projekt på ett effektivt sätt för att minska riskerna för resursbrister. Innan nya, stora kundkontrakt ingås görs nog - granna riskanalyser och utvärderingar av leveranskapacitet. RISKOMRÅDE: REDOVISNING Goodwill och andra för- värvsrelaterade tillgångar Risknivå: Medel I balansräkningen har Sectra relativt stora värden kopplade till goodwill och andra förvärvsrelaterade tillgångar. Då Sectra redovisar enligt IFRS sker inga löpande avskrivningar av goodwill. Om det skulle inträffa händelser som gör att värdet av Sectras tillgångar avseende goodwill bedöms minska kan det få materiell resultatpåverkan. Goodwill och andra förvärvsrelaterade tillgångar testas regel- bundet för eventuella nedskrivningsbehov för att minska risken att hamna i en situation med väsentlig resultatpåverkan vid ett enskilt tillfälle. Vid förvärv görs noggranna bedömningar av de poster som redovisas för att säkerställa att värderingarna är välgrundade. ===== SIDA 91 ===== Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 91FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE Styrelsens intygande Vi anser att koncernredovisningen respektive årsredovisningen har upprättats i enlighet med internationella redovisningsstandarder IFRS sådana de antagits av EU respektive god redovisningssed och ger en rättvisande bild av koncernens och moderbolagets ställning och resultat. Förvaltningsberättelsen för koncernen respektive moderbolaget ger en rättvisande översikt över koncernens och moderbolagets Torbjörn Kronander Koncernchef och vd Styrelseledamot Jan-Olof Brüer Styrelseordförande Birgitta Hagenfeldt Styrelseledamot Anders Persson Styrelseledamot Tomas Puusepp Styrelseledamot Fredrik Robertsson Styrelseledamot Andreas Örnéus Styrelseledamot Medarbetarrepresentant Pontus Svärd Styrelseledamot Medarbetarrepresentant Vår revisionsberättelse har lämnats den dag som framgår av vår elektroniska underskrift Ernst & Young AB Andreas Troberg Auktoriserad revisor Linköping den dag som framgår av vår elektroniska underskrift Ulrika Unell Styrelseledamot verksamhet, ställning och resultat samt beskriver väsentliga risker och osäkerhetsfaktorer som moderbolaget och de företag som ingår i koncernen står inför. Årsredovisningen innehåller också koncernens och moderbolagets lagstadgade hållbarhetsrapport enligt ÅRL 6 kap 10§, se sidan 74. ===== SIDA 92 ===== 92 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 KONCERNENS FINANSIELLA RAPPORTER Koncernens resultaträkningar TSEK Not 2023/2024 2022/2023 Rörelsens intäkter Nettoomsättning 2 2 963 607 2 350 752 Aktiverat arbete för egen räkning 71 574 55 661 Övriga rörelseintäkter 5 388 1 580 Summa intäkter 3 040 569 2 407 993 Rörelsens kostnader Handelsvaror –431 218 –262 897 Personalkostnader 3 –1 436 908 –1 169 329 Övriga externa kostnader 4, 5 –550 499 –428 175 Nedskrivningar immateriella tillgångar och goodwill 10 –6 069 0 Avskrivningar immateriella tillgångar och goodwill –43 980 –39 311 Avskrivningar materiella tillgångar 11 –32 801 –25 111 Avskrivningar nyttjanderätter 12 –21 284 –27 517 Summa rörelsens kostnader –2 522 759 –1 952 340 Rörelseresultat 517 810 455 653 Finansiella poster Ränteintäkter och liknande intäkter 6 38 248 25 799 Räntekostnader och liknande kost- nader 7 –3 284 –2 062 Summa finansiella poster 34 964 23 737 Resultat efter finansiella poster 552 774 479 390 Skatt 9 –124 386 –104 433 Årets resultat 428 388 374 957 Hänförligt till: Moderbolagets aktieägare 428 388 374 957 Resultat per aktie, SEK Före utspädning 2,22 1,95 Efter utspädning 2,22 1,95 Rapport över totalresultat för koncernen TSEK Not 2023/2024 2022/2023 Årets resultat 428 388 374 957 Poster som kan komma att omklassificeras till resultatet Omräkningsdifferens vid omräkning av utländska verksamheter 27 999 17 623 Årets övriga totalresultat 27 999 17 623 Årets summa totalresultat 456 387 392 580 Hänförligt till: Moderbolagets aktieägare 456 387 392 580 Koncernens balansräkningar TSEK Not 30 apr. 2024 30 apr. 2023 TILLGÅNGAR Anläggningstillgångar Immateriella tillgångar och goodwill 10 262 330 236 969 Materiella tillgångar 11 227 040 74 556 Nyttjanderätter 12 35 241 84 905 Övriga aktier och andelar 28 21 20 Långfristiga kundfordringar 2, 28 138 422 125 204 Övriga långfristiga tillgångar 16 746 0 Uppskjutna skattefordringar 9 8 990 6 632 Summa anläggningstillgångar 688 790 528 286 Omsättningstillgångar Varulager 16 36 590 36 601 Kundfordringar 17, 28, 29 571 661 386 153 Aktuell skattefordran 10 274 4 622 Övriga fordringar 13 354 16 322 Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter 18 102 610 100 376 Avtalstillgångar/Upparbetade ej fakturerade intäkter 2, 18 983 019 719 065 Kortfristiga placeringar 28 0 120 000 Kassa och bank 19, 28 804 640 825 242 Summa omsättningstillgångar 2 522 148 2 208 381 Summa tillgångar 3 210 938 2 736 667 EGET KAPITAL OCH SKULDER Eget kapital Aktiekapital 20 38 825 38 825 Övrigt tillskjutet kapital 361 470 361 470 Reserver 151 446 123 447 Balanserad vinst inklusive årets resultat 1 017 850 772 927 Eget kapital hänförligt till moderbolagets aktieägare 1 569 591 1 296 669 Långfristiga skulder Långfristiga avsättningar 21 26 342 12 461 Uppskjutna skatteskulder 9, 21 7 038 5 928 Långfristiga leasingskulder 12, 22, 28 19 204 56 968 Summa långfristiga skulder 52 584 75 357 Kortfristiga skulder Leverantörsskulder 28 76 071 67 425 Aktuella skatteskulder 67 170 51 935 Kortfristiga avsättningar 21, 28 2 637 1 682 Kortfristiga leasingskulder 12, 22, 28 12 584 25 294 Övriga kortfristiga skulder 23, 28 75 332 85 623 Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter 24 408 706 390 398 Avtalsskulder/Fakturerade ej upparbetade intäkter 2, 24 946 263 742 284 Summa kortfristiga skulder 1 588 763 1 364 641 Summa eget kapital och skulder 3 210 938 2 736 667 Ställda säkerheter och eventualförpliktelser, se not 25. ===== SIDA 93 ===== 93 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024KONCERNENS FINANSIELLA RAPPORTER Koncernens kassaflödesanalyser TSEK Not 2023/2024 2022/2023 DEN LÖPANDE VERKSAMHETEN Rörelseresultat 517 810 455 653 Justeringar för poster som inte ingår i kassaflödet 26 142 681 121 351 Erhållen ränta 6 25 991 11 849 Erlagd ränta 7 –3 284 –2 062 Betald inkomstskatt –118 291 –71 635 Kassaflöde från den löpande verksamheten före förändringar av rörelsekapital 564 907 515 156 Förändringar i rörelsekapital Förändring varulager –21 541 –12 825 Förändring av fordringar –408 649 –299 595 Förändring av kortfristiga skulder 191 609 237 752 Kassaflöde från den löpande verksamheten 326 326 440 488 INVESTERINGSVERKSAMHETEN Förvärv av immateriella anläggningstillgångar 10 –72 210 –55 752 Förvärv av materiella anläggningstillgångar 11 –178 532 –37 036 Kortfristig placering 0 –120 000 Återbetalning av kortfristig placering 120 000 0 Kassaflöde från investeringsverksamheten –130 742 –212 788 FINANSIERINGSVERKSAMHETEN Amortering av leasingskulder 12 –10 268 –26 627 Inlösen av aktier –211 935 –192 662 Kassaflöde från finansieringsverksamheten –222 203 –219 289 Årets kassaflöde –26 619 8 411 Likvida medel vid årets början 825 242 808 775 Kursdifferens i likvida medel 6 017 8 056 Likvida medel vid årets slut 19 804 640 825 242 ===== SIDA 94 ===== 94 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 KONCERNENS FINANSIELLA RAPPORTER Förändringar i koncernens egna kapital Reserver TSEK Aktiekapital Övrigt tillskjutet kapital Omräkningsreserv Övriga reserver Balanserad vinst inkl. årets resultat Totalt eget kapital Ingående balans 1 maj 2022 38 733 361 081 38 526 67 298 575 099 1 080 737 Årets resultat 0 0 0 0 374 957 374 957 Årets övriga totalresultat 0 0 17 623 0 0 17 623 Årets summa totalresultat 0 0 17 623 0 374 957 392 580 Nyemission 91 0 0 0 –91 0 Aktierelaterade incitamentsprogram 0 0 0 0 15 624 15 624 Konvertering till aktier 1 388 0 0 0 389 Inlösen av aktier 0 0 0 0 –192 662 –192 662 Summa transaktioner med moderbolagets aktieägare 92 388 0 0 –177 129 –176 649 Utgående balans 30 april 2023 38 825 361 470 56 149 67 298 772 927 1 296 669 Årets resultat 0 0 0 0 428 388 428 388 Årets övriga totalresultat 0 0 27 999 0 0 27 999 Årets summa totalresultat 0 0 27 999 0 428 388 456 387 Aktierelaterade incitamentsprogram 0 0 0 0 28 470 28 470 Inlösen av aktier 0 0 0 0 –211 935 –211 935 Summa transaktioner med moderbolagets aktieägare 0 0 0 0 –183 465 –183 465 Utgående balans 30 april 2024 38 825 361 470 84 148 67 298 1 017 850 1 569 591 Aktiekapitalet beskrivs närmare i not 20. Övrigt tillskjutet kapital utgörs av överkurser som betalats i samband med emissioner. Omräkningsreserv innehåller valutakursdifferenser som uppstår vid omräkning av utländska dotterbolags finansiella rapporter. Övriga reserver innefattar reservfond.   Det finns inga innehav utan bestämmande inflytande inom Sectrakoncernen. ===== SIDA 95 ===== 95 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024MODERBOLAGETS FINANSIELLA RAPPORTER Moderbolagets balansräkningar TSEK Not 30 apr. 2024 30 apr. 2023 TILLGÅNGAR Anläggningstillgångar Immateriella tillgångar 10 9 183 3 647 Materiella tillgångar 11 6 336 3 699 Andelar i koncernföretag 13 166 811 54 496 Andelar i intresseföretag 14 564 564 Fordringar hos koncernföretag 15 200 105 170 994 Uppskjuten skattefordran 9 0 191 Summa anläggningstillgångar 382 999 233 591 Omsättningstillgångar Fordringar hos koncernföretag 798 354 664 145 Kundfordringar 17 421 240 Övriga fordringar 3 126 3 540 Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter 18 22 959 22 331 Kortfristiga placeringar 0 120 000 Kassa och bank 19 683 564 662 611 Summa omsättningstillgångar 1 508 424 1 472 867 Summa tillgångar 1 891 423 1 706 458 EGET KAPITAL OCH SKULDER Eget kapital Bundet eget kapital Aktiekapital 20 38 825 38 825 Reservfond 226 456 226 456 Fond för utvecklingsutgifter 9 183 3 647 Summa bundet eget kapital 274 464 268 927 Fritt eget kapital Överkursfond 134 851 134 851 Balanserad vinst 241 465 103 620 Årets vinst 405 605 326 851 Summa fritt eget kapital 781 921 565 322 Summa eget kapital 1 056 385 834 249 Långfristiga skulder Avsättningar 21 2 685 916 Summa långfristiga skulder 2 685 916 Kortfristiga skulder Leverantörsskulder 10 016 9 107 Skulder till koncernföretag 716 724 813 063 Aktuell skatteskuld 52 163 29 275 Övriga kortfristiga skulder 23 1 682 812 Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter 24 51 768 19 036 Summa kortfristiga skulder 832 353 871 293 Summa eget kapital och skulder 1 891 423 1 706 458 Moderbolagets resultaträkningar TSEK Not 2023/2024 2022/2023 Rörelsens intäkter Nettoomsättning 2 167 261 128 645 Aktiverat arbete för egen räkning 5 536 3 647 Övriga rörelseintäker 606 224 Summa intäkter 173 403 132 516 Rörelsens kostnader Handelsvaror –21 934 –2 830 Personalkostnader 3 –75 128 –60 223 Övriga externa kostnader 4, 5 –143 475 –107 295 Avskrivningar av immateriella anläggningstillgångar 10 0 –201 Avskrivningar av materiella anläggningstillgångar 11 –1 711 –1 287 Summa rörelsens kostnader –242 248 –171 836 Rörelseresultat –68 845 –39 320 Resultat från finansiella poster Ränteintäkter och liknande intäkter 6 155 171 20 031 Räntekostnader och liknande kostnader 7 –26 324 –4 847 Summa finansiella poster 128 847 15 184 Resultat efter finansiella poster 60 002 –24 136 Bokslutsdispositioner 8 427 350 436 014 Resultat före skatt 487 352 411 878 Skatt på årets resultat 9 –81 747 –85 027 Årets resultat 405 605 326 851 Rapport över totalresultat för moderbolaget TSEK Not 2023/2024 2022/2023 Årets resultat 405 605 326 851 Övrigt totalresultat 0 0 Summa årets totalresultat 405 605 326 851 ===== SIDA 96 ===== 96 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 MODERBOLAGETS FINANSIELLA RAPPORTER Moderbolagets kassaflödesanalyser TSEK Not 2023/2024 2022/2023 DEN LÖPANDE VERKSAMHETEN Rörelseresultat –68 845 –39 320 Justeringar för poster som inte ingår i kassaflödet 26 13 727 4 160 Erhållen ränta och utdelning 6 144 925 16 321 Erlagd ränta 7 –26 325 –4 847 Betald inkomstskatt –58 509 –50 068 Kassaflöde från den löpande verksamheten före förändringar av rörelsekapital 4 973 –73 754 Förändringar i rörelsekapital Förändring av fordringar –144 104 –167 246 Förändring av kortfristiga skulder –57 864 165 644 Kassaflöde från den löpande verksamheten –196 995 –75 356 INVESTERINGSVERKSAMHETEN Förvärv av immateriella anläggningstillgångar 10 –5 536 –3 647 Förvärv av materiella anläggningstillgångar 11 –4 348 –1 059 Förvärv av dotterbolag –87 072 0 Återbetalning av kortfristig placering 120 000 0 Förvärv av kortfristig placering 0 –120 000 Utbetalning av lån till dotterbolag 15 –41 801 –62 810 Återbetalning av lån från dotterbolag 15 21 290 630 Kassaflöde från investeringsverksamheten 2 533 –186 886 FINANSIERINGSVERKSAMHETEN Återbetalning av långfristigt lån 0 –2 301 Erhållna/Lämnade koncernbidrag 8 427 350 436 014 Inlösen av aktier –211 935 –192 662 Kassaflöde från finansieringsverksamheten 215 415 241 051 Årets kassaflöde 20 953 –21 191 Likvida medel vid årets början 662 611 683 802 Kursdifferens i likvida medel 0 0 Likvida medel vid årets slut 19 683 564 662 611 ===== SIDA 97 ===== 97 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024MODERBOLAGETS FINANSIELLA RAPPORTER Förändringar i moderbolagets egna kapital TSEK Aktiekapital 1 Reservfond Fond för utvecklings- utgifter Överkursfond Balanserad vinst inkl. årets vinst Totalt eget kapital Ingående balans 1 maj 2022 38 733 226 456 201 134 463 279 832 679 685 Förändring av fond för utvecklingsutgifter 0 0 3 446 0 –3 446 0 Årets resultat 0 0 0 0 326 851 326 851 Årets summa totalresultat 0 0 0 0 326 851 326 851 Nyemission 91 0 0 0 –91 0 Aktierelaterade incitamentsprogram 0 0 0 0 19 987 19 987 Konvertering till aktier 1 0 0 388 0 389 Inlösen av aktier 0 0 0 0 –192 662 –192 662 Summa transaktioner med moderbolagets aktieägare 92 0 0 388 –172 766 –172 286 Utgående balans 30 april 2023 38 825 226 456 3 647 134 851 430 471 834 249 Förändring av fond för utvecklingsutgifter 0 0 5 536 0 –5 536 0 Årets resultat 0 0 0 0 405 605 405 605 Årets summa totalresultat 0 0 0 0 405 605 405 605 Aktierelaterade incitamentsprogram 0 0 0 0 28 465 28 465 Inlösen av aktier 0 0 0 0 –211 935 –211 935 Summa transaktioner med moderbolagets aktieägare 0 0 0 0 –183 470 –183 470 Utgående balans 30 april 2024 38 825 226 456 9 183 134 851 647 070 1 056 385 1 Sectras aktiekapital uppgick på bokslutsdagen till 38 824 179 SEK fördelat på 194 120 895 aktier. Av dessa aktier utgör 13 103 460 serie A och 181 017 435 serie B. Av B-aktierna innehas 1 453 406 i eget förvar. Aktiekapitalet beskrivs närmare i not 20. ===== SIDA 98 ===== 98 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Innehållsförteckning Not 1 Redovisningsprinciper 99 Not 2 Rörelsesegment och nettoomsättning 102 Not 3 Anställda och personalkostnader 104 Not 4 Ersättning till revisorer 107 Not 5 Operationella leasingkostnader 107 Not 6 Ränteintäkter och liknande intäkter 107 Not 7 Räntekostnader och liknande kostnader 107 Not 8 Bokslutsdispositioner 107 Not 9 Skatt på årets resultat 107 Not 10 Immateriella anläggningstillgångar och goodwill 108 No t 11 Materiella anläggningstillgångar 110 Not 12 Nyttjanderätter och leasingskulder 112 Not 13 Andelar i koncernföretag 113 Not 14 Andelar i intresseföretag 113 Not 15 Långfristiga fordringar hos koncernföretag 114 Not 16 Varulager 114 Not 17 Kundfordringar 114 Not 18 Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter 114 Not 19 Kassa och bank 114 Not 20 Aktiekapital och antal aktier 115 Not 21 Avsättningar 115 Not 22 Långfristiga skulder 116 Not 23 Övriga kortfristiga skulder 117 Not 24 Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter 117 Not 25 Ställda säkerheter och eventualförpliktelser 117 Not 26 Kassaflöde 117 Not 27 Närstående 117 Not 28 Värdering av finansiella tillgångar och skulder 118 Not 29 Risker, riskhantering och känslighetsanalys 119 Not 30 Kapitalhantering 120 Not 31 Förslag till vinstdisposition 120 Not 32 Händelser efter balansdagen 120 Not 33 Finansiella definitioner och alternativa nyckeltal 120 Noter ===== SIDA 99 ===== 99 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Not 1 Redovisningsprinciper Inledning Koncernredovisningen har upprättats enligt International Financial Reporting Standards (IFRS) utgivna av International Accounting Standards Board (IASB), sådana de antagits av EU. Vidare har Års- redovisningslagen och Rådet för finansiell rapporterings rekommen- dation RFR 1 Kompletterande redovisningsregler för koncerner tillämpats. I syfte att ge en ökad förståelse för respektive redovisnings- område beskrivs de mest väsentliga redovisningspriciperna nedan. Moderbolaget tillämpar Årsredovisningslagen och RFR 2 Redo- visning för juridiska personer. Detta innebär att EU-godkända IFRS redovisningsstandarder tillämpas så långt som det är möjligt inom ramen för Årsredovisningslagen och svensk beskattning. Värderings- och upplysningsregler följer IFRS och är desamma som i koncernen, men uppställningsformen följer Årsredovisningslagen och avviker därmed från IFRS i vissa fall. Även obeskattade reserver och boksluts- dispositioner redovisas i moderbolaget i enlighet med svensk lag. Ande- lar i dotterbolag redovisas enligt anskaffningsvärdemetoden. Utgifter som är direkt hänförliga till rörelseförvärv inkluderas i anskaffningsvär- det. I enlighet med RFR 2 redovisas valutakursdifferenser som uppstår avseende en monetär post, som utgör del av nettoinvestering i en utlandsverksamhet, i resultatet och inte i övrigt totalresultat. Vid akti- vering av utvecklingsutgifter överförs motsvarande belopp från fritt eget kapital till bundet eget kapital, Fond för utvecklingsutgifter, och redo- visas separat i balansräkningen. Standarden IFRS 16 Leasingavtal har ingen påverkan på moderbolagets finansiella rapporter då leasingavtal redovisas i enlighet med undan taget i RFR 2. Kostnaderna för leasing- avtal redovisas linjärt över avtalets löptid. Någon nyttjanderätt och leasingskuld redovisas inte i moderbolagets balansräkning. Alla belopp avser tusentals kronor om inget annat anges. Siffror inom parentes avser föregående år. Nya och ändrade redovisningsprinciper som är tillämpliga från 2023/2024 Nya och ändrade IFRS med ikraftträdande under 2023/2024 har inte haft några väsentliga effekter på de finansiella rapporterna. Redovis- ningsprinciper och beräkningsmetoder är i övrigt oförändrade jäm- fört med dem som tillämpats