FULLTEXT DEL 2 AV 3

Årsredovisning 2025

Föregående del · Dokumentindex · Nästa del

E1-8   Intern koldioxidprissättning
Sdiptech har infört intern koldioxidprissättning i form av 
ett skuggpris som gäller hela koncernen och används 
som ett styrmedel för att integrera klimatrelaterade 
överväganden i affärsbeslut och investeringar samt för 
att stödja arbetet med att minska koncernens 
växthusgasutsläpp.
Koldioxidpriset uppgår till 2 000 SEK per ton CO₂e och 
tillämpas på utsläpp inom scope 1 och 2 i den 
utsträckning relevant data finns tillgänglig på 
affärsenhetsnivå. På grund av den decentraliserade 
affärsmodellen och varierande datamognad kan en 
samlad täckningsgrad inte fastställas för 
rapporteringsåret. Scope 3-utsläpp omfattas inte. 
Nivån på det interna koldioxidpriset har fastställts 
baserat på en samlad bedömning av gällande och 
förväntade regulatoriska koldioxidpriser, externa 
referenspriser samt koncernens ambition att skapa ett 
ekonomiskt incitament för att påverka 
investeringsbeslut och prioritering av 
utsläppsreducerande åtgärder.
I praktiken används koldioxidprissättningen som 
beslutsstöd vid utvärdering av investeringar och 
åtgärder kopplade till exempelvis elektrifiering, 
energieffektivisering och övergång till förnybar energi. 
Prissättningen används som ett internt styrmedel och 
beaktas inte i antaganden eller värderingar i de 
finansiella rapporterna.
 
Bild: Hilltip
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
47 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 48 =====

Väsentlig påverkan, risker och deras förhållande till strategi och affärsmodell
Sdiptechs affärsenheter är beroende av material, 
komponenter och tekniska system som medför 
resursuttag i värdekedjan. Resursanvändning och 
cirkulär ekonomi har därför identifierats som ett 
väsentligt hållbarhetsområde.
Inom området har koncernen identifierat faktisk negativ 
miljöpåverkan kopplad till användning av jungfruliga 
råmaterial samt uppkomst av avfall i värdekedjan. 
Resursuttag uppstår uppströms genom utvinning och 
produktion av de material som koncernen är beroende 
av. Avfall uppstår i samband med produktion, 
installation, service och användning av tekniska 
lösningar, både i den egna verksamheten och 
nedströms hos kunder.
Sdiptechs affärsmodell, som till stor del bygger på 
inköp från externa leverantörer, innebär begränsad 
direkt rådighet över resursanvändning i 
produktionsledet. Detta påverkar koncernens 
möjlighet att styra materialval, resurseffektivitet och 
cirkularitet fullt ut, samtidigt som verksamheten bidrar 
till resursuttag och avfallsgenerering i värdekedjan.
Utöver den identifierade miljöpåverkan har Sdiptech 
identifierat en finansiell risk kopplad till begränsad 
tillgång till sällsynta, lågutsläppande och återvunna 
material. Begränsningar i tillgång kan leda till 
försörjningsstörningar, prisökningar och 
projektförseningar, vilket i sin tur kan påverka 
koncernens kostnadsstruktur, lönsamhet och 
genomförandeförmåga.
Koncernens diversifierade portfölj, breda 
leverantörsbas samt närvaro på flera geografiska 
marknader och inom olika industrinischer bidrar till att 
minska beroendet av enskilda material och stärker 
därmed koncernens motståndskraft mot 
resursrelaterade finansiella risker, även om 
resursanvändning och avfall fortsatt utgör väsentlig 
miljöpåverkan i värdekedjan.
E5-1   Policyer för resursanvändning och cirkulär ekonomi
Sdiptech har etablerat ett koncernövergripande 
policyramverk som utgör det övergripande styrande 
ramverket för arbetet med resursanvändning och 
cirkulär ekonomi. Policyramverket består av miljöpolicy, 
uppförandekod och leverantörskod och har antagits 
för att hantera den identifierade negativa påverkan och 
den finansiella risk som identifierats i den dubbla 
väsentlighetsbedömningen, särskilt avseende 
användning av jungfruliga råmaterial, generering av 
avfall samt tillgång till återvunna och lågutsläppande 
material. 
Detta ramverk omfattar hela koncernens verksamhet 
och värdekedja i den utsträckning Sdiptech har 
rådighet eller inflytande. Ramverket fastställer 
principer för minskad resursförbrukning, främjande av 
cirkulära lösningar samt effektiv avfallshantering och 
vägleder bolagens arbete med materialval, 
resurseffektivitet och cirkularitet. I detta ingår även att 
beakta avfallshierarkin, med fokus på att i första hand 
förebygga uppkomsten av avfall samt, där det är 
relevant och genomförbart, främja återanvändning och 
livslängdsförlängning av material och produkter. 
Återvinning tillämpas i de fall förebyggande åtgärder 
och återbruk inte är möjliga, i linje med 
affärsenheternas förutsättningar.
Styrelsen ansvarar för antagande av koncernens 
policyramverk och koncernledningen ansvarar för 
implementering, tillämpning och uppföljning. 
Policyramverket är integrerat i koncernens 
övergripande styrning och affärsstrategi samt görs 
tillgängligt för relevanta intressenter på Sdiptechs 
webbplats.
E5-2   Åtgärder och resurser för resursanvändning och cirkulär ekonomi
Sdiptech genomför, via sina affärsenheter, åtgärder för 
resursanvändning och cirkulär ekonomi på ett 
riskbaserat sätt, anpassat till koncernens 
decentraliserade struktur. Åtgärderna syftar till att 
minska den negativa påverkan kopplade till 
resursförbrukning och avfall samt hantera den 
finansiella risk som är kopplad till materialtillgång och 
resurseffektivitet i värdekedjan.
I den egna verksamheten genomför vissa 
affärsenheter åtgärder för att minska 
resursanvändningen, bland annat genom optimering av 
förpackningar och materialanvändning, ökad andel 
återvunnet eller biologiskt nedbrytbara material samt 
resurseffektiv produktutformning som underlättar 
återanvändning och återvinning. Där det är relevant 
beaktas även principer för cirkulär design i 
produktutveckling och materialval, i syfte att möjliggöra 
längre livslängd, ökad reparerbarhet och mer effektiv 
resursanvändning över produktens livscykel.  Där 
vatten används i produktion tillämpas 
grundläggande vattenreducerande åtgärder.  I 
värdekedjan hanteras resurs- och avfallsrelaterade 
frågor främst genom kravställning och dialog med 
leverantörer inom ramen för Sdiptechs leverantörskod 
och koncernens  varierande rådighet. 
Vissa affärsenheter tillämpar även cirkulära 
affärsmodeller såsom livslängdsförlängning av 
produkter, service- och eftermarknadslösningar eller 
anpassningar som minskar behovet av nyproducerade 
material, i den utsträckning detta är affärsmässigt och 
tekniskt genomförbart.
Åtgärderna genomförs löpande med kort till medellång 
tidshorisont och följs upp inom ramen för 
affärsenheternas ordinarie verksamhetsstyrning. Inga 
separata åtgärder för gottgörelse kopplade till faktisk 
negativa påverkan har identifierats inom området. I 
nuläget bedrivs inga koncernövergripande kollektiva 
initiativ eller samverkansprojekt specifikt inriktade på 
cirkulär ekonomi, utöver dialoger och samarbeten med 
leverantörer och affärspartners inom ramen för 
ordinarie affärsrelationer. Åtgärderna finansieras inom 
ramen för affärsenheternas ordinarie operativa 
budgetar. För närvarande har inga väsentliga särskilda 
finansiella resurser avsatts specifikt för området.
E5-3   Mål för resursanvändning och cirkulär ekonomi
Sdiptech har i nuläget inga koncerngemensamma, 
kvantitativa mål för resursanvändning eller cirkulär 
ekonomi. Detta är en följd av koncernens diversifierade 
struktur, där affärsenheterna verkar inom olika 
verksamhetsområden med varierande materialflöden, 
produktionsprocesser och rådighet över 
resursanvändning och avfall.
E5  Resursanvändning och cirkulär ekonomi
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
48 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 49 =====

Inom flera affärsenheter finns lokala mål och arbetssätt 
för att minska materialåtgång, öka återvinning och 
förbättra avfallshantering. Dessa mål fastställs och följs 
upp på bolagsnivå och anpassas efter respektive 
verksamhets förutsättningar.
Mot bakgrund av den dubbla väsentlighets-
bedömningen och nuvarande begränsningar i 
datatillgänglighet pågår ett arbete med att förbättra 
kartläggningen av resursflöden, materialanvändning 
och avfall i koncernen. 
Givet koncernens verksamhetsstruktur och nuvarande 
begränsningar i datatillgänglighet har Sdiptech för 
närvarande inte fastställt någon specifik tidsram för 
införande av koncerngemensamma mål inom området. 
Fram till dess sker styrning och uppföljning främst på 
affärsenhetsnivå, med fokus på verksamhetsmässig 
relevans och faktisk miljöpåverkan.
E5-4   Resursinflöden 
Resursinflöden har identifierats som en väsentlig 
hållbarhetsfråga i Sdiptechs dubbla väsentlighets-
bedömning, kopplat till koncernens beroende av 
material i produkter, installationer och tekniska 
lösningar. De huvudsakliga inflödena utgörs av tekniska 
material såsom metaller, elektronikkomponenter, plast 
och kemikalier som används i tillverkning, montering 
och installation. Dessa material är i varierande grad 
förknippade med användning av jungfruliga råvaror och 
globala leverantörsled. Biologiska material förekommer 
endast i begränsad omfattning och har inte bedömts 
vara väsentliga i relation till koncernens totala 
resursanvändning.
För rapporteringsperioden har den totala 
materialanvändningen uppskattats baserat på 
tillgänglig data inom scope 3, kategori 1 (Inköpta varor 
och tjänster). Beräkningen utgår från inköpsvärden per 
relevant inköpskategori och har omräknats till 
uppskattad materialvikt genom användning av 
schablonantaganden om genomsnittlig 
materialintensitet per kategori. Metoden baseras på 
bästa tillgängliga information och omfattar de bolag 
som representerar huvuddelen av koncernens 
materialinköp.
Den totala materialanvändningen uppskattas till cirka 
25 871 ton.
Uppgifter om andel återvunnet eller återanvänt material
har inte kunnat kvantifieras på koncernnivå, då 
detaljerad information om materialsammansättning 
och återvunnet innehåll för närvarande inte samlas in 
systematiskt från leverantörer.
Beräkningen bygger delvis på uppskattningar och 
schablonvärden, vilket medför en viss grad av 
osäkerhet. Arbetet med att utveckla mer enhetlig 
viktbaserad datainsamling har initierats i syfte att öka 
precisionen och möjliggöra mer detaljerad redovisning 
i kommande rapporteringsperioder.
E5-5   Resursutflöden
De huvudsakliga resursutflödena är nära kopplade till 
de produkter och tekniska lösningar som Sdiptech 
tillhandahåller. Dessa omfattar bland annat 
elektroniska styr- och övervakningssystem, tekniska 
komponenter, mekaniska konstruktioner samt 
tillhörande installations- och förpackningsmaterial, 
vilka i varierande grad innehåller metaller, elektronik, 
plast och kablage.
Dessa används främst i industriella verksamheter och 
infrastruktursystem och är avsedda för användning 
över längre tidsperioder. Produkternas faktiska 
livslängd varierar mellan produktgrupper och 
affärsenheter och påverkas av användningsmiljö, 
driftförhållanden och underhåll.
Reparerbarheten varierar mellan produktkategorier 
och påverkas av teknisk komplexitet, säkerhetskrav 
och kundspecifika lösningar. För flera produktgrupper 
möjliggör modulär design, tillgång till reservdelar och 
serviceavtal reparation, uppgradering och 
livslängdsförlängning. I andra fall begränsas 
reparerbarheten av säkerhetscertifieringar eller 
integrerade konstruktioner.
Baserat på produkternas materialsammansättning 
bedöms en betydande andel av materialen, särskilt 
metaller, vara tekniskt möjliga att återvinna. Den 
faktiska återvinningen påverkas dock av 
produktutformning, demonterbarhet samt lokala 
avfallssystem. Information om andel återvinningsbart 
eller återvunnet innehåll i produkter och förpackningar 
samlas för närvarande inte in systematiskt på 
koncernnivå. 
Arbetet med att öka transparensen kring 
materialinnehåll och cirkularitet pågår successivt inom 
ramen för produktutveckling och leverantörsdialoger. 
Sdiptech har för närvarande inte tillgång till 
koncernövergripande kvantitativ data om 
resursutflöden i form av produkter som levereras från 
verksamheten.
Detta beror på den decentraliserade affärsmodellen, 
den breda och kundanpassade produktportföljen samt 
begränsat systemstöd för aggregering av 
produktflöden på koncernnivå. Produktrelaterade 
resursutflöden beskrivs därför kvalitativt utifrån 
produkternas funktion, förväntade livslängd, 
reparerbarhet och materialsammansättning. Arbetet 
med att utveckla strukturer för mer detaljerad 
uppföljning av produktutflöden och cirkularitet kommer 
att fortsätta successivt.
Resursutflöden i Sdiptechs verksamhet består 
huvudsakligen av avfall som uppstår i samband med 
produktion, installation, service, demontering och 
underhåll av tekniska system. Avfallsströmmarna 
utgörs främst av metallskrot, elektronikavfall, plast, 
förpackningsmaterial samt i vissa fall farligt avfall 
kopplat till kemikalier, elektronik eller 
processrelaterade restmaterial. Sdiptech har inte 
identifierat förekomst av radioaktivt avfall i den egna 
verksamheten under rapporteringsåret.
Avfallsdata har samlats in från affärsenheterna via 
lokala avfallsleverantörer, interna rapporteringssystem 
eller, där fullständig data inte varit tillgänglig, 
uppskattningar baserade på inköps-, produktions- och 
servicevolymer. Avfall klassificeras som farligt 
respektive icke-farligt avfall i enlighet med tillämplig 
lagstiftning i respektive land. För att säkerställa 
jämförbarhet redovisas endast avfall som uppstår i den 
egna verksamheten.
Mot bakgrund av produkternas användning och 
livslängd bedöms huvuddelen av resursutflöden 
uppstå i den egna verksamheten, medan nedströms 
avfall från användningsfasen för närvarande är 
begränsat. Vid produkters slutliga livslängd hanteras 
avfall och återvinning huvudsakligen av kunder eller 
externa aktörer, i enlighet med gällande regelverk och 
lokala system.
Sammanfattning av genererat avfall från den egna 
verksamheten
Av det totala avfallet behandlades cirka 19 procent 
genom materialåtervinning och 16 procent genom 
energiåtervinning. Resterande andel utgörs av övrigt 
avfall och har behandlats genom andra tillämpliga 
metoder, inklusive deponi. Avfallsmängderna varierar 
mellan affärsenheterna beroende på affärsenheternas 
verksamhetsinriktning.
Sdiptechs engagemang i hantering av avfall vid 
produkters slutliga livslängd är för närvarande 
begränsat och sker huvudsakligen indirekt, exempelvis 
genom produktutformning, information till kunder samt 
efterlevnad av tillämpliga lagkrav. Några 
koncernövergripande system för insamling eller 
hantering av uttjänta produkter finns för närvarande 
inte.
Avfall, Ton 2025
Total mängd avfall 930
Den totala mängden vikt avlett
från bortskaffande genom:
Farligt avfall 47
Icke-farligt avfall 283
Uppdelning av återvinningsoperationer:
Förberedelse för återanvändning
Återvinning 178
Andra återvinningsförfaranden 152
Den totala mängden avfall som är avsedd för 
bortskaffande genom:
Förbränning 0
Farligt avfall 0
Icke-farligt avfall 0
Deponi 600
Farligt avfall 12
Icke-farligt avfall 588
Annat bortskaffningsförfarande 0
Farligt avfall 0
Icke-farligt avfall 0
Summa
Den totala mängden icke-återvunnet avfall 600
Andel icke-återvunnet avfall 64%
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
49 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 50 =====

EU-Taxonomin
EU-taxonomin är ett klassificeringssystem som 
fastställer vilka ekonomiska aktiviteter som kan anses 
miljömässigt hållbara. Under året har Sdiptech 
genomfört en koncerngemensam kartläggning av 
verksamheterna i förhållande till de aktiviteter som 
definieras i EU-taxonomins delegerade akter.
Sdiptech har för räkenskapsåret 2025 tillämpat 
kommissionens delegerade förordning (EU) 2026/73, 
vilken kompletterar artikel 8 i EU-
taxonomiförordningen och fastställer närmare regler 
för rapportering av taxonomitillämpliga och 
taxonomiförenliga ekonomiska aktiviteter. 
Förordningen offentliggjordes i Europeiska unionens 
officiella tidning i januari 2026 och innehåller bland 
annat uppdaterade och förenklade 
rapporteringsmallar.
För räkenskapsåret 2025 redovisar Sdiptech andelen 
av koncernens omsättning, kapitalutgifter (CapEx) och 
driftsutgifter (OpEx) som är taxonomitillämpliga 
respektive taxonomiförenliga. 17,1 procent av 
koncernens omsättning bedöms omfattas av EU-
taxonomin, varav 9,9 procent bedöms vara förenlig 
med taxonomins tekniska granskningskriterier.
Den taxonomitillämpliga verksamheten utgör en 
begränsad andel av koncernens totala omsättning. 
Detta förklaras huvudsakligen av att flera av 
koncernens affärsenheter bedriver verksamhet inom 
tekniskt nischade komponenter och lösningar som inte 
fullt ut motsvaras av tydligt definierade aktiviteter inom 
EU-taxonomins regelverk. Vidare består delar av 
koncernens verksamhet av montering, integration och 
anpassning av tekniska komponenter och system som 
köps in från externa leverantörer. 
Dessa aktiviteter motsvarar inte alltid de specifikt 
definierade ekonomiska aktiviteter som anges i EU-
taxonomins delegerade akter. Som följd omfattas delar 
av koncernens verksamhet inte av taxonomins 
tillämpningsområde. Mot denna bakgrund är Sdiptechs 
bedömning, baserad på genomgång av samtliga 
relevanta ekonomiska aktiviteter i de delegerade 
akterna, att en betydande del av koncernens 
verksamhet inte omfattas av dessa och därmed inte är 
taxonomitillämplig. 
Bedömning av taxonomiomfattning 
Sdiptech har analyserat samtliga ekonomiska 
verksamheter för att bedöma vilka som ska 
rapporteras enligt EU-taxonomins definitioner. Arbetet 
har genomförts av en intern arbetsgrupp med 
representation från affärsområdena, 
hållbarhetsfunktionen och koncerncontrolling. Under 
2025 har kartläggningen av koncernens verksamheter 
uppdaterats. Två av koncernens affärsenheter, som 
redan omfattas av EU-taxonomin, bedöms även 
omfattas av ytterligare ekonomiska aktiviteter. Dessa 
är:
8.1 Databehandling, hosting och relaterade tjänster 
samt 
7.5 Installation, underhåll och reparation av 
instrument och anordningar för mätning, reglering 
och kontroll av byggnaders energiprestanda.
Utöver ovan nämnda tillägg har den uppdaterade 
kartläggningen inte medfört några väsentliga 
förändringar i utfallet jämfört med föregående år för de 
aktiviteter som tidigare identifierats som 
taxonomitillämpliga. Förändringarna avser främst en 
utökad kartläggning och förtydligad tillämpning av EU-
taxonomins kriterier på befintlig verksamhet.
Följande ekonomiska aktiviteter bedöms omfattas 
under 2025: 
Begränsning av klimatförändringar (CCM)
3.1 Tillverkning av teknik för förnybar energi
Elkvalitetsproblem kan uppstå vid svaga nät och 
varierande produktion, så som förnybar el. I samband 
med att världen satsar allt mer på förnybar 
elproduktion spelar kontinuerlig övervakning av 
eltillförseln en avgörande roll. En av våra affärsenheter 
erbjuder automatiserade system för oavbruten kontroll 
och mätning av elförsörjningen, vilket möjliggör 
användningen och utvecklingen av förnyelsebar energi 
utan avbrott. 
3.6 Tillverkning av annan koldioxidsnål teknik
Den taxonomitillämpliga omsättningen inom denna 
aktivitet är kopplad till fyra av våra affärsenheters 
produkter som bidrar till lägre energianvändning och 
därmed minskade utsläpp kopplade till 
energiförbrukning. Bidraget kommer från 
energiövervaknings och hanteringsverktyg som 
optimerar energianvändning, teknik för mer 
energieffektiva kylsystem i elfordon samt hydroniska 
uppvärmningslösningar med hög energieffektivitet och 
god återvinningseffekt.
5.2 Förnyelse av system för uppsamling och rening 
av vatten samt vattenförsörjningssystem
En av våra affärsenheter erbjuder lösningar som 
effektiviserar hantering av skador på vattenrelaterad 
infrastruktur, från ärendeprocess till planering och 
uppföljning av åtgärder. 
 
