FULLTEXT DEL 2 AV 4
Årsredovisning 2023
44Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Bolagsstyrningsrapport
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Styrelsen
Koncernledningen
Räkenskaper
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Styrelse
Hoist Finances styrelse ska enligt bolagsordningen bestå av
minst tre och högst nio styrelseledamöter. Styrelsen ska utses av
årsstämman och mandatperioden är ett år. Vid årsstämman 2023
beslutades att till styrelseledamöter omvälja Bengt Edholm, Camilla
Philipson Watz, Christopher Rees, Rickard Westlund, Lars Wollung
och Peter Zonabend. Lars Wollung valdes till styrelsens ordförande.
Vid räkenskapsårets utgång bestod styrelsen av en kvinna och fem
män. Samtliga ledamöter var under 2023 oberoende i förhållande
till bolagets större aktieägare (enligt definitionen i punkt 4.4 i
Svensk kod för bolagsstyrning), med undantag för Peter Zonabend
som inte är oberoende i förhållande till Arwidsro, bolagets största
aktieägare. Samtliga ledamöter var oberoende i förhållande till
bolaget och koncernledningen under 2023, med undantag för
Lars Wollung som var VD för bolaget mellan den 15 mars och den
31 december 2022 samt under år 2023 har haft ett separat konsult-
uppdrag för bolaget och Christopher Rees som har haft ett separat
konsultuppdrag för bolaget mellan den 1 april och 30 september
2023. För mer information om styrelseledamöterna, se beskriv-
ningen om bolagets styrelse och koncernledning på bolagets
webbsida www.hoistfinance.com .
För information om ersättning till styrelsen, se not 9 ”Personal-
kostnader”.
Mångfaldspolicy
Styrelsen i bolaget ska som helhet ha en ändamålsenlig och samlad
kompetens, erfarenhet och bakgrund för den verksamhet som
bedrivs för att kunna identifiera och förstå de risker som verksam-
heten medför. Målsättningen är att styrelsen ska bestå av leda-
möter med kompletterande erfarenheter och kompetenser i varie-
rande ålder, kön och geografiskt ursprung, samt med en varierande
utbildnings- och yrkesbakgrund som tillsammans bidrar till ett
oberoende och kritiskt ifrågasättande i styrelsen. Bolagets styrelse
har antagit en mångfaldspolicy som gäller för styrelsen. Valbered-
ningen beaktar, vid framtagande av sitt förslag till bolagsstämman,
punkt 4.1 i Svensk kod för bolagsstyrning, styrelsens mångfalds-
policy samt de krav som framgår av Europeiska bankmyndighetens
riktlinjer avseende lämplighetsbedömningar av styrelseledamöter
för att uppnå mångfald i styrelsen. Bolaget utvärderar löpande
styrelsens sammansättning och anser att styrelsen under 2023 har
haft en tillfredsställande sådan.
Styrelsens arbete
Styrelsens främsta uppgift är att ta tillvara aktieägarnas och
bolagets intressen. Styrelsen svarar för bolagets organisation och
strategi och utser VD. Styrelsen svarar även för att koncernen har
en lämplig struktur så att bolaget på bästa sätt kan utöva sitt ägar-
ansvar över dotterbolagen inom koncernen. Styrelsen ansvarar
för att bolaget följer tillämpliga lagar och föreskrifter, bolagsord-
ningen och Svensk kod för bolagsstyrning. Styrelsen ska fort-
löpande bedöma bolagets och koncernens ekonomiska situation
samt se till att bolagets organisation är utformad så att bokföring-
en, medelsförvaltningen och bolagets ekonomiska förhållanden i
övrigt kan kontrolleras på ett betryggande sätt.
Styrelsen fastställer bland annat bolagets finansiella mål och
beslutar om bolagets strategi och affärsplan samt säkerställer god
intern kontroll och riskhantering.