i årsredovisningen för räkenskapsåret 2022/2023. Nya och ändrade redovisningsprinciper som blir tillämpliga från 2024/2025 eller senare Nya och ändrade IFRS med framtida tillämpning bedöms inte komma att få några väsentliga effekter på de finansiella rapporterna. Grund för rapporternas upprättande Tillgångar, avsättningar och skulder har värderats till anskaffnings- värde eller nominellt värde om inte annat anges i efterföljande noter. Koncernen använder redovisningsmässiga antaganden och uppskatt- ningar om framtiden, se sidan 101 för information om uppskatt- ningar och bedömningar. Koncernredovisning Koncernredovisningen är upprättad enligt förvärvsmetoden och omfattar de bolag i vilka moderbolaget direkt eller genom dotterbolag innehar bestämmande inflytande. Det innebär att moderbolaget direkt eller genom dotterbolag har inflytande över företaget, har rätt till rörlig avkastning samt har möjlighet att utöva sitt inflytande över företaget för att påverka avkastningen. Omräkning av utländska dotterbolag Funktionell valuta Koncernredovisningen presenteras i svenska kronor, vilken är moder- bolagets funktionella valuta och rapportvaluta. Poster i de finansiella rapporterna för de i koncernen ingående företagen, värderas i den valuta som används där respektive företag huvudsakligen är verksamt, det vill säga i dess funktionella valuta. Transaktioner och balansposter Valutakursdifferenser som uppkommer vid betalning av transaktioner i utländsk valuta redovisas bland övriga externa kostnader. Valuta- kursdifferenser som uppkommer vid omräkning av monetära till- gångar samt skulder till balansdagens kurs redovisas i övriga externa kostnader (avseende kundfordringar och leverantörsskulder) eller i finansnettot (avseende lån till dotterföretag och likvida medel i utländsk valuta). Rapportering av rörelsesegment Identifieringen av rörelsesegment baseras dels på vilka delar av v erksamheten styrelsen och koncernledningen följer i den interna rapporteringen, dels på om ett enskilt segments omsättning överstiger 10 procent av koncernens totala omsättning. Koncernens verksamhet delas in i segmenten Imaging IT Solutions, Secure Communications, Business Innovation och Övrig verksam- het, se beskrivning i not 2. Alla transaktioner mellan segmenten genomförs på affärsmässiga grunder och baseras på priser som debiterats icke närstående kunder i samband med försäljningar av identiska varor eller tjänster. Intäkter Intäkter redovisas enligt IFRS 15 Intäkter från avtal med kunder. Vid bedömningen huruvida en intäkt ska redovisas följer koncernen 5-stegsprocessen i enlighet med standarden. Koncernen genomför ofta försäljningstransaktioner som innefattar flera av koncernens produkter och tjänster, till exempel leverans av mjukvarulicens samt service- och uppgraderingsavtal. I samtliga fall fördelas det totala transaktionspriset för ett avtal på de olika prestationsåtagandena baserat på deras relativa fristående försäljningspriser. Vid fastställandet av transaktionspriset beaktas i förekommande fall effekter av rörlig ersättning och förekomsten av betydande finansieringskomponenter. Rörlig ersättning baseras på timpris eller pris per användandetillfälle, till exempel per undersökning. Intäkter redovisas antingen vid en viss tidpunkt eller över tid, när koncernen uppfyller prestationsåtagandena genom att överföra de utlovade varorna och tjänsterna till kunden. I de fall intäkten redo- visas över tid används i huvudsak inputmetoden. Intäkter redovisas därmed på basis av de input som krävs för att fullgöra prestations- åtaganden. Viktiga input utgörs av förbrukade arbetstimmar och utgifter i förhållande till totalt förväntade arbetstimmar eller totala förväntade utgifter för att fullgöra prestationsåtaganden. Betalningsvillkoren varierar mellan avtal. Koncernen har inte några standardmässiga villkor för betalning utan dessa varierar från kund till kund. Avtalen reglerar normalt sett även tilläggsbeställningar. Vid förlängningar eller ändringar som inte täcks av befintliga avtal, före- gås det av förnyade förhandlingar och upprättande av nya avtalshand- lingar, inkluderande en fullständig bedömning enligt 5-stegsmodellen i IFRS 15. Koncernen redovisar en avtalsskuld ”fakturerade ej upparbetade intäkter” när ersättning erhållits avseende ouppfyllda prestations- åtaganden, se not 2. På samma sätt, om koncernen uppfyller ett prestationsåtagande innan vederlaget erhållits, redovisar koncernen en avtalstillgång ”upparbetade ej fakturerade intäkter”, se not 2. Intäkter som redovisas över tid definieras i allt väsentligt som Åter- kommande intäkter, förutsatt att de bedöms återkomma i mer än tolv månader från redovisningstillfället. Intäkter som redovisas vid en tidpunkt definieras i allt väsentligt som Ej återkommande intäkter. ===== SIDA 100 ===== 100 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Imaging IT Solutions Segmentets avtal med kunder innehåller olika kombinationer av leverans av licenser, installationstjänster, support- och underhålls- tjänster och uppgraderingar, hårdvara samt support och underhåll av hårdvara. Betydande integration och anpassningar av licenser och installationstjänster förekommer normalt, vilket då anses utgöra ett prestationsåtagande och intäktsförs över tid under installationsfasen. Support- och underhållstjänster samt uppgraderingar bedöms utgöra ett prestationsåtagande enligt avtalen och intäktsförs över tid motsva- rande avtalets längd. Kontrakt som levereras i form av helhetslös- ningar, exempelvis Sectra One Cloud, växer inom detta segment. Sådana kontrakt, där bedömningen görs att det avser ett kombinerat prestationsåtagande, intäktsförs löpande över avtalstiden. Kostnader kopplade till uppsättning av lösningen balanseras och kostnadsförs när det relaterade prestationsåtagandet intäktförs. Prestationsåtaganden avseende utrullning, utbildning, migrering av befintliga data samt annan typ av konsultation redovisas i samband med att arbetet utförs. Secure Communications Segmentets avtal med kunder innehåller olika kombinationer av förstudier, installations- och utvecklingstjänster, support- och under- hållstjänster, uppgraderingar samt produktleveranser. Förstudier och utveckling intäktsförs över tid i takt med att arbetet utförs. Installa- tionstjänster bedöms utgöra ett prestationsåtagande som intäktsförs över tid under installationsfasen. Support- och underhållstjänster bedöms utgöra ett distinkt prestationsåtagande enligt avtalen och intäktsförs över tid motsvarande avtalets längd. Produktleveranser intäktsförs över tid eller vid en viss tidpunkt beroende på villkoren i avtalet. Business Innovation Segmentets avtal med kunder innehåller olika kombinationer av licenser, hårdvara, uppgraderingar och utökade garantierbjudanden. Licenser och hårdvara anses utgöra ett prestationsåtagande och intäkter redovisas vid en viss tidpunkt då leverans skett till kund. Prenumera- tioner avseende åtkomst till Sectras system, exempelvis Sectra Educa- tion Portal, intäktsförs över kontraktets löptid. Uppgraderingar bedöms utgöra ett distinkt prestationsåtagande och intäktsförs över tid motsvarande avtalets längd. Utökade garantier bedöms utgöra ett separat prestationsåtagande där intäktsföring sker över tid motsvarande den utökade garantitiden. Pensioner och ersättningar till anställda Sectrakoncernen har endast avgiftsbestämda pensioner. Betalningar av pensionspremier kostnadsförs löpande och ingår i personalkostna- der. Andra pensionsförpliktelser finns inte och Sectra ansvarar inte för eventuella värdeförändringar i de inbetalda premierna. Därmed bär inte Sectra risken vid pensionsutbetalningar och inga pensionsför- pliktelser tas upp som skuld i balansräkningen. För övriga ersättningar till anställda, se not 3. Aktierelaterade ersättningar till anställda Koncernen har tre prestationsbaserade aktieprogram. Programmen redovisas enligt IFRS 2 Aktierelaterade ersättningar och regleras med egetkapitalinstrument. Det verkliga värdet för Sectraaktien vid tilldel- ningstidpunkten med beaktande av intjäningsvillkoren redovisas i resultaträkningen som personalkostnader inklusive sociala kostnader. Exempel på intjäningsvillkor är placering i externa kundnöjdhetsmät- ningar utförda av KLAS och resultatmål. En motsvarande ökning av eget kapital redovisas enligt IFRS 2, då aktierelaterade planer inte har en direkt kassaflödeseffekt. Det förväntade antalet tilldelade aktier vid varje bokslut under intjänandeperioden och effekten av en eventuell förändring av tidigare estimat redovisas i resultaträkningen med mot- svarande justering av eget kapital. För ytterligare information, se not 3. Immateriella anläggningstillgångar och goodwill Balanserade utvecklingsutgifter Sectra utvecklar egna programvaror och utrustning för medicinsk bildhantering och avlyssningssäker kommunikation. Alla forsknings- utgifter kostnadsförs direkt och kundrelaterade utvecklingsutgifter ingår i projektkostnader som kostnadsförs i resultaträkningen. Interna utvecklingsutgifter för standardprodukter balanseras och redovisas som immateriella tillgångar i den omfattning som de beräk- nas generera ekonomiska fördelar i framtiden. För balansering krävs även att projektkostnaderna kan beräknas på tillförlitligt sätt, att det är tekniskt möjligt att slutföra projektet och att koncernen innehar de resurser som krävs för att slutföra utvecklingen. Projektkostnader som aktiveras inkluderar alla direkt hänförliga utgifter för material, tjänster samt ersättningar till anställda. Balanserade utvecklingsutgifter skrivs av linjärt över nyttjandeperioden per enskild tillgång. Avskrivningar av balanserade utvecklingsutgifter påbörjas när tillgången är färdig- ställd och försäljning påbörjats. Goodwill Goodwill representerar framtida ekonomiska fördelar som uppkom- mer vid ett rörelseförvärv, men som inte är enskilt identifierade och separat redovisade. Goodwill redovisas till anskaffningsvärde minskat med ackumulerade nedskrivningar. Patent och licenser Förvärvade patenträttigheter redovisas till anskaffningsvärdet och skrivs av linjärt över tillgångarnas bedömda nyttjandeperiod på 10 år. Förvärvade licensrättigheter redovisas till anskaffningsvärdet och skrivs av linjärt över tillgångarnas bedömda nyttjandeperiod. Nedskrivningsprövning av immateriella anläggningstillgångar Individuell avkastningsvärdering görs vid indikation på att behov föreligger och för ej färdigställda utvecklingsprojekt och goodwill årligen för att identifiera eventuella nedskrivningsbehov. Om redo- visade värden överskrider återvinningsvärdet belastar skillnaden periodens resultat när de uppkommer. För en tillgång som inte genererar kassaflöden beräknas återvinningsvärdet för den kassa- genererande enhet som tillgången tillhör. Återvinningsvärdet är det högsta av tillgångens nettoförsäljningsvärde och nyttjandevärde. Nyttjandevärde beräknas som nuvärde av framtida kassaflöden avseende specifika tillgångar. Avskrivningstiden för immateriella tillgångar överstiger 5 år om tillgången beräknas generera ekonomiska fördelar enligt individuell prövning över en period överstigande 5 år. Se not 10 för mer detaljerad beskrivning av nedskrivningsprövning. Materiella anläggningstillgångar Avskrivningar baseras på ursprungliga anskaffningsvärden och bedömda nyttjandeperioder: Byggnader 15–80 år Kontorsmöbler 10 år Utrustning och kontorsmaskiner 5 år Utrustning hos kund 3– 10 år, beroende på nyttjande- perioden i respektive avtal. Leasing Koncernens leasade tillgångar utgörs huvudsakligen av lokaler och fordon. Leasingavtal med en leasingperiod om 12 månader eller mindre eller leasingavtal med en underliggande tillgång av lågt värde inkluderas inte i nyttjanderättstillgången eller skulden i balansräk- ningen. Dessa avtal kostnadsförs linjärt under kontraktets löptid. Skulden värderas initialt till nuvärdet av återstående leasingavgifter under kontraktets löptid. Diskontering sker till koncernens margi- nella låneränta. ===== SIDA 101 ===== 101 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Finansiella instrument Finansiella instrument inkluderar både tillgångar och skulder. På tillgångssidan redovisas långfristiga fordringar, värdepappersinnehav och övriga fordringar, kundfordringar samt likvida medel. Finansiella skulder inkluderar leverantörsskulder och leasingskulder. Finansiella tillgångar Förutom de kundfordringar som inte innehåller en betydande finan- sieringskomponent och värderas till transaktionspriset i enlighet med IFRS 15, värderas alla finansiella tillgångar initialt till verkligt värde. Värdering av finansiella tillgångar, efter den initiala värderingen till verkligt värde, baseras på koncernens affärsmodell för hantering av tillgången samt vilken typ av kassaflöde tillgången ger upphov till. Finansiella tillgångar klassificeras i kategorierna upplupet anskaff- ningsvärde, verkligt värde via resultatet eller verkligt värde via övrigt totalresultat. Under de perioder som ingår i den finansiella rapporten har koncernen inga finansiella tillgångar kategoriserade som värde- rade till verkligt värde via resultat eller övrigt totalresultat. Långfristiga kundfordringar Långfristiga kundfordringars förväntade löptid överstiger 12 månader och redovisning sker därmed till det diskonterade belopp som förvän- tas inflyta enligt metoden för upplupet anskaffningsvärde. En eventu- ell nedskrivning av långfristiga kundfordringar påverkar övriga externa kostnader. Kundfordringar Kundfordringars förväntade löptid är kort och redovisning sker därmed till det belopp som förväntas inflyta utan diskontering enligt metoden för upplupet anskaffningsvärde. En eventuell nedskrivning av kundfordringar påverkar övriga externa kostnader. Kassa och bank Likvida medel består av disponibla tillgodohavanden hos banker och motsvarande institut. Nedskrivning av finansiella tillgångar Finansiella tillgångar tas upp i balansräkningen när bolaget blir part i avtalet och tas bort när avtalet förfaller eller bolaget ej längre har kontrollen över tillgångarna. En reservering för osäkra fordringar görs när det föreligger en förväntad kreditförlust enligt ursprungliga villkor för fordran. Nedskrivningsreglerna i IFRS 9 använder framåtriktad information för att redovisa förväntade kreditförluster. Redovisning av kreditförluster är inte beroende av att koncernen först identifierar en kreditförlusthändelse. I stället beaktar koncernen mer omfattande information vid bedömningen av kreditrisk och värderingen av för- väntade kreditförluster. Vid beräkningen använder koncernen sin historiska erfarenhet, externa indikatorer och framåtblickande infor- mation för att beräkna de förväntade kreditförlusterna. Verkligt värde Värdering av finansiella tillgångar och skulder till verkligt värde sker utifrån tre olika nivåer. Värderingsnivå 1, där beräkning av verkligt värde baseras på noterade marknadspriser och instrument som hand- las på en aktiv marknad, värderingsnivå 2, där noterade marknads- priser saknas men variabler för beräkning av verkligt värde har hämtats från marknadsnoteringar samt värderingsnivå 3, där beräkning av verkligt värde sker utifrån data som inte finns på marknaden. Koncer- nens finansiella tillgångar och skulder tillhör huvudsakligen värderings- nivå 2 och 3, se not 28. Kassaflödesanalys Kassaflödesanalysen är upprättad enligt den indirekta metoden. Kassaflöden i utländsk valuta omräknas till genomsnittlig valutakurs. I förändring av fordringar ingår bland annat förändring av kund- fordringar (även långfristiga), förutbetalda kostnader och upplupna intäkter samt avtalstillgångar. Viktiga uppskattningar och bedömningar samt osäkerhet i uppskattningar Vid bokslutet görs vissa bedömningar avseende användning av redo- visningsprinciper som påverkar redovisade värden per balansdagen. Dessa uppskattningar för redovisningsändamål kan avvika från det verkliga utfallet. Följande uppskattningar kan innebära en risk för ändringar i redovisade värden. Intäktsredovisningen baseras på avtal med kunder med varierande grad av komplexitet. Avtal med flera olika intäktsströmmar som licenser, hårdvara, uppgraderingar eller support bedöms vara mer komplexa. Kritiska bedömningar utgörs av vilka belopp och vid vilken tidpunkt som intäkter ska redovisas. Företagsledningen bedömer hur intäkterna ska fördelas på respektive identifierade prestationsåtagande. Olika principer för redovisningen av intäkter kan därmed komma att tillämpas för olika prestations- åtaganden, beroende på gjorda bedömningar. Tillämpade principer omfattar full intäktsföring vid avtalets början, linjär intäktsföring över avtalets löptid, respektive intäktsföring baserat på den takt tjänster levereras under avtalets löptid. Fördelningen av avtalets totala värde på respektive prestationsåtagande utgår från respektive åtagandes fristående försäljningspris, faktiskt kända eller bedömda om sådant saknas. Nedskrivningsbehov av immateriella tillgångar inklusive goodwill utvärderas löpande och baseras på beräknat återvinnings- värde per kassagenererande enhet. Återvinningsvärdet är baserat på enhetens nyttjandevärde, vilket utgörs av beräknade framtida kassa- flöden under nyttjandeperioden. Beräkningar baseras på budgeterade långsiktiga mål och förväntad tillväxt. Vid beräkningen av kassaflöden kopplade till goodwill har även synergieffekter inom koncernen beaktats. De prognosticerade framtida kassaflödena har för samtliga utvecklingsprojekt nuvärdesberäknats med en diskonteringsränta efter skatt om 8,6–10,6 procent (8,9–10,9). Vid beräkning av kassa- flöden kopplade till goodwill har en diskonteringsränta efter skatt om 8,6–10,6 procent (8,9–10,9) använts. Bedömning av tillväxten har satts till nivå med marknadens utveckling och verksamhetsområdenas tillväxtmål. Det kan föreligga osäkerhet i antaganden om framtida kassaflöden. Nyttjandeperioder för immateriella tillgångar bestäms utifrån tillgångens bedömda livslängd. Avskrivningar på immateriella tillgångar baseras på bedömd nyttjandeperiod per tillgång vilket kan ha stor betydelse på koncernens resultat och finansiella ställning. ===== SIDA 102 ===== 102 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER känsliga IT-infrastruktur. Segmentet erbjuder produkter som skyddar tal- och datakommunikation, uppdragsutveckling, samt tillhandahåller säkerhets- och hotanalyser samt övervakningstjänster för kontrollsys- tem