Genom att skapa bättre beslutsunderlag och kortare 
ledtider kan förnyelseinsatser prioriteras mer 
träffsäkert och genomföras mer effektivt. Detta stärker 
robustheten i vattenförsörjningssystem och bidrar till 
en mer resurseffektiv vattenhantering.
6.15 Infrastruktur som möjliggör koldioxidfri 
vägtransport och kollektivtrafik
En av våra affärsenheter utvecklar, tillverkar och 
installerar laddutrustning och system som stödjer 
utbyggnaden av laddning för elfordon. En annan 
affärsenhet erbjuder flexibla lösningar för temporär 
eldistribution och specialanpassade laddlösningar där 
behovet är tillfälligt eller där tillgången till el är 
begränsad, exempelvis vid arbetsplatser, evenemang 
och andra driftmiljöer. Sammantaget bidrar detta till att 
sänka trösklarna för elektrifiering och möjliggör en 
snabbare omställning av transporter.
6.5 Transport med motorcyklar, personbilar och 
lätta motorfordon
Inom koncernen har transport med nollutsläpp 
identifierats som taxonomitillämplig aktivitet för de 
bolag där nya elbilar används i den egna verksamheten. 
Aktiviteterna avser den operativa fordonsflottan och 
omfattar i nuläget en begränsad del av koncernens 
totala verksamhet.
7.5 Installation, underhåll och reparation av 
instrument och anordningar för mätning, reglering 
och kontroll av byggnaders energiprestanda
En av våra affärsenheter arbetar med byten, renovering 
och kalibrering av mätare för el och vatten. Genom att 
säkerställa att mätutrustning fungerar korrekt och 
håller rätt noggrannhet skapas bättre underlag för 
uppföljning, debitering och identifiering av avvikelser. 
Detta stödjer ett mer effektivt resursutnyttjande och 
kan bidra till minskad energianvändning i drift.
•
•
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
50 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 51 =====

8.1 Databehandling, hosting och relaterade tjänster
En av våra affärsenheter tillhandahåller idag 
datalagring och drift av kunddata samt relaterade 
hosting och supporttjänster. Verksamheten utvecklas 
även mot fler tjänster för bearbetning, visualisering och 
analys av data, vilket stärker kundernas möjligheter till 
uppföljning och styrning av resursanvändning och drift.
Hållbar användning och skydd av vatten och marina resurser (WTR)
4.1 Tillhandahållande av datadrivna IT- och OT-
lösningar för att minska vattenläckage
Vattenläckage i ledningsnät är en betydande utmaning 
som driver onödiga vattenförluster och ökar 
belastningen på vattenförsörjningssystem. En av våra 
affärsenheter bidrar genom datadrivna lösningar som 
stödjer modern mätning och uppföljning av 
vattenanvändning. Genom att säkerställa mer korrekt 
mätning och skapa bättre underlag för analys kan 
avvikelser identifieras tidigare, vilket underlättar 
upptäckt av läckage och effektivare vattenanvändning.
5.1 Uppförande, utbyggnad och drift av system för 
uppsamling och rening av vatten samt 
vattenförsörjningssystem
En av våra affärsenheter bidrar genom att driftsätta och 
serva anläggningar för vattenrening samt leverera 
installationer och komponenter som används i 
reningsprocesser inom industri och kommunal 
verksamhet. Genom arbete i nära anslutning till drift 
och underhåll stödjer affärsenheten en stabil och 
effektiv reningskapacitet. Parallellt pågår ett arbete för 
att ytterligare stärka underlaget och genomföra en mer 
grundlig analys av aktiviteten, i syfte att säkerställa en 
korrekt bedömning av hur verksamheten förhåller sig 
till taxonomins granskningskriterier.
Bedömning av förenlighet med taxonomin 
För att en ekonomisk aktivitet ska definieras som 
miljömässigt hållbar måste den ge ett väsentligt bidrag 
till sitt miljömål, får inte orsaka betydande skada på de 
andra miljömålen och ska bedrivas i enlighet med vissa 
minimikrav. 
Väsentligt bidrag
Samtliga taxonomitillämpliga aktiviteter har bedömts 
mot de tekniska granskningskriterierna för väsentligt 
bidrag till respektive miljömål. 
För vissa aktiviteter, däribland aktivitet 3.6 Tillverkning 
av annan koldioxidsnål teknik, har bedömningen visat 
att kriterierna för väsentligt bidrag i nuläget inte fullt ut 
kan styrkas. För att uppfylla kraven krävs bland annat 
livscykelanalyser (LCA) som verifieras av tredje part. 
Sådana analyser har ännu inte genomförts för samtliga 
relevanta produkter. Koncernen utvärderar möjligheten 
att genomföra nödvändiga analyser för att i framtiden 
kunna uppfylla kriterierna för taxonomiförenlighet.
Kriterier avseende att inte orsaka betydande skada
Bedömningen av att de taxonomitillämpliga 
aktiviteterna inte orsakar betydande skada på övriga 
miljömål har genomförts genom en övergripande 
analys av tillämpliga kriterier för att inte orsaka 
betydande skada (Do No Significant Harm, DNSH) i de 
delegerade akterna, i relation till verksamheternas 
karaktär och omfattning. I bedömningen har hänsyn 
tagits till koncernens befintliga styrning, relevanta 
policyer och etablerade arbetssätt inom miljö- och 
regelefterlevnad.
Analysen har fokuserat på att identifiera eventuella 
områden där verksamheten kan ge upphov till 
betydande negativ miljöpåverkan enligt taxonomins 
definitioner. Utifrån denna genomgång har koncernen 
inte identifierat några omständigheter som indikerar att 
de aktuella aktiviteterna orsakar betydande skada på 
något av de övriga miljömålen. 
Minimiskyddsåtgärder
Sociala minimiskyddsåtgärder bedöms vara 
implementerade genom koncernens policyramverk 
samt etablerade styrningsprocesser på bolagsnivå. 
Dessa omfattar bland annat områden såsom mänskliga
rättigheter, arbetsvillkor och affärsetik. Policyramverket 
har utformats med utgångspunkt i relevanta 
internationella standarder och riktlinjer och beskrivs 
översiktligt i avsnittet Bolagsstyrning.
Efterlevnaden följs upp genom etablerade processer 
för intern uppföljning och kontroll, inklusive 
klagomålsmekanismer samt leverantörsrelaterade 
kontroller.
Redovisningsprinciper  
De fullständiga kvantitativa upplysningarna enligt EU-
taxonomins rapporteringsmallar, inklusive tabeller för 
taxonomitillämplig och taxonomiförenlig omsättning, 
CapEx och OpEx, återfinns i Appendix 4.
Allokering av taxonomirelaterad omsättning, CapEx 
och OpEx baseras på faktisk finansiell data 
rapporterad av koncernens enheter och klassificeras i 
ett centralt system utifrån respektive ekonomisk 
aktivitets koppling till EU-taxonomin.
Fördelning mellan aktiviteter baseras på direkt 
hänförbar information eller objektiva 
fördelningsnycklar. Kontroller säkerställer att 
dubbelräkning inte förekommer och att rapporterade 
nyckeltal inte överstiger koncernens totala omsättning, 
investeringar eller driftskostnader.
Omsättning
Omsättningen har beräknats i enlighet med 
koncernens totala intäkter med avdrag för vinst vid 
försäljning av anläggningstillgångar, 
försäkringsersättning, sjuklöneersättningar samt 
statligt erhållna stöd som redovisas i not 6 i koncernens 
finansiella rapporter. Den andel av omsättningen som 
utgör täljaren som omfattas av EU-taxonomin avser de 
taxonomitillämpliga aktiviteter som beskrivs ovan.
Kapitalutgifter (CapEx)
Kapitalutgifter avser årets investeringar i materiella- 
och immateriella anläggningstillgångar (exkl. goodwill) 
före avskrivningar, upp- och nedskrivningar. Sdiptechs 
totala kapitalutgifter redovisas i Not 14 Immateriella 
anläggningstillgångar, Not 15 Materiella 
anläggningstillgångar samt Not 16 Leasing. Täljaren 
omfattar endast investeringar som direkt kan hänföras 
till de identifierade taxonomitillämpliga ekonomiska 
aktiviteterna 
Den taxonomiförenliga CapEx hänförlig till aktivitet 5.2 
avser huvudsakligen investeringar i utrustning och 
maskiner redovisade i not 15, samt investeringar i 
forskning och utveckling redovisade i not 14. Därutöver 
ingår en mindre leasinginvestering redovisad i not 16. 
Investeringar hänförliga till aktivitet 6.5 avser 
investeringar i elektriska fordon redovisade i noter 15 
och 16. Taxonomiförenliga investeringar hänförliga till 
övriga aktiviteter är inte väsentliga och redovisas i noter 
14, 15 och 16, och avser immateriella och materiella 
anläggningstillgångar samt nyttjanderättstillgångar.
 
Driftsutgifter (OpEx)
Driftsutgifter definieras som direkta kostnader som inte 
aktiveras som tillgångar och som är nödvändiga för att 
upprätthålla, renovera eller säkerställa den löpande 
funktionen hos materiella anläggningstillgångar. Dessa 
omfattar kostnader hänförliga till forskning och 
utveckling, byggnadsrenovering, korttidsleasingavtal 
samt kostnader för underhåll och reparation, såsom 
material, reservdelar och serviceavtal.
Driftsutgifter inkluderar även andra direkt hänförbara 
kostnader relaterade till det dagliga underhållet av 
materiella anläggningstillgångar, såsom löner för 
underhållspersonal, konsultkostnader för service och 
reparation, samt kostnader för verktygshyra och 
specialmaterial.
De rapporterade driftsutgifterna motsvarar därmed 
inte koncernens totala driftsutgifter, utan endast ovan 
angivna kostnadskategorier. 
Täljaren för driftsutgifter som omfattas av EU-
taxonomin avser endast kostnader som direkt kan 
hänföras till de identifierade taxonomitillämpliga 
ekonomiska aktiviteterna. 
Den taxonomiförenliga OpEx hänförlig till aktivitet 5.2 
avser driftsutgifter relaterade till reparation och 
underhåll, vilka redovisas i koncernens 
rörelsekostnader. Driftsutgifter hänförliga till aktivitet 
3.6 avser främst forsknings- och utvecklingskostnader, 
samt mindre utgifter för renovering av byggnader och 
reparation och underhåll, vilka redovisas i koncernens 
rörelsekostnader. Taxonomiförenliga driftsutgifter 
hänförliga till övriga aktiviteter uppgår till mindre 
väsentliga belopp och redovisas i koncernens 
rörelsekostnader.
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
51 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 52 =====

Information om samhällsansvar 
S1  Den egna arbetskraften
SBM-3   Väsentlig påverkan och deras förhållande till strategi och affärsmodell 
Sdiptechs affärsmodell bygger på långsiktigt ägande 
av bolag som i stor utsträckning verkar i industriella, 
tekniska och operativa miljöer. Detta innebär att 
arbetsvillkor, arbetsmiljö, hälsa och säkerhet samt 
likabehandling och lika möjligheter är centrala frågor 
för koncernens egen arbetskraft.
Koncernens egen arbetskraft omfattar samtliga 
personer som arbetar i Sdiptechs affärsenheter och 
som står under koncernens kontroll, och som kan 
påverkas väsentligt av koncernens verksamhet. Detta 
inkluderar tillsvidareanställda och visstidsanställda i 
affärsenheterna samt, i förekommande fall, personer 
som inte är anställda, såsom egenföretagare, konsulter 
och arbetstagare som tillhandahålls av externa 
bemanningsföretag, när dessa arbetar integrerat i 
affärsenheternas organisation.
Inom ramen för den dubbla väsentlighetsbedömningen 
har Sdiptech identifierat negativ påverkan kopplad till 
arbetsvillkor i koncernens affärsenheter. Detta avser 
risker relaterade till arbetsmiljö, arbetstid och 
ersättning, inklusive arbetsplatsolyckor, arbetsskador, 
ergonomiska belastningar samt arbetsrelaterad stress 
och psykisk ohälsa. Brister i arbetsmiljön, oskäliga 
arbetstider eller otillräckliga skyddsåtgärder kan leda 
till faktisk eller potentiell påverkan på medarbetares 
hälsa, säkerhet och välbefinnande samt deras rätt till 
säkra och rättvisa arbetsförhållanden. De identifierade 
konsekvenserna bedöms dels kunna vara 
systematiska, till följd av återkommande 
arbetsförhållanden i industriella och operativa miljöer, 
dels kunna uppstå genom enskilda händelser, såsom 
arbetsplatsolyckor eller andra arbetsrelaterade 
incidenter.
Förekomst av barnarbete eller tvångsarbete, som i 
vissa geografiska kontexter kan vara vanligt 
förekommande eller systematiskt, har inte identifierats 
som en väsentlig faktisk eller potentiell negativ 
påverkan i Sdiptechs affärsenheter. Koncernens 
affärsenheter är verksamma i länder med etablerad 
arbetsrättslig reglering och tillsyn.
Vidare har Sdiptech identifierat negativ påverkan 
kopplad till likabehandling och lika möjligheter. Om 
processer för rekrytering, ersättning, befordran, 
kompetensutveckling eller ledarskap inte är tillräckligt 
inkluderande och systematiskt utformade finns en risk 
för diskriminering, trakasserier eller ojämlika 
utvecklingsmöjligheter. Sådana brister kan medföra 
faktisk eller potentiell negativ påverkan på individers 
rätt till lika behandling, rättvisa arbetsvillkor och lika 
möjligheter inom organisationen.
De identifierade väsentliga riskerna kopplade till 
arbetsvillkor och likabehandling bedöms i första hand 
beröra vissa specifika grupper inom koncernens egen 
arbetskraft, snarare än arbetskraften som helhet. Detta 
gäller särskilt medarbetare i operativa och tekniska 
roller i affärsenheterna, där arbete i industriella och 
fysiskt krävande miljöer innebär en högre exponering 
för arbetsmiljörisker. Även nyanställda och yngre 
medarbetare kan vara mer sårbara till följd av 
begränsad erfarenhet. Risker kopplade till 
likabehandling och lika möjligheter kan även påverka 
vissa grupper i större utsträckning beroende på roll och 
organisatorisk kontext inom affärsenheterna.
De identifierade riskerna är huvudsakligen kopplade till 
den egna organisationen och påverkas av koncernens 
decentraliserade organisationsmodell, där ansvar för 
arbetsmiljö och personalrelaterade frågor i stor 
utrsträckning ligger på affärsenheterna. 
Koncernen omfattas av nationell arbetsrätt och 
arbetsmiljölagstiftning i de länder där Sdiptech är 
verksamt. Regelverken ställer krav på systematiskt 
arbetsmiljöarbete, förebyggande insatser och icke-
diskriminering och utgör en central del av styrningen av 
risker kopplade till den egna arbetskraften.
S1-1   Policyer för den egna arbetskraften
Sdiptech har fastställt koncernövergripande policyer 
för att förebygga och hantera faktiska och potentiella 
negativa konsekvenser för den egna arbetskraften. 
Dessa omfattar bland annat policy för mänskliga 
rättigheter, uppförandekod och jämställdhetspolicy, 
och gäller för samtliga personer som arbetar inom 
koncernen, inklusive tillsvidareanställda, 
visstidsanställda samt, i förekommande fall, konsulter 
och annan tillfälligt anlitad personal.
Policyerna är i linje med internationellt erkända ramverk 
såsom FN:s vägledande principer för företag och 
mänskliga rättigheter (UNGP), Internationella 
arbetsorganisationens (ILO) kärnkonventioner samt 
relevanta delar av OECD:s riktlinjer för multinationella 
företag. De omfattar grundläggande rättigheter 
kopplade till rättvisa arbetsvillkor, hälsa och säkerhet, 
likabehandling, föreningsfrihet samt skydd mot 
diskriminering, trakasserier och repressalier.
Uppförandekoden fastställer krav på respektfullt 
beteende, jämlika möjligheter och efterlevnad 
av tillämplig arbetsrätt inom koncernen. Den tydliggör 
även att diskriminering, trakasserier, tvångsarbete, 
barnarbete och människohandel inte accepteras under 
några omständigheter.
Uppförandekoden och övriga relevanta policyer 
förbjuder diskriminering på alla grunder som skyddas 
enligt tillämplig EU-rätt och nationell lagstiftning. 
Principer för mångfald, inkludering och lika möjligheter 
regleras genom jämställdhetspolicyn, som anger att 
kvalifikationer, kompetens och erfarenhet ska utgöra 
grunden för rekrytering, placering, utbildning och 
karriärutveckling. Koncernens policyer innehåller även 
åtaganden om inkludering och lika möjligheter, samt 
möjlighet till skäliga anpassningar och stödåtgärder för 
exempelvis personer med funktionsnedsättning, 
medarbetare med särskilda hälsobehov eller andra 
grupper i särskilt sårbara situationer, där detta är 
relevant och genomförbart.
Arbetsmiljö, hälsa och säkerhet hanteras genom 
koncernens arbetsmiljöriktlinjer, där det operativa 
ansvaret för implementering och uppföljning ligger hos 
respektive affärsenhet i enlighet med nationell 
lagstiftning och koncernens övergripande principer. 
Riktlinjerna omfattar förebyggande av arbetsrelaterade 
olyckor och ohälsa samt krav på systematiskt 
arbetsmiljöarbete och incidentrapportering. Möjlighet 
till anpassning av arbetsmiljön för personer med 
särskilda behov beaktas där det är relevant och 
genomförbart.
Policyerna kommuniceras till den egna arbetskraften 
genom interna styrdokument, via koncernens interna 
kommunikationskanaler samt i samband med 
introduktion av nya medarbetare.
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
52 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 53 =====

Det finns rutiner för att rapportera och hantera 
klagomål eller misstänkta överträdelser kopplade till 
diskriminering eller andra arbetsrelaterade frågor, samt 
insatser för att främja kompetens- och 
färdighetsutveckling inom affärsenheterna.
Implementeringen av policyerna sker genom 
etablerade processer för förebyggande arbete, 
utbildning och kommunikation, samt genom rutiner för 
rapportering, utredning och åtgärd av misstänkta fall av 
diskriminering, trakasserier eller repressalier inom 
respektive affärsenhet.
Sdiptech har begränsad exponering mot verksamhet i 
högriskländer avseende tvångsarbete och barnarbete. 
Riskbedömningar genomförs vid nya investeringar och 
förvärv, och motsvarande krav ställs på affärspartners 
genom uppförandekod för leverantörer.
Samtliga policyer är offentligt tillgängliga via Sdiptechs 
webbplats och görs därigenom tillgängliga även för 
relevanta externa intressenter, inklusive affärspartners 
och andra parter som kan påverkas av eller behöva 
stöd i implementeringen av policyerna, vid behov 
kompletterat med dialog och vägledning.
S1-2   Rutiner för kontakter med den egna arbetskraften och arbetstagarrepresentanter angående påverkan 
Sdiptech har etablerade generella processer för dialog 
med den egna arbetskraften och, där tillämpligt, 
arbetstagarrepresentanter i syfte att identifiera, 
förebygga och hantera faktiska och potentiella negativ 
påverkan kopplade till arbetsvillkor, hälsa och säkerhet 
samt likabehandling. Dialogen säkerställer att 
medarbetarnas perspektiv beaktas i beslut som rör 
arbetsmiljö, organisationsförändringar och utveckling 
av arbetsvillkor. Det yttersta operativa ansvaret för att 
säkerställa att dialog med den egna arbetskraften sker 
och att resultaten beaktas i koncernens arbetssätt 
ligger hos koncernledningen, med genomförande och 
uppföljning inom respektive affärsenhet.
Dialogen sker huvudsakligen på affärsenhetsnivå och 
är anpassad till koncernens decentraliserade 
affärsmodell. Former, innehåll och frekvens varierar 
beroende på lokala förutsättningar och identifierade 
risker, och omfattar bland annat 
arbetsmiljöriskbedömningar.
organisationsförändringar, uppföljning av arbetsvillkor, 
medarbetarundersökningar samt löpande dialog 
mellan chefer och medarbetare. Där 
arbetstagarrepresentanter eller fackliga 
organisationer finns sker dialog även genom 
etablerade samverkansformer i enlighet med nationell 
lagstiftning och gällande kollektivavtal. 
Insikter från dialogen används för att identifiera 
förbättringsområden och vid behov justera policyer, 
rutiner och lokala arbetssätt, med uppföljning inom 
respektive affärsenhet och eskalering vid behov till 
högre nivå.
Effektiviteten i dialogen bedöms genom uppföljning av 
identifierade åtgärder, resultat från 
medarbetarundersökningar och återkoppling i 
verksamheten. Några särskilt utsatta eller 
marginaliserade grupper inom den egna arbetskraften 
har i nuläget inte identifierats, men dialogprocesserna 
är utformade för att vara inkluderande och tillgängliga 
för samtliga medarbetare.
Sdiptech har inte ingått något globalt ramavtal (GFA) 
med internationella fackliga organisationer men 
respekterar nationella kollektivavtal och 
arbetstagarnas rätt till föreningsfrihet i samtliga länder 
där koncernen är verksam, i linje med ILO:s 
kärnprinciper.
S1-3   Rutiner för att gottgöra för negativ påverkan och kanaler genom vilka den egna arbetskraften kan uppmärksamma problem
Sdiptech har koncernövergripande rutiner för att 
identifiera, hantera och gottgöra faktiska och 
potentiella negativa påverkan på den egna 
arbetskraften. Rutinerna syftar till att säkerställa att 
anställda och andra personer i den egna arbetsstyrkan 
har tillgång till trygga, tillgängliga och effektiva kanaler 
för att rapportera arbetsrelaterade problem och få 
dessa hanterade.
Arbetsrelaterade frågor hanteras i första hand inom 
respektive affärsenhet genom dialog mellan 
medarbetare och närmaste chef samt genom lokala 
uppföljningsprocesser. Dessa kanaler är tillgängliga på 
den organisatoriska nivå där individen är anställd, med 
möjlighet till eskalering vid behov.
För allvarliga eller känsliga ärenden tillhandahåller 
Sdiptech en koncerngemensam visselblåsarfunktion 
som möjliggör anonym rapportering via ett externt, 
oberoende och krypterat system. Kanalen är tillgänglig 
för samtliga anställda och andra personer i den egna 
arbetsstyrkan. Sdiptech accepterar inte repressalier 
och hanterar ärenden konfidentiellt i enlighet med 
fastställda rutiner. 
Kännedom om och tillit till rapporteringskanalerna 
säkerställs genom kommunikation i interna kanaler, 
tillgång till information vid introduktion av nya 
medarbetare samt genom tydlig information om 
anonymitet och skydd mot repressalier.
När negativ påverkan identifieras utreds ärendena och 
lämpliga åtgärder vidtas för att begränsa eller gottgöra 
skadan. Åtgärder dokumenteras och följs upp för att 
säkerställa effektivitet och minska risken för 
återkommande händelser. De tillgängliga 
rapporteringskanalerna är etablerade, i drift och 
integrerade i koncernens löpande arbetssätt vid 
rapporteringstidpunkten. Utredning och hantering av 
rapporterade ärenden sker i enlighet med koncernens 
styrning för affärsetik, se avsnitt G1-3 .
S1-4   Åtgärder avseende väsentlig påverkan för den egna arbetskraften för att minska de väsentliga riskerna och utnyttja de väsentliga möjligheterna, vad gäller den egna arbetskraften, och dessa åtgärders ändamålsenlighet
Sdiptech vidtar åtgärder för att förebygga, begränsa 
och hantera negativ påverkan på den egna 
arbetskraften samt för att minska identifierade risker 
och tillvarata möjligheter kopplade till arbetsvillkor, 
hälsa och säkerhet samt likabehandling. Åtgärderna 
utgår från koncernens policyer och är 
koncernövergripande till sin inriktning, samtidigt som 
de genomförs inom samtliga affärsenheter med 
anpassning till lokala förutsättningar och riskprofiler i 
linje med Sdiptechs decentraliserade affärsmodell. 
För att säkerställa att sättet vi arbetar på inte leder till 
negativa konsekvenser för den egna arbetskraften 
identifieras och följs risker i arbetsmiljön löpande, och 
arbetssätt och rutiner justeras vid behov.
De huvudsakliga åtgärder som vidtas inom koncernen 
omfattar bland annat:
Systematiskt arbetsmiljöarbete i verksamheter med 
förhöjd riskprofil, inklusive riskbedömningar, 
förebyggande åtgärder och säkerhetsrutiner.
Åtgärder för att minska organisatoriska och sociala 
risker, såsom kompetensutveckling, ledarskapsstöd 
samt uppföljning av arbetsbelastning och 
arbetsvillkor.
Insatser för att motverka diskriminering och främja 
inkludering, vilka integreras i rekrytering, 
kompetensutveckling och uppföljning
Effektiviteten i åtgärderna följs upp genom 
regelbunden uppföljning av bland annat arbetsolyckor, 
sjukfrånvaro och personalomsättning i 
affärsenheternas ledningsforum. Perspektiv från den 
egna arbetskraften och, där tillämpligt, 
arbetstagarrepresentanter beaktas i utformning och 
uppföljning av åtgärder genom dialog i arbetsmiljö- och 
organisationsrelaterade frågor. Om faktiska negativa 
påverkan identifieras utreds dessa och åtgärder vidtas 
för att rätta till eller minska påverkan, i dialog med 
berörda medarbetare och med uppföljning för att 
säkerställa att åtgärderna får avsedd effekt och att 
identifierade påverkan har avhjälpts eller hanterats på 
ett tillfredsställande sätt.
Åtgärderna utgör ett löpande och kontinuerligt arbete 
och följs upp samt vidareutvecklas inom ramen för 
koncernens ordinarie planerings- och 
uppföljningsprocesser. Under rapporteringsåret har 
fokus legat på att stärka det förebyggande 
arbetsmiljöarbetet, och koncernen avser att successivt 
vidareutveckla arbetssätten. Åtgärderna finansieras 
inom ramen för affärsenheternas ordinarie operativa 
budgetar. Inga separata eller öronmärkta finansiella 
resurser har avsatts specifikt för området.
S1-5   Mål för hur väsentlig negativ påverkan ska hanteras, positiva påverkan stärkas och väsentliga risker och möjligheter hanteras
Sdiptech har fastställt ett koncerngemensamt mål om 
att öka andelen kvinnor i ledande positioner till minst 40 
procent senast 2030. 
•
•
•
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
53 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 54 =====

Målet syftar till att hantera negativ påverkan kopplad till 
likabehandling och lika möjligheter inom den egna 
arbetskraften samt att stärka identifierade möjligheter 
genom ett mer inkluderande ledarskap, ökad 
innovationsförmåga och en starkare 
organisationskultur. Målet omfattar samtliga 
affärsenheter.
Vid fastställandet av målet beaktades insikter från 
dialoger med den egna arbetskraften och ledande 
befattningshavare. Målet baseras även på en 
bedömning av koncernens könsfördelning, långsiktiga 
kompetensförsörjningsbehov och förväntade 
utveckling över tid. Bedömningen utgår från 
antagandet att målet är genomförbart inom ramen för 
koncernens befintliga arbetssätt och 
rekryteringsprocesser. Perspektiv från medarbetare 
beaktas även i den löpande uppföljningen av målet och 
i identifiering av förbättringsåtgärder.
Uppföljning sker årligen genom mätning av 
könsfördelningen i koncernledningen, 
koncernstyrelsen, ledande positioner i koncernen samt 
i den totala arbetsstyrkan. Effektiviteten i mätetalen 
bedöms genom jämförelse av utfall mot fastställda mål 
och historiska baslinjer samt genom analys av 
utvecklingen över tid. Utvecklingen följs även på 
affärsenhetsnivå för att möjliggöra jämförelser och 
identifiera behov av riktade åtgärder, med hänsyn till 
affärsenheternas olika förutsättningar. Definitioner av 
ledande positioner och beräkningsmetodik tillämpas 
konsekvent över tid för att säkerställa jämförbarhet.
Mätetalen baseras på data som rapporteras av 
affärsenheterna i ett koncerngemensamt 
rapporteringsverktyg. Den underliggande 
informationen hämtas från respektive affärsenhets 
lönesystem, HR-system och andra relevanta 
personaladministrativa system.
Utöver detta har Sdiptech fastställt en 
koncerngemensam nollvision för arbetsrelaterade 
olycksfall, sjukdomar och allvarliga incidenter samt en 
övergripande ambition att kontinuerligt förbättra hälsa, 
arbetsmiljö och välbefinnande. Dessa mål adresserar 
väsentlig negativ påverkan kopplad till arbetsvillkor 
samt hälsa och säkerhet i den egna arbetskraften. I 
nuläget har koncernen inga ytterligare tidsbundna eller 
kvantifierade mål inom dessa områden utöver 
nollvisionen.
Arbetet med hälsa och säkerhet följs upp genom 
affärsenheternas rapportering av olyckor i koncernens 
gemensamma rapporteringssystem, genom den 
koncernövergripande visselblåsarfunktionen samt 
genom löpande uppföljning inom respektive 
affärsenhet.
Utfallet används för förebyggande åtgärder, 
förbättringsinsatser och erfarenhetsutbyte inom 
koncernen. Uppföljning av prestation mot fastställda 
mål sker årligen och redovisas successivt i takt med att 
baslinjer och jämförbara data etableras. Sdiptech avser 
att successivt vidareutveckla mål, indikatorer och 
uppföljning i takt med att datainsamling och styrning 
stärks.
S1-6   Uppgifter om företagets anställda
Nedan redovisas uppgifter om Sdiptechs anställda. 
Uppgifterna avser koncernens egen arbetskraft och 
presenteras per den 31 december 2025.
Uppgifterna baseras på faktisk data som samlats in via 
koncernens gemensamma rapporteringssystem för 
hållbarhetsindikatorer och avser antal anställda i 
headcount per den 31 december 2025. Genomsnittligt 
antal anställda och heltids ekvivalenter (FTE) redovisas 
inte.
Personalomsättningen beräknas genom att dividera 
antalet anställda som lämnat koncernen under året 
med antalet anställda vid årets slut. Klassificering av 
kön, anställningsform och geografisk region följer 
interna definitioner i linje med ESRS.
De redovisade personaluppgifterna används inte som 
referens i de finansiella rapporterna.
 