Styrelsens uppgifter och arbetsformer regleras av aktiebolags-
lagen, bolagsordningen och Svensk kod för bolagsstyrning.
Uppgifterna och arbetet för styrelsen är dessutom reglerade i
lagen om bank- och finansieringsrörelse.
Styrelsen har även fastställt en skriftlig arbetsordning för styrelsen
och instruktion om interna rapporter till styrelsen som bland annat
behandlar följande:
1.
S
tyrelsens uppgifter och ansvar
2.
S
tyrelsens ledamöter
3.
S
tyrelsens ordförande
4.
S
tyrelsens sammanträden och
5.
S
tyrelsens utskott
Styrelsesammanträden 2023
Under 2023 har sammanlagt 35 protokollförda styrelsesamman-
träden hållits, varav åtta ordinarie sammanträden, två konstitue-
rande sammanträden och 25 extra sammanträden. Samtliga
styrelseledamöter har närvarat vid dessa möten, med undantag
för mötena den 17 maj och 16 juni då Christopher Rees inte deltog,
och mötena den 4 och 17 juli då Camilla Philipson Watz inte deltog.
VD, CFO (under delar av flertalet sammanträden) och styrelsens
sekreterare har deltagit på styrelsens sammanträden. Vid vissa
av styrelsens sammanträden har även medarbetare inom bolaget
deltagit som föredragande i särskilda frågor.
Styrelsens arbete följer en årlig plan, vilken dock kan justeras
beroende på årets händelser och projekt. Majoriteten av styrelsens
ordinarie sammanträden hålls i anslutning till bolagets rappor-
tering. Årsbokslut behandlades i februari, årsredovisningen och
frågor relaterade till årsstämma i mars, delårsbokslut i maj, juli och
oktober, strategi i juni och september samt budget och affärsplan
för nästkommande år i december. Vidare antas styrningsdokumen-
tation årligen, eller vid behov oftare, på styrelsemöten. På ordinarie
styrelsemöten får styrelsen löpande rapportering från styrelse-
utskott och kontrollfunktioner.
Under 2023 hanterade styrelsen bland annat frågor relaterade till
organisation, strategi, förändringsprogram (rejuvenation)och inves -
teringar. Styrelsen har även haft möte med de externa revisorerna
utan koncernledningens närvaro.
Utbildningsinsatser till styrelsen
Styrelsen har under 2023 genomfört flera utbildningsinsatser i
olika ämnesområden, exempelvis hantering av insiderinformation,
dataskyddsregelverket, informationssäkerhet, IT - och cybersäker -
het, transfer pricing och bekämpning av penningtvätt.
===== SIDA 45 =====
45Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Bolagsstyrningsrapport
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Styrelsen
Koncernledningen
Räkenskaper
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Styrelsens utskott
Risk- och revisionsutskottet
Risk- och revisionsutskottet är ett rådgivande och beredande
utskott för beslutsärenden innan behandling och beslut sker i Hoist
Finances styrelse. Risk- och revisionsutskottet har mandat att fatta
beslut i ärenden hänförliga till upphandling av tjänster som inte
rör revision från bolagets externa revisorer. Risk- och revisions-
utskottet ansvarar för att övervaka och säkerställa kvaliteten i den
finansiella rapporteringen samt effektiviteten i intern kontroll och
uppgifter som utförs av funktionerna för internrevision, riskkontroll,
säkerhet och regelefterlevnad. Utskottet diskuterar även värde-
ringsfrågor och andra bedömningar i boksluten. Från och med år
2024 kommer utskottet även ansvara för att övervaka och säker-
ställa kvaliteten i hållbarhetsrapporteringen. Avseende ärenden
hänförliga till externrevision ska Risk- och revisionsutskottet, utan
att det påverkar styrelsens ansvar och uppgifter i övrigt, fortlöpan-
de träffas och gå igenom rapporter från bolagets externa revisorer
för att informera sig om revisionens inriktning och omfattning
samt diskutera koordinering mellan extern- och internrevision med
extern revisor. Risk- och revisionsutskottet ska informera styrelsen
om resultatet av en revision, på vilket sätt revisionen bidrog till den
finansiella rapporteringens tillförlitlighet och vilken roll utskottet
haft i den processen. Risk- och revisionsutskottet ska vidare hålla
sig informerat om Revisorsnämndens kvalitetskontroll av bolagets
externa revisorer och ansvarar för deras oberoende och opartisk-
het samt för urvalsförfarandet vid val av revisor.