inom samhällsviktig verksamhet. Utveckling och produktion sker i Sverige. Försäljning sker främst inom EU:s medlemsländer från affärs- områdets kontor i Sverige, Nederländerna och Finland. Sectras affärsenheter inom Business Innovation utvecklar och säljer bland annat IT-system för planering och uppföljning av ortopediska opera- tioner samt produkter för medicinsk utbildning. Här bedrivs forsknings- projekt samt förvaltas och utvecklas även Sectras patentportfölj. Från och med räkenskapsåret 2022/2023 ingår också affärsenheten Genomics IT med fokus på innovation och utveckling av IT-stöd för fram- för allt precisionsdiagnostik inom cancerområdet. Övrig verksamhet avser Sectras gemensamma funktioner för adminis- tration, rekrytering, koncernekonomi, företagskultur och varumärke, IT, regulatoriska frågor samt verksamhet relaterad till investerare. I det här segmentet ingår även förvaltning av fastigheter. Not 2 Rörelsesegment och nettoomsättning Information per rörelsesegment och geografiska områden används för att utvärdera omsättning och resultat inom koncernen samt för att för- dela koncernens resurser mellan olika segment. De identifierade rörelse- segmenten är Imaging IT Solutions, Secure Communications, Business Innovation och Övrig verksamhet. Grunden för den geografiska fördel- ningen är kundernas fakturaadress. Imaging IT Solutions utvecklar och säljer medicinska IT-system och tjänster som bidrar till att kunderna kan ge fler patienter vård med bibe- hållen eller ökad kvalitet. Segmentets erbjudande omfattar IT-system för hantering, arkivering och presentation av alla typer av medicinska bilder och patientinformation samt IT-system för verksamhetsuppföljning och stråldosövervakning. Segmentet erbjuder också underhåll i form av sup- port, systemövervakning samt konsulttjänster inom integrering, system- design, datamigrering och verksamhetsutveckling. Det största produkt- området inom segmentet är IT-lösningar för hantering och lagring av röntgenbilder och patientinformation. Secure Communications utvecklar och säljer produkter och tjänster för säker röst- och datakommunikation samt skydd av samhällets mest Rörelsesegment Imaging IT Solutions Secure Communications Business Innovation Övrig verksamhet 23/24 22/23 23/24 22/23 23/24 22/23 23/24 22/23 Nettoomsättning 2 551 607 2 078 987 367 353 234 455 89 871 73 811 164 923 124 670 Varav externt 2 547 347 2 077 341 366 822 234 188 48 595 38 689 843 534 Avskrivningar 70 666 60 472 12 694 13 429 4 068 3 331 10 637 14 707 Nedskrivningar 0 0 4 984 0 1 085 0 0 0 Rörelseresultat 499 937 462 362 59 791 19 188 17 277 10 475 –59 066 –36 228 Tillgångar 3 039 453 2 514 574 283 367 198 329 116 478 97 857 1 955 031 1 760 306 Skulder 2 509 113 2 059 362 246 378 160 437 86 609 77 698 903 487 926 565 Investeringar 3 66 944 68 359 20 914 12 714 13 516 10 657 154 724 1 059 Elimineringar 1 Totalt Koncernen 2 23/24 22/23 23/24 22/23 Nettoomsättning –210 147 –161 171 2 963 607 2 350 752 Varav externt 0 0 2 963 607 2 350 752 Avskrivningar 0 0 98 065 91 939 Nedskrivningar 0 0 6 069 0 Rörelseresultat –129 –144 517 810 455 653 Tillgångar –2 183 391 –1 834 397 3 210 938 2 736 669 Skulder –2 104 240 –1 784 064 1 641 347 1 439 998 Investeringar 3 0 0 256 098 92 789 ===== SIDA 103 ===== 103 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Återkommande intäkter per segment Imaging IT Solutions Secure Communications Business Innovation Övrig verksamhet 23/24 22/23 23/24 22/23 23/24 22/23 23/24 22/23 Ej återkommande intäkter 938 081 819 246 271 907 147 643 28 679 23 968 0 0 Återkommande intäkter 1 609 266 1 258 095 94 915 86 545 19 916 14 721 843 534 Varav återkommande intäkter från molntjänster, CRR 378 269 241 163 0 46 18 582 13 360 0 0 Totala externa intäkter 2 547 347 2 077 341 366 822 234 188 48 595 38 689 843 534 Andel återkommande intäkter, % 63,2% 60,6% 25,9% 36,9% 41,0% 38,0% 100,0% 100,0% Totalt koncernen 23/24 22/23 Ej återkommande intäkter 1 238 667 990 857 Återkommande intäkter 1 724 940 1 359 895 Varav återkommande intäkter från molntjänster, CRR 396 851 254 569 Totala externa intäkter 2 963 607 2 350 752 Andel återkommande intäkter, % 58,2% 57,8% Forts. Not 2 Rörelsesegment och nettoomsättning Geografiska områden Sverige Storbritannien Nederländerna Övriga Europa 23/24 22/23 23/24 22/23 23/24 22/23 23/24 22/23 Nettoomsättning 584 590 472 905 578 145 381 704 184 003 135 834 559 429 490 397 Imaging IT Solutions 323 052 317 690 577 404 381 257 122 253 92 431 499 674 441 989 Secure Communications 254 305 148 271 0 0 61 519 43 403 50 993 42 220 Business Innovation 6 387 6 944 741 448 231 0 8 765 5 654 Övrig verksamhet 846 0 0 0 0 0 -3 534 Tillgångar 1 366 130 1 293 485 508 021 434 357 161 608 153 570 411 607 337 958 Investeringar 3 238 883 73 010 10 419 11 991 1 175 1 170 2 607 5 790 USA Övriga världen Totalt Koncernen 2 23/24 22/23 23/24 22/23 23/24 22/23 Nettoomsättning 826 190 687 006 231 250 182 906 2 963 607 2 350 752 Imaging IT Solutions 814 296 678 427 210 668 165 547 2 547 347 2 077 341 Secure Communications 5 294 0 0 366 822 234 188 Business Innovation 11 889 8 285 20 582 17 358 48 595 38 689 Övrig verksamhet 0 0 0 0 843 534 Tillgångar 635 515 396 114 128 057 121 183 3 210 938 2 736 667 Investeringar 3 2 126 0 888 827 256 098 92 788 ===== SIDA 104 ===== 104 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Forts. Not 2 Rörelsesegment och nettoomsättning Avtalssaldon 23/24 22/23 Kundfordringar 4 571 661 386 153 Långfristiga kundfordringar 4 138 422 125 204 Avtalstillgångar 4, 5 983 019 719 065 Avtalsskulder 6 946 263 742 284 Not 3 Anställda och personalkostnader Medelantalet anställda och andel kvinnor 23/24 22/23 Totalt varav kvinnor Totalt varav kvinnor Moderbolaget Sverige 59 25 53 23 Koncernen Australien 29 6 30 8 Danmark 28 7 22 7 Finland 1 0 2 0 Frankrike 15 7 14 6 Kanada 36 13 25 11 Nederländerna 56 16 57 18 Norge 30 12 29 11 Nya Zeeland 2 0 2 0 Portugal 43 19 34 14 Spanien 4 1 4 1 Storbritannien 125 37 109 32 Sverige 531 171 485 146 Schweiz 3 1 0 0 Tyskland 42 11 38 11 USA 195 68 164 62 Koncernen totalt 1 140 369 1 015 327 På bokslutsdagen uppgick andelen kvinnliga ordinarie ledamöter inklusive arbetstagarrepresentanter i samtliga styrelser i koncernens bolag till 35 procent (34) och i moderbolagets styrelse till 22 procent (22). Andelen kvinnor i samtliga ledningsgrupper i koncernens bolag inklusive verkställande direktörer uppgick till 33 procent (36) och i koncernledningen till 50 procent (50). 23/24 22/23 Fakturering under räkenskapsåret relaterad till avtalstillgångarnas ingående balans för perioden 325 687 164 935 Intäktsföring under räkenskapsåret relaterad till avtalsskuldernas ingående balans för perioden 449 579 395 520 Löner och andra ersättningar Koncernen Moderbolaget 23/24 22/23 23/24 22/23 Styrelse och vd 55 548 44 985 9 355 7 727 Övriga anställda 1 074 758 866 471 40 466 31 724 Totalt 1 130 306 911 456 49 821 39 451 Sociala kostnader Koncernen Moderbolaget 23/24 22/23 23/24 22/23 Styrelse och vd Sociala avgifter 9 436 8 178 3 286 2 655 Pensionskostnader 5 867 4 382 1 426 938 Totalt styrelse och vd 15 303 12 560 4 712 3 593 Övriga anställda Sociala avgifter 184 378 147 841 12 075 9 697 Pensionskostnader 55 018 48 487 2 592 2 478 Totalt övriga anställda 239 396 196 328 14 667 12 175 1 Av moderbolagets totala försäljning avser 99,4 procent (98,2) andra bolag inom koncernen. Inköp från koncernbolag har skett med 8,0 procent (1,9). 2 Sectra har inga kunder som enskilt bidrar med mer än 10 procent av den totala nettoomsättningen. Av koncernens totala immateriella och materiella anläggnings- tillgångar som uppgår till 524,6 MSEK är 404,9 MSEK hänförliga till Sverige, 84,4 MSEK till Storbritannien och 35,3 MSEK till övriga länder. 3 Avser årets investeringar i materiella och immateriella anläggningstillgångar, se not 10 och 11. 4 Se not 17. 5 Upparbetade ej fakturerade intäkter utgör avtalstillgångar enligt IFRS15. Dessa består av ofakturerade intäkter som är hänförliga till prestationsåtaganden som uppfyllts enligt kundkontrakt men som är beroende av villkor utöver återstående kalendertid, innan betalning av ersättning förfaller. Under räkenskapsåret har 45 procent av den ingående balansen fakturerats. För fördelning av avtalstillgångar per valuta, se not 17. 6 Förskott som erhållits för installationstjänster som ännu ej utförts samt förutbetalda service- och supportintäkter utgör kundinbetalningar som erhållits före prestationen har utförts (avtalsskulder) och som förväntas intäktsredovisas under de kommande räkenskapsåren. Installationstjänster intäktsförs under installationsfasen och service och support intäktsförs under avtalstiden. Under räkenskapsåret har 61 procent av den ingående balansen intäktsförts. ===== SIDA 105 ===== 105 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Forts. Not 3 Anställda och personalkostnader Ersättning till styrelse, vd och andra ledande befattningshavare 2023/2024 Styrelse- arvode Grundlön Rörlig ersättning Pensions- premier Totalt Jan-Olof Brüer, styrelsens ordförande 637 0 0 0 637 Anders Persson 350 0 0 0 350 Tomas Puusepp 287 0 0 0 287 Birgitta Hagenfeldt 413 0 0 0 413 Fredrik Robertsson 287 0 0 0 287 Ulrika Unell 287 0 0 0 287 Summa ersättningar till styrelsen 2 261 0 0 0 2 261 Verkställande direktören Torbjörn Kronander 3 0 5 284 1 809 1 426 8 519 Övriga ledande befattningshavare (5 personer) 0 8 147 1 320 1 753 11 220 Summa ersättningar till vd och andra ledande befattningshavare 0 13 431 3 129 3 179 19 739 Totalt 2 261 13 431 3 129 3 179 22 000 Ersättning till styrelse, vd och andra ledande befattningshavare 2022/2023 Styrelse- arvode Grundlön Rörlig ersättning Pensions- premier Totalt Jan-Olof Brüer, styrelsens ordförande 594 0 0 0 594 Anders Persson 333 0 0 0 333 Christer Nilsson 1 123 0 0 0 123 Tomas Puusepp 276 0 0 0 276 Birgitta Hagenfeldt 373 0 0 0 373 Jonas Yngvesson 1 90 0 0 0 90 Fredrik Robertsson 276 0 0 0 276 Ulrika Unell 2 186 0 0 0 186 Summa ersättningar till styrelsen 2 251 0 0 0 2 251 Verkställande direktören Torbjörn Kronander 0 3 756 1 719 938 6 413 Övriga ledande befattningshavare (5–9 personer) 0 7 054 1 276 1 478 9 808 Summa ersättningar till vd och andra ledande befattningshavare 0 10 810 2 995 2 416 16 221 Totalt 2 251 10 810 2 995 2 416 18 472 1 Avgick vid årstämma 2022 2 Valdes vid årstämma 2022 3 Efter uppnådd pensionsålder erhåller Sectras medarbetare som uppbär lön i Sverige en kompensation för minskade sociala avgifter så att effekten blir kostnadsneutral för företaget. Då vd har uppnått denna ålder ingår sådan kompensation i beloppet för hans grundlön från och med 1 januari 2024. Beredning och beslutsprocess Styrelsens arvode har beslutats av årsstämman i enlighet med förslag från valberedningen. Riktlinjer för ersättning till vd och andra ledande befattningshavare fastställs av årsstämman. Vd/koncernchefens ersättning har beretts av styrelsens ersättningskommitté och beslutas av styrelsen. Vd/koncernchef har berett och beslutat om ersättningar till andra ledande befattningshavare. Ersättningar till styrelsen Till styrelsens ordförande och externa ledamöter utgår arvode enligt års- stämmans beslut. Interna styrelseledamöter erhåller ej arvode. Beslu- tade arvoden tilll externa styrelseledamöter uppgår till 290 000 SEK (280 000) per ledamot och till styrelsens ordförande med 580 000 SEK (560 000). För revisionsutskottsarbete utgår 65 000 SEK (60 000) till styrelsens externa ledamöter och 130 000 SEK (120 000) till revisions- utskottets ordförande. Inget separat arvode utgår för ersättnings- utskottsarbete. Övriga ersättningar avser konsulttjänster för uppdrag där styrelsemedlem har särskild kompetens. Ersättningar till vd och andra ledande befattningshavare Ersättningsvillkoren ska betona ersättning efter prestation och variera i förhållande till individens prestation och koncernens resultat. Den totala ersättningen ska vara marknadsmässig och får bestå av följande komponenter; fast kontantlön, rörlig kontantersättning, pensionsförmåner och andra förmåner. Med andra ledande befattnings- havare avses de 5 medarbetare som tillsammans med vd/koncernchef utgjorde koncernledningen under räkenskapsåret. Uppsägningstid och avgångsvederlag Uppsägningstiden ska vara kopplad till ledande befattningshavarens ålder enligt följande principer. Vid uppsägning på bolagets eller befattningshavarens initiativ ska upp- sägningstiden vara högst (i) 6 månader, om befattningshavaren vid upp- sägningstillfället är 40 år eller yngre, (ii) 12 månader, om befattnings- havaren vid uppsägningstillfället är 41–50 år, (iii) 18 månader, om befattningshavaren vid uppsägningstillfället är 51–60 år och (iv) 24 månader, om befattningshavaren vid uppsägningstillfället är 61 år eller äldre, dock att från den dag då befattningshavaren uppnått 67 års ålder, ska uppsägningstiden vara högst 6 månader. Pension För vd och andra ledande befattningshavare ska ålders- och efterlevande- pensionsförmåner, innefattande sjukförsäkring, tillhandahållas och de ska vara avgiftsbestämda. Rörlig kontantersättning ska inte vara pen- sionsgrundande. Pensionspremierna ska uppgå till högst 30 procent av grundlönen. ===== SIDA 106 ===== 106 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Forts. Not 3 Anställda och personalkostnader Långsiktiga incitamentsprogram I koncernen finns prestationsbaserade incitamentsprogram (LTIP). Programmen möjliggör för de anställda att förvärva aktier i företaget. Incitamentsprogrammen riktas till samtliga anställda och utfallet beror på ett antal villkor, exempelvis fortsatt anställning under intjänandeperio- den och resultat- eller hållbarhetskriterier. Prestationsbaserade incitamentsprogram LTIP 2021 LTIP 2022 Programmets löptid 2022–2026 2023–2027 Ursprungligen tilldelade aktierätter 358 057 737 700 Aktiekurs vid tilldelning, SEK 200,20 148,80 Teoretiskt värde vid tilldelning, SEK 1 53 560 685 93 038 841 Tillldelningsdatum 31 dec 2021 31 dec 2022 Slutdatum 31 dec 2026 31 dec 2027 1 Teoretiskt värde vid tilldelning utgår från antalet tilldelade aktier multiplicerat med aktiekurs vid tilldelningsdatum, där aktiekursen har reducerats med nuvärdet av bedömda utdelningar vilka ej gottskrivs innehavare under programmets löptid, jämte för LTIP SROW även nuvärde av belåning av aktier under löptiden då detta förutsätter egna aktier som investering utöver uppfyllda prestationskriterier. 2022/2023 LTIP 2021 LTIP 2022 Utestående antal aktierätter 220430 353 657 0 Tilldelade under året 150 737 700 Förverkade/förfallna under året –8 045 –26 760 Inlösta under året 0 0 Utestående antal aktierätter 230430 345 762 710 940 2023/2024 Tilldelade under året 600 3 800 Förverkade/förfallna under året –11 224 –39 820 Inlösta under året 0 0 Utestående antal aktierätter 240430 335 138 674 920 De prestationsbaserade incitamentsprogrammens syfte är att behålla och rekrytera kompetenta medarbetare vilka förväntas bidra till koncer- nens fortsatta goda utveckling. Programmen ska främja genomtänkt beslutsfattande och eftersträvansvärda resultat på ett sätt som över- ensstämmer med bolagets vision och värden. Avsikten är att öka delta- garnas samhörighet med bolaget vilket förväntas vara bra för bolaget på lång sikt. Programmen ska uppmuntra till ett ökat ägande i bolaget, där tilldelning sker under förutsättning att vissa prestationskriterier är upp- fyllda. Ett ökat inslag av delägande bland bolagets medarbetare förvän- tas leda till ökad lojalitet mot bolaget. Varje deltagare tilldelas ett individuellt antal så kallade aktierätter, d v s en rätt att vederlagsfritt erhålla en prestationsaktie under förutsättning att vissa villkor är uppfyllda. Av tilldelningen av totalt 1 095 757 aktie- rätter avser 114 000 aktierätter verkställande direktör och ledande befattningshavare. Anställningsvillkor (samtliga program) Deltagande i programmen är frivilligt och avser samtliga medarbetare förutsatt att de är eller avses bli tillsvidareanställda på minst 50 pro- cents anställningsgrad vid tidpunkten för årsstämmans beslut att införa programmen. Vid övergångar mellan Sectra Communicationsgruppen och övriga bolag inom Sectrakoncernen ska kriterierna för det program man går till gälla från och med det närmaste kalenderårsskiftet efter det att övergången skett. För varje kalenderår under programmens löptid som något av nedan nämnda prestationsvillkor inte har uppfyllts, ska en tiondel av deltagarens samtliga aktierätter förfalla. För LTIP 2021 måste samtliga sparaktier behållas under hela löptiden. Prestationsvillkor LTIP 2021 LTIP 2021 består av två olika program, ett riktat till anställda i Nordamerika (LTIP 2021 NA) och ett program riktat till anställda i resten av världen (LTIP 2021 SROW). För anställda i Nordamerika gäller att Sectra, för varje kalenderår under programmets löptid (kvalifikationsperioden), har a) erhållit minst en ”Best in KLAS”-utmärkelse (i någon kategori) och b) erhållit en första, andra eller tredje placering i ”Best in KLAS för PACS/Radiologi för stora sjukhus” i USA eller Kanada beroende på var deltagaren är anställd. För anställda i resten av världen gäller, utöver prestationsvillkoren ovan, att den anställde ska deponera så kallade sparaktier i depå anvisad av Sectra. En sparaktie är en aktie av serie B i Sectra AB. Antalet spar- aktier ska motsvara det antal aktierätter som den anställde har blivit tilldelad. Sparaktierna ska vara deponerade under hela kvalifikations- perioden. För anställda i andra bolag än Sectra Communications AB och dess dotterbolag (Sectra Communicationsgruppen), ska Sectra för varje kalenderår under kvalifikationsperioden ha a) erhållit minst en ”Best in KLAS”-utmärkelse (i någon kategori) och b) erhållit en första, andra eller tredje plats i ”Best in KLAS för PACS/Radiologi för stora sjukhus” i USA. För anställda i Sectra Communicationsgruppen ska Sectra Communi- cationsgruppen för varje kalenderår under kvalifikationsperioden ha a) uppnått en rörelsemarginal om minst 15 procent och b) en vinsttillväxt (EBIT) om minst 8 procent jämfört med föregående år. Prestationsvillkor LTIP 2022 För deltagare i programmet och som inte är anställda i Sectra Communi- cationsgruppen ska Sectra för varje kalenderår under programmets löp- tid (kvalifikationsperioden) ha erhållit a) minst ett ”Best in KLAS” (i någon kategori) i den anställdes egen region och b) första, andra eller