De redovisade länderna motsvarar de länder där Sdiptech har minst 
50 anställda och som representerar minst 10 procent av det totala 
antalet anställda i koncernen.
Anställda fördelat per avtalstyp Europa EES Europa utanför EES Övrigt Totalt
Antal tillsvidareanställda 814 1 007 252 2 073
Antal tillfälligt anställda 27 2 10 39
Antal behovsanställda 2 5 0 7
Totalt antal anställda vid årets slut 843 1 014 262 2 119
Anställda fördelat 
per avtalstyp Kvinnor Män Totalt
Antal 
tillsvidareanställda 390 1683 2 073
Antal tillfälligt 
anställda 11 28 39
Antal 
behovsanställda 0 7 7
Totalt antal 
anställda vid årets 
slut 401 1718 2 119
Anställda fördelat på kön Antal
Män 1 718
Kvinnor 401
Totalt antal anställda vid årets 
slut 2 119
Anställda fördelat per land Antal
Sverige 297
Danmark 131
Norge 66
Finland 90
Italien 86
Storbritannien 1 139
USA 34
Nederländerna 68
Övriga länder 208
Antal anställda som lämnat 
under året Personalomsättning (%)
388 18
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
54 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 55 =====

S1- 8   Kollektivavtalstäckning och social dialog
Sdiptech redovisar information om 
kollektivavtalstäckning och social dialog för de länder 
där koncernen har fler än 50 anställda och som 
tillsammans representerar minst 10 procent av det totala 
antalet anställda. Storbritannien är det land där 
koncernen har flest anställda. Kollektivavtal förekommer 
dock i begränsad omfattning och 
kollektivavtalstäckningen bedöms därför vara låg.
Uppgifterna baseras på rapportering från de 
affärsenheter som uppfyller dessa kriterier. För 
verksamhet utanför EES har kollektivavtalstäckningen 
uppskattats med utgångspunkt i lokala 
arbetsmarknadsförhållanden, tillämplig lagstiftning samt 
kännedom om facklig representation i respektive region. 
Redovisningen sker i intervall för att återspegla 
variationer mellan affärsenheter och säkerställa 
jämförbarhet under det första rapporteringsåret.
Arbetsplatsrepresentation avser förekomst av 
arbetstagarföreträdare i enlighet med nationell 
lagstiftning inom EES. För anställda som inte omfattas av 
kollektivavtal fastställs arbets- och anställningsvillkor på 
olika sätt beroende på verksamhetens struktur. I 
affärsenheter där kollektivavtal finns kan dessa villkor 
även tillämpas som praxis för anställda som inte formellt 
omfattas. I verksamheter utan kollektivavtal fastställs 
villkoren i enlighet med Sdiptechs interna policyer, 
branschstandarder och gällande lokal arbetsrätt.
För personer i den egna arbetskraften som inte är 
anställda, såsom konsulter eller inhyrd personal, 
regleras arbets- och ersättningsvillkor genom 
individuella avtal i enlighet med tillämplig lagstiftning, 
marknadspraxis och koncernens interna riktlinjer. 
Sdiptech har i nuläget inget europeiskt företagsråd 
(European Works Council, EWC) eller motsvarande 
överstatligt samverkansorgan.
Tabellen ovan baseras på ett totalt antal om 2 119 
anställda som omfattas av redovisningen.
S1-9   Mångfaldsindikatorer
Nedan redovisas mångfaldsindikatorer för Sdiptechs 
styrelse, koncernledning och anställda. Uppgifterna 
baseras på data från koncernens gemensamma 
rapporteringssystem för hållbarhetsindikatorer och 
avser förhållanderna per den 31 december 2025.
Med koncernledningen avses verkställande ledningen, 
bestående av verkställande direktör och dennes direkt 
underställda som ingår i Sdiptechs koncernledning. 
Koncernledningen motsvarar den “högsta ledningen” 
enligt ESRS. Styrelsen ingår inte i denna definition.
Fördelning av anställda fördelat efter ålder
S1-10   Tillräckliga löner
Sdiptech bedömer att samtliga anställda inom 
koncernen erhåller tillräckliga löner i linje med 
tillämpliga riktmärken. Bedömningen baseras på 
jämförelse mot tillämplig lagstiftning, kollektivavtal och 
etablerade marknadsriktvärden på respektive 
marknad och omfattar samtliga anställda i koncernen. 
Bedömningen utgår från verifierade löneuppgifter från 
affärsenheterna, inklusive grundlön och fasta tillägg 
som garanteras alla anställda, och uppdateras löpande 
i samband med löneöversyner, förändringar i 
lagstiftning eller vid förvärv av nya verksamheter.
S1-14   Mått för arbetsmiljö
Sdiptech följer upp hälsa och säkerhet för den egna 
arbetskraften genom kvantitativa mått avseende 
arbetsrelaterade olyckor, arbetsrelaterad ohälsa samt 
täckning av ledningssystem för hälsa och säkerhet. De 
redovisade mätvärdena omfattar samtliga anställda 
inom koncernen och, i den utsträckning uppgifter finns 
tillgängliga, även andra arbetstagare som utför arbete 
på koncernens arbetsplatser. Uppgifter om arbetade 
timmar baseras på tillgängliga underlag i 
affärsenheterna, såsom tidrapporteringssystem, 
löneuppgifter eller standardiserade uppskattningar.
Ett antal affärsenheter är certifierade enligt ISO 45001. 
Där certifiering inte finns tillämpas lokala 
ledningssystem för hälsa och säkerhet som följer 
nationell lagstiftning och som granskas internt eller 
inom ramen för andra externa revisioner. Hälsa och 
säkerhet följs upp löpande inom affärsenheternas 
ledningsstrukturer och rapporteras till koncernnivå 
som en del av Sdiptechs hållbarhetsrapportering.
Kvantitativa mätvärden för hälsa och säkerhet 
redovisas i tabellen nedan.
Kollektivavtalstäckning Social dialog
Täckningsgrad
Anställda – EES (för länder med >50 anställda som 
representerar >10 % av totalt antal anställda)
Anställda – utanför EES (uppskattning för regioner 
med >50 anställda som representerar >10 % av totalt 
antal anställda)
Arbetsplatsrepresentation (endast EES) (för länder 
med >50 anställda som representerar >10 % av totalt 
antal anställda)
0-19% Slovakien
20-39%
40-59%
60-79% Danmark Danmark 
80-100% Sverige, Italien Italien, Slovakien, Sverige 
Sditpech Styrelse 2025
Antal män 4
Antal kvinnor 2
Andel män (%) 67%
Andel kvinnor (%) 33%
Sdiptech Koncernledning 2025
Antal män 6
Antal kvinnor 3
Andel män (%) 67%
Andel kvinnor (%) 33%
Affärsenheter 2025
Män 131
Kvinnor 51
Andel män (%) 72%
Andel kvinnor (%) 28%
  2025
Under 30 år 429
30-50 år 1 071
Över 50 år 619
Andel anställda under 30 år (%) 20%
Andel anställda 30-50 år (%) 51%
Andel anställda över 50 år (%) 29%
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
55 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 56 =====

*Olycksfallsfrekvensen beräknas som antalet registrerade 
arbetsrelaterade olyckor dividerat med totalt antal arbetade timmar, 
multiplicerat med 1 000 000
S1-16   Ersättningsmått (löneskillnader och total ersättning) 
Könsrelaterade löneskillnader
Under rapporteringsåret har Sdiptech sammanställt ett 
aggregerat könslönegap på koncernnivå. Löneklyftan 
definieras som skillnaden mellan kvinnliga och manliga 
anställdas genomsnittliga bruttotimlön, uttryckt i 
procent av de manliga arbetstagarnas genomsnittliga 
lönenivå. Beräkningen baseras uteslutande på avtalad 
årslön omräknad till bruttotimlön och inkluderar inte 
bonus, rörliga ersättningar eller andra 
incitamentsbaserade ersättningskomponenter. För 
rapporteringsåret uppgick könslönegapet till -1 procent 
på koncernnivå vilket innebär att kvinnliga anställdas 
genomsnittliga bruttotimlön var 1 procent högre än 
manliga anställdas genomsnittliga bruttotimlön för 
koncernen som helhet. Vid en geografisk uppdelning 
framträder dock variationer mellan olika regioner, där 
lönegapet kan skilja sig åt. Skillnaderna kan bland annat 
förklaras av variationer i befattningsnivåer, operativt 
ansvar och genomsnittlig årsarbetstid.
Uppgifterna omfattar samtliga affärsenheter i 
koncernen och baseras på verifierade löneuppgifter i 
lokal valuta. På grund av koncernens decentraliserade 
affärsmodell, varierande lönestrukturer, kollektivavtal, 
valutor och HR-system redovisas könslönegapet inte 
uppdelat per anställningskategori. 
Ersättningskvot 
Den årliga ersättningskvoten har beräknats som den 
totala ersättningen till den högst betalda individen i 
koncernen dividerad med medianen av den totala 
ersättningen för samtliga anställda i koncernen. 
Ersättningskvoten uppgick under rapporteringsåret 
2025 till 9.
Beräkningen baseras på aggregerade 
ersättningsuppgifter från koncernens affärsenheter 
och omfattar fast lön, rörlig ersättning samt övriga 
kontanta ersättningskomponenter inklusive 
pensionsavsättningar. Medianersättningen har 
fastställts genom beräkning av medelvärdet för de 
totala ersättningarna för samtliga anställda i 
koncernen, exklusive verkställande direktörer i 
affärsenheterna samt anställda vid koncernens 
huvudkontor.
Med hänsyn till koncernens decentraliserade 
affärsmodell, variationer i lönestrukturer, valutor och 
lokala HR-system bedöms denna metod ge en 
rättvisande och jämförbar bild av 
ersättningsförhållandena inom koncernen.
Ersättningskvoten har inte justerats för skillnader i 
köpkraft mellan länder, då koncernens huvudsakliga 
verksamhet bedrivs inom jämförbara geografiska 
marknader.
S1-17  Incidenter, anmälningar och allvarlig påverkan på mänskliga rättigheter
Under rapporteringsåret mottog Sdiptech klagomål 
och visselblåsarärenden från den egna arbetskraften. 
Ärendena avsåg huvudsakligen arbetsrelaterade 
frågor i affärsenheterna och har hanterats i enlighet 
med koncernens etablerade rutiner för 
klagomålshantering och visselblåsning.
Sdiptech tillhandahåller både lokala 
rapporteringskanaler i affärsenheterna och en 
koncerngemensam extern visselblåsarfunktion, 
tillgänglig för samtliga anställda.
Kvantitativa uppgifter om incidenter, klagomål och 
eventuella påföljder redovisas i tabellen nedan.
Eftersom inga böter, påföljder eller skadestånd har 
utgått under rapporteringsåret har ingen avstämning 
mot de finansiella rapporterna varit aktuell.
 
Mätvärden för hälsa och säkerhet 2025
Andel av den egna personalstyrkan som 
omfattas av företagets ledningssystem för 
hälsa och säkerhet baserat på lagkrav 
och/eller erkända standarder eller riktlinjer 97
Procentandel av egen personal som omfattas 
av ett ledningssystem för hälsa och säkerhet 
som bygger på lagkrav och/eller erkända 
standarder eller riktlinjer och som har 
reviderats internt och/eller reviderats eller 
certifierats av en extern part 23
Antal dödsfall till följd av arbetsskador och 
arbetsrelaterad ohälsa 0
Antal registrerade arbetsrelaterade olyckor 
(exklusive dödsfall) 115
Olycksfallsfrekvens för registrerade 
arbetsrelaterade olyckor* 30
Antal fall av registrerad arbetsrelaterad ohälsa 10
Antal förlorade dagar på grund av 
arbetsrelaterade skador och dödsfall på grund 
av arbetsrelaterade olyckor, arbetsrelaterad 
ohälsa och dödsfall på grund av ohälsa 628
Typ av händelse Antal 2025
Totalt antal händelser av diskriminering, 
inklusive trakasserier 1
Antal klagomål som lämnats in av egna 
anställda via kanaler för att ta upp problem 
(inklusive klagomålsmekanismer) 4
Antal klagomål som lämnats in via kanaler för 
egna arbetstagare (inklusive 
klagomålsmekanismer) till de nationella 
kontaktpunkterna för OECD:s multinationella 
företag 0
Totalt belopp för böter, påföljder och 
skadestånd till följd av incidenter och 
klagomål 0
Allvarliga kränkningar av mänskliga 
rättigheter kopplade till den egna 
arbetskraften 0
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
56 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 57 =====

Bolagsstyrningsinformation 
G1  Ansvarsfullt företagande
Väsentlig påverkan och risker samt deras förhållande till strategi och affärsmodell
Inom området ansvarsfullt företagande har Sdiptech, 
genom den dubbla väsentlighetsbedömningen, 
identifierat risker och påverkan kopplade till korruption 
samt skydd för visselblåsare. Risk för korruption 
klassificeras som en finansiell risk, medan bristande 
skydd för visselblåsare utgör en potentiell negativ 
påverkan. Dessa bedöms kunna uppstå både i den 
egna organisationen och i värdekedjan.
Korruption kan leda till oetiska affärsrelationer, 
snedvriden konkurrens samt rättsliga, finansiella och 
anseenderelaterade konsekvenser för koncernen. 
Sådana konsekvenser kan påverka Sdiptechs resultat, 
affärsmodell, tillgång till marknader samt förtroendet 
hos kunder, leverantörer och investerare.
Bristande skydd för visselblåsare kan innebära att 
oegentligheter inte rapporteras, att individer utsätts för 
repressalier och att transparens och 
ansvarsutkrävande försvagas. Detta kan negativt 
påverka både individers rättigheter och koncernens 
förmåga att identifiera och hantera oetiskt beteende i 
ett tidigt skede.
Ett robust styrnings- och kontrollsystem är en 
grundläggande förutsättning för Sdiptechs långsiktiga 
värdeskapande och motståndskraft. 
Styrningsrelaterade risker beaktas särskilt vid förvärv 
och integration av nya bolag, där efterlevnad av 
koncernens etiska ramverk är central. Koncernen har 
ett ramverk av styrande dokument som reglerar 
ansvarsfullt företagande och affärsetiskt beteende i 
affärsenheterna samt, där relevant, i värdekedjan.
G1-1   Policyer för ansvarsfullt företagande och företagskultur
Ramverket omfattar Sdiptechs uppförandekod, 
inklusive regler avseende mutor och korruption samt 
riktlinjer för visselblåsning, samt uppförandekod för 
leverantörer. Tillsammans fastställer dessa dokument 
grundläggande krav för god affärsetik, 
regelefterlevnad och transparens och klargör att 
korruption, mutor och repressalier mot visselblåsare 
inte accepteras. Uppförandekoden och övriga 
relevanta policyer finns tillgängliga på Sdiptechs 
webbplats och är därmed åtkomliga för berörda 
intressenter, inklusive leverantörer och affärspartners.
Policyerna antas av styrelsen, medan 
koncernledningen ansvarar för implementering och 
uppföljning. Efterlevnad säkerställs i den dagliga 
verksamheten inom respektive affärsenhet. 
Uppförandekoden gäller för samtliga medarbetare 
inom koncernen och uppdateras regelbundet. 
Leverantörer och affärspartners omfattas av 
motsvarande krav genom Sdiptechs uppförandekod 
för leverantörer. Det yttersta ansvaret för styrning, 
uppföljning och tillsyn av visselblåsarärenden ligger 
hos styrelsen, medan koncernledningen ansvarar för 
den operativa hanteringen i enlighet med fastställda 
riktlinjer.
Sdiptechs företagskultur präglas av en decentraliserad 
affärsmodell med lokalt ansvar, kombinerat med 
gemensamma koncernprinciper för affärsetik och 
ansvarsfullt företagande. Affärsetik och företagskultur 
är integrerade i koncernens förvärvsprocesser och 
beaktas vid due diligence samt vid integration av 
nyförvärvade bolag.
Sdiptechs antikorruptionsregler och uppförandekod är 
utformade i linje med svensk lagstiftning och 
vägledning från Swedish Institute Against Bribes 
(IMM). De nuvarande policyerna är dock inte fullt ut 
formellt anpassade till Förenta nationernas konvention 
mot korruption (United Nations Convention against 
Corruption, UNCAC), vilket har identifierats som ett 
utvecklingsområde.
Arbete pågår med att utvärdera koncernens befintliga 
policyer och styrning i syfte att vid behov stärka och 
vidareutveckla ramverket för antikorruption. Eventuella 
uppdateringar planeras att implementeras successivt 
som en del av den ordinarie utvecklingen av 
koncernens styrning och hållbarhetsarbete.
 G1-3   Förebyggande arbete mot och upptäckt av, korruption och mutor
Sdiptech arbetar systematiskt och riskbaserat för att 
förebygga, upptäcka och hantera risker för korruption 
och mutor i den egna organisationen och i värdekedjan. 
Arbetet integreras i koncernens processer för förvärv, 
leverantörsrelationer och affärssamarbeten. 
Bedömningen av korruptionsrisker baseras på 
geografisk exponering, affärsmodell, typ av 
transaktioner och motpartsrisk. Fördjupade analyser 
genomförs när den samlade riskbedömningen 
indikerar förhöjd risk.
Misstänkta överträdelser kan rapporteras via 
Sdiptechs koncerngemensamma visselblåsarfunktion, 
som är tillgänglig för medarbetare och externa parter. 
Funktionen hanteras av en oberoende extern part och 
möjliggör säker och konfidentiell rapportering. 
Visselblåsarfunktionen utgör en central funktion för 
att identifiera, rapportera och hantera misstänkta fall av 
korruption och mutor samt motverka repressalier och 
tystnadskultur. Inkomna ärenden utreds strukturerat 
och objektivt, separerat från den operativa verksamhet 
som kan beröras. Vid behov anlitas extern expertis. 
Väsentliga ärenden och iakttagelser rapporteras till 
koncernledningen och, där det är relevant, till styrelsen. 
Om faktisk, väsentlig negativ påverkan kopplad till 
korruption eller mutor skulle identifieras finns 
etablerade processer för utredning, åtgärd och vid 
behov gottgörelse till berörda parter, inklusive skydd 
för visselblåsare, i enlighet med koncernens 
uppförandekod.
Krav och rutiner kopplade till antikorruption 
kommuniceras genom interna styrdokument samt 
genom att samtliga medarbetare tar del av koncernens 
uppförandekod i samband med onboarding. 
Uppförandekoden utgör i dagsläget den huvudsakliga 
obligatoriska utbildningsinsatsen. Utöver detta finns 
inga koncerngemensamma utbildningsprogram inom 
antikorruption, men utbildningsinsatser kan 
förekomma på affärsenhetsnivå. Arbetet följs upp 
genom riskanalyser och analys av rapporterade 
ärenden.
Sdiptech har identifierat behov av vidareutveckla ett 
mer strukturerat och koncerngemensamt arbetssätt 
för utbildning inom antikorruption, särskilt för funktioner 
och roller med förhöjd riskexponering. Arbetet 
planeras genomföras successivt som del av den 
ordinarie utvecklingen av koncernens styrning och 
hållbarhetsarbete.
Åtgärder kopplade till förebyggande arbete och 
hantering av risker för korruption och mutor genomförs 
inom ramen för koncernens ordinarie styrning och 
befintliga organisatoriska resurser. 
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
57 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 58 =====

Några separata eller väsentliga operativa kostnader 
eller investeringar har därför inte allokerats, och det 
finns inga särskilda finansiella belopp att redovisa 
avseende nuvarande eller framtida resursallokering 
inom området.
G1-4   Fall av korruption och mutor
Sdiptech har inte fastställt mätbara, tidsbundna mål 
inom området korruption och mutor. Skälet är att 
koncernens styrande åtagande är att korruption och 
mutor inte accepteras under några omständigheter, 
med ambitionen att inga incidenter ska förekomma. 
Mot denna bakgrund bedöms utfallsbaserade mål med 
basår och målnivåer inte vara ändamålsenliga.
Uppföljning av området sker genom mätvärden och 
kvalitativ analys som används för att löpande bedöma 
hur väl koncernens policyer och åtgärder fungerar i 
förhållande till identifierade väsentliga risker, även om 
inga mätbara mål har fastställts. De mätvärden som 
används är direkt kopplade till koncernens identifierade 
risker avseende korruption i den egna verksamheten 
och i värdekedjan samt till risken för bristande skydd för 
visselblåsare. För risken avseende korruption i den 
egna verksamheten och i värdekedjan följs 
utvecklingen upp genom mätetal såsom antal 
bekräftade fall av korruption eller mutor, förekomst av 
rättsliga påföljder samt vidtagna disciplinära eller 
affärsmässiga åtgärder. För risken kopplad till 
bristande skydd för visselblåsare följs utvecklingen upp 
genom mätetal avseende antalet inkomna 
visselblåsarärenden och hur dessa hanteras och 
avslutas, samt genom kvalitativ bedömning av 
rapporteringsprocessernas funktion och effektivitet, 
inklusive om repressalier eller andra negativa 
konsekvenser förekommer.
Under rapporteringsperioden har inga bekräftade fall 
av korruption eller mutor konstaterats inom Sdiptechs 
verksamhet. Samtliga övriga kvantitativa mätvärden, 
inklusive fällande domar, sanktioner, disciplinära 
åtgärder, avslutade affärsrelationer och offentliga 
rättsprocesser, uppvisade inga utfall under 
rapporteringsåret. Bedömningen baseras på intern 
rapportering från affärsenheterna samt på inkomna 
ärenden via den koncerngemensamma, anonyma 
visselblåsarfunktionen, vilka hanteras i enlighet med 
fastställda rutiner för utredning och eskalering. 
Uppgifterna avser hela koncernen och omfattar 
överträdelser av tillämplig lagstiftning avseende 
korruption och mutor under rapporteringsperioden. 
Det har under året kommit in fyra ärenden via 
koncernens visselblåsarkanal. Dessa ärenden avsåg 
arbetsrelaterade klagomål och inte misstänkta fall av 
korruption eller mutor. Mätvärdena baseras på 
sammanställning av rapporterade visselblåsarärenden, 
intern uppföljning inom koncernen samt uppföljning av 
eventuella rättsliga processer eller sanktioner. Ingen 
extern part, utöver den oberoende hanteringen av 
visselblåsarfunktionen, har anlitats för att validera 
mätvärdena. Inga väsentliga antaganden eller 
uppskattningar har tillämpats vid framtagandet av 
mätvärdena, då dessa baseras på faktiska, 
rapporterade händelser.
 
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
58 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 59 =====

Appendix 1
Förklaring om tillbörlig aktsamhet
ESRS 2 GOV-4 
Centrala delar i tillbörlig aktsamhet
Avsnitt i 
hållbarhetsrapporten
a) Att bygga in tillbörlig aktsamhet i styrning, strategi och affärsmodell
GOV-2, GOV-3, SBM-
3
b) Att samarbeta med berörda intressenter i alla huvudstegen i tillbörlig aktsamhet SBM-2, IRO-1, S1-2
c) Att identifiera och bedöma negativa påverkan SBM-3, IRO-1
d) Att vidta åtgärder för att behandla dessa negativa påverkan E1-1, E1-3, E5-2, S1-4
e) Att följa upp hur ändamålsenliga dessa insatser är och kommunicera det E1-4, E5-3, S1-5
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
59 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 60 =====

Appendix 2
Upplysningskrav i ESRS-standarder som omfattas av företagets hållbarhetsrapport
ESRS 2- IRO 2
Upplysningskrav Sida
Allmänna upplysningar
ESRS 2 Allmänna upplysningar 36
BP-1 Allmän grund för utarbetandet av hållbarhetsförklaringen 36
BP-2 Upplysningar med avseende på särskilda omständigheter 41
GOV-1 Förvaltnings-, lednings- och tillsynsorganens roll 38
GOV-2 Information som lämnas till och hållbarhetsfrågor som behandlas av företagets förvaltnings-, lednings- och tillsynsorgan 38
GOV-3 Integration av hållbarhetsrelaterade resultat i incitamentssystem 38
GOV-4 Förklaring om tillbörlig aktsamhet 38
GOV-5 Riskhantering och intern kontroll över hållbarhetsrapportering 38
SBM-1 Strategi, affärsmodell och värdekedja 36
SBM-2 Intressenters intressen och synpunkter 39
SBM-3 Väsentlig påverkan, risker och möjligheter och deras förhållande till strategi och affärsmodell 41
IRO-1 Beskrivning av arbetsgången för att fastställa och bedöma väsentlig påverkan, risker och möjligheter 39
IRO-2 Upplysningskrav i ESRS-standarder som omfattas av företagets hållbarhetsförklaring 40
Miljöinformation
E1 Klimatförändringar 43
E1 ESRS 2 GOV-3  Integration av hållbarhetsrelaterade resultat i incitamentssystem 38
E1-1 Omställningsplan för begränsning av klimatförändringarna 43
E-1 ESRS 2 SBM-3 Väsentlig påverkan, risker och möjligheter och deras förhållande till strategi och affärsmodell 43
E1 ESRS 2 IRO-1 Beskrivning av arbetsgången för att fastställa och bedöma klimatrelaterade väsentlig påverkan, risker och möjligheter 39-40
E1-2 Policyer för begränsning av och anpassning till klimatförändringarna 43
E1-3 Åtgärder och resurser med avseende på klimatförändringspolicyer 44
E1-4 Mål för begränsning av och anpassning till klimatförändringarna 44
E1-5 Energianvändning och energimix 44
E1-6 Upplysningskrav E1-6 – Bruttoväxthusgasutsläpp inom scope 1, 2, 3 och totala växthusgasutsläpp 45
E1-8 Intern koldioxidprissättning 47
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
60 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 61 =====

Upplysningskrav Sida
E5 Resursanvändning och cirkulär ekonomi 48
E5-1 Policyer för resursanvändning och cirkulär ekonomi 48
E5-2 Åtgärder och resurser för resursanvändning och cirkulär ekonomi 48
E5-3 Mål för resursanvändning och cirkulär ekonomi 48
E5-4 Resursinflöden 49
E5-5 Resursutflöden 49
Social information
S1 Den egna arbetskraften 52
S1 ESRS 2 SBM-2 Intressenters intressen och synpunkter 39
S1 ESRS 2 SBM-3 Väsentlig påverkan, risker och möjligheter och deras förhållande till strategi och affärsmodell 52
S1-1 Policyer för den egna arbetskraften 52
S1-2 Rutiner för kontakter med den egna arbetskraften och arbetstagarrepresentanter angående påverkan 53
S1-3 Rutiner för att gottgöra för negativ påverkan och kanaler genom vilka de egna arbetstagarna kan uppmärksamma problem 53
S1-4
Åtgärder avseende väsentlig påverkan på den egna arbetskraften och strategier för att minska de väsentliga riskerna och utnyttja
de väsentliga möjligheterna, vad gäller den egna arbetskraften, samt dessa åtgärders ändamålsenlighet 53
S1-5 Mål för hur väsentlig negativ påverkan ska hanteras, positiva påverkan stärkas och väsentliga risker och möjligheter hanteras 53
S1-6 Uppgifter om företagets anställda 54
S1-8 Kollektivförhandlingarnas omfattning och social dialog 55
S1-9 Mångfaldsindikatorer 55
S1-10 Tillräckliga löner 55
S1-14 Mått för arbetsmiljö 55
S1-16 Ersättningsindikatorer (löneskillnader och total ersättning) 56
S1-17 Incidenter, anmälningar och allvarliga påverkan på mänskliga rättigheter 56
S2 Arbetstagare i värdekedjan -
BP2-17 Användning av bestämmelser för infasning i enlighet med tillägg C till ESRS 1 41
Bolagsstyrningsinformation
G1 Ansvarsfullt företagande 57
ESRS 2 SBM-3 Väsentlig påverkan, risker och möjligheter och deras förhållande till strategi och affärsmodell 57
ESRS 2 GOV-1 Förvaltnings-, lednings- och tillsynsorganens roll 38
G1-ESRS 2 IRO-1 Beskrivning av arbetsgången för att fastställa och bedöma väsentlig påverkan, risker och möjligheter 39
G1-1 Policyer för ansvarsfullt företagande och företagskultur 57
G1-3 Förebyggande arbete mot, och upptäckt av, korruption och mutor 57
G1-4 Bekräftade fall av korruption eller mutor 58
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
61 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 62 =====

Appendix 3
Förteckning över datapunkter från annan EU-lagstiftning
ESRS 2 IRO-2
Upplysningskrav Relaterad datapunkt Hållbarhetsupplysning
Referens i SFDR 
(förordningen om 
hållbarhets-upplysningar) Referens i tredje pelaren Referens i referensvärdes-förordningen
Referens i EU:s 
klimatlag Sida
ESRS 2 GOV-1 Punkt 21 (d) Styrelsens könsfördelning
Indikator nr 13, tabell 1, 
bilaga I
Bilaga II till kommissionens delegerade förordning 
(EU) 2020/1816 55
ESRS 2 GOV-1 Punkt 21 (e) Procentandel oberoende styrelseledamöter Bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1816 38
ESRS 2 GOV-4 Punkt 30 Förklaring om tillbörlig aktsamhet
Indikator nr 10, tabell 3, 
bilaga I 38
ESRS 2 SBM-1 Punkt 40 (d) i
Inblandning i verksamheter kopplade till fossila 
bränslen
Indikator nr 4, tabell 1, 
bilaga I
Artikel 449a, förordning (EU) nr 575/2013, 
Kommissionens genomförandeförordning (EU) 
2022/2453, tabell 1: Kvalitativ information om 
miljörisker och tabell 2: Kvalitativ information om 
samhällsansvarsrisker
Ej 
väsentlig
ESRS 2 SBM-1 Punkt 40 (d) ii
Inblandning i verksamheter kopplade till 
kemikalieproduktion
Indikator nr 9, tabell 2, 
bilaga I Bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1816
Ej 
väsentlig
ESRS 2 SBM-1 Punkt 40 (d) iii
Deltagande i verksamhet med anknytning till 
kontroversiella vapen
Indikator nr 14, tabell 1, 
bilaga I
Artikel12 .1 i delegerad förordning (EU) 2020/1818, 
bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1816
Ej 
väsentlig
ESRS 2 SBM-1 Punkt 40 (d) iv
Inblandning i verksamheter kopplade till odling 
och produktion av tobak
Artikel12.1 i delegerad förordning (EU) 2020/1818, 
bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1816
Ej 
väsentlig
ESRS E1-1 Punkt 14
Omställningsplan för att uppnå 
klimatneutralitet senast 2050
Artikel 2.1 i 
förordning (EU) 
2021/1119 43
ESRS E1-1 Punkt 16 (g)
Företag som är uteslutna från EU-
referensvärdena för anpassning till Parisavtalet
Artikel 449a i förordning (EU) nr 575/2013, 
Kommissionens genomförandeförordning (EU) 
2022/2453, mall 1: Verksamhet utanför handelslagret 
– klimatförändringsrelaterad omställningsrisk: 
Exponeringarnas kreditkvalitet efter sektor, utsläpp 
och återstående löptid
Artikel 12.1 d–g och artikel 12.2 i Delegerad 
förordning (EU) 2020/1818
Ej 
väsentlig
ESRS E1-4 Punkt 34 Mål för minskning av växthusgasutsläppen
Indikator nr 4, tabell 2, 
bilaga I
Artikel 449a i förordning (EU) nr 575/2013, 
Kommissionens genomförandeförordning (EU) 
2022/2453, mall 3: Verksamhet utanför handelslagret 
– klimatförändringsrelaterad omställningsrisk: 
anpassningsmått Artikel 6 i Delegerad förordning (EU) 2020/1818 44
ESRS E1-5 Punkt 38
Energiförbrukning från fossila källor uppdelad 
efter källor (endast sektorer med hög 
klimatpåverkan)
Indikator nr 5, tabell 1 och 
indikator nr 5, tabell 2, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
62 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 63 =====

Upplysningskrav Relaterad datapunkt Hållbarhetsupplysning
Referens i SFDR 
(förordningen om 
hållbarhets-upplysningar) Referens i tredje pelaren Referens i referensvärdes-förordningen
Referens i EU:s 
klimatlag Sida
ESRS E1-5 Punkt 37 Energianvändning och energimix
Indikator nr 5, tabell 1, 
bilaga I 44
ESRS E1-5 Punkt 40–43
Energiintensitet förknippad med verksamheter 
i sektorer med hög klimatpåverkan
Indikator nr 6, tabell 1, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS E1-6 Punkt 44
Bruttoväxthusgasutsläpp inom scope 1, 2, 3 
och totala växthusgasutsläpp
Indikator nr 1 och 
indikator nr 2, tabell 1, 
bilaga I
Artikel 449a i förordning (EU) nr 575/2013, 
Kommissionens genomförandeförordning (EU) 
2022/2453, mall 1: Verksamhet utanför handelslagret 
– klimatförändringsrelaterad omställningsrisk: 
Exponeringarnas kreditkvalitet efter sektor, utsläpp 
och återstående löptid
Artikel 5.1, 6 och 8.1 i Delegerad förordning (EU) 
2020/1818 45
ESRS E1-6 Punkt 53–55 Bruttoutsläppsintensitet för växthusgasutsläpp
Indikator nr 3, tabell 1, 
bilaga I
Artikel 449a i förordning (EU) nr 575/2013, 
Kommissionens genomförandeförordning (EU) 
2022/2453, mall 3: Verksamhet utanför handelslagret 
– klimatförändringsrelaterad omställningsrisk: 
anpassningsmått Artikel 8.1 i Delegerad förordning (EU) 2020/1818) 45
ESRS E1-7 Punkt 56 Upptag av växthusgaser och koldioxidkrediter
Artikel 2.1 i 
förord-ning 
(EU) 
2021/1119
Ej 
väsentlig
ESRS E1-9 Punkt 66
Referensportföljens exponering mot 
klimatrelaterade fysiska risker
Bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1818, 
bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1816 Infasning
ESRS E1-9 Punkt 66 (a)
Uppdelning av monetära belopp efter akut och 
kronisk fysisk risk
Artikel 449a i förordning (EU) nr 575/2013 
Kommissionens genomförandeförordning (EU) 
2022/2453, punkterna 46 och 47, mall 5: Verksamhet 
utanför handelslagret – klimatförändringsrelaterad 
fysisk risk: Exponeringar utsatta för fysisk risk. Infasning
ESRS E1-9 Punkt 66 (c)
Plats för betydande tillgångar utsatta för 
väsentlig fysisk risk Infasning
ESRS E1-9 Punkt 67 (c)
Uppdelning av det redovisade värdet på sina 
fastighetstillgångar efter 
energieffektivitetsklasser
Artikel 449a i förordning (EU) nr 575/2013, 
Kommissionens genomförandeförordning (EU) 
2022/2453, punkt 34, mall 2 – Verksamhet utanför 
handelslagret – klimatförändringsrelaterad 
omställningsrisk: Lån mot säkerhet i fast egendom – 
Säkerhetens energieffektivitet Infasning
ESRS E2-4 Punkt 28
Mängden av varje förorening som förtecknas i 
bilaga II till förordningen om ett europeiskt 
register över utsläpp och överföringar som 
släpps ut i luft, vatten och mark
Indikator nr 8, tabell 1, 
bilaga I; indikator nr 2, 
tabell 2, bilaga I; indikator 
nr 1, tabell 2, bilaga I; 
indikator nr 3, tabell 2, 
bilaga I Bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1818
Ej 
väsentlig
ESRS E3-1 Punkt 9 Vattenresurser och marina resurser
Indikator nr 7, tabell 2, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS E3-1 Punkt 13 Särskild policy
Indikator nr 8, tabell 2, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS E3-1 Punkt 14 Hållbara oceaner och hav
Indikator nr 12, tabell 2, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
63 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 64 =====

Upplysningskrav Relaterad datapunkt Hållbarhetsupplysning
Referens i SFDR 
(förordningen om 
hållbarhets-upplysningar) Referens i tredje pelaren Referens i referensvärdes-förordningen
Referens i EU:s 
klimatlag Sida
ESRS E3-4 Punkt 28 (c) Totalt återvunnet och återanvänt vatten
Indikator nr 6,2, tabell 2, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS E3-4 Punkt 29
Total vattenförbrukning i m3 per nettoinkomst 
av egen verksamhet
Indikator nr 6,1, tabell 2, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS 2- SBM-3 - 
E4 Punkt 16 (a) i
Indikator nr 7, tabell 1, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS 2- SBM-3 - 
E4 Punkt 16 (b)
Indikator nr 10, tabell 2, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS 2-SBM-3- 
E4 Punkt 16 (c)
Indikator nr 14, tabell 2, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS E4-2 Punkt 24 (b) Hållbara mark-/ jordbruksmetoder/-policyer
Indikator nr 11, tabell 2, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS E4-2 Punkt 24 (c)
Hållbara metoder/policyer för hållbarhet i 
haven
Indikator nr 12, tabell 2, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS E4-2 Punkt 24 (d) Policyer för att behandla avskogning
Indikator nr 15, tabell 2, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS E5-5 Punkt 37 (d) Icke-återvunnet avfall
Indikator nr 13, tabell 2, 
bilaga I 49
ESRS E5-5 Punkt 39 Farligt avfall och radioaktivt avfall
Indikator nr 9, tabell 1, 
bilaga I 49
ESRS 2- SBM3 - 
S1 Punkt 14 (f) Risk att utsättas för tvångsarbete
Indikator nr 13, tabell 3, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS 2- SBM3 - 
S1 Punkt 14 (g) Risk att utsättas för barnarbete
Indikator nr 12, tabell 3, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS S1-1 Punkt 20 Åtaganden i policy för mänskliga rättigheter
Indikator nr 9, tabell 3 och 
indikator nr 11, tabell 1, 
bilaga I 52
ESRS S1-1 Punkt 21
Strategier för tillbörlig aktsamhet i frågor som 
behandlas i Internationella 
arbetsorganisationens (ILO) grundläggande 
konventioner 1–8 Bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1816 52
ESRS S1-1 Punkt 22
Processer och åtgärder för att förhindra 
människohandel
Indikator nr 11, tabell 3, 
bilaga I 52
ESRS S1-1 Punkt 23
Strategi för förebyggande av 
arbetsplatsolyckor eller ett system för att 
hantera sådana
Indikator nr 1, tabell 3, 
bilaga I 52
ESRS S1-3 Punkt 32 (c)
Mekanismer för klagomålshantering i 
samband med personalfrågor
Indikator nr 5, tabell 3, 
bilaga I 53
ESRS S1-14 Punkt 88 (b) och (c)
Antal dödsfall och antal och andel 
arbetsrelaterade olyckor
Indikator nr 2, tabell 3, 
bilaga I Bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1816 56
ESRS S1-14 Punkt 88 (e)
Antal dagar förlorade på grund av skador, 
olyckor, dödsfall eller sjukdom
Indikator nr 3, tabell 3, 
bilaga I 56
ESRS S1-16 Punkt 97 (a) Ojusterad löneklyfta mellan könen
Indikator nr 12, tabell 1, 
bilaga I Bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1816 56
ESRS S1-16 Punkt 97 (b) Överdrivet hög vd-lön
Indikator nr 8, tabell 3, 
bilaga I 56
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
64 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 65 =====

Upplysningskrav Relaterad datapunkt Hållbarhetsupplysning
Referens i SFDR 
(förordningen om 
hållbarhets-upplysningar) Referens i tredje pelaren Referens i referensvärdes-förordningen
Referens i EU:s 
klimatlag Sida
ESRS S1-17 Punkt 103 (a) Fall av diskriminering
Indikator nr 7, tabell 3, 
bilaga I 56
ESRS S1-17 Punkt 104 (a)
Underlåtenhet att iaktta FN:s vägledande 
principer för företag och mänskliga rättigheter 
och OECD:s riktlinjer
Indikator nr 10, tabell I 
och indikator nr 14, tabell 
3, bilaga I
Bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1816, 
artikel 12.1 i delegerad förordning (EU) 2020/1818 56
ESRS 2-SBM-3 – 
S2 Punkt 11 (b)
Betydande risk för barnarbete eller 
tvångsarbete i värdekedjan
Indikator nr 12 och 
indikator nr 13, tabell 3, 
bilaga I Infasning
ESRS S2-1 Punkt 17 Åtaganden i policy för mänskliga rättigheter
Indikator nr 9, tabell 3 och 
indikator nr 11, tabell 1, 
bilaga I Infasning
ESRS S2-1 Punkt 18 Policyer för arbetstagare i värdekedjan
Indikator nr 11 och 
indikator nr 4, tabell 3, 
bilaga I Infasning
ESRS S2-1 Punkt 19
Underlåtenhet att iaktta FN:s vägledande 
principer för företag och mänskliga rättigheter 
och OECD:s riktlinjer
Indikator nr 10, tabell 1, 
bilaga I
Bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1816, 
artikel 12.1 i delegerad förordning (EU) 2020/1818 Infasning
ESRS S2-1 Punkt 19
Strategier för tillbörlig aktsamhet i frågor som 
behandlas i Internationella 
arbetsorganisationens (ILO) grundläggande 
konventioner 1–8 Bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1816 Infasning
ESRS S2-4 Punkt 36
Människorättsfrågor och människorättsfall 
kopplade till företagets värdekedja uppströms 
och nedströms
Indikator nr 14, tabell 3, 
bilaga I Infasning
ESRS S3-1 Punkt 16 Åtaganden i policy för mänskliga rättigheter
Indikator nr 9, tabell 3, 
bilaga I och indikator nr 
11, tabell 1, bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS S3-1 Punkt 17
Underlåtenhet att iaktta FN:s vägledande 
principer för företag och mänskliga rättigheter, 
ILO:s principer eller OECD:s riktlinjer
Indikator nr 10, tabell 1, 
bilaga I
Bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1816, 
artikel 12.1 i delegerad förordning (EU) 2020/1818
Ej 
väsentlig
ESRS S3-4 Punkt 36
Människorättsfrågor och 
människorättsincidenter
Indikator nr 14, tabell 3, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS S4-1 Punkt 16 Policyer för konsumenter och slutanvändare
Indikator nr 9, tabell 3 och 
indikator nr 11, tabell 1, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS S4-1 Punkt 17
Underlåtenhet att iaktta FN:s vägledande 
principer för företag och mänskliga rättigheter 
och OECD:s riktlinjer
Indikator nr 10, tabell 1, 
bilaga I
Bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1816, 
artikel 12.1 i delegerad förordning (EU) 2020/1818
Ej 
väsentlig
ESRS S4-4 Punkt 35
Människorättsfrågor och 
människorättsincidenter
Indikator nr 14, tabell 3, 
bilaga I
Ej 
väsentlig
ESRS G1-1 Punkt 10 (b) FN:s konvention mot korruption
Indikator nr 15, tabell 3, 
bilaga I 57
ESRS G1-1 Punkt 10 (d) Skydd för visselblåsare
Indikator nr 6, tabell 3, 
bilaga I 57
ESRS G1-4 Punkt 24 (a)
Böter för brott mot lagar mot korruption och 
mutor
Indikator nr 17, tabell 3, 
bilaga I 58
ESRS G1-4 Punkt 24 (b)
Standarder för bekämpning av korruption och 
mutor
Indikator nr 16, tabell 3, 
bilaga I Bilaga II till delegerad förordning (EU) 2020/1816 58
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
65 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 66 =====

Appendix 4
EU -Taxonomitabeller
Nyckeltal
Sammanfattning
Nyckeltal  Totalt 
Andel 
taxonomi-
tillämpliga 
verksamheter 
 Taxonomi-
förenliga 
verksamheter 
Andel av  
taxonomi-
förenliga 
verksamheter 
Uppdelning efter miljömål för taxonomiförenliga aktiviteter
Andel av 
möjliggörande 
verksamheter 
Andel av 
omställnings-
verksamheter 
Ej bedömda 
verksamheter 
som 
betraktas 
som icke-
väsentliga 
Taxonomi-
förenliga  
verksamheter 
under 
föregående 
räkenskapsår 
(N-1) 
Andel av 
taxonomi-
förenliga 
verksamheter 
under 
föregående 
räkenskapsår 
(%) (N-1) 
Begränsning 
av klimat-
förändringar 
Anpassning 
till klimat-
förändringar 
Vatten-och 
marina 
resurser  
Cirkulär 
ekonomi Föroreningar 
Biologisk 
mångfald 
Mkr % Mkr % % % % % % % % % % Mkr %
Omsättning 5 273,3 17,13 522,3 9,90 9,54 0,00 0,37 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 502,9 10,00
CapEx 355,0 7,47 18,7 5,27 5,27 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 43,1 6,24
OpEx 58,9 26,07 9,7 16,40 16,35 0,00 0,05 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 7,4 11,68
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
66 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 67 =====