tredje plats i ”Best in KLAS för PACS/Radiologi för stora sjukhus” i USA. Med region avses i) för anställda i USA: USA, ii) för anställda i Kanada: Kanada, iii) för anställda i Europa inkl Sverige: Europa och iv) för anställda i ANZ: Asien-Stillahavsområdet. Analysföretaget KLAS Research har reviderat indelningen av regioner för vilka utmärkelserna Best in KLAS delas ut. Därför har styrelsen i juni 2024, med stöd av årsstämmans anvisningar och villkoren för LTIP 2022, beslutat att modifiera de prestationskriterier som är kopplade till att Sectra vinner Best in KLAS enligt följande; Med region avses den region som den anställde tillhör baserat på KLAS regionindelning för utmärkelserna som delas ut respektive kalenderår. För anställda inom centrala funktioner i Sverige (Sectra AB, Sectra Imaging IT Solutions AB, Sectra Medical Education AB och Sectra Ortho- paedics AB) och anställda utanför de tidigare nämnda regionerna ska Sectra avseende prestationsvillkor a) för varje kalenderår under kvalifikations perioden ha erhållit minst två ”Best in KLAS” i någon kategori i någon av regionerna. För anställda i Sectra Communicationsgruppen ska Sectra Communi- cationsgruppen varje kalenderår under kvalifikationsperioden ha a) upp- nått en rörelsemarginal om minst 10 procent för räkenskapsåret 2022/2023 och minst 15 procent under efterföljande räkenskapsår och b) en vinsttillväxt (EBIT) om minst 10 procent jämfört med före- gående år. Redovisning av prestationsbaserade incitamentsprogram Kostnader under räkenskapsåret uppgår till 39 043 TSEK (20 938), vilka redovisats som personalkostnader. I balansräkningen har 28 470 TSEK (15 624) redovisats mot eget kapital och resterande 10 573 TSEK (3 997) redovisats mot avsättningar (se not 21). I moderbolaget redovisas dotterbolagens andel av kostnaderna som investering i dotterföretag och en ökning av fritt eget kapital. ===== SIDA 107 ===== 107 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Not 4 Ersättning till revisorer Koncernen Moderbolaget 23/24 22/23 23/24 22/23 EY Revisionsuppdrag 4 619 3 746 2 833 2 035 Revisions verk- samhet utöver revisionsuppdraget 784 346 156 330 Övriga tjänster 249 1 620 242 283 Övriga revisorer Revisionsuppdrag 498 469 0 0 Övriga tjänster 0 0 0 0 Totalt 6 150 6 181 3 231 2 648 Med revisionsuppdrag avses granskning av års- och koncernredovisningen, bokföringen, styrelsens och verkställande direktörens förvaltning samt övriga arbetsuppgifter som det ankommer på bolagets revisor att utföra inklusive revisionsrådgivning. I beloppet för revisionsuppdrag ingår den lagstadgade revision som utförts i respektive land. Med revisionsverksamhet utöver revisionsuppdrag avses kvalitetssäkringstjänster. Not 5 Operationella leasingkostnader Moderbolaget 23/24 22/23 Årets redovisade leasingkostnader 8 217 15 818 Nominella värdet av avtalade framtida leasingavgifter: Förfaller till betalning inom 1 år 7 505 16 250 Förfaller till betalning efter 1 år men inom 5 år 34 032 39 167 Förfaller till betalning efter mer än 5 år 0 0 Totalt 41 537 55 417 Moderbolagets leasingavtal avser främst kontorslokaler. Not 6 Ränteintäkter och liknande intäkter Koncernen Moderbolaget 23/24 22/23 23/24 22/23 Övriga ränteintäkter 25 991 11 849 20 768 4 953 Ränteintäkter från koncernföretag 0 0 31 511 11 369 Utdelning 0 0 88 556 0 Vinst vid avyttring av dotterbolag 0 0 4 089 0 Valutakursdifferens, netto 12 257 13 950 10 247 3 709 Totalt 38 248 25 799 155 171 20 031 Not 7 Räntekostnader och liknande kostnader Koncernen Moderbolaget 23/24 22/23 23/24 22/23 Räntekostnader 3 284 2 062 1 368 21 Räntekostnader från koncernföretag 0 0 24 957 4 826 Totalt 3 284 2 062 26 325 4 847 Not 8 Bokslutsdispositioner Moderbolaget 23/24 22/23 Koncernbidrag 427 350 436 014 Totalt 427 350 436 014 Erhållna och lämnade koncernbidrag i moderbolaget redovisas som bokslutsdisposi- tion över resultaträkningen enligt RFR 2 / IAS 27 alternativregel för koncernbidrag. Not 9 Skatt på årets resultat Koncernen Moderbolaget 23/24 22/23 23/24 22/23 Aktuell skatt –127 139 –105 899 –81 556 –85 044 Uppskjuten skatt 2 753 1 466 –191 17 Summa skattekostnad –124 386 –104 433 –81 747 –85 027 Sambandet mellan koncernens skattekostnad och redovisad skatt enligt gällande skattesats Resultat före skatt 552 774 479 390 487 352 411 878 Skatt enligt gällande skattesats för moder- bolaget, 20,6 % (20,6 %) –113 871 –98 754 –100 395 –84 847 Justering av skatt avseende tidigare år –1 753 –489 5 2 Skatteeffekt av ej avdragsgilla kostnader –1 512 –2 575 –460 –212 Skatteeffekt av ej skattepliktiga intäkter 15 548 19 303 14 Skatteeffekt av ändrade skattesatser eller regleringar –1 117 –11 0 0 Skatteeffekt av andra skattesatser i utländska dotterbolag –5 238 642 0 0 Skatteeffekt av skatte- mässiga underskott där uppskjuten skatt ej redovisats 0 –4 639 0 0 Övriga poster –910 845 –200 16 Skatt på årets resultat –124 386 –104 433 –81 747 –85 027 Uppskjuten skatteskuld Uppskjuten skatteskuld på obeskattade reserver 338 0 0 0 Uppskjuten skatteskuld på anläggningstillgångar 5 587 5 133 0 0 Uppskjuten skatteskuld på omsättningstillgångar 0 7 0 0 Uppskjuten skatteskuld på skulder 800 0 0 0 Uppskjuten skatteskuld på övervärden 313 788 0 0 Summa uppskjuten skatteskuld 7 038 5 928 0 0 Uppskjuten skattefordran Uppskjuten skattefordran på anläggningstillgångar 0 32 0 0 Uppskjuten skattefordran på omsättningstillgångar 2 111 472 0 191 Uppskjuten skattefordran på korta skulder 5 445 3 790 0 0 Uppskjuten skatte- fordran på outnyttjade underskottsavdrag 1 434 2 338 0 0 Summa uppskjuten skattefordran 8 990 6 632 0 191 Uppkomna skattemässiga underskott har obegränsad förfallotid. ===== SIDA 108 ===== 108 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Not 10 Immateriella anläggningstillgångar och goodwill Koncernen Moderbolaget Balanserad utveckling 1, 6 Goodwill 2 Patent och licenser 3 Kund- relationer 4 Varumärke 5 Summa Balanserad utveckling 1 Ingående anskaffningsvärde 402 255 77 899 15 333 56 722 8 180 560 389 1 673 Omräkningsdifferens 0 3 824 50 3 029 0 6 903 0 Årets investeringar 55 752 0 0 0 0 55 752 3 648 Ackumulerat anskaffningsvärde 30 april 2023 458 007 81 723 15 383 59 751 8 180 623 044 5 321 Ingående av- och nedskrivningar –252 487 –27 984 –3 165 –50 330 –8 180 –342 145 –1 473 Omräkningsdifferens 0 –2 075 –52 –2 492 0 –4 619 0 Årets avskrivningar –34 838 0 –1 531 –2 942 0 –39 311 –201 Ackumulerade av- och nedskrivningar 30 april 2023 –287 325 –30 059 –4 748 –55 764 –8 180 –386 075 –1 674 Utgående bokfört restvärde 30 april 2023 170 682 51 664 10 635 3 987 0 236 969 3 647 Ingående anskaffningsvärde 458 007 81 723 15 383 59 751 8 180 623 044 5 321 Omräkningsdifferens 0 4 225 18 2 150 0 6 393 0 Årets investeringar 72 210 0 0 0 0 72 210 5 536 Ackumulerat anskaffningsvärde 30 april 2024 530 217 85 948 15 401 61 901 8 180 701 647 10 857 Ingående av- och nedskrivningar –287 325 –30 059 –4 748 –55 764 –8 180 –386 075 –1 674 Omräkningsdifferens 0 –1 088 –17 –2 066 0 –3 171 0 Årets avskrivningar –39 063 0 –2 443 –2 495 0 –44 001 0 Årets nedskrivning –1 085 –4 984 0 0 0 –6 069 0 Ackumulerade av- och nedskrivningar 30 april 2024 –327 473 –36 131 –7 208 –60 325 –8 180 –439 316 –1 674 Utgående bokfört restvärde 30 april 2024 202 744 49 817 8 193 1 576 0 262 330 9 183 1 Balanserad utveckling avser internt genererade immateriella tillgångar bestående av egna programvaror samt utrustning för medicinsk bildhantering och avlyssnings- säker kommunikation. Kvarstående avskrivningstid på större projekt är 1–5 år. Kvarvarande största projekt avser utveckling av IT-system inom Imaging IT Solutions. 2 Goodwill är hänförlig till förvärv av Sectra Products UK Ltd, EXP Analytics Oy och RxEye AB. Goodwill hänförlig till förvärv av RxEye AB skrevs ned i sin helhet under räken- skapsåret 2016/2017. Av total goodwill är 49 817 TSEK (46 770) hänförlig till segmentet Imaging IT Solutions och 0 TSEK (4 894) är hänförlig till segmentet Secure Communications. 3 Av kvarvarande värde inom patent och licenser avser 7 535 TSEK (9 845) segmentet Imaging IT Solutions och 658 TSEK (788) Secure Communications. 4 Av totala kundrelationer är 1 576 TSEK (3 987) hänförligt till segmentet Imaging IT Solutions. De avser förvärvade tillgångar från Sectra Sverige AB, Sectra imaXperts BV, Sectra Products UK Ltd, it-mark ApS samt RxEye AB. 5 Varumärke avser endast segmentet Imaging IT Solutions och är hänförligt till förvärvade tillgångar inom Sectra Sverige AB och Sectra Products UK Ltd. 6 Av ackumulerat anskaffningsvärde avser 17,0 procent (15,0) pågående utvecklingsprojekt och 83,0 procent (85,0) färdigställda projekt. Nedskrivningsprövning av immateriella anläggningstillgångar Prövning av nedskrivningsbehov av immateriella anläggningstillgångar genomförs vid indikation på värdenedgång och för pågående utvecklings- projekt samt goodwill minst en gång per år. Bedömning av värdet av koncernens immateriella anläggningstillgångar sker utifrån de kassa- genererande utvecklingsprojektens och förvärvade bolags nyttjande- värde. Nyttjandevärdet bygger på de kassaflöden som bedöms genereras från tillgångarna. Samtliga antaganden som beskrivs nedan har godkänts av styrelsen. Beräkning av återvinningsvärde Goodwill För goodwill baseras framtida kassaflöden på förväntade synergieffekter i form av tillväxtmöjligheter för Imaging IT Solutions försäljning avseende Sectra Products UK Ltds produkter samt tillväxtmöjligheter för Secure Communications på den finska och estniska marknaden. Kassagenererande enhet för goodwill avseende Sectra Products UK Ltd bedöms vara affärsområdet Imaging IT Solutions som helhet. Försäljning av Sectra Products UK Ltds produkter bedöms vara en integrerad del av Imaging IT Solutions totala affär. Goodwill avseende förvärvet av EXP Analytics Oy har skrivits ned under räkenskapsåret. Goodwill har tidigare baserats på framtida kassaflöden i form av tillväxtmöjligheter på den finska och estniska marknaden. Kassagenererande enhet för goodwill avse- ende EXP Analytics Oy var underkoncernen Sectra Communications Oy. Övriga immateriella anläggningstillgångar De framtida kassaflödena som använts vid beräkningen av respektive enhets nyttjandevärde baseras på en detaljerad genomgång av respek- tive utvecklingsprojekt. ===== SIDA 109 ===== 109 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Diskonteringsfaktor Utöver en gemensam diskonteringsränta om 8,6 procent (8,9) efter skatt, har respektive kassaflödesgenererande enhet åsatts ytterligare individuell riskpremie om 1,0 procentenhet i de fall de tekniska förutsätt- ningarna enheten avser är i allt väsentligt ny samt ytterligare individuell riskpremie om 1,0 procentenhet i de fall de marknadsmässiga förutsätt- ningarna är i allt väsentligt nya. Bedömningen är att de ingående kompo- nenterna i riskpremien sammantaget är oförändrade jämfört med föregående år. Goodwill Vid beräkningen av kassaflöden kopplade till goodwill har en diskonte- ringsränta om mellan 8,6 och 10,6 procent (8,9–10,9) efter skatt använts. Övriga immateriella anläggningstillgångar De prognostiserade framtida kassaflödena för utvecklingsprojekt har nuvärdesberäknats med en diskonteringsränta om mellan 8,6 och 10,6 procent (8,9-10,9) efter skatt. Prognosperiod och tillväxttakt Prognosperiod i beräkning av nyttjandevärden för immateriella tillgångar, förutom goodwill, bestäms utifrån tillgångens livslängd på 5 år. Tillväxt- takten är baserad på marknadstillväxt inom Sectras respektive produkt- områden. Prognosperioden i samband med beräkning av goodwill har satts till 5 år. Bedömning av dess tillväxttakt baseras på marknadens utveckling och affärsområdenas tillväxtmål. Variationen i antagen tillväxt under prognosperioden och därefter mellan respektive förvärvade bolag och de olika utvecklingsprojekten är stor varför genomsnittliga värden kan variera mycket mellan åren. I de fall immateriella tillgångar antas ha obestämbar ekonomisk livslängd har eviga tillväxten satts till 0 procent (0) under rådande ekonomiska omvärldsfaktorer, och för övriga till- gångar har individuell bedömning skett av med vilken procentsats kassa- flödet från respektive tillgång antas avta. Övriga antaganden avseende avkastningskrav Riskfri ränta: Tioårig statsobligation per balansdagen 2,5 procent (2,3) Marknadens riskpremie: 6,1 procent (6,6) Företagsspecifik riskpremie: 0,0–2,0 procent (0,0–2,0) Betavärde: Betavärdet beräknad till 1,0 (1,0) Räntekostnad: Sectras bedömda kostnad för upplåning Skattesats: Skattesats i Sverige Avkastningskraven uppgår till mellan 8,6 och 10,6 procent efter skatt vilket motsvarar mellan 10,8 och 13,3 procent före skatt. Årets nedskrivningsprövningar och känslighetsanalyser Goodwill Årets nedskrivningsprövning av goodwill visade att det fanns ett behov av nedskrivning för goodwill hänförbar till EXP Analytics Oy. Beräknat nyttjandevärde för den kassagenererande enheten översteg inte det bokförda värdet för goodwill, vilket ledde till en nedskrivning under året om 5,0 MSEK. Per balansdagen fanns det inget behov av nedskrivning för goodwillposten avseende Sectra Products UK Ltd. Vid eventuella fram- tida förändringar i enskilda variabler kan nyttjandevärdet komma att understiga bokfört värde, vilket kan leda till nedskrivning. En känslighets- analys där diskonteringsräntan ökar med 2 procentenheter och eviga årliga tillväxten minskar med 2 procentenheter medför att värdet över- stigande bokfört värde reduceras med i genomsnitt 22 procent. Mins- kas därutöver tillväxten under prognosperioden med 2 procentenheter reduceras värdet överstigande bokfört värde med totalt i genomsnitt 61 procent. Övriga immateriella tillgångar Årets nedskrivningsprövningar per utvecklingsprojekt och andra imma- teriella tillgångar har gjorts med sådan marginal att företagsledningen bedömer att rimligt möjliga förändringar i enskilda variabler inte kommer att göra att nyttjandevärdet understiger bokfört värde. Undantaget är ett projekt som under året bedömts behövas skrivas ner till följd av att projektet under en längre tid inte genererat någon intäkt. Nedskrivet belopp för projektet är totalt 1,1 MSEK. En känslighetsanalys där diskon- teringsräntan ökar med 2 procentenheter och eviga årliga tillväxten minskar med 2 procentenheter medför att värdet överstigande bokfört värde reduceras med i genomsnitt 20 procent. Minskas därutöver till- växten under prognosperioden med 2 procentenheter reduceras värdet överstigande bokfört värde med totalt i genomsnitt 28 procent. Moderbolaget Moderbolaget har immateriella tillgångar uppgående till 9,2 MSEK (3,6) per den 30 april 2024. Forts. Not 10 Immateriella anläggningstillgångar och goodwill ===== SIDA 110 ===== 110 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Not 11 Materiella anläggningstillgångar Koncernen Byggnader och mark Kontorsmöbler Utrustning och kontorsmaskiner Utrustning hos kund Summa Ingående anskaffningsvärde 0 19 629 136 478 44 832 200 939 Omräkningsdifferens 0 584 –1 600 2 004 988 Årets investeringar 0 1 778 31 535 3 723 37 036 Omklassificering 0 0 3 698 0 3 698 Året försäljningar/utrangeringar 0 –2 689 –27 557 –1 740 –31 986 Ackumulerat anskaffningsvärde 30 april 2023 0 19 302 142 554 48 819 210 675 Ingående av- och nedskrivningar 0 –13 262 –84 344 –41 419 –139 025 Omräkningsdifferens 0 –351 2 453 –2 182 –80 Årets avskrivningar 0 –1 811 –21 546 –1 754 –25 111 Omklassificering 0 0 –3 698 0 –3 698 Årets försäljningar/utrangeringar 0 2 281 27 954 1 560 31 795 Ackumulerade av- och nedskrivningar 30 april 2023 0 –13 143 –79 181 –43 795 –136 119 Utgående bokfört restvärde 30 april 2023 0 6 159 63 373 5 024 74 556 Ingående anskaffningsvärde 0 19 302 142 554 48 819 210 675 Omräkningsdifferens 0 722 3 371 2 259 6 352 Årets investeringar 149 947 2 264 28 782 2 895 183 888 Årets försäljningar/utrangeringar 0 0 –778 –39 952 –40 730 Ackumulerat anskaffningsvärde 30 april 2024 149 947 22 288 173 929 14 021 360 185 Ingående av- och nedskrivningar 0 –13 143 –79 181 –43 795 –136 119 Omräkningsdifferens 0 –491 –1 721 –2 242 –4 454 Årets avskrivningar –2 818 –2 050 –25 479 –2 454 –32 801 Årets försäljningar/utrangeringar 0 0 652 39 577 40 229 Ackumulerade av- och nedskrivningar 30 april 2024 –2 818 –15 684 –105 729 –8 914 –133 145 Utgående bokfört restvärde 30 april 2024 147 129 6 604 68 200 5 107 227 040 ===== SIDA 111 ===== 111 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Forts. Not 11 Materiella anläggningstillgångar Moderbolaget Kontors- möbler Utrustning och kontorsmaskiner Summa Ingående anskaffningsvärde 5 988 16 503 22 491 Årets investeringar 657 402 1 059 Årets försäljningar/utrangeringar –2 247 –9 000 –11 247 Ackumulerat anskaffningsvärde 30 april 2023 4 398 7 905 12 303 Ingående av- och nedskrivningar –4 753 –13 812 –18 564 Årets avskrivningar –194 –1 093 –1 287 Årets försäljningar/utrangeringar 2 247 9 000 11 247 Ackumulerade av- och nedskrivningar 30 april 2023 –2 700 –5 905 –8 604 Utgående bokfört restvärde 30 april 2023 1 698 2 000 3 699 Ingående anskaffningsvärde 4 398 7 905 12 303 Årets investeringar 729 3 619 4 348 Ackumulerat anskaffningsvärde 30 april 2024 5 127 11 524 16 651 Ingående av- och nedskrivningar –2 700 –5 905 –8 604 Årets avskrivningar –291 –1 421 –1 712 Ackumulerade av- och nedskrivningar 30 april 2024 –2 991 –7 326 –10 316 Utgående bokfört restvärde 30 april 2024 2 136 4 198 6 335 ===== SIDA 112 ===== 112 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Not 12 Nyttjanderätter och leasingskulder Lokaler Fordon Övrigt Totalt Ingående anskaffningsvärde 115 981 15 911 373 132 266 Tillkommande nyttjanderätter 42 698 2 496 0 45 194 Avslutade kontrakt 0 –1 851 0 –1 851 Omräkningsdifferens 2 922 1 263 5 4 190 Ackumulerat anskaffningsvärde 30 april 2023 161 601 17 819 378 179 799 Ingående avskrivningar –59 225 –7 888 –183 –67 297 Årets avskrivningar –23 350 –4 060 –107 –27 517 Avskrivningar avslutade kontrakt 0 1 851 0 1 851 Omräkningsdifferens –1 147 –784 0 –1 931 Ackumulerade avskrivningar 30 april 2023 –83 722 –10 881 –290 –94 894 Utgående bokfört restvärde 30 april 20 23 77 879 6 938 88 84 905 Ingående anskaffningsvärde 161 601 17 819 378 179 799 Tillkommande nyttjanderätter 18 591 5 047 416 24 054 Avslutade kontrakt –105 529 –4 481 –301 –110 311 Omräkningsdifferens 2 426 686 0 3 112 Ackumulerat anskaffningsvärde 30 april 2024 77 089 19 071 493 96 654 Ingående avskrivningar –83 722 –10 881 –290 –94 894 Årets avskrivningar –16 929 –4 247 –107 –21 283 Avskrivningar avslutade kontrakt 54 017 4 481 301 58 799 Omräkningsdifferens –3 036 –996 –3 –4 035 Ackumulerade avskrivningar 30 april 2024 –49 670 –11 643 –99 –61 413 Utgående bokfört restvärde 30 april 2024 27 419 7 428 394 35 241 Leasingkostnader 23/24 22/23 Variabla leasingavgifter 6 100 3 324 Kostnader avseende leasing av tillgångar av lågt värde 3 895 4 236 Avskrivningar 21 283 27 490 Räntor lokaler 637 1 601 Räntor fordon 226 135 Räntor övriga tillgångar 8 3 Summa 32 149 36 789 Intäkter från vidareuthyrning 23/24 22/23 Lokaler 0 534 Summa 0 534 Kassautflöde från leasingavtal 23/24 22/23 Återbetalning av leasingskulder 10 268 26 627 Räntekostnader avseende leasingskulder 871 1 738 Variabla leasingavgifter 6 100 3 325 Kostnader för tillgångar av lågt värde och kortfristiga leasingavtal 3 895 4 236 Summa 21 134 35 926 Leasingskulder 240430 230430 Långfristiga leasingskulder 19 204 56 968 Kortfristiga leasingskulder 12 584 25 294 Summa 31 788 82 262 Löptidsanalys – odiskonterade kassaflöden 240430 230430 År 1 17 625 28 920 År 2 12 272 21 014 År 3 3 921 15 747 År 4 2 242 12 407 År 5 eller senare 4 534 8 782 Summa 40 594 86 870 ===== SIDA 113 ===== 113 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Not 13 Andelar i koncernföretag Organisations- nummer Säte Antal andelar Kapitalandel 240430 Redovisat värde 1) 230430 Redovisat värde 1) Moderbolaget: Sectra Imaging IT Solutions AB 556250-8241 Linköping, SE 300 000 100 % 16 903 8 449 Sectra Communications AB 556291-3300 Linköping, SE 3 000 000 100 % 5 406 3 933 Sectra Secure Transmission AB 556247-1283 Linköping, SE 100 000 100 % 95 95 Sectra Medical Education AB 559314-3471 Linköping, SE 500 100 % 974 418 Sectra Orthopaedics AB 559314-3414 Linköping, SE 500 100 % 980 399 Sectra Properties AB 559401-0026 Linköping, SE 250 100% 87 072 n/a Ebberöd Capital Inc. 20-8912327 Shelton, US 1 000 100 % 0 0 Sectra Sverige AB 556483-9479 Linköping, SE 40 350 100 % 23 726 21 975 Sectra Norge AS 975 353 265 Oslo, NO 5 000 100 % 1 443 738 Sectra Inc. 06-1473851 Shelton, US 500 100 % 12 799 6 140 Sectra Medical Systems GmbH HR B 8546 Cologne, DE 500 100 % 670 354 Sectra Medical Imaging Schweiz AG CHE-225.049.408 Zürich, CH 100 100 % 1 024 1 020 Sectra Danmark A/S 10073251 Odense, DK 5 000 100 % 1 091 803 Sectra Ltd 4571654 Stevenage, UK 1 100 % 1 784 633 Sectra Pty Ltd 105 376 190 Sydney, AU 1 100 % 657 339 Sectra New Zealand Ltd 1539744 Auckland, NZ 1 100 % 87 48 Sectra Medical Systems SL B84352749 Madrid, ES 500 100 % 2 937 2 587 Art Ces Lda PT513270396 Porto, PT 5 000 100 % 720 251 Sectra imaXperts BV 39069257 Almere, NL 500 100 % 5 959 5 189 Sectra France SAS 811070317 Paris, FR 1 000 100 % 249 77 Sectra Canada Inc. BC1112137 Vancouver, CA 100 100 % 2 235 1 048 Sectra Ireland Ltd 760807 Dublin, IE 1 100% 0 n/a Totalt 166 811 54 496 Sectra Imaging IT Solutions AB: Sectra Products UK Ltd 05968184 Stevenage, UK 1 000 100 % 8 450 8 450 Totalt 8 450 8 450 Sectra Communications AB: Sectra Communications BV 27264295 Haag, NL 1 800 100 % 164 164 Sectra Communications Oy 2679724-9 Helsingfors, FI 2 500 100 % 3 319 23 Columbitech Inc. 04-3719150 Delaware, US 100 100 % 0 0 Totalt 3 483 187 1 Redovisat värde har ökat till följd av de aktierelaterade incitamentsprogrammen, se not 3. Not 14 Andelar i intresseföretag Moderbolaget 240430 230430 Ingående anskaffningsvärde 564 564 Totalt 564 564 Organisationsnummer Säte Antal andelar Kapitalandel 240430 Redovisat värde 230430 Redovisat värde Sectra Saudi Arabia Ltd 10213371171087 Riyadh, SA 500 50 % 564 564 Totalt 564 564 Bolaget utgör för koncernen ett dotterbolag och ägs gemensamt av Sectra AB och Sectra Imaging IT Solutions AB som äger 50 procent vardera. ===== SIDA 114 ===== 114 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Not 15 Långfristiga fordringar hos koncernföretag Moderbolaget 240430 230430 Ingående värde 170 994 105 998 Nya fordringar 41 801 62 810 Amorterade fordringar -21 290 -630 Valutaomräkning 8 600 2 816 Totalt 200 105 170 994 Not 16 Varulager Koncernen Moderbolaget 240430 230430 240430 230430 Komponentlager 20 129 26 422 0 0 Färdiga varor 16 461 10 179 0 0 Totalt 36 590 36 601 0 0 Nedskrivning av varor i lager via resultaträkningen uppgår till 3 094 TSEK (669) under 2023/2024.   Utrustning och komponenter som huvudsakligen används för utveckling omklassi- ficeras till inventarier alternativt kostnadsförs via resultatet beroende på bedömd livslängd av lagervara. Av totalt lagervärde är noll värderat till verkligt värde efter försäljningsomkostnader. Hela lagret är därmed värderat till anskaffningsvärde då detta understiger verkligt värde efter försäljningsomkostnader. Not 17 Kundfordringar Kortfristiga kundfordringar per valuta Koncernen Moderbolaget 240430 230430 240430 230430 SEK 56 764 14 573 552 369 USD 119 348 114 200 434 434 EUR 193 002 146 761 –459 –457 GBP 125 002 79 705 –29 –29 Övriga valutor 77 545 30 914 –77 –77 Totalt 571 661 386 153 421 240 Långfristiga kundfordringar som redovisas i koncernen om 138 422 TSEK (125 204) avser endast GBP, se not 2. Årets förändring i reserv för förväntade kreditförluster Koncernen Moderbolaget 240430 230430 240430 230430 Ingående balans 2 561 3 750 924 842 Konstaterade förluster –924 0 –924 0 Återförda outnyttjade belopp –603 –1 633 0 0 Reservering för för- väntade kreditförluster 1 833 207 0 0 Valutaeffekt 96 237 0 82 Totalt 2 963 2 561 0 924 För åldersanalys se not 29. Reserven för förväntade kreditförluster avser endast kortfristiga kundfordringar. Reserveringsbehov för långfristiga kundfordringar eller avtalstillgångar, se not 2, har per balansdagen ej bedömts föreligga till följd av kreditrisken i de underliggande fordringarna. Vidare bedöms kunders betalningsförmåga avseende långfristiga fordringar och avtals tillgångar som mycket god och avtalen är ofta unika i karak- tär och innehåll och bedöms inte med tillräcklig prognostiserbarhet kunna klassi- ficeras i särskilda kredit riskbetyg eller -grupper, se även not 29. Trots att kredi- ternas ålder bedöms ha ett lågt generellt prediktionsvärde för framtida förluster görs månadsvis en individuell bedömning per kund uppdelad på förfalloålderskate- gori i respektive dotterbolag. Vid noterade avvikelser från tidigare mönster görs en central uppföljning. Forts. Not 17 Kundfordringar Genom denna ålderskategoriserade indelning och tvåstegsprocess bedöms objek- tiva och sannolikhetsvägda belopp uppnås med rimliga och verifierbara uppgifter som är tillgängliga utan onödiga kostnader eller insatser på balansdagen för tidi- gare händelser, nuvarande förhållanden och prognoser för framtida ekonomiska förutsättningar. Avsättning och upplösning av kortfristiga kundförluster redovisas bland övriga externa kostnader i resultaträkningen. Not 18 Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter Koncernen Moderbolaget 240430 230430 240430 230430 Förutbetalda hyror 0 122 678 2 986 Upplupna ränteintäkter 2 2 154 2 2 154 Förutbetalda kostnader för underhållsavtal 36 143 36 231 16 149 12 965 Övriga poster 66 465 61 869 6 130 4 226 Upparbetade ej fakturerade intäkter1 983 019 719 065 0 0 Totalt 1 085 629 819 441 22 959 22 331 Upparbetade ej fakturerade intäkter per valuta Koncernen Moderbolaget 240430 230430 240430 230430 SEK 68 380 70 050 0 0 USD 483 813 259 213 0 0 EUR 127 480 111 983 0 0 GBP 135 933 134 047 0 0 Övriga valutor 167 413 143 772 0 0 Totalt 983 019 719 065 0 0 1 Se not 2. Not 19 Kassa och bank Koncernen Moderbolaget 1 240430 230430 240430 230430 Kassa och bank 804 640 825 242 683 564 662 611 Totalt 804 640 825 242 683 564 662 611 1 Tillgodohavanden på koncernens cash pool konton redovisas i sin helhet som kassa och bank i moderbolaget och ingår i moderbolagets kassaflödesanalys. Dotterbolagens andel av cash pool kontona redovisas som en kortfristig fordran eller skuld gentemot moderbolaget. Checkräkningskredit Koncernen Moderbolaget 240430 230430 240430 230430 Beviljad kreditlimit 15 000 15 000 15 000 15 000 Outnyttjad del –15 000 –15 000 –15 000 –15 000 Utnyttjat kreditbelopp 0 0 0 0 ===== SIDA 115 ===== 115 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Not 20 Aktiekapital och antal aktier Antal aktier Utestående Totalt emitterade Kvot- värde per aktie, SEK Serie A Serie B Serie C Summa Serie A Serie B Serie C Summa Aktie- kapital, TSEK Ingående balans 1 maj 2022 0,20 13 103 460 179 558 865 0 192 662 325 13 103 460 180 558 865 0 193 662 325 38 733 Konvertering till aktier 0,20 0 5 164 0 5 164 0 5 164 0 5 164 1 Nyemission 0,20 0 0 453 406 453 406 0 0 453 406 453 406 91 Återköpta aktier1 0,20 0 0 –453 406 –453 406 0 0 0 0 0 Omstämpling1 0,20 0 0 0 0 0 453 406 –453 406 0 0 Utgående balans 30 april 2023 0,20 13 103 460 179 564 029 0 192 667 489 13 103 460 181 017 435 0 194 120 895 38 825 Konvertering till aktier 0,20 0 0 0 0 0 0 0 0 0 Nyemission 0,20 0 0 0 0 0 0 0 0 0 Återköpta aktier 0,20 0 0 0 0 0 0 0 0 0 Omstämpling 0,20 0 0 0 0 0 0 0 0 0 Utgående balans 30 april 2024 0,20 13 103 460 179 564 029 0 192 667 489 13 103 460 181 017 435 0 194 120 895 38 825 1 De nyemitterade aktierna har återköpts till ett pris motsvarande kvotvärdet, totalt 90 681 kronor (200 000). Syftet med återköpet är att säkerställa framtida leverans av prestationsaktier och finansiering av kostnader för sociala avgifter med anledning av incitamentsprogrammen LTIP 2021 och LTIP 2022. De nyemitterade C-aktierna har under räkenskapsåret omstämplats till B-aktier. Not 21 Avsättningar Koncernen Moderbolaget Garantiåtaganden och övriga avsättningar Aktierelaterade ersättningar1 Total Aktierelaterade ersättningar Redovisat värde 220501 6 262 0 6 262 0 Avsättningar som gjorts i perioden 4 835 6 418 11 253 787 Återförda avsättningar –5 544 0 –5 544 0 Omklassificering 0 2 260 2 260 129 Omräkningsdifferens 0 –88 –88 0 Redovisat värde 230430 5 553 8 590 14 143 916 Varav total långfristig del av avsättningarna 3 871 8 590 12 461 916 Varav total kortfristig del av avsättningarna 1 682 0 1 682 0 Koncernen Moderbolaget Garantiåtaganden och övriga avsättningar Aktierelaterade ersättningar1 Total Aktierelaterade ersättningar Redovisat värde 230501 5 553 8 590 14 143 916 Avsättningar som gjorts i perioden 7 035 13 267 20 302 1 769 Återförda avsättningar –5 817 0 –5 817 0 Omräkningsdifferens 0 351 351 0 Redovisat värde 240430 6 771 22 208 28 979 2 685 Varav total långfristig del av avsättningarna 4 134 22 208 26 342 2 685 Varav total kortfristig del av avsättningarna 2 637 0 2 637 0 Redovisat värde vid periodens utgång förväntas regleras inom 1–4 år när det gäller garantiåtaganden och övriga avsättningar. 1 För ytterligare information, se not 3. ===== SIDA 116 ===== 116 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Not 22 Långfristiga skulder Avstämning av skulder hänförliga till finansieringsverksamheten Koncernen Moderbolaget 240430 230430 240430 230430 Långfristiga leasingskulder 19 204 56 968 0 0 Kortfristiga leasingskulder 12 584 25 294 0 0 Summa leasingskulder 31 788 82 262 0 0 Kortfristig tilläggsköpeskilling 0 563 0 0 Summa tilläggsköpeskilling 0 563 0 0 Summa skulder hän förliga till finansieringsverksamheten 31 788 82 825 0 0 Konvertibellån Leasingskuld Skuld tilläggs- köpeskilling Summa Ingående balans 220501 389 62 234 1 538 64 161 Kassaflödespåverkande Återbetalningar 0 0 –1 121 –1 121 Leasebetalningar 0 –26 627 0 –26 627 Ej kassaflödespåverkande Nya leasingkontrakt 0 45 194 0 45 194 Konvertering till aktier –389 0 0 –389 Valutajustering 0 1 461 146 1 607 Utgående balans 230430 0 82 262 563 82 825 Ingående balans 230501 0 82 262 563 82 825 Kassaflödespåverkande Återbetalningar 0 0 –563 –563 Leasebetalningar 0 –10 268 0 –10 268 Ej kassaflödespåverkande Avslut av kontrakt 0 –46 932 0 –46 932 Nya leasingkontrakt 0 5 723 0 5 723 Valutajustering 0 1 003 0 1 003 Utgående balans 240430 0 31 788 0 31 788 ===== SIDA 117 ===== 117 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Not 23 Övriga kortfristiga skulder Koncernen Moderbolaget 240430 230430 240430 230430 Mervärdesskatt 49 084 63 404 643 0 Personalens källskatter 19 307 12 730 1 039 811 Övriga skulder 6 942 9 489 1 1 Totalt 75 333 85 623 1 683 812 Not 24 Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter Koncernen Moderbolaget 240430 230430 240430 230430 Upplupna sociala avgifter 52 976 49 366 5 615 4 860 Upplupna semesterlöner 89 522 80 160 10 154 8 303 Upplupna leverantörs- skulder 83 293 42 384 3 890 2 871 Fakturerade ej upparbetade intäkter1 946 263 742 284 0 0 Övriga poster 182 915 218 488 32 109 3 002 Totalt 1 354 969 1 132 682 51 768 19 036 1 Se not 2. Not 25 Ställda säkerheter och eventualförpliktelser Koncernen Moderbolaget För checkräkningskredit 240430 230430 240430 230430 Företagsinteckningar 33 250 33 250 11 000 11 000 Summa ställda säkerheter 33 250 33 250 11 000 11 000 Borgen till förmån för dotterbolag 68 175 78 421 Summa eventual- förpliktelser 68 175 78 421 Not 26 Kassaflöde Justering för poster som inte ingår i kassaflödet Koncernen Moderbolaget 23/24 22/23 23/24 22/23 Av- och nedskrivningar 104 134 91 939 1 711 1 488 Orealiserade valutakurs- differenser –5 924 8 461 10 247 4 038 Återföring avsättning / avsättning 44 471 20 951 1 769 –1 366 Totalt 142 681 121 351 13 727 4 160 Not 27 Närstående Koncernens närstående utgörs av dotterbolag, koncernledning och styrelse samt övriga nyckelpersoner i ledande ställning. Inga väsentliga transaktioner med närstående har skett utöver försäljning mellan k oncernbolag, se not 2, och ersättning till ledande befattningshavare, se not 3. ===== SIDA 118 ===== 118 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Resultateffekten av nedskrivningar och återföringar av tidigare gjorda nedskrivningar av kundförluster, uppgår netto till –1 645 TSEK (712). I övriga kategorier har inga vinster eller förluster redovisats. För likvida medel samt övriga fordringar och skulder med kortare löptid anses det redovisade värdet motsvara det verkliga värdet. I de fall fordringar eller skulder har längre löptid än ett år har det redovisade värdet diskonterats. Långfristiga finansiella skulder avser konvertibla skuldebrev och löptiden uppgår till mellan 1 och 4 år. Övriga finansiella skulder har löptid på  mindre än 1 år. Not 28 Värdering av finansiella tillgångar och skulder Koncernen 230430 Finansiella tillgångar värderade till upplupet anskaffningsvärde Finansiella skulder värderade till upplupet anskaffningsvärde Totalt redovisat värde Verkligt värde Långfristiga värdepappersinnehav 20 0 20 20 Långfristiga kundfordringar 125 204 0 125 204 125 204 Kundfordringar 386 153 0 386 153 386 153 Kortfristiga placeringar 120 000 0 120 000 120 000 Kassa och bank 825 242 0 825 242 825 242 Totala finansiella tillgångar 1 456 619 0 1 456 619 1 456 619 Tilläggsköpeskilling 0 563 563 563 Leasingskulder 0 82 262 82 262 82 262 Leverantörsskulder 0 67 425 67 425 67 425 Summa finansiella skulder 0 150 250 150 250 150 250 Koncernen 240430 Finansiella tillgångar värderade till upplupet anskaffningsvärde Finansiella skulder värderade till upplupet anskaffningsvärde Totalt redovisat värde Verkligt värde Långfristiga värdepappersinnehav 21 0 21 21 Långfristiga kundfordringar 138 422 0 138 422 138 422 Långfristiga tillgångar 16 746 0 16 746 16 746 Kundfordringar 571 661 0 571 661 571 661 Kassa och bank 804 640 0 804 640 804 640 Totala finansiella tillgångar 1 531 490 0 1 531 490 1 531 490 Leasingskulder 0 31 788 31 788 31 788 Leverantörsskulder 0 76 071 76 071 76 071 Summa finansiella skulder 0 107 859 107 859 107 859 ===== SIDA 119 ===== 119 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Not 29 Risker, riskhantering och känslighetsanalys Rörelserelaterade risker Sectras rörelserelaterade risker är begränsade. Kundernas verksamhet finansieras som regel direkt eller indirekt med offentliga medel och betal- ningsförmågan är mycket god, även om betalningsbeteendet kan variera mellan olika länder. Genom att Sectra är verksamt på ett stort antal geografiska marknader, begränsas exempelvis politiska risker och mark- nadsrisker för koncernen som helhet. De enskilt största rörelserelate- rade riskerna beskrivs nedan.    