Omsättning
Andel av omsättningen från produkter eller tjänster som är förknippade med ekonomiska
verksamheter som är förenliga med taxonomikraven- upplysningar som omfattar år 2025.
Ekonomiska 
verksamheter Kod 
Taxonomi-
tillämplig 
omsättning
Taxonomi-
tillämplig 
omsättning 
(%) 
Taxonomi-
förenlig 
omsättning 
Taxonomi-
förenlig 
omsättning 
(%) 
Miljömål för taxonomiförenliga aktiviteter
Möjliggörande
verksamhet 
Omställnings
-verksamhet 
Taxonomi-
förenliga 
verksamheter 
som omfattas 
av taxonomin 
(%) 
Taxonomi-
förenliga 
verksamheter 
under 
föregående 
räkenskapsår 
(N-1) 
Taxonomi-
förenliga 
verksamheter 
under 
föregående 
räkenskapsår 
(N-1) (%) 
Begränsning 
av klimat-
förändringar 
Anpassning 
till klimat-
förändringar 
Vatten- 
och 
marina 
resurser  
Cirkulär 
ekonomi Föroreningar 
Biologisk 
mångfald 
Mkr % Mkr % % % % % % % M O % Mkr %
3.1 Tillverkning av teknik 
för förnybar energi CCM3.1 17,3 0,33 17,3 0,33 0,33 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 M - 100,00 12,0 0
3.6 Tillverkning av annan 
koldioxidsnål teknik CCM3.6 380,9 7,22 0,0 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,0 0
5.1 Uppförande, 
utbyggnad och drift av 
system för uppsamling 
och rening av vatten
samt 
vattenförsörjningssystem CCM5.1 5,4 0,10 5,4 0,10 0,10 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 - - 100,00 11,5 0
5.2 Förnyelse av system 
för uppsamling och 
rening av vatten samt
vattenförsörjningssystem CCM5.2 90,7 1,72 90,7 1,72 1,72 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 - - 100,00 82,3 2
6.15 Infrastruktur som 
möjliggör koldioxidfri 
vägtransport och 
kollektivtrafik CCM6.15 304,6 5,78 304,6 5,78 5,78 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 M - 100,00 275,7 5
7.5 Installation, underhåll 
och reparation av 
instrument och 
anordningar för mätning,
reglering och kontroll av 
byggnaders 
energiprestanda CCM7.5 25,9 0,49 25,9 0,49 0,49 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 M - 100,00 83,5 2
8.1 Databehandling, 
hosting och relaterade 
aktiviteter CCM8.1 39,5 0,75 39,5 0,75 0,75 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 - O 100,00 0,0 0
4.1 Tillhandahållande av 
datadrivna it- och OT-
lösningar för att minska 
läckage WTR4.1 38,9 0,74 38,9 0,74 0,37 0,00 0,37 0,00 0,00 0,00 M - 100,00 75,8 1
Summa av taxonomiförenliga 
verksamheter per mål 9,54 0,00 0,37 0,00 0,00 0,00
Totalt 903,2 17,13 522,3 9,90 9,54 0,00 0,37 0,00 0,00 0,00 386,7 39,5 57,83 540,8 10
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
67 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 68 =====

Kapitalutgifter
Andel av kapitalutgifterna från produkter eller tjänster som är förknippade med ekonomiska
verksamheter som är förenliga med taxonomikraven- upplysningar som omfattar år 2025.
Ekonomiska 
verksamheter Kod 
Taxonomi-
tillämpliga 
kapitalutgifter 
 Taxonomi-
tillämpliga 
kapitalutgifter 
(%) 
 Taxonomi-
förenliga 
kapitalutgifter 
 Taxonomi-
förenliga 
kapitalutgifter 
(%) 
Miljömål för taxonomiförenliga aktiviteter
Möjliggörande
verksamhet 
Omställnings
-verksamhet 
Taxonomi-
förenliga 
verksamheter 
som omfattas 
av taxonomin 
(%) 
Taxonomi-
förenliga 
verksamheter 
under 
föregående 
räkenskapsår 
(N-1) 
Taxonomi-
förenliga 
verksamheter 
under 
föregående 
räkenskapsår 
(N-1) (%) 
Begränsning 
av klimat-
förändringar 
Anpassning 
till klimat-
förändringar 
Vatten-
och 
marina 
resurser 
Cirkulär 
ekonomi Föroreningar 
Biologisk 
mångfald 
Mkr % Mkr % % % % % % % M O % Mkr %
3.6 Tillverkning av annan 
koldioxidsnål teknik CCM3.6 7,8 2,20 0,0 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,0 0
5.1 Uppförande, 
utbyggnad och drift av 
system för uppsamling 
och rening av vatten
samt 
vattenförsörjningssystem CCM5.1 0,1 0,02 0,1 0,02 0,02 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 - - 100,00 1,1 0
5.2 Förnyelse av system 
för uppsamling och 
rening av vatten samt
vattenförsörjningssystem CCM5.2 6,9 1,95 6,9 1,95 1,95 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 - - 100,00 3,6 1
6.5 Transport med 
motorcyklar, personbilar 
och lätta motorfordon CCM6.5 8,6 2,43 8,6 2,43 2,43 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 - O 100,00 26,2 4
6.15 Infrastruktur som 
möjliggör koldioxidfri 
vägtransport och 
kollektivtrafik CCM6.15 2,6 0,73 2,6 0,73 0,73 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 M - 100,00 12,2 2
8.1 Databehandling, 
hosting och relaterade 
aktiviteter – CCM8.1 0,5 0,14 0,5 0,14 0,14 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 - O 100,00 0,0 0
Summa av taxonomiförenliga 
verksamheter per mål 5,27 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00
Totalt 26,5 7,47 18,7 5,27 5,27 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2,6 9,1 70,60 43,1 6
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
68 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 69 =====

Driftsutgifter
Andel av driftutgifterna från produkter eller tjänster som är förknippade med ekonomiska
verksamheter som är förenliga med taxonomikraven- upplysningar som omfattar år 2025.
Ekonomiska 
verksamheter Kod 
Taxonomi-
tillämpliga 
driftsutgifter
Taxonomi-
tillämpliga 
driftsutgifter 
(%) 
 Taxonomi-
förenliga 
driftsutgifter 
Taxonomi-
förenliga 
driftsutgifter 
(%) 
Miljömål för taxonomiförenliga aktiviteter
Möjliggörande
verksamhet  
Omställnings
-verksamhet 
 Taxonomi-
förenliga 
verksamheter 
som omfattas 
av taxonomin 
(%) 
Taxonomi-
förenliga 
verksamheter 
under 
föregående 
räkenskapsår 
(N-1) 
Taxonomi-
förenliga 
verksamheter 
under 
föregående 
räkenskapsår 
(N-1) (%)
Begränsning 
av klimat-
förändringar 
Anpassning 
till klimat-
förändringar 
Vatten-
och 
marina 
resurser 
Cirkulär 
ekonomi Föroreningar 
Biologisk 
mångfald 
Mkr % Mkr % % % % % % % M O % Mkr %
3.6 Tillverkning av annan 
koldioxidsnål teknik CCM3.6 5,7 9,67 0,0 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,0 0
5.1 Uppförande, 
utbyggnad och drift av 
system för uppsamling 
och rening av vatten
samt 
vattenförsörjningssystem CCM5.1 0,1 0,10 0,1 0,10 0,10 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 - - 100,00 1,2 2
5.2 Förnyelse av system 
för uppsamling och 
rening av vatten samt
vattenförsörjningssystem CCM5.2 6,0 10,13 6,0 10,13 10,13 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 - - 100,00 5,4 9
6.15 Infrastruktur som 
möjliggör koldioxidfri 
vägtransport och 
kollektivtrafik CCM6.15 3,5 6,02 3,5 6,02 6,02 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 M - 100,00 0,6 1
7.5 Installation, underhåll 
och reparation av 
instrument och 
anordningar för mätning,
reglering och kontroll av 
byggnaders 
energiprestanda CCM7.5 0,0 0,06 0,0 0,06 0,06 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 M - 100,00 0,0 0
4.1 Tillhandahållande av 
datadrivna it- och OT-
lösningar för att minska 
läckage WTR4.1 0,1 0,09 0,1 0,09 0,05 0,00 0,05 0,00 0,00 0,00 M - 100,00 0,2 0
Summa av taxonomiförenliga 
verksamheter per mål 16,35 0,00 0,05 0,00 0,00 0,00
Totalt 15,3 26,07 9,7 16,40 16,35 0,00 0,05 0,00 0,00 0,00 3,6 0 62,89 7,4 12
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
69 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 70 =====

Revisorns granskningsberättelse av Sdiptech AB (publ)’s lagstadgade hållbarhetsrapport
Till bolagsstämman i Sdiptech AB, org.nr 556672-4893
  
Slutsats
Vi har utfört en översiktlig granskning av hållbarhetsrapporten för Sdiptech 
AB (publ) för räkenskapsåret 2025. Hållbarhetsrapporten ingår på sidorna 
36-69 i detta dokument.
Grundat på vår översiktliga granskning som beskrivs i avsnittet Revisorns 
ansvar har det inte kommit fram några omständigheter som ger oss 
anledning att anse att hållbarhetsrapporten inte, i allt väsentligt, är 
upprättad i enlighet med årsredovisningslagen vilket inbegriper
● om hållbarhetsrapporten uppfyller kraven i ESRS,
● om den process som företaget har genomfört för att identifiera 
rapporterad hållbarhetsinformation har utförts såsom den beskrivs i 
hållbarhetsrapporten och
● efterlevnaden av rapporteringskraven i EU:s gröna taxonomiförordning 
artikel 8.
Grund för slutsats
Vi har utfört granskningen enligt FAR:s rekommendation RevR 19 Revisorns 
översiktliga granskning av den lagstadgade hållbarhetsrapporten. Vårt 
ansvar enligt denna rekommendation beskrivs närmare i avsnittet 
Revisorns ansvar.
Vi anser att de bevis vi har inhämtat är tillräckliga och ändamålsenliga som 
grund för vår slutsats.
Övrig upplysning
Hållbarhetsrapporten för föregående räkenskapsår har inte varit föremål 
för översiktlig granskning och någon granskning av jämförelsetalen i 
hållbarhetsrapporten för år 2025 har därmed inte utförts. 
Annan information än hållbarhetsrapporten
Detta dokument innehåller även annan information än 
hållbarhetsrapporten och återfinns på sidorna 1-35 samt 72-115. Det är 
styrelsen och verkställande direktören som har ansvaret för denna andra 
information.
Vår slutsats avseende hållbarhetsrapporten omfattar inte denna 
information och vi uttalar ingen slutsats med bestyrkande avseende denna 
andra information.
I samband med vår översiktliga granskning av hållbarhetsrapporten är det 
vårt ansvar att läsa den information som identifierats ovan och överväga om 
informationen i väsentlig utsträckning är oförenlig med 
hållbarhetsrapporten. Vid denna genomgång beaktar vi även den kunskap 
vi i övrigt inhämtat under den översiktliga granskningen samt bedömer om 
informationen i övrigt verkar innehålla väsentliga felaktigheter.
Om vi, baserat på det arbete som har utförts avseende denna information, 
drar slutsatsen att den andra informationen innehåller en väsentlig 
felaktighet, är vi skyldiga att rapportera detta. Vi har inget att rapportera i 
det avseendet.
Styrelsens och verkställande direktörens ansvar
Det är styrelsen och verkställande direktören som har ansvaret för att 
hållbarhetsrapporten har upprättats i enlighet med 6 kap. 12–12 f §§ 
årsredovisningslagen, och för att det finns en sådan intern kontroll som 
styrelsen och verkställande direktören bedömer nödvändig för att upprätta 
hållbarhetsrapporten utan väsentliga felaktigheter, vare sig dessa beror på 
oegentligheter eller misstag.
Revisorns ansvar
Vårt ansvar är att uttala en slutsats med begränsad säkerhet om 
hållbarhetsrapporten är upprättad enligt 6 kap. 12–12 f §§ 
årsredovisningslagen på grundval av vår granskning. Granskningen har 
utförts enligt FAR:s rekommendation RevR 19 Revisorns översiktliga 
granskning av den lagstadgade hållbarhetsrapporten. Denna 
rekommendation kräver att vi planerar och utför våra granskningsåtgärder 
för att uppnå begränsad säkerhet att hållbarhetsrapporten är upprättad i 
enlighet med dessa krav.
De granskningsåtgärder som har utförts för att inhämta bevis är mer 
begränsade än för ett uppdrag där uttalandet görs med rimlig säkerhet och 
den säkerhet som har uppnåtts är därför lägre än för ett uppdrag där 
uttalandet görs med rimlig säkerhet. Det innebär att det inte är möjligt för 
oss att skaffa oss en sådan säkerhet att vi blir medvetna om alla viktiga 
omständigheter som skulle kunna ha blivit identifierade om ett uppdrag där 
uttalandet görs med rimlig säkerhet utförts.
Revisionsföretaget tillämpar ISQM 1 (International Standard on Quality 
Management), som kräver att företaget utformar, implementerar och 
hanterar ett system för kvalitetsstyrning inklusive riktlinjer eller rutiner 
avseende efterlevnad av yrkesetiska krav, standarder för yrkesutövningen 
och tillämpliga krav i lagar och andra författningar.
Vi är oberoende i förhållande till Sdiptech AB (publ), enligt god revisorssed i 
Sverige och har i övrigt fullgjort vårt yrkesetiska ansvar enligt dessa krav.
Granskningen innefattar att genom olika åtgärder inhämta underlag till 
hållbarhetsrapporten. Revisorn väljer vilka åtgärder som ska utföras, bland 
annat genom att bedöma riskerna för väsentliga felaktigheter i 
hållbarhetsrapporten vare sig dessa beror på oegentligheter eller misstag. 
Vid denna riskbedömning beaktar revisorn de delar av den interna 
kontrollen som är relevanta för hur styrelsen och verkställande direktören 
upprättar hållbarhetsrapporten i syfte att utforma granskningsåtgärder 
som är ändamålsenliga med hänsyn till omständigheterna, men inte i syfte 
att uttala en slutsats om effektiviteten i den interna kontrollen. 
Granskningen består av att göra förfrågningar, i första hand till personer 
som är ansvariga för upprättandet av hållbarhetsrapporten, att utföra 
analytisk granskning och att vidta andra översiktliga granskningsåtgärder.
.
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
70 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 71 =====

Granskningsåtgärderna omfattade huvudsakligen: 
Våra granskningsåtgärder avseende den process som företaget har 
genomfört för att identifiera hållbarhetsinformation att rapportera 
inkluderade, men var inte begränsade till följande:
Erhålla en förståelse för processen genom att:
- Genomföra förfrågningar för att förstå källorna till den information som 
används av företagsledningen (t.ex. intressentdialoger, affärsplaner och 
strategidokument), och
- Granska företagets interna dokumentation av sin process; och 
Utvärdera om den information som erhållits från våra åtgärder om den 
process som implementerats av företaget överensstämmer med 
beskrivningen av processen  i hållbarhetsrapporten.
Våra granskningsåtgärder avseende hållbarbetsrapporten inkluderade, men 
var inte begränsade till följande:
Genom förfrågningar erhålla en allmän förståelse för den interna 
kontrollmiljön, rapporteringsprocesserna, och informationssystemen som 
är relevanta för upprättandet av informationen i hållbarhetsrapporten.
Utvärdera om information som identifierats som väsentlig genom den 
process som bolaget genomfört för att identifiera innehållet i 
hållbarhetsrapporten också ingår. 
Utvärdera om strukturen och presentationen av hållbarhetsrapporten är 
förenlig med kraven i ESRS;
Genomföra förfrågningar till relevant personal ochanalytiska 
granskningsåtgärder avseende utvalda upplysningar i 
hållbarhetsrapporten;
Utföra substansgranskningsåtgärder baserat på ett stickprov på utvalda 
upplysningar i hållbarhetsrapporten; 
Genom förfrågningar och analytiska granskningsåtgärder inhämta 
underlag på metoderna för att ta fram väsentliga uppskattningar och 
framåtblickande information och på hur dessa metoder tillämpades;
Erhålla förståelse för processen för att identifiera ekonomiska 
verksamheter som är tillämpliga och är förenliga med EU:s gröna taxonomi 
och de motsvarande upplysningarna i hållbarhetsrapporten.
Granskningen av taxonomiupplysningarna inkluderade men var inte 
begränsade till följande granskningsåtgärder:
- Analytiska granskningsåtgärder samt förfrågningar till relevant personal
- På en urvalsbasis utföra granskningsåtgärder på väsentliga 
upplysningar i hållbarhetsrapporten avseende EU:s gröna taxonomi.
Begränsningar
Vid rapportering av framåtblickande information i enlighet med ESRS 
måste styrelsen och verkställande direktören för Sdiptech AB (publ), 
förbereda framåtblickande information utifrån angivna antaganden om 
händelser som kan inträffa i framtiden och möjliga framtida aktiviteter av 
Sdiptech AB (publ). Faktiska utfall kommer sannolikt att vara annorlunda 
eftersom förväntade händelser ofta inte inträffar som förväntat.
Stockholm den 16 april 2026
Öhrlings PricewaterhouseCoopers AB
Anna Rosendal                                                                     Andreas Skogh
Auktoriserad revisor                                                       Auktoriserad revisor
Huvudansvarig revisor                                                       
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
71 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 72 =====

Finansiell information
 
Innehåll
Koncernens resultaträkning 73
Koncernens rapport över totalresultat 73
Koncernens balansräkning 74
Koncernens kassaflödesanalys 75
Koncernens förändringar i eget kapital 76
Moderbolagets resultaträkning 77
Moderbolagets balansräkning 78
Moderbolagets förändringar i eget kapital 79
Moderbolagets kassaflödesanalys 79
Nyckeltal och finansiell information 80
Definitioner nyckeltal och förklaringar 112
Underskrifter 115
Revisionsberättelse 116
Samtliga belopp presenteras i miljoner svenska kronor 
(Mkr), om inte annat anges. Avrundningsdifferenser kan
 förekomma.

===== SIDA 73 =====

Koncernens resultaträkning  Koncernens rapport över total-resultat
Kvarvarande verksamhet Not 2025 2024
Nettoomsättning 4,5 5 196 5 166
Övriga rörelseintäkter 6 139 54
Totala intäkter 5 335 5 220
Rörelsens kostnader
Material, legoarbeten och underentreprenader -2 081 -2 067
Övriga externa kostnader 8 -477 -469
Personalkostnader 7 -1 468 -1 445
Av- och nedskrivningar av materiella och immateriella anläggningstillgångar 13-15 -855 -344
Rörelseresultat 4 454 895
Finansiella intäkter 9 5 4
Finansiella kostnader 9 -314 -265
Finansnetto -310 -260
Resultat efter finansiella poster 144 635
Skatt 10 -172 -200
Årets resultat hänförligt till kvarvarande verksamhet -28 436
Periodens resultat hänförligt till verksamheter under avyttring 11 -38 -79
Årets resultat -67 357
Resultat hänförligt till 
Innehavare av andelar i moderbolag, varav -69 353
Resultat kvarvarande verksamheter -31 432
Resultat verksamheter under avyttring -38 -79
Innehav utan bestämmande inflytande 2 4
Genomsnittligt antal stamaktier 37 991 93837 991 938
Resultat per aktie före utspädning 12
Resultat per aktie för kvarvarande verksamhet (genomsnittligt antal) hänförligt till 
moderbolagets stamaktieägare under året (SEK) -1,17 11,00
Totalt resultat per aktie (genomsnittligt antal) hänförligt till moderbolagets 
stamaktieägare under året (SEK) -2,18 8,93
2025 2024
Årets resultat -67 357
Övrigt totalresultat 
Komponenter som kan komma att omklassificeras till årets resultat
Valutakursdifferenser vid omräkning av utländska verksamheter -270 154
Övrigt totalresultat för året -270 154
Summa totalresultat för året -337 511
Årets totalresultat hänförligt till:
Moderföretagets aktieägare -339 507
Innehav utan bestämmande inflytande 2 4
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
73 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 74 =====

Koncernens balansräkning  
TILLGÅNGAR Not 2025-12-31 2024-12-31
Immateriella anläggningstillgångar
Goodwill 13 4 733 5 357
Övriga immateriella anläggningstillgångar 14 1 375 1 493
Materiella anläggningstillgångar
Materiella anläggningstillgångar 15 466 504
Nyttjanderätter 16 447 503
Finansiella anläggningstillgångar
Aktier och övriga värdepapper 3 3
Uppskjutna skattefordringar 10 13 8
Övriga finansiella anläggningstillgångar 18 4 4
Summa anläggningstillgångar 7 042 7 871
Omsättningstillgångar
Varulager 19 673 733
Kundfordringar 20 840 981
Aktuella skattefordringar 34 45
Övriga fordringar 101 55
Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter 21 197 196
Likvida medel 22 835 435
Tillgångar i verksamheter under avyttring 78 125
Summa omsättningstillgångar 2 757 2 569
Summa tillgångar 9 799 10 441
EGET KAPITAL OCH SKULDER Not 2025-12-31 2024-12-31
Eget kapital 23
Aktiekapital 1 1
Övrigt tillskjutet kapital 2 099 2 094
Balanserad vinst inklusive årets resultat 1 994 2 350
Summa eget kapital hänförligt till moderbolagets aktieägare 4 093 4 445
Innehav utan bestämmande inflytande 6 6
Summa eget kapital 4 099 4 451
Långfristiga skulder
Långfristiga räntebärande skulder 24 4 050 4 027
Långfristiga ej räntebärande skulder 21 28
Uppskjutna skatteskulder 295 306
Avsättningar 14 25
Summa långfristiga skulder 4 380 4 385
Kortfristiga skulder
Kortfristiga räntebärande skulder 24 446 537
Leverantörsskulder 18 317 364
Aktuella skatteskulder 58 89
Övriga skulder 18 141 175
Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter 25 297 355
Skulder i verksamheter under avttring 60 85
Summa kortfristiga skulder 1 319 1 604
Summa skulder 5 700 5 990
Summa eget kapital och skulder 9 799 10 441
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
74 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 75 =====

Koncernens kassaflödesanalys  
Not 2025 2024
Kassaflöde från den kvarvarande löpande verksamheten
Resultat efter finansiella poster 9 144 635
Justering för poster som inte ingår i kassaflödet 22 886 359
Betald skatt -198 -196
Kassaflöde från den löpande verksamheten före förändring av rörelsekapitalet 831 798
Förändringar i rörelsekapitalet
Förändring av varulager 47 18
Förändring av rörelsefordringar 59 -12
Förändring av rörelseskulder -50 19
Kassaflöde från den löpande verksamheten 887 823
Investeringsverksamheten
Förvärv av dotterföretag efter avdrag för förvärvade likvida medel 3 -305 -580
Förvärv av dotterföretag, erlagd villkorad köpeskilling 3 -383 -288
Avyttring av dotterbolag 56 17
Förvärv av immateriella anläggningstillgångar 14 -60 -96
Förvärv av materiella anläggningstillgångar 15 -81 -131
Kassaflöde från investeringsverksamheten -773 -1 078
Finansieringsverksamheten
Emission av teckningsoptioner, premie 4 -
Upptagna lån 543 661
Amortering av lån -101 -420
Amortering av leasingskulder -100 -106
Utbetald utdelning till företags aktieägare -14 -16
Utbetald utdelning till innehav utan bestämmande inflytande i dotterföretag -6 -2
Kassaflöde från finansieringsverksamheten 326 116
Periodens kassaflöde 440 -138
Likvida medel vid årets början 435 550
Kursdifferenser i likvida medel -40 24
Likvida medel vid årets slut 835 435
Likvida medel i verksamheter under avyttring 9 11
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
75 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 76 =====

Koncernens rapport över förändringar i eget kapital
 
 
Eget kapital hänförligt till moderbolagets aktieägare
Aktiekapital
Övrigt 
tillskjutet
kapital
Balanserad 
vinst inkl. 
årets 
resultat Summa
Innehav utan
bestämmande
inflytande
Totalt eget 
kapital
Ingående balans per 1 januari 2024 1 2 094 1 857 3 952 5 3 957
Årets resultat - - 353 353 4 357
Övrigt totalresultat för året - - 154 154 - 154
Årets totalresultat - - 507 507 4 511
Transaktioner med aktieägare
Aktierelaterade ersättningar - - 2 2 - 2
Lämnad utdelning till preferensaktieägare - - -14 -14 - -14
Lämnad utdelning till innehav utan bestämmande inflytande - - -2 -2 -2 -4
Summa transaktioner med aktieägare - - -14 -14 -2 -16
Ingående balans per 1 januari 2025 1 2 094 2 350 4 445 6 4 451
Årets resultat - - -69 -69 2 -67
Övrigt totalresultat för året - - -270 -270 - -270
Årets totalresultat - - -339 -339 2 -337
Transaktioner med aktieägare
Optionspremier - 4 - 4 - 4
Aktierelaterade ersättningar - - 1 1 - 1
Lämnad utdelning till preferensaktieägare - - -14 -14 - -14
Lämnad utdelning till innehav utan bestämmande inflytande - - -4 -4 -2 -6
Summa transaktioner med aktieägare - 4 -17 -13 -2 -15
Utgående balans per 31 december 2025 1 2 098 1 994 4 093 6 4 099
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
76 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025 |     FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

===== SIDA 77 =====

Moderbolagets resultaträkning
 
Not 2025 2024
Nettoomsättning 33 28
Totala intäkter 33 28
Rörelsens kostnader
Övriga externa kostnader 8,9 -28 -20
Personalkostnader 7 -74 -70
Avskrivningar av materiella och 
immateriella anläggningstillgångar 15 -1 -1
Rörelseresultat -69 -62
Resultat från finansiella investeringar 9
Övriga ränteintäkter och liknande resultatposter 31 45
Räntekostnader och liknande resultatposter -114 -57
Finansnetto -83 -12
Resultat efter finansiella poster -152 -74
Mottagna koncernbidrag 101 81
Skatt på årets resultat 10 -0 -
Årets resultat tillika årets totalresultat -52 7
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
77 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 78 =====

Moderbolagets balansräkning
TILLGÅNGAR Not 2025-12-31 2024-12-31
Anläggningstillgångar
Immateriella anläggningstillgångar
Övriga immateriella anläggningstillgångar 14 1 -
Materiella anläggningstillgångar
Materiella anläggningstillgångar 15 1 1
Finansiella anläggningstillgångar
Andelar i koncernföretag 17 50 50
Fordringar hos koncernföretag 28 2 532 2 908
Summa anläggningstillgångar 2 584 2 959
Omsättningstillgångar
Fordringar hos koncernföretag 1 212 1 272
Övriga fordringar 5 1
Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter 21 10 15
Likvida medel 22 12 13
Summa omsättningstillgångar 1 238 1 301
Summa tillgångar 3 822 4 260
EGET KAPITAL OCH SKULDER Not 2025-12-31 2024-12-31
Eget kapital 23
Aktiekapital 1 1
Summa bundet eget kapital moderbolaget 1 1
Överkursfond 2 099 2 094
Balanserad vinst inklusive årets resultat 154 219
Summa fritt eget kapital moderbolaget 2 252 2 313
Summa eget kapital 2 253 2 314
Långfristiga skulder
Långfristiga räntebärande skulder 24 1 221 1 538
Summa långfristiga skulder 1 221 1 538
Kortfristiga skulder
Kortfristiga räntebärande skulder 24 288 378
Leverantörsskulder 5 3
Aktuella skatteskulder - 1
Övriga skulder 4 2
Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter 25 24 24
Summa kortfristiga skulder 348 407
Summa skulder 1 569 1 946
Summa eget kapital och skulder 3 822 4 260
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
78 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 79 =====

Moderbolagets rapport över förändringar i eget kapital Moderbolagets kassaflödesanalys
 
Bundet eget kapital
Fritt eget 
kapital
Aktiekapital Överkursfond
Balanserade 
vinstmedel 
inkl årets 
resultat
Summa 
eget kapital
Ingående balans per 1 januari 2024 1 2 094 224 2 320
Årets resultat - - 7 7
Summa totalresultat - - 7 7
Transaktioner med aktieägare
Aktierelaterade ersättningar 2 2
Lämnad utdelning på preferensaktier - - -14 -14
Ingående balans per 1 januari 2025 1 2 094 219 2 314
Årets resultat - - -52 -52
Summa totalresultat - - -52 -52
Transaktioner med aktieägare
Optionspremier - 4 - 4
Aktierelaterade ersättningar - - 1 1
Lämnad utdelning på preferensaktier - - -14 -14
Utgående balans per 31 december 2025 1 2 098 154 2 253
Not 2025 2024
Den löpande verksamheten
Resultat efter finansiella poster -152 -74
Justering för poster som inte ingår i kassaflödet 22 - -1
Betald skatt -1 -2
Kassaflöde från den löpande verksamheten före förändring av rörelsekapitalet -153 -77
Kassaflöde från förändring i rörelsekapitalet
Ökning(+)/Minskning(-) av rörelseskulder 7 2
Kassaflöde från den löpande verksamheten -146 -75
Investeringsverksamheten
Förvärv av dotterföretag, erlagd villkorad köpeskilling -379 -288
Förvärv av immateriella anläggningstillgångar 12 - -1
Kassaflöde från investeringsverksamheten -379 -289
Finansieringsverksamheten
Emission av teckningsoptioner, premie 4 -
Upptagna lån - 211
Lämnade lån till dotterbolag 534 173
Utbetald utdelning -14 -14
Kassaflöde från finansieringsverksamheten 524 370
Årets kassaflöde -1 6
Likvida medel vid årets början 13 7
Likvida medel vid årets slut 12 13
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
79 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 80 =====

Nyckeltal och finansiell information
1) Nyckeltal för 2023-2025 avser kvarvarande verksamheter
För defintioner se Definitioner alternativa nyckeltal 
 
 
 
 
Finansiell information i sammandrag 2025 (1) 2024 (1) 2023 (1) 2022 2021
Nettoomsättning 5 196 5 166 4 582 3 505 2 719
EBITDA 1 309 1 240 1 136 858 506
Justerad EBITDA 1 267 1 250 1 132 823 611
EBITA 1 108 1 041 961 729 416
Justerad EBITA 1 020 1 010 919 671 509
Justerad EBITA marginal,% 19,6% 19,6% 20,1% 19,1% 18,7%
EBIT 454 895 834 641 364
Årets resultat från kvarvarande verksamhet -28 436 450 428 247
Årets resultat efter avdrag minoritet och utdelning 
preferensaktier -45 418 434 413 232
Räntebärande skulder 4 497 4 564 4 046 3 586 2 496
Räntebärande skulder till kreditinstitut inkl leasing 3 580 3 243 2 849 2 318 1 363
Eget kapital inklusive minoritet 4 099 4 451 4 392 3 522 2 529
Sysselsatt kapital 8 186 8 257 7 414 5 996 4 146
Totala tillgångar 9 799 10 441 9 105 8 096 5 692
Nyckeltal 2025 (1) 2024 (1) 2023 (1) 2022 2021
Nettoskuld/Justerad EBITDA, ggr 2,84 3,30 3,09 3,69 3,46
Finansiell nettoskuld/Justerad EBITDA, ggr 2,12 2,25 2,03 2,15 1,60
Soliditet,% 41,8% 42,6% 48,2% 43,5% 44,4%
Avkastning sysselsatt kapital (ROCE),% 13,5% 12,6% 13,0% 12,2% 10,0%
Avkastning eget kapital,% -1,1% 10,1% 11,8% 14,9% 10,3%
Kassaflödesgenerering,% 86,2% 82,8% 68,2% 79,7% 71,4%
Vinst per aktie 2025 (1) 2024 (1) 2023 (1) 2022 2021
Resultat per stamaktie (kr) före utspädning (1) -1,17 11,00 11,44 11,53 6,62
Resultat per stamaktie (kr) efter utspädning (1) -1,17 11,00 11,44 11,48 6,55
Genomsnittligt antal stamaktier 37 991 93837 991 93837 960 08635 828 72635 050 858
Genomsnittligt antal stamaktier efter utspädning37 991 93837 991 93837 960 08635 969 62335 385 015
Antal preferensaktier 1 750 000 1 750 000 1 750 000 1 750 000 1 750 000
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
80 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 81 =====

Noter
Not 1  Väsentliga redovisningsprinciper
Överensstämmelse med normgivning och lag
Koncernredovisningen har upprättats i enlighet med de internationella 
redovisningsstandarderna IFRS® (International Financial Reporting 
Standards), såsom de har antagits av EU och utfärdats av International 
Accounting Standards Board (IASB). Därutöver har Rådet för hållbarhets- 
och finansiell rapporterings rekommendation, RFR 1  Kompletterande 
redovisningsregler för koncerner, tillämpats.
Moderbolaget tillämpar samma redovisningsprinciper som koncernen 
förutom i de fall som anges nedan under avsnittet ”Moderbolagets 
redovisningsprinciper”. 
Moderbolagets årsredovisning och koncernredovisningen godkändes för 
utfärdande av styrelsen och verkställande direktören den 15 april 2026. 
Koncernens och moderbolagets resultat- och balansräkningar kommer att 
fastställas på årsstämman den 25 maj 2026. Sdiptechs års- och koncern-
redovisning omfattar perioden 1 januari–31 december för resultaträknings-
relaterade poster och per den 31 december för balansräkningsrelaterade 
poster. Samtliga belopp anges i miljoner svenska kronor (Mkr), om inte 
annat anges, och avrundningsdifferenser kan förekomma.
Värderingsgrunder tillämpade vid upprättandet av de finansiella 
rapporterna 
Tillgångar och skulder redovisas till historiska anskaffningsvärden, med 
undantag för vissa finansiella tillgångar och skulder som värderas till 
verkligt värde. Dessa omfattar andelar i intresseföretag samt villkorade 
köpeskillingar. Kvittning av fordringar och skulder, liksom av intäkter och 
kostnader, sker endast om detta krävs eller uttryckligen tillåts enligt 
gällande redovisningsstandarder.
Att upprätta de finansiella rapporterna i enlighet med IFRS kräver att 
företagsledningen gör bedömningar, uppskattningar och antaganden vid 
tillämpningen av koncernens redovisningsprinciper samt vid redovisning av 
balans- och resultatposter. De områden som innefattar en hög grad av 
bedömning, är särskilt komplexa eller där antaganden och uppskattningar 
har väsentlig betydelse för koncernredovisningen, specificeras i not 2. 
Med händelser efter balansdagen avses sådana som inträffar mellan 
balansdagen och den dag då de finansiella rapporterna undertecknas av 
styrelsen. 
Väsentliga händelser efter balansdagen som inte har beaktats vid 
fastställandet av balans- och resultaträkningarna redovisas i 
årsredovisningen. Endast händelser som bekräftar förhållanden som 
förelåg på balansdagen påverkar de slutliga räkningarna.
De redovisningsprinciper som är av väsentlig betydelse för koncernen har, 
om inte annat anges, tillämpats konsekvent för samtliga perioder som 
presenteras i koncernens finansiella rapporter. 
Standarder, ändringar och tolkningar som trätt i kraft 2025
Under 2025 har inga antagna ändringar påverkat koncernens finansiella 
rapportering i väsentlig utsträckning. Endast redovisningsprinciper som 
bedöms vara av betydelse för koncernen anges. 
Nya standarder och tolkningar som ännu inte trätt ikraft
Nya och ändrade redovisningsstandarder har publicerats men har ännu 
inte trätt i kraft per balansdagen och har därför inte tillämpats. Bland dessa 
finns IFRS 18 Presentation and Disclosure in Financial Statements, som 
ersätter IAS 1 och träder i kraft från och med räkenskapsår som börjar den 1 
januari 2027. Koncernen utvärderar för närvarande effekterna av 
införandet och bedömer i nuläget att påverkan huvudsakligen kommer att 
avse presentation och upplysningar.
Innehav utan bestämmande inflytande
Innehav utan bestämmande inflytande redovisas som en separat post i 
koncernens eget kapital.
Förvärv från innehav utan bestämmande inflytande redovisas som en 
transaktion inom eget kapital, det vill säga mellan moderbolagets ägare och 
innehav utan bestämmande inflytande. Därför uppstår inte någon goodwill 
vid dessa transaktioner. 
Omräkning av utländsk valuta   
Funktionell valuta och rapportvaluta
Poster som ingår i de finansiella rapporterna för de olika enheterna i 
koncernen värderas i den valuta som används i den ekonomiska miljö där 
respektive enhet huvudsakligen är verksam (funktionell valuta). 
I koncernredovisningen används svenska kronor (kr) som moderföretagets 
funktionella valuta och rapportvaluta. Om inget annat anges är samtliga 
belopp uttryckta i miljoner kronor.
Transaktioner och balansposter 
Transaktioner i utländsk valuta omräknas till den funktionella valutan enligt 
den valutakurs som gäller på transaktionsdagen. Funktionell valuta är den 
valuta som används i de primära ekonomiska sektorer där koncernens 
enheter bedriver sin verksamhet. Monetära tillgångar och skulder i utländsk 
valuta omräknas till den funktionella valutan med den valutakurs som gäller 
på balansdagen. Valutakursvinster och -förluster som uppstår vid 
omräkning redovisas i resultaträkningen.
Valutakursdifferenser på lån och upplåning redovisas i finansnettot, medan 
övriga valutakursdifferenser ingår i rörelseresultatet. Icke-monetära 
tillgångar och skulder som redovisas till historiska anskaffningsvärden 
omräknas till den valutakurs som gäller vid transaktionstillfället. Icke-
monetära tillgångar och skulder som redovisas till verkligt värde omräknas 
till den funktionella valutan till den valutakurs som råder vid tidpunkten för 
värdering till verkligt värde.
Koncernföretag 
Resultat och finansiell ställning för alla koncernföretag med annan 
funktionell valuta än rapportvalutan, omräknas till koncernens 
rapportvaluta enligt följande: 
• Tillgångar och skulder för varje balansräkning i utlandsverksamheter 
omräknas till den kurs som råder på balansdagen.
• Intäkter och kostnader för varje resultaträkning i utlandsverksamheter 
omräknas till den genomsnittlig valutakursen för period.
• Alla valutakursdifferenser som uppstår redovisas i övrigt totalresultat 
som en separat post i eget kapital. Vid avyttring av en utlandsverksamhet, 
helt eller delvis, förs de kursdifferenser som redovisats i eget kapital till 
resultaträkningen och redovisas som en del av realisationsvinsten eller -
förlusten.
• Goodwill och justeringar av verkligt värde som uppkommer vid förvärv 
av en utlandsverksamhet behandlas som tillgångar och skulder hos denna 
verksamhet och omräknas till balansdagens kurs. 
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
81 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 82 =====

Not 1 forts
Kassaflödesanalys 
Kassaflödesanalysen upprättas enligt den indirekta metoden. Det 
redovisade kassaflödet omfattar endast transaktioner som medför in- eller 
utbetalningar. Likvida medel i kassaflödesanalysen överensstämmer med 
definitionen av likvida medel i balansräkningen. 
Material, legoarbeten och underentreprenader
Material, legoarbeten och underentreprenader avser direkta kostnader för 
den vara eller tjänst som levereras. 
Verksamheter under avyttring
En försäljningsprocess pågår av koncernens enhet för tillverkning av 
specialhissar samt installation och service av hissar i Centraleuropa. 
Försäljningen har per balansdagen inte slutförts beroende på 
omständigheter utanför koncernens kontroll och det finns tillräckliga bevis 
för att koncernen alltjämt kommer genomföra avyttringen. Mot denna 
bakgrund kvarstår klassificeringen enligt IFRS 5. För mer information, se 
not 11. Samtliga finansiella värden för räkenskapsåret och 
jämförelseperioden avser enheter exklusive verksamheter under avyttring, 
om inte annat anges. 
Moderföretagets redovisningsprinciper
Moderbolagets årsredovisning är upprättad i enlighet med 
Årsredovisningslagen (ÅRL 1995:1554) och RFR 2 Redovisning för juridiska 
personer. RFR 2 innebär att moderbolaget i årsredovisningen för den 
juridiska personen ska tillämpa samtliga av EU godkända IFRS och 
uttalanden, så långt detta är möjligt inom ramen för ÅRL och med hänsyn till 
sambandet mellan redovisning och beskattning. Rekommendationen 
anger vilka undantag och tillägg som ska göras från IFRS. 
Ändrade redovisningsprinciper
Om inget annat anges nedan, har moderbolagets redovisningsprinciper 
under 2025 förändrats i enlighet med vad som anges ovan för koncernen.
Klassificering och värdering
Moderbolagets resultaträkning och balansräkning följer uppställnings-
formen i årsredovisningslagen. Skillnaderna mot IAS 1 (Utformning av 
finansiella rapporter), som tillämpas vid utformningen av koncernens 
finansiella rapporter, avser främst redovisning av finansiella intäkter och 
kostnader, anläggningstillgångar, eget kapital samt redovising av 
avsättningar under egen rubrik i balansräkningen.
Koncernbidrag och aktieägartillskott  
Erhållna och lämnade koncernbidrag redovisas i moderbolaget som 
bokslutsdispositioner. Aktieägartillskott förs direkt mot eget kapital hos 
mottagaren och som investering i aktier i dotterföretag, eller, om inget 
värdehöjande tillförs, som nedskrivning av aktierna via resultaträkningen.
Skillnaden mellan koncernens och moderbolagets 
redovisningsprinciper
Moderbolaget tillämpar inte IFRS 16 Leasingavtal enligt undantaget i RFR 2. 
Moderbolagets hyresavtal redovisas som operationell leasing.
Moderbolaget har valt att inte tillämpa IFRS 9 för finansiella instrument. 
Delar av principerna i IFRS 9 är dock ändå tillämpliga – såsom avseende 
nedskrivningar. I moderbolaget värderas finansiella tillgångar till 
anskaffningsvärde minus eventuell nedskrivning och finansiella 
omsättningstillgångar enligt lägsta värdets princip. 
Inga väsentliga skillnader har noterats avseende nya standarder och 
tolkningar som ännu inte har trätt i kraft.
Moderföretaget använder de uppställningsformer som anges i 
Årsredovisningslagen, vilket bland annat medför att en annan presentation 
av eget kapital tillämpas. Moderbolaget har andra benämningar på 
räkningarna jämfört med koncernen. 
Andelar i dotterföretag redovisas i moderbolaget enligt 
anskaffningsvärdemetoden. Detta innebär att transaktionsutgifter 
inkluderas i det redovisade värdet för innehav i dotterföretag och 
intresseföretag. Transaktionsutgifter som rör aktier i koncernbolagen 
redovisas direkt i årets resultat. Utdelningar från dotterföretag redovisas i 
sin helhet som intäkter i årets resultat.
Not 2 Viktiga uppskattningar och bedömningar vid tillämpning av koncernens redovisningsprinciper
För att kunna upprätta redovisningen i enlighet med god redovisningssed 
och IFRS krävs att företagsledningen och styrelsen gör bedömningar och 
antaganden som påverkar redovisade intäkts- och kostnadsposter, 
tillgångs- och skuldposter samt övriga upplysningar. 
Uppskattningar och bedömningar utvärderas löpande och baseras på 
historisk erfarenhet samt andra relevanta faktorer, inklusive förväntningar 
på framtida händelser som anses rimliga under rådande förhållanden. Det 
faktiska utfallet kan dock skilja sig från de gjorda bedömningarna. De 
områden där uppskattningar och antaganden är av väsentlig betydelse för 
förståelsen av de finansiella rapporterna behandlas i följande avsnitt, med 
fokus på bedömningarnas betydelse och osäkerhet. Förutsättningarna för 
koncernen förändras över tid, vilket innebär att dessa bedömningar också 
kan komma att förändras. 
Prövning av nedskrivningsbehov för goodwill 
Koncernledningen genomför en årlig prövning av nedskrivningsbehovet för 
goodwill, i enlighet med de redovisningsprinciper som beskrivs under 
”Nedskrivningsprövning av övriga anläggningstillgångar”. 
Goodwill följs upp inom koncernens rörelsesegment, som i sin tur består av 
grupper av kassagenererande enheter. Koncernledningen följer 
kontinuerligt utvecklingen inom dessa kassagenererande enheter. För att 
avgöra om värdet på goodwill har minskat, måste den kassagenererande 
enhet som goodwill hänförs till värderas genom en diskontering av 
enhetens framtida kassaflöden. Nedskrivningsprövningen genomförs 
baserat på grupperingen av de kassagenererande enheterna inom 
koncernens rörelsesegment, vilket är den lägsta nivån för intern uppföljning 
av finansiell ställning. 
Vid tillämpningen av denna metod förlitar sig koncernledningen på ett antal 
faktorer, inklusive historiska resultat, strategiska planer, prognoser och 
marknadsdata. En mer detaljerad beskrivning av metodiken finns i not 13 
"Goodwill". 
Nedskrivningsprövning av övriga anläggningstillgångar
Koncernens materiella och immateriella anläggningstillgångar, exklusive 
goodwill, upptas till anskaffningsvärde, med avdrag för ackumulerade 
avskrivningar och eventuella nedskrivningar. Utöver goodwill redovisas 
inga immateriella anläggningstillgångar med obegränsad nyttjandeperiod. 
Avskrivningar görs över beräknad nyttjandeperiod, med beaktande av ett 
bedömt restvärde. Såväl nyttjandeperiod som restvärde omprövas minst i 
slutet av varje räkenskapsperiod.
Det redovisade värdet på koncernens anläggningstillgångar prövas 
närhelst händelser eller ändrade förutsättningar indikerar att det 
redovisade värdet inte kan återvinnas. Redovisat värde för immateriella 
tillgångar som ännu inte är färdiga för användning prövas årligen. Om 
analysen indikerar att det redovisade värdet är för högt, fastställs 
tillgångens återvinningsvärde.
Återvinningsvärdet definieras som det högsta av en tillgångs verkliga värde 
efter avdrag för försäljningskostnader och dess nyttjandevärde. 
Nyttjandevärdet beräknas som det förväntade framtida diskonterade 
kassaflödet från tillgången, eller den kassagenererande enhet till vilken 
tillgången hör. En prövning av det redovisade värdet aktualiseras även när 
en anläggningstillgång klassificeras som att den innehas för försäljning, 
varvid den upptas till det lägsta av det redovisade värdet och det verkliga 
värdet efter avdrag för försäljningskostnader
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
82 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 83 =====