Kunder och samarbetspartners Sectras fem största samarbetspartners och kunder står tillsammans för 17,1 procent (13,8) av koncernens omsättning. Ingen enskild kund står för mer än 10 procent av koncernens omsättning. Även om försälj- ningen till varje kund ofta är uppdelad på ett flertal avtal har andelen långa driftsavtal ökat och då kan förlust av en stor kund ha väsentlig effekt på koncernens långsiktiga resultat och ställning. Den kontinuerliga expansionen av verksamheten gör att enskilda partners och kunders andel av koncernens affärsvolym successivt minskar. Produktansvar och egendomsrisker Genom sin verksamhet ikläder sig Sectra produktansvar, vilket innebär att person- och egendomsskador orsakade av företagets system hos kund eller tredje part skulle kunna leda till att anspråk ställs på Sectra. För de egendoms- och ansvarsrisker som koncernen är exponerad för har försäkringar tecknats. Immateriella rättigheter Sectra är ledande inom de områden där koncernen är verksam och satsar stora resurser på produktutveckling. För att säkerställa avkast- ningen på dessa investeringar arbetar Sectra fortlöpande med att analysera immaterialrättsliga förutsättningar för olika produkter samt identifiera och skydda uppfinningar genom patent. Andra affärsrisker Priserna på medicinska system på världsmarknaden styrs i stor utsträckning av stora internationella företag. USD- och EUR-kurserna har därmed effekt på prisbildningen och konkurrenskraften. Andra affärsrisker såsom marknadsrisker, leverantörer, teknisk utveckling, personberoende, cybersäkerhetshot och affärsetiska risker analyseras kontinuerligt. Vid behov vidtas åtgärder för att reducera koncernens riskexponering. Finansiella risker Sectra exponeras för finansiella risker avseende valuta-, ränte-, kredit- och likviditetsrisker. Regler och befogenheter för hantering av finansiella transaktioner och risker beskrivs i koncernens finanspolicy som styrel- sen har fastställt. Ansvaret för hantering av finansiella transaktioner och risker är centraliserade till moderbolagets finansavdelning. Målsättning är att stödja koncernens affärsverksamhet genom att identifiera och begränsa koncernens finansiella risker, tillhandahålla en kostnadseffektiv finansiering av koncernbolag samt förvalta likvida medel med marknads- mässiga villkor. Valutarisker Valutaexponering inom koncernen uppstår genom transaktioner i utländsk valuta i form av kund- och leverantörsbetalningar samt vid omräkning av utländska dotterbolags resultat- och balansräkningar. Enligt koncernens finanspolicy ska dotterbolagens finansiering ske i lokal valuta och valutaexponering avser huvudsakligen USD, GBP och EUR. I årets rörelseresultat ingår valutakursvinst med 1 544 TSEK (758) och i finansnettot ingår valutakursvinst med 12 257 TSEK (13 950). Koncernen kurssäkrar normalt inte valutaflöden, då potentiell vinst på flera års sikt inte beräknas uppgå till betydande belopp. Sectra bevakar nettobetalningsflöden i utländska valutor löpande och kurssäkring av valuta- flöden kan komma att införas om bedömd förutsägbarhet ökar väsentligt. Koncernens intäkter och rörelsekostnader i olika valutor MSEK Valuta Intäkter Kostnader Netto exponering SEK 595,0 (459,3) –968,9 (–746,8) –373,9 (–287,5) USD 819,1 (701,6) –543,9 (–430,7) 275,2 (270,9) EUR 499,4 (391,2) –318,6 (–275,2) 180,8 (116,0) GBP 577,5 (381,3) –383,7 (–245,5) 193,8 (135,8) Övriga valutor 472,6 (417,4) –302,3 (–252,6) 170,3 (164,8) Totalt 2 963,6 (2 350,8) –2 517,4 (–1 950,8) 446,2 (400,0) Ränterisker Förändringar i marknadsräntor kan ha en påverkan på koncernens resultat. Koncernens räntebärande tillgångar är primärt kortfristiga och avser värdepapper som kan lösas med kort varsel vid större föränd- ringar i det allmänna ränteläget. Koncernens räntebärande tillgångar överstiger på bokslutsdagen räntebärande skulder, vilket gör att koncer- nens ränterisk blir en belastning då ränteläget sänks och en förstärkning då ränteläget höjs. Kreditrisker Koncernens kreditrisker kan delas upp mellan risker hänförliga till kundernas förmåga att betala enligt överenskommelse samt motparts- risker i samband med finansiella transaktioner. Kundkreditrisk innebär att kunderna inte fullföljer sina åtaganden för betalning av kundfakturor. Koncernen har fastställda riktlinjer för att säkerställa att kunderna har god kreditvärdighet. Långfristiga kundford- ringar och avtalstillgångar är ännu ej fakturerade och saknar därmed förfallohistorik. Dessa kundavtal är ofta unika i karaktär och innehåll och bedöms inte med tillräcklig prognosticerbarhet klassificeras i särskilda kreditriskbetyggrupper, se även not 17. Sectras kunder är till stor del statliga myndigheter och andra välrenommerade kunder med hög kredit- värdighet för vilka kreditrisken bedöms vara mycket låg. För att minimera kundkreditrisk i fastprisprojekt arbetar Sectra i stor utsträckning med delbetalning i förskott. Åldersanalys koncernens kortfristiga kundfordringar MSEK 240430 230430 Ej förfallna kundfordringar 324,7 238,4 Förfallna kundfordringar 0 till 60 dagar 192,7 112,4 Förfallna kundfordringar över 60 dagar 22,4 19,5 Förfallna kundfordringar över 120 dagar 34,8 18,5 Reserverat för förväntade kreditförluster –2,9 –2,6 Totalt 571,7 386,2 Motpartsrisker uppstår vid finansiella transaktioner och likviditets- hantering i samband med att koncernen har fordringar på banker och andra värdepappersemittenter. I koncernens finanspolicy beskrivs maxi- mal kredit exponering och kreditbetyg för godkända motparter. För att minimera kreditrisk använder Sectra endast motparter med hög kredit- värdighet samt placeringar i instrument med hög kvalitet. Likviditetsrisker För att minimera likviditetsrisken kan överlikviditet endast placeras i bank- inlåning eller i värdepapper som kan lösas in med kort varsel och som har en väl fungerande andrahandsmarknad. Under räkenskapsåret har en kortfristig placering återbetalats. Outnyttjade checkräkningskrediter används vid tillfälligt ökat likviditetsbehov. Checkräkningskrediter har ej utnyttjats under räkenskaps- eller jämförelseåret. Moderbolaget följer koncernens likviditet löpande genom sammanställning av likviditetsprogno- ser som är underlag till placeringar eller upplåning under kort och lång sikt. Per balansdagen uppgår koncernens outnyttjade checkräkningskredit till 15 000 TSEK (15 000). ===== SIDA 120 ===== 120 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Känslighetsanalys Koncernens resultat är huvudsakligen beroende av produktförsäljning, personal- och varukostnader. Nedanstående analys utgår från verksam- hetsåret 2023/2024 års siffror och hur de variabler som anges skulle ha påverkat resultatet efter finansnetto om inga åtgärder, som exempelvis valutasäkring eller resursanpassningar, vidtagits. Varje variabel behandlas för sig under förutsättning att de andra förblir oförändrade. Analysen gör inte anspråk på att vara exakt utan är endast indikativ. Variabel Förändring Påverkan på resultat efter finansiella poster Nettoomsättning/ bruttovinst +/– 1 % +/– 25,3 MSEK (+/– 20,9) Varukostnad +/– 1 % +/– 4,3 MSEK (+/– 2,6) Personalkostnad +/– 1 % +/– 14,4 MSEK (+/– 11,7) Räntenivå +/– 1 % +/– 8,1 MSEK (+/– 8,2) Valutaförändring: SEK/USD-kurs +/– 1 % +/– 3,9 MSEK (+/– 3,6) SEK/EUR-kurs +/– 1 % +/– 2,5 MSEK (+/– 2,7) SEK/GBP-kurs +/– 1 % +/– 1,8 MSEK (+/– 1,4) Vid en försvagning av svenska kronan med 1 procent mot USD, GBP respektive EUR skulle resultat efter finansiella poster förbättras med 8,2 MSEK (7,7). Not 30 Kapitalhantering Koncernens finansiella mål har fastställts av styrelsen. Målsättningen är att ha god och flexibel kapitalstruktur så att den kan ändras om förut- sättningarna för verksamheten eller för olika upplåningsalternativ för- ändras samt bibehålla finansiell stabilitet. Koncernens soliditetsmål är 30 procent. Verksamhetsåret 2023/2024 uppgick koncernens soliditet till 48,9 procent (47,4). Koncernens kapital definieras som totalt eget kapital med avdrag för eventuella positiva orealiserade värdeförändringar och uppgår till 1 569 591 TSEK (1 296 669) per 30 april 2024. Sectras verksamhet har tidigare präglats av väsentliga säsongsvariationer under verksam- hetsåret och därför är det styrelsens ambition att behålla en sund kapi- talstruktur med låg skuldsättningsgrad. Verksamhetsåret 2023/2024 uppgick koncernens skuldsättningsgrad till 0,02 (0,06). Not 31 Förslag till vinstdisposition Till årsstämmans förfogande står följande vinstmedel i moderbolaget, TSEK. Överkursfond 134 851 Balanserad vinst 241 465 Årets vinst 405 605 Summa 781 921 Styrelsen och verkställande direktören föreslår att vinstmedlen dispone- ras så att 781 921 TSEK överförs i ny räkning. Dessutom föreslås att årsstämman beslutar om att 1,10 SEK per aktie överförs till aktieägarna genom en aktiesplit 2:1 i kombination med ett obligatoriskt inlösenför- farande och en fondemission för att återställa aktiekapitalet. Detta inne- bär att 211 935 TSEK överförs till bolagets aktieägare. Ingen ordinarie utdelning föreslås. Not 32 Händelser efter balansdagen Inga händelser som leder till justeringar eller betydande händelser som inte leder till justeringar har inträffat mellan 30 april och datumet för godkännande för utfärdande av de finansiella rapporterna. Not 33 Finansiella definitioner och alternativa nyckeltal Koncernen tillämpar ESMA:s riktlinjer för alternativa nyckeltal, se nedan. Koncernen tillämpar alternativa nyckeltal eftersom bolaget anser att de ger värdefull kompletterande information till ledning och investerare då de är centrala för förståelsen och utvärderingen av koncernens verksamhet. Andel återkommande intäkter Syfte Beräkning Visa hur stor del av den externa omsättningen som är återkom- mande. Återkommande intäkter är intäkter från kunder för tillhandahål- lande av en vara eller tjänst under en avtalsperiod där kunden inte kan fortsätta att dra nytta av full funktio- nalitet av varan eller tjänsten utan löpande betalningar samt att intäkts- strömmen bedöms återkomma under mer än 12 månader. Återkom- mande intäkter är främst intäkter från prenumerations-, support- och underhållsavtal. Den andel som leve- reras via molnet redovisas som åter- kommande intäkter från molntjänster (CRR). Intäkter från exempelvis imple- mentering av system, migrering samt engångsköp av licenser redovisas ej som återkommande intäkter. Återkommande intäkter dividerat med total extern omsättning, se not 2. Churn av återkommande intäkter TSEK 23/24 22/23 Återkommande intäkter från kundavtal som har avslutats eller inte förnyats 7 247 18 225 Återkommande intäkter 1 724 940 1 359 895 Churn återkommande intäkter, % 0,4 1,3 Syfte Beräkning Visa andelen återkommande intäkter från kundavtal som har avslutats eller inte förnyats. Återkommande intäkter från kund- avtal som har avslutats eller inte förnyats dividerat med totala åter- kommande intäkter. Direktavkastning SEK 240430 230430 Utdelning 1,10 1,10 Aktiekurs på balansdagen 219,20 161,70 Direktavkastning, % 0,5 0,7 Syfte Beräkning Visa hur stor procentuell andel av investeringen som ges tillbaka i form av utdelning. Aktieutdelning i procent av aktiekursen på balansdagen. Eget kapital per aktie före och efter utspädning 240430 230430 Eget kapital, TSEK 1 569 591 1 296 669 Antal aktier före och efter utspädning vid periodens slut 192 667 489 192 667 489 Eget kapital per aktie före och efter utspädning, SEK 8,15 6,73 Syfte Beräkning Mäta bolagets nettovärde per aktie och visa om ett bolag ökar aktieägar- nas förmögenhet över tid vid aktuellt antal tillgängliga andelar. Eget kapital dividerat med antal aktier före och efter utspädning vid periodens slut. Forts. Not 29 Risker, riskhantering och känslighetsanalys ===== SIDA 121 ===== 121 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Forskning- och utvecklingskostnader TSEK 240430 230430 Kostnader för FoU 326 198 269 809 Nettoomsättning 2 963 607 2 350 752 Andel av omsättningen som återinvesteras i FoU, % 11,0 11,5 Syfte Beräkning Visa hur stor del av omsättningen som återinvesteras i forskning och utveckling. Kostnader för forskning och utveck- ling dividerat med nettoomsättning. Investeringar TSEK 23/24 22/23 Immateriella investeringar 72 210 55 752 Materiella investeringar 183 888 37 036 Kortfristig placering 0 120 000 Investeringar 256 098 212 788 Syfte Beräkning Visa bolagets investeringar. Periodens förvärv av immateriella och materiella anläggningstillgångar samt kortfristig placering. Icke räntebärande och räntebärande skulder TSEK 23/24 22/23 Icke räntebärande skulder 1 609 559 1 357 736 Räntebärande skulder 31 788 82 262 Summa skulder 1 641 347 1 439 998 Syfte Beräkning Visa hur stor del av bolagets skulder som löper med respektive utan ränta. Ingår i beräkning av skuldsättnings- grad och sysselsatt kapital. Icke räntebärande skulder avser skulder som normalt löper utan ränta, t ex leverantörsskulder. Ränte- bärande skulder avser skulder som löper med ränta, t ex leasing skulder. Kassaflöde per aktie före och efter utspädning 23/24 22/23 Kassaflöde från den löpande verksamheten, TSEK 326 326 440 488 Antal aktier före och efter utspädning vid periodens slut 192 667 489 192 667 489 Kassaflöde per aktie före och efter utspädning, SEK 1,69 2,29 Syfte Beräkning Visa kassaflödet som företaget genererar per aktie före kapital- investeringar och finansiering. Kassaflöde från den löpande verk- samheten dividerat med antal aktier före och efter utspädning vid perio- dens slut. Kvot mellan orderingång och nettoomsättning TSEK 23/24 22/23 Orderingång 6 223 476 4 635 715 Nettoomsättning 2 963 607 2 350 752 Kvot mellan orderingång och nettoomsättning 2,10 1,97 Syfte Beräkning Ger en indikation på efterfrågan på företagets produkter och tjänster. Orderingång dividerat med netto- omsättning. Likviditet TSEK 240430 230430 Omsättningstillgångar 2 522 148 2 208 381 Beviljad checkkredit 15 000 15 000 Kortfristiga skulder 1 588 763 1 364 641 Likviditet 1,6 1,6 Syfte Beräkning Visa företagets kortsiktiga betalningsförmåga. Omsättningstillgångar plus beviljad checkkredit dividerat med kortfristiga skulder. Medelantal anställda Syfte Beräkning Visa antalet heltidstjänster i en viss period. Genomsnittligt antal heltidsanställda i perioden. Oförändrade valutakurser – omsättning 23/24 22/23 Nominell förändring, % 26,1 20,6 Valutaeffekt, % –3,1 –8,0 Förändring i oförändrade valutakurser, % 23,0 12,6 Syfte Beräkning Ge indikation på förändringar i finansiella mått till oförändrade valutakurser. Innevarande års värden omräknade till föregående års genomsnitts kurser minskat med föregående års värden till föregående års genomsnitts kurser, dividerat med före gående års värden till föregående års kurser. Oförändrade valutakurser – rörelseresultat 23/24 22/23 Nominell förändring, % 13,6 18,9 Valutaeffekt, % –5,6 –16,3 Förändring i oförändrade valutakurser, % 8,0 2,6 Syfte Beräkning Ge indikation på förändringar i finansiella mått till oförändrade valutakurser. Innevarande års värden omräknade till föregående års genomsnittskur- ser minskat med föregående års vär- den till föregående års genomsnitts- kurser, dividerat med föregående års värden till föregående års kurser. Oförändrade valutakurser – återkommande intäkter 23/24 22/23 Nominell förändring, % 26,8 25,8 Valutaeffekt, % –3,1 –7,5 Förändring i oförändrade valutakurser, % 23,7 18,3 Syfte Beräkning Ge indikation på förändringar i finansiella mått till oförändrade valutakurser. Innevarande års värden omräknade till föregående års genomsnittskur- ser minskat med föregående års vär- den till föregående års genomsnitts- kurser, dividerat med föregående års värden till föregående års kurser. Forts. Not 33 Finansiella definitioner och alternativa nyckeltal ===== SIDA 122 ===== 122 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Orderingång Syfte Beräkning Ge en indikation på framtida intäkter i företaget. Värdet av erhållna order eller för- ändringar under rapportperioden av tidigare order. P/E-tal 240430 230430 Aktiekurs vid periodens slut, SEK 219,2 161,7 12-månadersperiodens resultat per aktie före utspädning 2,22 1,95 P/E-tal, ggr 98,7 82,9 Syfte Beräkning Visa hur högt marknaden värderar företagets vinst och hur lång tid det tar att få tillbaka sin investering. Aktiekurs vid periodens slut dividerat med senaste 12-månadersperiodens resultat per aktie före utspädning. Resultat per aktie före och efter utspädning 23/24 22/23 Resultat efter skatt, TSEK 428 388 374 957 Genomsnittligt antal aktier vid periodens slut före utspädning 192 667 489 192 664 046 Genomsnittligt antal aktier vid periodens slut efter utspädning 192 667 489 192 667 466 Resultat per aktie före och efter utspädning, SEK 2,22 1,95 Syfte Beräkning Visa varje akties andel av företagets resultat under rapportperioden. Resultat efter skatt dividerat med genomsnittligt antal aktier före och efter utspädning vid periodens slut. Detta nyckeltal definieras i IFRS. Räntabilitet på eget kapital TSEK 23/24 22/23 Periodens resultat 428 388 374 957 Eget kapital vid periodens början 1 296 669 1 080 737 Eget kapital vid periodens slut 1 569 591 1 296 669 Genomsnittligt eget kapital 1 433 130 1 188 703 Räntabilitet på eget kapital, % 29,9 31,5 Syfte Beräkning Visa avkastningen på kapital som är hänförligt till moderbolagets ägare. Periodens resultat dividerat med genomsnittligt eget kapital. Räntabilitet på sysselsatt kapital TSEK 23/24 22/23 Resultat efter finansiella poster 552 774 479 390 Finansiella kostnader –3 284 –2 062 Genomsnittligt sysselsatt kapital 1 490 155 1 261 146 Räntabilitet på sysselsatt kapital, % 37,3 38,2 Syfte Beräkning Visa lönsamhet baserat på hur mycket kapital som används i verk- samheten. Resultat efter finansiella poster plus finansiella kostnader dividerat med genomsnittligt sysselsatt kapital. Rörelsemarginal TSEK 23/24 22/23 Rörelseresultat 517 810 455 653 Nettoomsättning 2 963 607 2 350 752 Rörelsemarginal, % 17,5 19,4 Syfte Beräkning Mäta operativ lönsamhet. Måttet används för målstyrning i verksam- heten. Rörelseresultat dividerat med nettoomsättning. Rörelseresultat per aktie 23/24 22/23 Rörelseresultat, TSEK 517 810 455 653 Antal aktier före utspädning 192 667 489 192 667 489 Rörelseresultat per aktie, SEK 2,69 2,36 Syfte Beräkning Visa resultat före räntor och skatter per aktie. Rörelseresultat dividerat med antalet aktier före utspädning per balansdag. Skuldsättningsgrad TSEK 240430 230430 Räntebärande skulder 31 788 82 262 Eget kapital 1 569 591 1 296 669 Skuldsättningsgrad 0,02 0,06 Syfte Beräkning Visa i vilken omfattning verksamheten finansieras av lån och beskriver före- tagets finansiella risk. Räntebärande skulder dividerat med eget kapital. Soliditet TSEK 240430 230430 Eget kapital 1 569 591 1 296 669 Balansomslutning 3 210 938 2 736 667 Soliditet, % 48,9 47,4 Syfte Beräkning Visa hur stor del av tillgångarna som har finansierats med eget kapital. Måttet används för målstyrning i verk- samheten. Eget kapital dividerat med balans- omslutning per balansdag. Sysselsatt kapital TSEK 240430 230430 Balansomslutning 3 210 938 2 736 667 Icke räntebärande skulder 1 609 559 1 357 736 Sysselsatt kapital 1 601 379 1 378 931 Syfte Beräkning Visa hur stor del av företagets till- gångar som har lånats ut av exempel- vis företagets ägare eller externa lån- givare och visar företagets lönsam- het i förhållande till externt finansierat kapital och eget kapital. Balansomslutning minskad med icke räntebärande skulder. Forts. Not 33 Finansiella definitioner och alternativa nyckeltal ===== SIDA 123 ===== 123 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 NOTER Tillväxt rörelseresultat per aktie över femårsperiod TSEK 23/24 22/23 Rörelseresultat per aktie 2,690 2,360 Rörelseresultat per aktie fem år tidigare 1,230 1,125 Tillväxt rörelseresultat per aktie över femårsperiod, % 118,8 110,0 Syfte Beräkning Visa verksamhetens tillväxt över en femårsperiod. Måttet används för målstyrning i verksamheten. Rörelseresultat per aktie per balans- dag minus rörelseresultat per aktie per balansdag fem år tidigare, divide- rat med rörelseresultat per aktie per balansdag fem år tidigare. Vinstmarginal TSEK 23/24 22/23 Resultat efter finansiella poster 552 774 479 390 Nettoomsättning 2 963 607 2 350 752 Vinstmarginal, % 18,7 20,4 Syfte Beräkning Visa jämförelse av lönsamhet oavsett bolagsskattesats. Resultat efter finansiella poster dividerat med nettoomsättning. Forts. Not 33 Finansiella definitioner och alternativa nyckeltal ===== SIDA 124 ===== 124 REVISIONSBERÄTTELSE Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Rapport om årsredovisningen och