Not 2 forts
Antaganden vid beräkning av leasingskuld  
Vid beräkningen av leasingskulden har företagsledningen gjort ett antal 
uppskattningar, antaganden och bedömningar som, om de hade gjorts på 
ett annat sätt, skulle kunna påverka storleken på leasingskulden. De 
viktigaste parametrarna inkluderar:
• Diskontering till marginell ränta: I de fall där en fastställd ränta inte är 
angiven i det underliggande avtalet används en diskonteringsränta. Denna 
ränta påverkar både storleken på leasingskulden och 
nyttjanderättstillgången, samt räntekostnader och avskrivningar. En 
förändring av bedömningen av den marginella diskonteringsräntan skulle 
därmed påverka värderingen av leasingskulden.
• Bedömning av förlängningsoptioner: En annan viktig aspekt som påverkar 
värderingen är bedömningen av sannolikheten för att förlängningsoptioner 
kommer att utnyttjas. Koncernen bedömer detta när det är rimligt säkert att 
anta att kontraktet kommer att förlängas, med hänsyn till faktorer som 
investeringar i lokaler samt företagets tillväxt. För mer information, se vidare 
not 15 "Nyttjanderättstillgångar".
Värdering av förvärvsrelaterade skulder 
Vid de rörelseförvärv som Sdiptech genomför är en del av köpeskillingen 
ofta kopplad till den förvärvade affärsenhetens finansiella utveckling under 
en given tidsperiod efter tillträdet. Det bokförda värdet på skulderna till 
säljarna i form av villkorade köpeskillingar baseras på samma faktorer som 
vid nedskrivningsprövning av goodwill, inklusive men inte begränsat till 
historiskt resultat, strategiska planer, prognoser och marknadsdata.
Tidsperioden för bedömningen skiljer sig från nedskrivningsprövning av 
goodwill, eftersom enbart den fasta tidsperioden som återstår av den 
villkorade köpeskillingen för respektive förvärv inkluderas. Koncernens 
resultat kan därmed påverkas både positivt och negativt beroende på de 
bedömningar som koncernledningen gör av de förvärvade bolagens 
finansiella resultat under den återstående villkorsperioden. 
Not 3 Rörelseförvärv
Redovisningsprinciper
Förvärvade företag redovisas enligt förvärvsmetoden och ingår i 
koncernredovisningen från det datum då kontrollen över bolaget förvärvas. 
I enlighet med förvärvsmetoden mäts summan av den köpeskilling som 
betalats, inklusive eventuell villkorad köpeskilling, och det förvärvade 
bolagets identifierbara nettotillgångar till verkligt värde på förvärvsdagen.
När ett dotterbolag förvärvas och tidigare ägare kvarstår som 
minoritetsägare, kan avtalet i vissa fall innehålla en option som ger 
minoritetsägaren rätt att sälja sitt resterande innehav, och ger Sdiptech 
möjlighet att köpa detta vid ett senare tillfälle. I dessa fall redovisas inte 
något innehav utan bestämmande inflytande. Istället redovisas en finansiell 
skuld för det potentiella framtida förvärvet. Denna skuld redovisas som en 
villkorad köpeskilling, värderad till nuvärdet av inlösenbeloppet för aktierna.
Transaktionskostnader som är relaterade till förvärvet kostnadsförs 
omedelbart under övriga externa kostnader.
Det belopp som motsvarar skillnaden mellan anskaffningsvärdet och det 
verkliga värdet på koncernens andel av identifierbara förvärvade tillgångar, 
skulder och eventualförpliktelser redovisas som goodwill. Goodwill prövas 
för nedskrivning minst en gång per år.
Förvärvsanalys och justeringar
Förvärvsanalysen är preliminär och kan hållas öppen under en period av 
upp till 12 månader från förvärvstidpunkten. Under denna period kan 
justeringar göras av de preliminära beloppen som redovisades vid 
förvärvstidpunkten, exempelvis kopplat till fastställandet av 
tillträdesbalansen samt utfallet av garantier i förvärvsavtalet.
Redovisning vid förvärv
Den beräknade köpeskillingen för de under räkenskapsåret förvärvade 
verksamheterna uppgick till 423 Mkr (920). I detta belopp ingår en 
beräknad villkorad köpeskilling om 81 Mkr (281). Utfallet av den villkorade 
köpeskillingen beror på det nettoresultat som de förvärvade bolagen 
genererar från förvärvstidpunkten fram till slutet av den överenskomna 
tidsperioden för den villkorade köpeskillingen. Tillväxten beräknas utifrån 
en normaliserad årlig vinst vid förvärvstillfället.
Den villkorade köpeskillingens nuvärde beräknas initialt baserat på det 
sannolika utfallet. För årets förvärv sträcker sig perioden för den villkorade 
köpeskillingen över 3 till 4 år. Utfallet kan vara maximalt 195 Mkr (482), men 
om inte alla villkor uppfylls kan utfallet ligga inom intervallet 1-195 Mkr (81 - 
482). 
Genom de genomförda förvärven under året har goodwill i koncernen ökat 
med 249 Mkr (534) och övriga immateriella anläggningstillgångar med 100 
Mkr (261) per balansdagen.
Effekten av de genomförda förvärven på koncernens omsättning under 
året är 144 Mkr (375) och på resultat före förvärvskostnader och skatt 41 
Mkr (62).
Under året har en utbetalning av villkorad köpeskilling om 383 Mkr (288) 
gjorts för 7 förvärv från tidigare år. Av detta belopp avser två slutreglering 
av villkorad köpeskilling, resterande belopp avser delregleringar  som del 
av den avtalade villkorade köpeskillingen.
Förvärvade immateriella tillgångar
Vid upprättandet av förvärvsanalyser utreds eventuella skillnader mellan 
det verkliga värdet av förvärvade tillgångar och skulder, jämfört med de 
värden som upptagits i det förvärvade bolagets redovisning. I denna analys 
undersöks även förekomsten av:
• IP-rättigheter (teknikrelaterade), såsom patent och licensrättigheter
• Varumärken
• Kundrelationer
Vid årets förvärv har identifiering gjorts av tillgångar som uppfyller kraven 
på avskiljbarhet och mätbarhet.
Goodwill
Goodwill utgörs av det belopp som det koncernmässiga 
anskaffningsvärdet för aktier i förvärvade dotterföretag överstiger det 
verkliga värdet på de identifierbara nettotillgångarna vid 
förvärvstidpunkten, baserat på förvärvsanalysen. Goodwill är 
huvudsakligen hänförlig till synergier och immateriella tillgångar som inte 
uppfyller kriterierna för separat redovisning. Denna goodwill är kopplad till 
den förvärvade enhetens förväntade bidrag till att komplettera och bredda 
koncernens erbjudande, säljkanaler samt skapa synergier inom 
infrastruktur, vilket i sin tur understöder koncernens fortsatta tillväxt.
Värdering av immateriella anläggningstillgångar
De värden som allokerats till immateriella anläggningstillgångar för årets 
förvärv är:
IP-rättigheter: 16 Mkr (34)
Varumärken: 50 Mkr (79)
Kundrelationer: 34 Mkr (148)
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
83 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 84 =====

Not 3 forts
Transaktionskostnader
Förvärvsrelaterade utgifter, även kända som transaktionskostnader, 
kostnadsförs löpande när de uppkommer. Eftersom koncernen har ett 
internt förvärvsteam som arbetar kontinuerligt med förvärv, har externa 
rådgivare endast anlitats i begränsad omfattning avseende kommersiell, 
legal och finansiell due diligence.
Transaktionskostnader för året uppgår till 13 Mkr (17).
Årets förvärv
Koncernens affärsmodell innebär ett aktivt sökande efter lösningar på 
kritiska behov inom infrastruktursektorn. Syftet med koncernens förvärv är 
att stärka närvaron och utöka erbjudandet inom de rörelsesegment som 
koncernen verkar i.
Under räkenskapsåret genomfördes totalt två förvärv av verksamheter.
Phase3 Connectors (Storbritannien)
Den 10 februari förvärvade Sdiptech samtliga aktier i det brittiska bolaget 
Phase3 Connectors Ltd, med dotterbolag i Irland. Phase3 grundades 2004 
och är en ledande leverantör av robusta och tillförlitliga högströmskontakter. 
Bolaget har sitt huvudkontor i Liverpool, England, och är känt för sina 
färgkodade enpoliga kontaktlösningar, som säkerställer användarvänlighet, 
förbättrad säkerhet och operativ effektivitet. Phase3 har ett brett spektrum 
av användningsområden, så som live-event, reservkraft för datacenter och 
andra industriella ströminställningar, vilket gör dem till en viktig partner för 
industrier som behöver lösningar för högströmskraft.  Bolaget har vid 
förvärvstillfället ett årligt rörelseresultat på cirka 3 mGBP. Vid förvärvet hade 
Phase3 24 anställda.
Den globala marknaden för temporära högströmskontakter förväntas 
fortsätta att växa, drivet av en ökande efterfrågan på pålitliga och skalbara 
kraftlösningar inom branscher såsom liveunderhållning, datacenter och 
andra industriella miljöer där reservkraft är viktigt. Phase3s 
marknadsledande position och innovativa kontakter gör företaget väl 
positionerat för att dra nytta av denna utveckling. Företaget ingår  i 
affärsområdet  med februari 2025 och är Sdiptechs femtonde affärsenhet i 
Storbritannien. Sdiptech betalade 19 miljoner GBP på tillträdesdagen, 
finansierat med egna medel och befintlig kreditfacilitet. Den slutliga 
köpeskillingen, som regleras efter en 4-årig tilläggsköpeskillingsperiod, 
baseras på bolagets resultatutveckling och kommer att uppgå till mellan 0-
12 miljoner GBP. Vid förvärvstillfället beräknades den villkorade 
köpeskillingens nuvärde till 5 Mkr. Värderingen är baserad på förväntade 
resultat för bolaget under perioden fram till utgången av den villkorade 
köpeskillingens tidsperiod.
 
STORR B.V. (Nederländerna)
Den 29 december förvärvade Sdiptech samtliga aktier i det holländska 
bolaget STORR B.V. STORR grundades 2005 och har byggt upp en stark 
position på den europeiska marknaden, särskilt bland operatörer av 
kyltransporter samt tillverkare av påbyggnader för kommersiella fordon. 
STORRs skiljeväggar anses vara bäst i klassen, med hög 
användarvänlighet, temperaturkontroll och lång livslängd. Patentskydd 
samt en betydande andel eftermarknadsaffärer stärker ytterligare 
STORRs konkurrensposition och höga marginaler. Bolaget har vid 
förvärvstillfället en årlig omsättning om cirka 2,3 miljoner euro med god 
lönsamhet. Vid förvärvet hade STORR tio anställda.
Marknaden för isolerade och temperaturkontrollerade transporter 
fortsätter att visa motståndskraft, driven av ökande efterfrågan inom 
livsmedelsdistribution, läkemedelslogistik samt modernisering av 
fordonsflottor runt om i Europa. Tillväxtpotentialen är särskilt stark i 
Tyskland, där STORR ser en ökande efterfrågan på sina produkter. STORR 
blir Sdiptechs andra affärsenhet i Nederländerna och kommer från och 
med december 2025 att ingå i affärsområdet Supply Chain & 
Transportation.
Sdiptech betalade 6 miljoner EUR på tillträdesdagen, finansierat genom 
egna medel och befintlig kreditfacilitet. Den slutliga köpeskillingen, som 
regleras efter en 4-årig tilläggsköpeskillingsperiod, baseras på bolagets 
resultatutveckling och kommer att uppgå till mellan 0-3 miljoner EUR. Vid 
förvärvstillfället beräknades den villkorade köpeskillingens nuvärde  till 1 
Mkr.
Sdiptech har under 2025 genomfört ytterligare två mindre tilläggsförvärv, 
inkråmgsförvärv av D-Watertech i Danmark samt förvärv av Supplai BV i 
Nederländerna. 
Avyttringar
Under 2025 har avyttring skett av Sdiptechs andelar i KSS Klimat- och 
Styrsystem AB med dotterbolag. Bolaget som på årsbasis omsatte ca 80 
miljoner SEK till 11% i EBITA-marginal avyttrades till en reavinst om 59 Mkr 
och bidrog positivt med  netto 56 Mkr i kassaflöde. 
Avyttringsprocessen avseende av koncernens enhet för tillverkning av 
specialhissar, installation och hisservice i Centraleuropa är pågående men 
har per balansdagen ännu inte slutförts till följd av pågående legal formalia 
och due diligence-arbete. 
 
 
 
De förvärvade bolagens nettotillgångar vid förvärvstidpunkten 
  
 
 
Effekt på kassaflödet 
 
 
 
De förvärvade enheternas bidrag till koncernens omsättning och 
resultat 
 
 
2025 2024
Förvärvade nettotillgångar 100 188
Vid förvärvet identifierade immateriella tillgångar 100 261
Goodwill 249 534
Beräknad köpeskilling 449 983
2025 2024
Likvida medel i de förvärvade verksamheterna 45 60
Överförd ersättning -342 -639
Påverkan på koncernens likvida medel från årets 
förvärv -297 -580
Justerad ersättning tidigare års förvärv -8 0
Utbetalda köpeskillingar tidigare års förvärv -383 -288
Kassaflöde hänförligt till investeringar i 
verksamheter -688 -868
2025 2024
Omsättning 144 375
Resultatbidrag före förvärvsrelaterade kostnader och 
avskrivningar 41 62
Transaktionskostnader -7 -19
Av- och nedskrivningar av immateriella tillgångar -4 -10
Resultat före skatt 31 32
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
84 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 85 =====

Preliminära förvärvsanalyser 2025  
 
(1) Phase 3 Connectors Ltd med dotterbolag
(2) STORR B.V. med dotterbolag
(3) Fordringarna är värderade till verkligt värde, inga bedömda osäkra fordringar inkluderas
(4) Runrate baseras på omsättning samt rörelseresutlat före skatt, på tolvmånadersbasis, vid förvärvstillfället. För utländska förvärv har resultatet räknats om baserat på valutakurs vid 
förvärvstillfället.
 
Värderingsteknik för villkorade köpeskillingar
Vid varje rapportperiod efter förvärvstidpunkten gör ledningen en 
bedömning av den redovisade villkorade köpeskillingen. Värderingen 
baseras på en analys av historiska resultat, strategiska planer, prognoser 
samt marknadsdata och annan relevant information – både finansiell och 
icke-finansiell – som kan påverka den villkorade köpeskillingen. Även 
externa faktorer, såsom makro- och mikromiljöförändringar med potentiell 
materiell påverkan, inkluderas i bedömningen.
Om den villkorade köpeskillingen sträcker sig utöver den fastställda 
budgeten och strategiska planen, vilken normalt omfattar tre år från 
balansdagen, antas en generell tillväxttakt på 6 procent för den återstående 
löptiden.
Omvärdering av villkorade köpeskillingar
Omvärdering av de villkorade köpeskillingarna kan ske både uppåt – genom 
en ökning av skulden, drivet av förbättrade framtida resultatprognoser – och 
nedåt. Justeringar redovisas i resultaträkningen:
• En minskning av skulden bokförs under övriga intäkter. 
• En ökning av skulden bokförs under övriga externa kostnader. 
Omvärdering sker årligen vid räkenskapsårets slut, efter att bolagens 
strategiska plan för det kommande året fastställts. Om väsentliga 
förändringar sker under året som påverkar en enhets villkorade köpeskilling, 
kan en tidigare omvärdering bli aktuell.
Under räkenskapsåret diskonteras den totala villkorade köpeskillingen på 
koncernnivå. Vid räkenskapsårets slut omvärderas denna utifrån en 
nuvärdesberäkning och diskontering av skuld kopplad till framtida 
utbetalningar per förvärv.
Diskonteringsränta
Vid värdering används en diskonteringsränta på fyra procentenheter. 
 
Förvärvade nettotillgångar Phase 3(1)
D-
Watertech Supplai STORR(2) Totalt 2025
Materiella anläggningstillgångar 1 - - 1 2
Nyttjanderättstillgångar 2 - - - 2
Lager och pågående arbete 37 - - 7 44
Likvida medel 38 - - 7 45
Kundfordringar (3) 27 - - 3 30
Övriga omsättningstillgångar 3 - - 3 6
Uppskjuten skatteskuld -2 - - - -2
Aktuell skatteskuld -5 - - - -5
Övriga kortfristiga skulder -17 - - -5 -22
Netto identifierbara tillgångar och skulder 84 - - 16 100
Koncerngoodwill 200 6 - 43 249
Varumärke 45 - - 5 50
Kundrelationer 19 - - 15 34
IP rättigheter 7 - 1 8 16
Uppskjuten skatteskuld -18 - -0 -8 -26
Totalt beräknad köpeskilling 337 6 1 79 423
Överförd ersättning
Likvida medel 267 6 1 68 342
Villkorad köpeskilling 70 - - 11 81
Totalt ersättning 337 6 1 79 423
Likvidpåverkan på koncernen
Förvärvade likvida medel 38 - - 7 45
Överförd ersättning -267 -6 -1 -68 -342
Total likvidpåverkan -229 -6 -1 -61 -297
Övriga upplysningar (4) Phase 3(1)
D-
Watertech Supplai STORR(2) Totalt 2025
Årlig omsättning vid förvärvstillfället 159 - - 25 184
Årligt resultat före skatt vid förvärvstillfället 41 - - 9 50
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
85 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 86 =====

Not 3 forts
Förvärvsanalyser 2024
Under räkenskapsåret genomfördes fem förvärv av verksamheter.
JR Industries Ltd (Storbritannien)
JR Industries, ett brittiska bolaget, med dotterbolag i Frankrike och 
Tyskland, grundat 1970 och med huvudkontor i Caerphilly, Wales. Bolaget är 
en är en ledande tillverkare av rulljalusidörrar för kommersiella fordon i 
Europa och erbjuder ett brett utbud av skräddarsydda produkter som ökar 
effektiviteten och säkerheten vid på- och avlastning av varor från fordon, 
inklusive robusta rulljalusidörrslösningar och flexibla skiljeväggar för 
kylfordon. Den slutliga köpeskillingen, som regleras efter en fyraårig 
tilläggsköpeskillingsperiod, baseras på bolagets resultatutveckling och 
kommer att uppgå till mellan 30-43 miljoner GBP.
WaterTech of Sweden AB (Sverige)
WaterTech of Sweden AB, specialiserade på vattenkemi för optimering av 
industriella vattensystem.  Företaget erbjuder bland annat produkter och 
tjänster för att förbättra kylvatten, matarvatten till pannor och processvatten.
WaterTech spelar en viktig roll i att öka effektiviteten och hållbarheten inom 
industriell vattenanvändning. Den slutliga köpeskillingen, som regleras efter 
en fyraårig tilläggsköpeskillingsperiod, baseras på bolagets resultat-
utveckling och kommer att uppgå till mellan 26-61 Mkr.
Eagle Automation Systems Ltd (Storbritannien)
 Eagle Automation Systems Ltd designar och tillverkar högkvalitativa 
produkter för fysisk perimetersäkerhet och skydd mot fordonsattacker 
(HVM) enligt de högsta säkerhetsstandarderna för både den brittiska och 
internationella marknaden. Den slutliga köpeskillingen, som regleras efter 
en fyraårig tilläggsköpeskillingsperiod, baseras på bolagets 
resultatutveckling och kommer att uppgå till mellan 14,5-23 miljoner GBP. 
Dado Lab Srl (Italien)
Dado Lab Srl, en premiumtillverkare av instrument för utsläppsmätningar 
och miljöprovtagning. Dado Lab grundades 2013 och har byggt upp ett gott 
rykte för sina innovativa och tillförlitliga luftkvalitetsmätningslösningar. 
Företagets produkter hjälper kunder att följa EU:s strängare 
utsläppsnormer och säkerställa att utsläpp regelbundet övervakas för att 
upprätthålla miljö- och folkhälsostandarder.  Den slutliga köpeskillingen, 
som regleras efter en femårig tilläggsköpeskillingsperiod, baseras på 
bolagets resultatutveckling och kommer att uppgå till mellan 4,5-7 miljoner 
EUR.
Wintex Agro ApS (Danmark)
Wintex Agro ApS (Wintex), en ledande aktör inom utveckling och tillverkning 
av automatiska jordprovtagare för jordbrukssektorn med dotterbolag i 
Brasilien. Wintex, grundat 1999, är en av de främsta leverantörerna av 
precisionslösningar för jordprovtagning inom hållbart jordbruk. Wintex 
innovativa produkter gör det möjligt för jordbrukare världen över att 
analysera jordkvalitet, maximera skörd och minimera miljöpåverkan.
 
 
(1)  Gwindy Ltd med dotterbolag
(2) Wintex Agro ApS med dotterbolag
Den slutliga köpeskillingen, som regleras efter en fyrårig 
tilläggsköpeskillingsperiod, baseras på bolagets resultatutveckling 
och kommer att uppgå till mellan 33-60 miljoner DKK. 
 
Förvärvade nettotillgångar JR Industries (1) WaterTech Eagle DadoLab Wintex (2) Totalt 2024
Immateriella anläggningstillgångar - - - 1 - 1
Materiella anläggningstillgångar 19 - 3 8 1 31
Nyttjanderättstillgångar 16 1 10 1 - 28
Lager och pågående arbete 64 2 8 7 9 90
Likvida medel 18 1 11 29 0 60
Kundfordringar (3) 56 2 22 7 7 94
Skattefordran 7 - - - - 7
Övriga omsättningstillgångar 2 1 4 2 0 9
Uppskjuten skatteskuld -1 - - - - -1
Övriga långfristiga skulder -20 -1 -10 -2 -1 -34
Aktuell skatteskuld - -1 -8 -4 -1 -14
Övriga kortfristiga skulder -51 -2 -23 -5 -2 -82
Netto identifierbara tillgångar och 
skulder 110 4 17 44 12 188
Koncerngoodwill 264 24 193 36 44 561
Varumärke 26 - 37 3 13 79
Kundrelationer 110 13 20 5 - 148
IP rättigheter - - 22 4 8 34
Uppskjuten skatteskuld -34 -3 -20 -3 -5 -65
Totalt beräknad köpeskilling 476 39 269 88 72 945
Överförd ersättning
Likvida medel 321 26 197 70 50 663
Villkorad köpeskilling 155 14 72 18 22 281
Totalt ersättning 476 39 269 88 72 944
Likvidpåverkan på koncernen
Förvärvade likvida medel 18 1 11 29 0 60
Överförd ersättning -321 -26 -197 -70 -50 -663
Total likvidpåverkan -303 -24 -186 -41 -50 -604
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
86 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 87 =====

Not 4 Segmentsrapportering
Redovisningsprinciper
Koncernens segmentsrapportering baseras på dess rörelsedrivande 
affärsenheter, vilket återspeglar ledningsstrukturen och hur ekonomisk 
information regelbundet granskas av Sdiptechs högsta verkställande 
beslutsfattare. Denna beslutsfattare, som ansvarar för resurstilldelning och 
utvärdering av segmentens resultat, har i Sdiptech identifierats som 
koncernledningen. Koncernledningen ansvarar för uppföljning av 
verksamhetens resultat samt beslut om resursfördelning. Sdiptechs 
förvärvsorganisation genomför fördjupade analyser och kartläggningar av 
marknader och värdekedjor inom koncernens prioriterade affärsområden. 
Förvärvsbeslut, operativa beslut, styrning, kontroll och uppföljning hanteras 
av koncernledningen genom respektive affärsområdeschef, med stöd av 
koncernens centrala funktioner.
Företagen inom ett affärsområde har ofta gemensamma kunder, 
leverantörer och marknadsdynamik, vilket skapar möjligheter till 
intäktssynergier (exempelvis cross-selling och gemensamma offerter vid 
komplexa projekt) samt kostnadssynergier (såsom gemensamma 
upphandlingar och större volymavtal med leverantörer). Dessutom 
möjliggör kompetensutbytet mellan bolagen inom ett affärsområde 
ytterligare synergier. Koncernen är sedan januari 2025 uppdelad i fyra 
affärsområden samt 11 enheter som ej ingår i kärnverksamheten och avses 
att avyttras. Dessa presenteras under Övriga verksamheter. Utöver 
enheterna under Övriga verksamheter redovisas  ej fördelade poster, 
såsom centrala kostnader som uppstår i koncernens holdingbolag under 
Centrala enheter. Dessa kostnader består bland annat av moderbolagets 
omkostnader, ränte- och utdelningsintäkter, räntekostnader, 
skattekostnader och vissa administrationskostnader.
Rörelsesegmentens uppföljning baseras på nettoomsättning, vilken 
omfattar både extern och intern försäljning. Transaktioner mellan 
rörelsedrivande enheter genomförs enligt armlängdsprincipen och 
elimineras vid konsolidering. Den interna försäljningen mellan 
affärsområdena är begränsad och av icke väsentliga belopp, vilket framgår 
av elimineringskolumnen i den medföljande tabellen.
Koncernens primära resultatmått är Justerad EBITA (se Definitioner 
nyckeltal och förklaringar).
Segmentsinformation lämnas i enlighet med IFRS 8, endast på koncernnivå.
Supply Chain & Transportation
Verksamheter med innovativa lösningar som verkar inom att modernisera 
och effektivisera transport- och leveranskedjor, drivet av en ökad 
efterfrågan på mer hållbara, effektiva och säkra logistiklösningar. 
Energy & Electrification
Verksamheter som tillhandahåller nischade lösningar inom områden som 
energieffektivisering, elektrifiering, strömförsörjning och tillfällig el. 
Segmentsredovisning
 
Water & Bioeconomy
Verksamheter som tillhandahåller nischade lösningar inom vatten, avfall 
och utnyttjande av bioresurser. 
Safety & Security
Verksamheter som tillgodoser det ökande behovet av att skydda 
människor, fysiska tillgångar och anläggningar samt information. 
 
Övriga verksamheter
Verksamheter som inte är i linje med koncernens strategiska inriktning har 
separerats från kärnverksamheten för att avyttras. 
Centrala enheter - Gruppgemensamma funktioner  
Gruppgemensamma funktioner utgörs av koncernens moderbolag 
Sdiptech AB och koncernens holdingbolag och inkluderar bland annat 
omvärdering av skulder avseende tilläggsköpeskillingar.
Supply Chain & 
Transportation
Energy & 
Electrification
Water & 
Bioeconomy
Safety & 
Security
Övriga 
verksamheter
Centrala 
enheter Elimineringar Totalt
2025 2024 2025 2024 2025 2024 2025 2024 2025 2024 2025 2024 2025 2024 2025 2024
Nettoomsättning 2 080 2 073 1 074 986 913 870 430 306 699 932 - - - - 5 196 5 166
Interna kunder - - - - - - - - - - 32 29 -32 -29 - -
Justerad EBITA 422 445 283 245 216 225 129 101 52 70 -83 -75 - - 1 020 1 010
Justerad EBITA 
marginal % 20,3% 21,5% 26,4% 24,8% 23,7% 25,9% 29,9% 32,9% 7,4% 7,5% - - 0% - 19,6% 19,6%
Av- och nedskrivningar 
av goodwill och 
förvärvade 
immateriella tillgångar-92 -45 -354 -31 -82 -16 -82 -12 1 -1 - - - - -608 -104
Justering avseende 
villkorade 
köpeskillingar - 5 - - - - - - - 2 39 -12 - - 39 -6
Transaktionskostnader -1 -3 - - - - - - - - -13 -15 - - -13 -17
Övriga 
jämförelsestörande 
poster -0 - -41 - -1 - -1 - -4 - 63 12 - - 16 12
Rörelseresultat 328 402 -111 214 134 209 46 89 49 71 6 -89 0 0 454 895
Finansnetto -26 -18 11 16 9 13 5 5 3 5 -271 -232 -42 -49 -310 -260
Resultat före skatt 303 384 -100 230 143 222 51 94 52 76 -264 -321 -42 -49 144 636
Goodwill 1 743 1 866 1 416 1 311 797 870 486 534 291 776 - - - - 4 733 5 357
Övriga tillgångar 2 029 2 313 1 745 1 727 910 985 693 723 543 809 312 40 -1 244 -1 639 4 988 4 960
Summa tillgångar 3 772 4 179 3 161 3 038 1 707 1 855 1 179 1 258 833 1 585 312 40 -1 244 -1 639 9 721 10 316
Skulder 1 190 1 381 468 450 256 274 176 171 217 380 4 450 4 768 -1 118 -1 517 5 640 5 904
Övriga upplysningar
Avskrivningar av 
immateriella tillgångar-103 -52 -374 -48 -94 -26 -87 -18 0 -2 -0 -0 - - -658 -146
varav hänförliga till 
förvärv -92 -45 -354 -31 -82 -16 -82 -12 1 -1 - - - - -609 -104
Avskrivningar av 
materiella 
anläggningstillgångar-76 -70 -26 -31 -39 -38 -11 -7 -46 -48 -4 -5 1 -0 -201 -198
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
87 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 88 =====

Not 4 forts
Nettoomsättning per marknad
 
 
 
Intäkter följs ej på geografisk nivå men Sverige, Storbritannien och Italien är koncernens huvudmarknader.
Nyttjanderätter, materiella och immateriella anläggningstillgångar 
per marknad Not 5 Intäkter
Redovisningsprinciper 
Försäljning av produkter
Sdiptechs intäkter består huvudsakligen av försäljning av varor, vilka 
intäktsredovisas vid en viss tidpunkt. Intäkt redovisas när koncernen har 
uppfyllt sitt prestationsåtagande, vilket inträffar vid den tidpunkt då en vara 
eller tjänst levereras och kunden övertar kontrollen.
Kontrollövergången bedöms utifrån flera indikatorer, inklusive, men inte 
begränsat till att kunden är i fysisk besittning av varan eller tjänsten, bolaget 
har enligt avtal rätt till betalning, kunden har godkänt leveransen, väsentliga 
risker och förmåner har övergått till kunden eller att legal äganderätt har 
överförts.
 
 
 
Vid försäljning av varor övergår kontrollen vanligtvis när väsentliga risker och 
förmåner har överförts, vilket normalt regleras enligt Incoterms. För tjänster 
sker kontrollövergången oftast vid kundens godkännande av den utförda 
tjänsten. Intäkter redovisas till det belopp som specificeras i avtalet med 
kunden. 
Installation
Vissa avtal omfattar både produktförsäljning och tjänster, exempelvis 
installation. Om produkten och tjänsten anses utgöra ett kombinerat 
prestationsåtagande, redovisas de som en enhetlig leverans. Om produkten 
däremot är fristående, redovisas de separat. Transaktionspriset är oftast 
fast, och eventuella befarade förluster redovisas omgående som kostnad.
Service 
Sdiptech genererar även intäkter från service och underhållsavtal. Vid 
enstaka tjänster redovisas intäkten redovisas direkt vid leverans medans  
om serviceavtal  som sträcker sig över en period redovisas intäkten linjärt 
över avtalsperioden.
Intäktsredovisning över tid
Vissa av Sdiptechs större projekt genererar intäkter över tid, exempelvis när 
bolaget skapar en tillgång utan alternativ användning och har rätt till 
betalning för hittills utfört arbete.
Dessa intäkter redovisas löpande och motsvarar det värde som överförts till 
kunden och som företaget har rätt att fakturera. För fastprisavtal gäller:
• Kunden betalar det avtalade priset vid överenskomna tidpunkter.
• Om levererade produkter/tjänster överstiger betalningarna, redovisas      
en avtalstillgång som upplupen intäkt.
• Om betalningarna överstiger levererade tjänster, redovisas en 
avtalsskuld som förutbetald intäkt.
Rörliga ersättningar och garantier
Eventuella rörliga ersättningar, såsom rabatter, krediteringar och returrätter, 
redovisas utifrån sannolikheten för återföring. Detta beräknas enligt 
antingen förväntat värde-metoden eller mest sannolika värdet-metoden.
Garantier är huvudsakligen av typen "assurance", vilket innebär att de inte 
utgör ett separat prestationsåtagande. De påverkar därför inte 
intäktsredovisningen, utan redovisas som kostnad eller avsättning. Returrätt 
förekommer endast i mycket begränsad omfattning.
Supply Chain & 
Transportation Energy & Electrification Water & Bioeconomy Safety & Security Övriga verksamheter Totalt
2025 2024 2025 2024 2025 2024 2025 2024 2025 2024 2025 2024
Sverige 70 78 57 52 110 98 47 44 481 679 765 950
UK 850 856 666 529 491 464 229 128 198 235 2 435 2 212
Tyskland 130 141 2 2 3 0 2 3 2 0 139 147
Nederländerna 141 124 19 9 4 0 2 11 0 2 167 145
Norge 76 86 60 88 94 102 2 4 6 5 238 285
Finland 29 33 15 21 0 0 0 4 9 9 53 67
Danmark 83 90 3 1 63 62 0 0 2 0 151 153
Italien 134 89 3 4 126 135 28 14 0 1 292 242
USA 111 109 82 57 0 0 33 41 0 0 226 207
Övriga länder 
inom Europa 285 281 50 105 12 6 39 10 2 1 387 403
Övriga länder 
utanför Europa 170 185 117 119 10 2 48 48 0 0 344 354
Totalt 2 080 2 073 1 074 986 913 870 430 306 699 932 5 196 5 166
2025 2024
Sverige 206 227
UK 1 114 1 222
Nederländerna 162 128
Norge 110 123
Finland 110 128
Italien 268 297
Danmark 250 295
Övriga länder 69 80
Totalt 2 289 2 501
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
88 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 89 =====

Not 5 forts
Omsättning per intäktsslag
Avtalstillgångar och avtalsskulder
Koncernen redovisar följande tillgångar och skulder i balansräkningen 
relaterade till avtal med kunder. 
 
Upplupna intäkter avser den del av intäkter där prestationsåtaganden har 
uppfyllts men där fakturan ställts ut efter periodens slut. Förutbetalda 
intäkter avser intäkter som fakturerats för en framtida period och där 
intäkten redovisas i takt med att prestationsåtagandet uppfylls vilket bl.a. 
omfattar serviceavtal.  
Koncernens orderstock löper i snitt över kortare perioder och koncernen 
har per balansdagen orderstockar som sträcker sig över 12 månader om 
ca 210 Mkr. Till följd av detta, justerar koncernen inte transaktionspriset för 
effekterna av en betydande finansieringskomponent.  
Kostnader för kontrakt och betalningsvillkor
Sdiptech tillämpar en lättnadsregel, vilket innebär att kostnader för att 
erhålla ett kontrakt endast aktiveras om avtalet löper längre än 12 månader. 
Bolaget har inga väsentliga tillgångar kopplade till kontraktsrelaterade 
kostnader såsom avtalsförvärvskostnader eller uppstartskostnader.
Ingen enskild kund står för mer än 5 procent av koncernens totala 
omsättning.
Betalningsvillkoren varierar mellan 30 och 120 dagar, med ett genomsnitt 
på 64 dagar (62).
Not 6 Övriga rörelseintäkter 
Statliga bidrag redovisas som en förutbetald intäkt i balansräkningen när det 
finns rimlig säkerhet att bidraget kommer att erhållas och att företaget 
uppfyller de tillhörande villkoren.
Bidrag som är kopplade till tillgångar redovisas som en reduktion av 
tillgångens redovisade värde. 
Supply Chain & 
Transportation Energy & Electrification Water & Bioeconomy Safety & Security Övriga verksamheter Totalt
2025 2024 2025 2024 2025 2024 2025 2024 2025 2024 2025 2024
Produkter 1 346 1 367 945 890 375 280 347 248 365 413 3 378 3 198
Installation, 
direkt 32 35 9 20 38 98 0 0 153 139 234 292
Installation, 
över tid 174 169 0 0 26 16 0 0 122 310 323 495
Service, 
direkt 382 439 119 76 454 461 27 16 50 43 1 032 1 034
Service, 
över tid 145 63 0 0 19 14 56 42 9 27 229 147
Totalt 2 080 2 073 1 074 986 913 870 430 306 699 932 5 196 5 166
Primära 
intäktsslag
Produkter 1 346 1 367 945 890 375 280 347 248 365 413 3 378 3 198
Utförande 
av tjänster 733 706 129 96 538 590 83 58 335 519 1 818 1 968
Försäljning 
direkt 1 760 1 840 1 074 986 868 839 375 263 568 596 4 645 4 524
Försäljning 
över tid 319 233 0 0 45 30 56 42 131 337 551 642
2025 2024
Kundfordringar 840 981
Upplupna intäkter 93 101
Summa avtalstillgångar 933 1 082
Förutbetalda intäkter -81 -118
Summa avtalsskulder 852 964
Koncernen Moderbolaget
2025 2024 2025 2024
Vinst vid försäljning av 
anläggningstillgångar 6 7 - -
Försäkringsersättning - 1 - -
Reavinst vid avyttring 59 12 - -
Omvärdering av 
villkorade köpeskillingar 45 - - -
Sjuklöneersättningar - 2 - -
Statligt erhållna stöd 9 9 - -
Valutakursvinster 5 9 - -
Övriga poster 15 14
Totalt 139 54 - -
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
89 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 90 =====

Not 7 Ersättning till anställda 
Redovisningsprinciper  
Löner, sociala avgifter, bonus och andra kortfristiga ersättningar till anställda redovisas som kostnad när tjänsten utförts. Vid uppsägning redovisas en 
skuld och en kostnad om det är sannolikt att ersättningen kommer att utbetalas och en tillförlitlig beräkning kan göras. Koncernens pensionsplaner 
består huvudsakligen av avgiftsbestämda planer, där försäkringspremier betalas och den anställde själv bär risken för den framtida pensionsnivån.
Ersättningar till anställda 
 
Av koncernens pensionskostnader avsåg 2 Mkr (4) gruppen styrelse och verkställande direktörer.  I gruppen andra ledande befattningshavare i 
moderbolaget ingår 8 (5) personer.
Ersättning till moderbolagets verkställande direktör och andra ledande befattningshavare (tkr) 
 (1) Anders Mattson tillträdde som verkställande direktör den 1 juni 2025.
 
Antal anställda
                                                                                                                                                                        
Ersättningar till moderbolagets styrelse (tkr)
 
 
Könsfördelning i styrelse och koncernledning, andel kvinnor
 
          
2025 2024
Ledande 
befattningshavare
Övriga 
anställda Totalt
Ledande 
befattningshavare
Övriga 
anställda Totalt
Koncernen
Löner och ersättningar 97 1 010 1 107 82 1 043 1 125
Varav rörlig ersättning 20 117 137 9 142 150
Sociala kostnader 28 230 258 21 197 218
varav pensionskostnader 10 86 96 9 67 75
Moderbolaget
Löner och ersättningar 28 20 48 18 28 46
Varav rörlig ersättning 7 7 14 3 8 11
Sociala kostnader 14 9 24 6 15 21
varav pensionskostnader 6 3 9 4 3 7
VD, Anders 
Mattson (1)
VD, Bengt 
Lejdström  
(1)
VD, Bengt 
Lejdström 
Andra ledande 
befattningshavare
2025 2025 2024 2025 2024
Grundlön 2 701 2 202 4 145 11 846 10 457
Rörlig ersättning 1 134 941 794 5 307 2 523
Övriga förmåner 52 48 103 195 186
Pensionskostnad 1 096 673 1 355 3 847 2 525
Summa 4 983 3 864 6 397 21 195 15 691
2025 2024
Totalt
Varav 
kvinnor Totalt
Varav 
kvinnor
Moderbolaget
   Sverige 24 12 22 11
Koncernföretag
   Sverige 273 49 397 54
   UK 1 139 217 1 102 202
   Danmark 240 31 233 29
   Nederländerna 85 14 62 13
   Norge 69 9 63 8
   Finland 89 7 79 5
   Italien 97 21 86 19
   Övriga länder 119 31 125 30
Totalt i koncernföretag 2 111 379 2 147 360
Koncernen totalt 2 135 391 2 169 371
Styrelsearvoden/grundlön 2025 2024
Jan Samuelsson, ordförande 1 012 943
Urban Doverholt, ledamot - 142
Johnny Alvarsson, ledamot 384 369
Birgitta Henriksson, ledamot 382 360
Eola Änggård Runsten, ledamot - 188
Kristina Schauman 515 292
Joakim Landholm 314 178
Jakob Holm 187 -
Summa 2 794 2 472
2025-12-31 2024-12-31
Styrelsen 33% 40%
Övriga ledande befattningshavare 33% 33%
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
90 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 91 =====

Not 7 forts
Ersättningar till moderbolagets styrelse, verkställande direktör och 
andra ledande befattningshavare
Vid årsstämman 2025 beslutades, i enlighet med valberedningens förslag, 
att styrelsearvoden ska uppgå till totalt 2 510 000 kronor. Arvodet fördelas 
enligt styrelseledamöter 320 000 kronor per ledamot samt styrelsens 
ordförande, 910 000 kronor.
Därutöver beslutades följande arvoden för arbete inom styrelsens utskott:
Revisionsutskott: Ordförande: 205 000 kronor,  ledamot: 70 000 kronor 
per ledamot (en till två ledamöter).
Investeringsutskott: Ordförande: 100 000 kronor, ledamot: 50 000 kronor 
per ledamot (en till två ledamöter).
Ersättningsutskott: Ordförande: 40 000 kronor, ledamot: 20 000 kronor 
(en ledamot).
Berednings- och beslutsprocess avseende ersättning till styrelse, 
verkställande direktör och koncernledning
De riktlinjer för ersättning till ledande befattningshavare som gällde under 
räkenskapsåret 2025 fastställdes vid årsstämman 2025. Dessa 
överensstämmer i huvudsak med de riktlinjer som föreslås inför kommande 
år. Principen är att ersättningen till styrelse, verkställande direktör och 
koncernledning ska vara marknadsmässig och konkurrenskraftig.
Styrelsens arvode beslutas av årsstämman utifrån förslag från 
valberedningen. Ersättning till verkställande direktör, koncernledning och 
övriga ledande befattningshavare bereds av styrelsens ersättningsutskott, 
som består av styrelsens ordförande och en styrelseledamot, med 
verkställande direktören som föredragande.
Ersättningen består av; fast lön, rörlig ersättning, vanliga 
anställningsförmåner, pensionsförmåner, incitamentsprogram enligt 
fastställda riktlinjer.
Ersättningsutskottet säkerställer att ersättningsbeslut följer de riktlinjer 
som fastställts av årsstämman i Sdiptech AB.
Långsiktiga incitamentsprogram 
Syftet med incitamentsprogrammen och avvikelsen från aktieägarnas 
företrädesrätt är att säkerställa möjligheten att behålla och rekrytera 
kompetent personal inom koncernen. Programmen syftar även till att öka 
deltagarnas motivation, stärka företagslojaliteten och skapa en 
intressegemenskap med bolagets aktieägare. Genom att främja eget 
aktieägande bidrar programmen till långsiktigt aktieägarvärde och bolagets 
övergripande värdeskapande.
Incitamentsprogram 2021
Vid årsstämman 2021 beslutades om ett nytt incitamentsprogram riktat till 
chefer och ledande befattningshavare. Programmet omfattade 350 000 
teckningsoptioner av serie B med en lösenkurs fastställd till 126 procent av 
den volymvägda genomsnittliga betalkursen för Sdiptechs B-aktie under 
perioden 19 maj – 1 juni 2021.  Premien för köpoptionerna ska motsvara 
köpoptionernas marknadsvärde enligt extern oberoende värdering i 
enlighet med Black & Scholes modell. Lösen var satt till tre tillfällen mellan 
juni 2024 och 30 november 2024. Programmet löpte ut utan inlösen.
Incitamentsprogram 2023
Vid årsstämman 2023 beslutades om ytterligare ett incitamentsprogram 
för chefer och ledande befattningshavare, omfattande 350 000 
teckningsoptioner av serie B. Lösenkursen fastställdes till 126 procent av 
aktiens genomsnittliga kurs under mätperioden 23 maj – 5 juni 2023. 
Programmet har tre lösenperioder från juni 2026 till och med 30 november 
2026. Ökningen av bolagets aktiekapital kommer att vid fullt utnyttjande av 
samtliga utestående teckningsoptioner uppgå till högst 8 750 kr avseende 
serie  2023/2026, motsvarande en utspädning om högst cirka 0,8 procent 
av aktierna och cirka 0,6 procent av rösterna. 
Incitamentsprogram 2025
Vid årsstämman 2025 beslutades om ytterligare ett incitamentsprogram 
för chefer och ledande befattningshavare, omfattande 650 000 
teckningsoptioner av serie B fördelat på två serier, (a) 325 000 
teckningsoptioner av serie 2025/2028 och (b) 325 000 teckningsoptioner 
av serie 2025/2029. Teckningskurs fastställdes till 120-126 procent av 
aktiens volymvägda genomsnittliga betalkurs under mätperioden 20 maj – 
3 juni 2025. Varje program har tre lösenperioder från juni 2028 resp. 2029 
samt till och med 30 november 2028 resp. 2029. Ökningen av bolagets 
aktiekapital kommer att vid fullt utnyttjande av samtliga utestående 
teckningsoptioner uppgå till högst 8 750 kr avseende serie  2025/2028 
och högst 8 750 kr avseende serie 2025/2029, motsvarande en 
utspädning om högst cirka 0,8 procent av aktierna och cirka 0,6 procent av 
rösterna. 
                                                                                                                                                                                                 
Utestående aktieoptioner
  (1) Lösenpris är räknat som snitt av lösenpriset för utställda teckningsoptioner
Utestående aktieoptioner vid årets slut har följande förfallodatum och 
lösenpriser  
Per balansdagen innehas 125 000 teckningsoptioner av koncernens 
verkställande direktör, Anders Mattson,  och 287 200 teckningsoptioner av 
andra ledande befattningshavare.
2025 2024
Lösenpris 
(1)
Antal 
optioner
Lösenpris 
(1)
Antal 
optioner
Per 1 januari 326 305 150 398 642 631
Tilldelade 275 296 700 - -
Förverkade - - 463 -337 481
Per 31 december 301 601 850 326 305 150
Förfallodag
Lösenpris 
(kr) 2025 2024
1 Juni - 30 november 2026 326,40 305 150 99 600 960
1 juni -30 november 2028 268,30 148 350 -
1 juni -30 november 2029 281,70 148 350 -
Totalt 305 150 99 600 960
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
91 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 92 =====

Not 7 forts
Aktiesparprogram
Vid Sdiptechs bolagsstämma 2024 beslutades att införa ett långsiktigt 
prestationsbaserat aktieprogram för högst 50 anställda inom koncernen. 
För att delta måste medarbetarna investera i B-aktier i Sdiptech AB (publ) 
(”Sparaktier”). Därefter får deltagarna möjlighet att vederlagsfritt erhålla B-
aktier, så kallade ”Prestationsaktier”.
För varje innehavd Sparaktie tilldelas deltagaren en rättighet att, under vissa 
villkor, vederlagsfritt erhålla upp till tre Prestationsaktier. Villkoren inkluderar:
• Fortsatt anställning i koncernen under hela intjänandeperioden.
• Bibehållet innehav av Sparaktier under intjänandeperioden.
• Uppfyllande av finansiella mål, där Sdiptech-koncernens justerade 
EBITA-tillväxt per genomsnittlig utestående stamaktie ska uppnå en viss 
nivå. 
Beräkningen baseras på årsredovisningarna för räkenskapsåren 2024, 
2025 och 2026, med vissa undantag vid extraordinära omständigheter.
Styrelsen eller Ersättningsutskottet kommer besluta om det antal 
Sparaktier som varje deltagare ska kunna investera i aktieprogrammet, vilket
ska vara minst 100 Sparaktier och högst 3 000 Sparaktier, dock totalt 
sammanlagt högst 30 000 Sparaktier.
Syftet med aktieprogrammet är att skapa förutsättningar för att motivera 
och behålla kompetenta anställda i Sdiptech-koncernen, främja bolagets 
affärsstrategi, långsiktiga intressen och hållbarhet, samt att öka 
samstämmigheten mellan medarbetarnas och bolagets målsättningar samt 
höja motivationen till att nå och överträffa Sdiptechs finansiella mål.
Aktierna intjänas omedelbart på tilldelningsdagen och redovisas till aktiens 
stängningskurs på tilldelningsdagen (verkligt värde på tilldelningsdagen) 
som en emission av egna aktie och som personalkostnad i perioden som 
aktierna tilldelas.
Redovisningsprincip
Prestationsaktierna redovisas som personalkostnad (exklusive sociala 
avgifter) över intjänandeperioden i enlighet med IFRS 2 Aktierelaterade 
ersättningar, och redovisas direkt mot eget kapital. Den redovisade 
kostnaden revideras fortlöpande under intjänandeperioden beroende på 
hur många prestationsaktier som förväntas bli intjänade av deltagarna i 
programmet baserat på en bedömning av om samtliga prestationsmål 
kommer att uppfyllas. De sociala avgifterna för programmet kostnadsförs 
löpande under intjänandeperioden och baseras på marknadspriset för 
aktien vid varje rapporteringstillfälle.
 
 
Aktierelaterade ersättningar PSP 2025
Aktierelaterade ersättningars påverkan på resultatet
 
 
 
 
 
2025 2024
Instrument
PSP 2024 
prestationsaktier
PSP 2024 
prestationsaktier
Maxantal 67 023 67 023
Investeringaktier, antal 22 341 22 341
Justering för utdelning - -
Startdag 2024-06-17 2024-06-17
Tilldelningsdag 2027-04-25 2027-04-25
Aktiens teoretiska värde på startdagen, kr 340 340
Kurs vid startdag, kr 340,4 340,4
Förväntade utdelningar - -
Maximal intjänande period, år 2,85 2,85
Återstående intjänande period, år 1,32 2,32
Antal deltagare vid slutet av året 16 17
Betalningsmetod Aktier Aktier
Koncernen Moderbolaget
2025 2024 2025 2024
PSP 2024 
prestations-
aktier
PSP 2024 
prestations-
aktier
PSP 2024 
prestations-
aktier
PSP 2024 
prestations-
aktier
Kostnader för året 
enligt IFRS 2 
(exklusive sociala 
avgifter), mkr 1 2 1 2
ÖVERSIKT STRATEGI VERKSAMHET BOLAGSSTYRNING HÅLLBARHET FINANSIELL INFORMATION REVISIONSBERÄTTELSE
92 SDIPTECH AB | ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2025

===== SIDA 93 =====