koncernredovisningen Uttalanden Vi har utfört en revision av årsredovisningen och koncernredovis- ningen för Sectra AB (publ) för räkenskapsåret 1 maj 2023 – 30 april 2024 med undantag för hållbarhetsrapporten på sidorna 74–90. Bolagets årsredovisning och koncernredovisning ingår på sidorna 68–123 i detta dokument. Enligt vår uppfattning har årsredovisningen upprättats i enlighet med årsredovisningslagen och ger en i alla väsentliga avseenden rättvisande bild av moderbolagets finansiella ställning per den 30 april 2024 och av dess finansiella resultat och kassaflöde för året enligt årsredovisningslagen. Koncernredovisningen har upprättats i enlighet med årsredovisningslagen och ger en i alla väsentliga avseen- den rättvisande bild av koncernens finansiella ställning per den 30 april 2024 och av dess finansiella resultat och kassaflöde för året enligt International Financial Reporting Standards (IFRS Redovis- ningsstandarder), så som de antagits av EU, och årsredovisnings lagen. En bolagsstyrningsrapport har upprättats. Förvaltningsberättelsen och bolagsstyrningsrapporten är förenliga med årsredovisningens och koncernredovisningens övriga delar, och bolagsstyrningsrapporten är i överensstämmelse med årsredovisningslagen. Våra uttalanden omfattar inte den lagstadgade hållbarhetsrapporten på sidorna 74–90. Vi tillstyrker därför att bolagsstämman fastställer resultaträkningen och balansräkningen för moderbolaget och koncernen. Våra uttalanden i denna rapport om årsredovisningen och koncern- redovisningen är förenliga med innehållet i den kompletterande rapport som har överlämnats till moderbolagets revisionsutskott i enlighet med Revisorsförordningens (537/2014) artikel 11. Grund för uttalanden Vi har utfört revisionen enligt International Standards on Auditing (ISA) och god revisionssed i Sverige. Vårt ansvar enligt dessa standar- der beskrivs närmare i avsnittet Revisorns ansvar. Vi är oberoende i förhållande till moderbolaget och koncernen enligt god revisorssed i Sverige och har i övrigt fullgjort vårt yrkesetiska ansvar enligt dessa krav. Detta innefattar att, baserat på vår bästa kunskap och överty- gelse, inga förbjudna tjänster som avses i Revisorsförordningens (537/2014) artikel 5.1 har tillhandahållits det granskade bolaget eller, i förekommande fall, dess moderföretag eller dess kontrollerade företag inom EU. Vi anser att de revisionsbevis vi har inhämtat är tillräckliga och ändamålsenliga som grund för våra uttalanden. Särskilt betydelsefulla områden Särskilt betydelsefulla områden för revisionen är de områden som enligt vår professionella bedömning var de mest betydelsefulla för revisionen av årsredovisningen och koncernredovisningen för den aktuella perioden. Dessa områden behandlades inom ramen för revisionen av, och i vårt ställningstagande till, årsredovisningen och koncernredovisningen som helhet, men vi gör inga separata uttalan- den om dessa områden. Beskrivningen nedan av hur revisionen genomfördes inom dessa områden ska läsas i detta sammanhang. Vi har fullgjort de skyldigheter som beskrivs i avsnittet Revisorns ansvar i vår rapport om årsredovisningen också inom dessa områden. Därmed genomfördes revisionsåtgärder som utformats för att beakta vår bedömning av risk för väsentliga fel i årsredovisningen och kon- cernredovisningen. Utfallet av vår granskning och de gransknings- åtgärder som genomförts för att behandla de områden som framgår nedan utgör grunden för vår revisionsberättelse. Revisionsberättelse Till bolagsstämman i Sectra AB (publ), org nr 556064-8304 Intäktsredovisning Beskrivning av området Hur detta område beaktades i revisionen Bolaget genererar intäkter genom kundkontrakt, vilka kan innehålla flera prestationsåtaganden, såsom leverans av hårdvara, mjukvara och/eller tjänster. För dessa avtal uppskattar bolaget hur intäkterna ska allokeras ut på respektive prestationsåtagande, då dessa uppfylls vid olika tidpunkter och/eller över tid. Bolaget har även fastprisprojekt där prestations- åtaganden uppfylls över tid och uppfyllandegraden primärt fastställs genom att nedlagda utgifter ställs i förhållande till de totala beräknade uppdragsutgifterna. Bolaget uppskattar kostnaden för färdigställande och bedömer framtida åtaganden i projektet fram till slutlig leverans och överlämnande. Då bolagets bedömningar avseende dessa kundavtal påverkar intäktsredovisning av respektive prestationsåtagande har dessa intäkter bedömts som ett särskilt betydelsefullt område i vår revision. Bolagets principer för intäktsredovisning tillsammans med väsentliga uppskattningar och bedömningar finns beskrivna i not 1. I not 2 presen- teras också intäkter fördelade på respektive rörelsesegment. Vår granskning har omfattat bland annat följande granskningsåtgärder; • Granskning av bolagets redovisningsprinciper för intäkter från avtal med kunder. • Granskning av ett urval av kundkontrakt, som innehåller flera prestations- åtaganden, avseende när intäkten är redovisad för respektive åtagande. • Granskning av bedömd tidpunkt för redovisning av intäkter som redovisas över tid och om eventuella förutbetalda intäkter redovisas som intäkter under rätt period. • Utvärdering av betydande uppskattningar och bedömningar gjorda av ledningen. • Granskning av lämnade tilläggsupplysningar i årsredovisningen. ===== SIDA 125 ===== 125REVISIONSBERÄTTELSE Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 är tillräckliga och ändamålsenliga för att utgöra en grund för våra uttalanden. Risken för att inte upptäcka en väsentlig felaktighet till följd av oegentligheter är högre än för en väsentlig felaktighet som beror på fel, eftersom oegentligheter kan innefatta agerande i maskopi, förfalskning, avsiktliga utelämnanden, felaktig information eller åsidosättande av intern kontroll. • skaffar vi oss en förståelse av den del av bolagets interna kontroll som har betydelse för vår revision för att utforma granskning s- åtgärder som är lämpliga med hänsyn till omständigheterna, men inte för att uttala oss om effektiviteten i den interna kontrollen. • utvärderar vi lämpligheten i de redovisningsprinciper som används och rimligheten i styrelsens och verkställande direktörens upp- skattningar i redovisningen och tillhörande upplysningar. • drar vi en slutsats om lämpligheten i att styrelsen och verkställande direktören använder antagandet om fortsatt drift vid upprättandet av årsredovisningen och koncernredovisningen. Vi drar också en slutsats, med grund i de inhämtade revisionsbevisen, om det finns någon väsentlig osäkerhetsfaktor som avser sådana händelser eller förhållanden som kan leda till betydande tvivel om bolagets för- måga att fortsätta verksamheten. Om vi drar slutsatsen att det finns en väsentlig osäkerhetsfaktor, måste vi i revisionsberättelsen fästa uppmärksamheten på upplysningarna i årsredovisningen om den väsentliga osäkerhetsfaktorn eller, om sådana upplysningar är otillräckliga, modifiera uttalandet om årsredovisningen och kon- cernredovisningen. Våra slutsatser baseras på de revisionsbevis som inhämtas fram till datumet för revisionsberättelsen. Dock kan framtida händelser eller förhållanden göra att ett bolag inte längre kan fortsätta verksamheten. • utvärderar vi den övergripande presentationen, strukturen och innehållet i årsredovisningen och koncernredovisningen, däribland upplysningarna, och om årsredovisningen och koncernredovis- ningen återger de underliggande transaktionerna och händelserna på ett sätt som ger en rättvisande bild. • inhämtar vi tillräckliga och ändamålsenliga revisionsbevis avseende den finansiella informationen för enheterna eller affärsaktiviteterna inom koncernen för att göra ett uttalande avseende koncernredo- visningen. Vi ansvarar för styrning, övervakning och utförande av koncernrevisionen. Vi är ensamt ansvariga för våra uttalanden. Vi måste informera styrelsen om bland annat revisionens planerade omfattning och inriktning samt tidpunkten för den. Vi måste också informera om betydelsefulla iakttagelser under revisionen, däribland de eventuella betydande brister i den interna kontrollen som vi identifierat. Vi måste också förse styrelsen med ett uttalande om att vi har följt relevanta yrkesetiska krav avseende oberoende, och ta upp alla rela- tioner och andra förhållanden som rimligen kan påverka vårt obero- ende, samt i tillämpliga fall tillhörande motåtgärder. Av de områden som kommuniceras med styrelsen fastställer vi vilka av dessa områden som varit de mest betydelsefulla för revisionen av årsredovisningen och koncernredovisningen, inklusive de viktigaste bedömda riskerna för väsentliga felaktigheter, och som därför utgör de för revisionen särskilt betydelsefulla områdena. Vi beskriver dessa områden i revisionsberättelsen såvida inte lagar eller andra författ- ningar förhindrar upplysning om frågan. Annan information än årsredovisningen och koncernredovisningen Detta dokument innehåller även annan information än årsredovis- ningen och koncernredovisningen och återfinns på sidorna 1–67. Även ersättningsrapporten för räkenskapsåret 1 maj 2023 – 30 april 2024 utgör annan information. Det är styrelsen och verkställande direktören som har ansvaret för denna andra information. Vårt uttalande avseende årsredovisningen och koncernredovis- ningen omfattar inte denna information och vi gör inget uttalande med bestyrkande avseende denna andra information. I samband med vår revision av årsredovisningen och koncernredo- visningen är det vårt ansvar att läsa den information som identifieras ovan och överväga om informationen i väsentlig utsträckning är oförenlig med årsredovisningen och koncernredovisningen. Vid denna genomgång beaktar vi även den kunskap vi i övrigt inhämtat under revisionen samt bedömer om informationen i övrigt verkar innehålla väsentliga felaktigheter. Om vi, baserat på det arbete som har utförts avseende denna infor- mation, drar slutsatsen att den andra informationen innehåller en väsentlig felaktighet, är vi skyldiga att rapportera detta. Vi har inget att rapportera i det avseendet. Styrelsens och verkställande direktörens ansvar Det är styrelsen och verkställande direktören som har ansvaret för att årsredovisningen och koncernredovisningen upprättas och att den ger en rättvisande bild enligt årsredovisningslagen och, vad gäller koncern- redovisningen, enligt IFRS så som de antagits av EU. Styrelsen och verkställande direktören ansvarar även för den interna kontroll som de bedömer är nödvändig för att upprätta en årsredovisning och koncernredovisning som inte innehåller några väsentliga felaktigheter, vare sig dessa beror på oegentligheter eller på fel. Vid upprättandet av årsredovisningen och koncernredovisningen ansvarar styrelsen och verkställande direktören för bedömningen av bolagets förmåga att fortsätta verksamheten. De upplyser, när så är tillämpligt, om förhållanden som kan påverka förmågan att fortsätta verksamheten och att använda antagandet om fortsatt drift. Antagan- det om fortsatt drift tillämpas dock inte om styrelsen och verkställande direktören avser att likvidera bolaget, upphöra med verksamheten eller inte har något realistiskt alternativ till att göra något av detta. Styrelsens revisionsutskott ska, utan att det påverkar styrelsens ansvar och uppgifter i övrigt, bland annat övervaka bolagets finan- siella rapportering. Revisorns ansvar Våra mål är att uppnå en rimlig grad av säkerhet om att årsredovis- ningen och koncernredovisningen som helhet inte innehåller några väsentliga felaktigheter, vare sig dessa beror på oegentligheter eller på fel, och att lämna en revisionsberättelse som innehåller våra uttalanden. Rimlig säkerhet är en hög grad av säkerhet, men är ingen garanti för att en revision som utförs enligt ISA och god revisionssed i Sverige alltid kommer att upptäcka en väsentlig felaktighet om en sådan finns. Felaktigheter kan uppstå på grund av oegentligheter eller fel och anses vara väsentliga om de enskilt eller tillsammans rimligen kan förväntas påverka de ekonomiska beslut som användare fattar med grund i årsredovisningen och koncernredovisningen. Som del av en revision enligt ISA använder vi professionellt omdöme och har en professionellt skeptisk inställning under hela revisionen. Dessutom: • identifierar och bedömer vi riskerna för väsentliga felaktigheter i årsredovisningen och koncernredovisningen, vare sig dessa beror på oegentligheter eller på fel, utformar och utför granskningsåtgärder bland annat utifrån dessa risker och inhämtar revisionsbevis som ===== SIDA 126 ===== 126 REVISIONSBERÄTTELSE Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Rapport om andra krav enligt lagar och andra författningar Revisorns granskning av förvaltning och förslaget till dispositioner av bolagets vinst eller förlust Uttalanden Utöver vår revision av årsredovisningen har vi även utfört en revision av styrelsens och verkställande direktörens förvaltning av Sectra AB (publ) för räkenskapsåret 1 maj 2023 – 30 april 2024 samt av förslaget till dispositioner beträffande bolagets vinst eller förlust. Vi tillstyrker att bolagsstämman disponerar vinsten enligt förslaget i förvaltningsberättelsen och beviljar styrelsens ledamöter och verk- ställande direktören ansvarsfrihet för räkenskapsåret. Grund för uttalanden Vi har utfört revisionen enligt god revisionssed i Sverige. Vårt ansvar enligt denna beskrivs närmare i avsnittet Revisorns ansvar. Vi är oberoende i förhållande till moderbolaget och koncernen enligt god revisorssed i Sverige och har i övrigt fullgjort vårt yrkesetiska ansvar enligt dessa krav. Vi anser att de revisionsbevis vi har inhämtat är tillräckliga och ändamålsenliga som grund för våra uttalanden. Styrelsens och verkställande direktörens ansvar Det är styrelsen som har ansvaret för förslaget till dispositioner beträffande bolagets vinst eller förlust. Vid förslag till utdelning innefattar detta bland annat en bedömning av om utdelningen är försvarlig med hänsyn till de krav som bolagets och koncernens verksamhetsart, omfattning och risker ställer på storleken av moder- bolagets och koncernens egna kapital, konsolideringsbehov, likviditet och ställning i övrigt. Styrelsen ansvarar för bolagets organisation och förvaltningen av bolagets angelägenheter. Detta innefattar bland annat att fortlöpande bedöma bolagets och koncernens ekonomiska situation, och att tillse att bolagets organisation är utformad så att bokföringen, medelsför- valtningen och bolagets ekonomiska angelägenheter i övrigt kontroll- eras på ett betryggande sätt. Den verkställande direktören ska sköta den löpande förvaltningen enligt styrelsens riktlinjer och anvisningar och bland annat vidta de åtgärder som är nödvändiga för att bolagets bokföring ska fullgöras i överensstämmelse med lag och för att medelsförvaltningen ska skötas på ett betryggande sätt. Revisorns ansvar Vårt mål beträffande revisionen av förvaltningen, och därmed vårt uttalande om ansvarsfrihet, är att inhämta revisionsbevis för att med en rimlig grad av säkerhet kunna bedöma om någon styrelseledamot eller verkställande direktören i något väsentligt avseende: • företagit någon åtgärd eller gjort sig skyldig till någon försummelse som kan föranleda ersättningsskyldighet mot bolaget. • på något annat sätt handlat i strid med aktiebolagslagen, årsredovisningslagen eller bolagsordningen. Vårt mål beträffande revisionen av förslaget till dispositioner av bolagets vinst eller förlust, och därmed vårt uttalande om detta, är att med rimlig grad av säkerhet bedöma om förslaget är förenligt med aktiebolagslagen. Rimlig säkerhet är en hög grad av säkerhet, men ingen garanti för att en revision som utförs enligt god revisionssed i Sverige alltid kommer att upptäcka åtgärder eller försummelser som kan föranleda ersättningsskyldighet mot bolaget, eller att ett förslag till dispositioner av bolagets vinst eller förlust inte är förenligt med aktiebolagslagen. Som en del av en revision enligt god revisionssed i Sverige använder vi professionellt omdöme och har en professionellt skeptisk inställ- ning under hela revisionen. Granskningen av förvaltningen och förslaget till dispositioner av bolagets vinst eller förlust grundar sig främst på revisionen av räkenskaperna. Vilka tillkommande gransk- ningsåtgärder som utförs baseras på vår professionella bedömning med utgångspunkt i risk och väsentlighet. Det innebär att vi fokuse- rar granskningen på sådana åtgärder, områden och förhållanden som är väsentliga för verksamheten och där avsteg och överträdelser skulle ha särskild betydelse för bolagets situation. Vi går igenom och prövar fattade beslut, beslutsunderlag, vidtagna åtgärder och andra förhål- landen som är relevanta för vårt uttalande om ansvarsfrihet. Som underlag för vårt uttalande om styrelsens förslag till dispositioner beträffande bolagets vinst eller förlust har vi granskat styrelsens moti- verade yttrande samt ett urval av underlagen för detta för att kunna bedöma om förslaget är förenligt med aktiebolagslagen. Revisorns granskning av Esef-rapporten Uttalande Utöver vår revision av årsredovisningen och koncernredovisningen har vi även utfört en granskning av att styrelsen och verkställande direktören har upprättat årsredovisningen och koncernredovisningen i ett format som möjliggör enhetlig elektronisk rapportering (Esef-rapporten) enligt 16 kap. 4 a § lagen (2007:528) om värde- pappersmarknaden för Sectra AB (publ) för räkenskapsåret 1 maj 2023 – 30 april 2024. Vår granskning och vårt uttalande avser endast det lagstadgade kravet. Enligt vår uppfattning har Esef-rapporten upprättats i ett format som i allt väsentligt möjliggör enhetlig elektronisk rapportering. Grund för uttalande Vi har utfört granskningen enligt FARs rekommendation RevR 18 Revisorns granskning av Esef-rapporten. Vårt ansvar enligt denna rekommendation beskrivs närmare i avsnittet Revisorns ansvar. Vi är oberoende i förhållande till Sectra AB (publ) enligt god revisorssed i Sverige och har i övrigt fullgjort vårt yrkesetiska ansvar enligt dessa krav. Vi anser att de bevis vi har inhämtat är tillräckliga och ändamåls- enliga som grund för vårt uttalande. Styrelsens och verkställande direktörens ansvar Det är styrelsen och verkställande direktören som har ansvaret för att Esef-rapporten har upprättats i enlighet med 16 kap. 4 a § lagen (2007:528) om värdepappersmarknaden, och för att det finns en sådan intern kontroll som styrelsen och verkställande direktören bedömer nödvändig för att upprätta Esef-rapporten utan väsentliga felaktigheter, vare sig dessa beror på oegentligheter eller misstag. Revisorns ansvar Vår uppgift är att uttala oss med rimlig säkerhet om Esef-rapporten i allt väsentligt är upprättad i ett format som uppfyller kraven i 16 kap. 4 a § lagen (2007:528) om värdepappersmarknaden, på grundval av vår granskning. RevR 18 kräver att vi planerar och genomför våra granskningsåtgärder för att uppnå rimlig säkerhet att Esef-rapporten är upprättad i ett format som uppfyller dessa krav. ===== SIDA 127 ===== 127REVISIONSBERÄTTELSE Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Rimlig säkerhet är en hög grad av säkerhet, men är ingen garanti för att en granskning som utförs enligt RevR 18 och god revisionssed i Sverige alltid kommer att upptäcka en väsentlig felaktighet om en sådan finns. Felaktigheter kan uppstå på grund av oegentligheter eller misstag och anses vara väsentliga om de enskilt eller tillsammans rimligen kan förväntas påverka de ekonomiska beslut som användare fattar med grund i Esef-rapporten. Revisionsföretaget tillämpar ISQM 1 Kvalitetsstyrning för revisions- företag som utför revision och översiktlig granskning av finansiella rapporter samt andra bestyrkandeuppdrag och näraliggande tjänster som kräver att företaget utformar, implementerar och hanterar ett system för kvalitetsstyrning inklusive riktlinjer och rutiner avseende efterlevnad av yrkesetiska krav, standarder för yrkesutövningen och tillämpliga krav i lagar och andra författningar. Granskningen innefattar att genom olika åtgärder inhämta bevis om att Esef-rapporten har upprättats i ett format som möjliggör enhetlig elektronisk rapportering av årsredovisningen och koncern- redovisning. Revisorn väljer vilka åtgärder som ska utföras, bland annat genom att bedöma riskerna för väsentliga felaktigheter i rap- porteringen vare sig dessa beror på oegentligheter eller misstag. Vid denna riskbedömning beaktar revisorn de delar av den interna kontrollen som är relevanta för hur styrelsen och verkställande direk- tören tar fram underlaget i syfte att utforma granskningsåtgärder som är ändamålsenliga med hänsyn till omständigheterna, men inte i syfte att göra ett uttalande om effektiviteten i den interna kontrollen. Granskningen omfattar också en utvärdering av ändamålsenligheten och rimligheten i styrelsens och verkställande direktörens antaganden. Granskningsåtgärderna omfattar huvudsakligen validering av att Esef-rapporten upprättats i ett giltigt XHTML-format och en avstämning av att Esef-rapporten överensstämmer med den granskade årsredovisningen och koncernredovisningen. Vidare omfattar granskningen även en bedömning av huruvida koncernens resultat-, balans- och egetkapitalräkningar, kassaflödes- analys samt noter i Esef-rapporten har märkts med iXBRL i enlighet med vad som följer av Esef-förordningen. Revisorns yttrande avseende den lagstadgade hållbarhetsrapporten Det är styrelsen som har ansvaret för den lagstadgade hållbarhets- rapporten, vars omfattning Sectra AB har definierat på sida 74 och för att den är upprättad i enlighet med årsredovisningslagen. Vår granskning har skett enligt FARs rekommendation RevR 12 Revisorns yttrande om den lagstadgade hållbarhetsrapporten. Detta innebär att vår granskning av hållbarhetsrapporten har en annan inriktning och en väsentligt mindre omfattning jämfört med den inriktning och omfattning som en revision enligt International Standards on Auditing och god revisionssed i Sverige har. Vi anser att denna granskning ger mig (oss) tillräcklig grund för vårt uttalande. En hållbarhetsrapport har upprättats. Stockholm den dag som framgår av vår elektroniska underskrift Ernst & Young AB Andreas Troberg Auktoriserad revisor ===== SIDA 128 ===== 128 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 INDEX HÅLLBARHET Index hållbarhetsinformation Sectra kommunicerar årligen bolagets hållbarhetsarbete som en del av årsredovisningen. Hållbarhetsinformationen omfattar sidorna 4, 6–7, 14–27 och 74–87. Sectra har rapporterat på den information som återges i indexet nedan för perioden 1 maj 2023 till 30 april 2024 och då refererat till berörda GRI standarder. GRI 1 som används är GRI 1: Foundation 2021. Alla referenser nedan avser sidor i Sectras års- och hållbar - hetsrapporten 2023/2024. För frågor rörande hållbarhetsrapporten, vänligen kontakta info.investor@sectra.com GRI-standard Upplysning Sidhänvisning/Kommentar Generella upplysningar Organisationen och redovisningsprinciper 2-1 Detaljer om organisationen 62, 68 2-2 Enheter inkluderade i organisationens hållbarhetsrapportering 68, 113 2-3 Redovisningsperiod, frekvens och kontaktperson 68, 124, 128, 131 2-4 Förändringar i tidigare rapporterade upplysningar 83 2-5 Externt bestyrkande 127 Aktiviteter och anställda 2-6 Aktiviteter, värdekedja och andra affärsförbindelser 4, 6–9, 25, 32–43, 46–51, 75 2-7 Anställda 80, 104–106 2-8 Arbetare som inte är anställda 80 Styrning 2-9 Sammansättning och struktur för styrning 62 2-10 Nominering och val för högsta styrande organ 62–63 2-11 Ordförande för högsta styrande organ 58, 64 2-12 Styrande organs roll i översyn och hantering av påverkan 62, 64 2-13 Delegering av beslutsfattande för hantering av påverkan 62, 64 2-14 Högsta styrande organets roll i hållbarhetsrapportering Granskas av vd och alla relevanta medlemmar i koncernledningen 2-15 Intressekonflikter 63, 64 2-16 Kommunikation av kritiska angelägenheter Vd håller styrelsens ordförande informerad om bolagets utveckling och rapporterar utan dröjs- mål kritiska angelägenheter till styrelsen 2-17 Den samlade kunskapen hos det högsta styrande organet 58–59 2-18 Utvärdering av det högsta styrande organets prestation 64 2-19 Ersättningspolicy 71–72, 105 2-20 Process för att fastställa ersättningar 71–72, 105 2-21 Årligt totalt kompensationsförhållande 104–105, Styrelsens ersättningsrapport https:/ /investor.sectra.com/governance/corpo- rate-governance/remuneration/ Strategi, policyer och praxis 2-22 Uttalande om strategi för hållbar utveckling 12–13 2-23 Policyer och åtaganden kopplade till hållbarhet 74–83 2-24 Integrering av policyer och åtaganden kopplade till hållbarhet 16, 74, 81 2-25 Processer för att avhjälpa negativ påverkan 66–67, 74, 77–83, 88–90 ===== SIDA 129 ===== 129 Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024INDEX HÅLLBARHET Källhänvisningar 1 PACS 2023 Decision Insights Report, KLAS Research, https:/ /klasresearch.com/report/pacs-2023-decision-insights/3386 (sidan 8) 2 2024 Best in KLAS Awards - Software and Services US report https:/ /klasresearch.com/report/2024-best-in-klas-awards-software-and-services/3413 och 2024 Best in KLAS Awards – global software https:/ /klasresearch.com/report/2024-best-in-klas-awards-global-software/3414 3 Rapport från FN, 2017. World Population Prospects: the 2017 Revision, https:/ /esa.un.org/unpd/wpp/ (sidan 29) 4 Imaging IT – Core Report – World 2024, Signify Research Limited, May 2024 (sidan 31) 5 Digital Pathology – World 2023 report, Signify Research Limited, April 2023 (sidan 31) 6 Orthopedic Software Market, https:/ /www.marketsandmarkets.com/Market-Reports/orthopedic-software-market-94720371.html (sidan 31) 7 Ian J. Wallace, Steven Worthington, David T. Felson, Robert D. Jurmain, Kimberly T. Wren, Heli Maijanen, Robert J. Woods, Daniel E. Lieberman. Knee osteoarthritis has doubled in prevalence since the mid-20th century. Proceedings of the National Academy of Sciences, 2017 . http:/ /www.pnas.org/content/114/35/9332 (sidan 31) 8 Overview of the world’s medical schools: an update. (2014) https:/ /doi.org/10.1111/medu.12499 (sidan 31) 9 World Directory of Medical Schools, https:/ /www.wdoms.org (sidan 31) 10 Sectras bord är utvecklat i samarbete med forskare vid Center for Medical Image Science and Visualization (CMIV), Interaktiva Institutet och Visualiseringscenter C (sidan 42) 11 The Global Risks Report 2024, 19th Edition, https:/ /www3.weforum.org/docs/WEF_The_Global_Risks_Report_2024.pdf (sidan 45) 12 Årsöversikt 2023, Must, https:/ /www.forsvarsmakten.se/siteassets/2-om-forsvarsmakten/dokument/musts-arsoversikter/must-arsoversikt-2023.pdf (sidan 45) GRI-standard Upplysning Sidhänvisning/Kommentar 2-26 Mekanismer för rådgivning och rapportering av angelägen- heter för organisationen 81–82 2-27 Efterlevnad av lagar och förordningar 62, 66–67, 78–79, 81, 82 2-28 Medlemskap i organisationer Sectra har styrelsebefattningar samt deltar i pro- jekt eller kommittéer i till exempel Kungliga Ingen- jörsvetenskapsakademin, Swedish Medtech och SOFF, en branschorganisation för företag med verksamhet inom säkerhets- och försvarsom- rådet Intressentengagemang 2-29 Metod för intressentdialog 17, 74 2-30 Kollektivavtal Sectras ambition är att erbjuda anställningsvillkor och förmåner över eller i nivå med branschens kollektivavtal och har inte tecknat något eget kollektivavtal GRI 3 2021: Väsentliga frågor 3-1 Process för att fastställa väsentliga frågor 74 3-2 Lista på väsentliga frågor 16, 74 3-3 Styrning av väsentliga frågor 74–75 ===== SIDA 130 ===== 130 ORDLISTA Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 AI, artificiell intelligens Ett samlingsnamn för det vetenskapliga område som studerar hur man skapar maskiner och datorprogram med intelligenta beteenden. Det finns många grenar inom AI-forskning, allt från att studera filosofiska frågor till att ta fram konkreta tekniska lösningar inom till exempel medicinsk diagnostik. Genomik Studiet av arvsmassa, det vill säga en orga- nisms DNA. Inom medicin studeras en patients arvsmassa för att öka förståelsen om orsaken till sjukdom. För cancersjukdomar undersöks till exempel en tumörs mutationer i DNA. Den genetiska informationen har en viktig roll i dia- gnos av cancer och individanpassade behand- lingar, så kallad precisionsmedicin. Integrerad diagnostik Diagnostiskt samarbete mellan olika medicinska specialister, exempelvis mellan patologer och radiologer vid diagnos, behandling och uppfölj- ning av cancerpatienter. Integrerad diagnostik möjliggörs av digital teknik, datoralgoritmer, kliniskt arbetsflöde och utökad rapportering till patientens läkare. Kardiologi Den gren av medicinen som avhandlar hjärtats funktioner och sjukdomar. Kritisk infrastruktur Grundläggande infrastrukturer som får samhäl- let att fungera, såsom hälso- och sjukvård, digital infrastruktur, bankverksamhet, transport, energi- och vattenförsörjning. Krypto Utrustning som genom matematiska manipula- tioner (algoritm och nyckel) förvränger (krypte- rar) information så att den endast kan tolkas eller avläsas av den avsedda mottagaren. För att läsa krypterad information måste mottagaren ha tillgång till rätt nyckel och rätt algoritm. Mammografi En röntgenbaserad undersökning av brösten vars syfte är att tidigt upptäcka förändringar som skulle kunna vara cancer. Medicinsk IT Informationsteknik, till exempel mjukvara, som används i sjukvården. Medicinsk bilddiagnostik Att med hjälp av bilder, till exempel från röntgen- undersökningar eller vävnadsprover, bedöma sjuktillståndet för en patient. Det kan till exempel handla om att upptäcka sjukdom, att bedöma ett sjukdomsförlopp, eller att ge vägledning till lämplig behandling. Molntjänst, molnet, cloud Av engelskans cloud computing. Innebär att datorkraften ligger utspridd på internet eller företagsspecifika intranät och inte i enskilda datorer. Muskuloskeletala sjukdomar Samlingsnamn för sjukdomar i kroppens rörelse organ såsom skelett, muskler, leder och bindväv. NPS, Net promoter score Ett nyckeltal för kundlojalitet som bygger på frågan: ”Hur sannolikt är det att du skulle rekommendera det här företaget till en vän eller kollega?” Frågan besvaras på en skala från 0–10, där 0 innebär att det inte alls är sanno- likt och 10 innebär att det är mycket sannolikt. NPS är summan av den procentuella andelen ambassadörer, alltså de som svarat 9–10, minus den procentuella andelen kritiker, dvs. alla som svarat 0–6. Oftalmologi Ett medicinskt specialistområde för diagnos och behandling av ögonsjukdomar. Ortopedi En kirurgisk specialitet för sjukdomstillstånd i rörelseorganen, det vill säga skelett, leder, senor och annan bindväv samt perifiera nerver. Osteoartrit Artros eller osteoartrit är en inflammations- sjukdom i lederna som medför att att brosket i en eller flera av kroppens leder gradvis bryts ner. OT, Operational Technology Driftteknik. Hård- och/eller mjukvara som styr och övervakar enheter, till exempel ventiler och pumpar, som är en del av en fysisk process. Ofta används även termerna ICS (Industrial Control Systems) och SCADA-system (Supervi- sory Control And Data Acquisition system) för att beteckna system för driftteknik. PACS, Picture Archiving and Communication System IT-system för hantering av medicinska bilder, till exempel inom radiologi. Patologi, digital patologi Ett medicinskt specialistområde som använder vävnader och kroppsvätskor i diagnostiskt syfte. Genom att digitalisera arbetsflödet kan patologer granska vävnadsprover digitalt i stället för med mikroskop. Precisionsmedicin Innebär att ge patienter vård som i hög grad anpassats efter individuella förutsättningar snarare än ’one size fits all’. Här är avancerade diagnostiska analyser en hörnsten. Processindustri En form av automatiserad tillverkningsindustri med flera olika tillverkningsmoment, exempelvis pappersindustri, petrokemisk industri samt järn- och stålverk. Radiologi Ett ämnesområde inom medicinsk vetenskap och en specialitet inom vården som använder metoder som avbildar kroppen, exempelvis röntgen, magnetresonanstomografi och ultraljud. SaaS, Software as a Service Innebär att mjukvara levereras som en tjänst. Utöver mjukvarans egna funktioner ingår exem- pelvis teknik, drift och support. Sectra One/Sectra One Cloud Prenumeration på Sectras helhetslösning för medicinsk bildhantering. Sectra One innebär att kunder i stället för att betala en hög licens- avgift för mjukvara vid avtalsstart och därtill en rullande serviceavgift, betalar en mer jämnt fördelad prenumerationsavgift varje år. Avgiften baseras på vilken funktionalitet som används och hur mycket olika tjänster nyttjas. När Sectra One säljs som helt molnbaserade tjäns- ter kallas den Sectra One Cloud. Utbildningsportal En molnbaserad plattform som ger användarna tillgång till ett stort digitalt bibliotek av kvalitets- säkrade och anonyma medicinska fall och bilder samt möjlighet att undervisa på distans. Visualiseringsbord Stor interaktiv pekskärm med bildvisnings- program som gör det möjligt att interagera med tredimensionella bilder av en människo- kropp eller djurkropp. VPN, virtuellt privat nätverk En teknik som används för att skapa en säker förbindelse eller ”tunnel” mellan två punkter i ett icke-säkert datanätverk, till exempel internet. Ordlista ===== SIDA 131 ===== 131ÅRSSTÄMMA, FINANSIELL KALENDER, KONTAKTINFORMATION Sectras årsredovisning och hållbarhetsrapport 2023/2024 Årsstämma 2024 Årsstämman är planerad att hållas den 10 september 2024 i Linköping. Ytterligare information, kallelse och stämmohandlingar kommer att finnas tillgängliga på investor.sectra.com/agm2024 Kallelse Kallelse distribueras tidigast sex och senast fyra veckor före års - stämman genom pressmeddelande och publicering på Sectras webbplats. Kallelsen kungörs i Post- och Inrikes Tidningar och att kallelse skett annonseras i Svenska Dagbladet. Aktieägare som vill få kallelsen via e-post och prenumerera på information från bolaget fyller i kontaktuppgifter på webbsidan investor.sectra.com/subscribe Handlingar Senast den 20 augusti 2024, tre veckor före årsstämman, kom - mer fullständiga förslag till beslut och övriga handlingar att finnas tillgängliga på Sectras webbplats. Aktieägare som vill få dessa handlingar översända med post kan kontakta bolaget per telefon 013-23 52 00 eller via e-post info.investor@sectra.com Finansiell kalender 2024/2025 6 september 2024 Tremånadersrapport 12 december 2024 Halvårsrapport 14 mars 2025 Niomånadersrapport 5 juni 2025 Bokslutskommuniké Distribution av årsredovisning Årsredovisningen offentliggörs och publiceras på Sectras webb - plats. En summering av räkenskapsåret 2023/2024 och med - delande om att årsredovisningen är tillgänglig på webbplatsen, skickas per post till aktieägare som den 31 maj 2024 är registre - rade hos Euroclear Sweden AB. Detta dokument innehåller material som skyddas av upphovsrätt. Alla rättigheter förbehålles. För information om Sectras varumärken se: sectra.com/legal Sectras immateriella rättigheter omfattar även ett antal patent, för ytterligare information se: https:/ /sectra.com/patents/ Kontaktinformation för koncernens huvudkontor Sectra AB Teknikringen 20 SE-583 30 Linköping E-post: info@sectra.com Tel: 013-23 52 00 sectra.com För ytterligare kontaktinformation till Sectras kontor runtom i världen besök sectra.com/contact Kontakt för aktieägare och investerare Sectras webbplats för investerare: investor.sectra.com Aktieägarkontakt Helena Pettersson Chief Investor Relations Officer E-post: info.investor@sectra.com Telefon: 013-23 52 04 Prenumerera Finansiell information, pressmeddelanden och bolagsstyrnings- information finns tillgänglig på koncernens webbplats investor.sectra.com För att prenumerera och få tillgång till information via e-post, lämna kontaktuppgifter på investor.sectra.com/subscribe Ge oss feedback Vi är intresserade av varför du har valt att köpa aktier i Sectra, hur du ser på din investering och ditt förtroende för bolaget. Stort tack till dig som svarar på Sectras aktieägarenkät. Dina synpunkter är viktiga! Lämna din feedback via: investor.sectra.com/agarenkat Nordic Swan Ecolabel, printed matter, 4041 0991 Nordic Swan Ecolabel, printed matter, 4041 0991 Printed matter 4041 0991 NORDIC SWAN ECOLABEL NORDIC SWAN ECOLABEL Printed matter 4041 0991 Nordic Swan Ecolabel, printed matter, 4041 0991 NORDIC SWAN ECOLABEL Printed matter 4041 0991 NORDIC SWAN ECOLABEL Printed matter 4041 0991 Printed matter 4041 0991 NORDIC SWAN ECOLABEL NORDIC SWAN ECOLABEL Printed matter 4041 0991 ===== SIDA 132 ===== Vi hjälper sjukhus och de som utbildar framtidens vårdpersonal att öka sin eff ektivitet så att patienter kan få bättre vård. Vi hjälper myndigheter och viktiga samhällsfunktioner med cybersäkerhet. ÅRSREDOVISNING OCH HÅLLBARHETSRAPPORT 2023/2024