Antalet ledamöter i Risk- och revisionsutskottet ska uppgå till minst
tre ledamöter som årligen utses av styrelsen. Utskottets ledamöter
får inte vara anställda av bolaget. En av utskottets ledamöter ska
väljas till ordförande. Ordföranden får inte vara styrelseordföran-
de i Hoist Finance. Risk- och revisionsutskottet ska sammanträda
minst fyra gånger per räkenskapsår. I samband med årsstämman
2023 beslutades att till Risk- och revisionsutskottet omvälja
Christopher Rees (ordförande), Bengt Edholm (ledamot) och
Camilla Philipson Watz (ledamot). Vid utskottets möten närvarar
också VD, CFO och bolagets externa revisorer (under vissa delar).
Till utskottets möten kallas även medarbetare inom bolaget för
att redogöra för särskilda rapporter eller frågor. Vid Risk- och
revisionsutskottets möten förs protokoll, vilka görs tillgängliga
för samtliga styrelseledamöter. Vid styrelsemötena rapporterar
ordförande i utskottet till styrelsen om vad som diskuterats och
föreslagits vid utskottets möten. Utskottet har under 2023 haft
sex möten. Samtliga ledamöter har närvarat vid dessa möten, med
undantag från mötet 12 december då Bengt Edholm inte närvarade.
Ersättningsutskottet
Ersättningsutskottet är ett beredande utskott vars huvudsakliga
uppgift är att bereda styrelsens beslut i frågor avseende ersätt-
ningspolicy, ersättningar och andra anställningsvillkor för koncern-
ledningen och anställda som är ansvariga för kontrollfunktioner.
Ersättningsutskottet ska vidare följa och utvärdera pågående och
under året avslutade program för rörliga ersättningar för koncern-
ledningen samt följa och utvärdera tillämpningen av de riktlinjer för
Styrelsens arbete under 2023
» Konstituerande
s
tyrelsemöte
» Beslut
om
att
inrätta
F
inansutskottet
» Rapport
från
externrevision,
i
nternrevision,
risk,
r
egelefterlevnad,
säkerhet
o
ch k
lagomålsansvarig
» Å
rsredovisning 2
022
» Risk-
och
revisionsutskott
o
ch
Ersättningsutskott,
up
pdatering
» Enskilt
möte
med
e
xternrevisor
» Bokslutskommuniké
» Styrelseutskott,
up
pdatering
» Finansieringsstrategi
» Kallelse
och
förslag
till
år
sstämma
» Rapport
från
externrevision,
i
nternrevision,
risk,
r
egelefterlevnad,
säkerhet,
k
lagomålsansvarig o
ch
Ch
ief O
perating O
fficer
» Strategi
» Å
rlig
uppdatering
av
EMTN-program
och
emission
a
v sk
uldinstrument
» Strategi
» Organisation
» Investeringar
» Q1 K
vartalsrapport
» Styrelseutskott, up
pdatering
» ICLAAP
» Årlig
uppdatering
av
s
tyrningsdokument
» Årsstämma
» Konstituerande st
yrelsemöte
» Q2 Kvartalsrapport
» S
tyrelseutskott, up
pdatering
» Rapport
från
externrevision,
i
nternrevision,
risk,
regelefterlevnad,
s
äkerhet, k
lagomålsansvarig o
ch
Ch
ief O
perating O
fficer
» Årlig
plan
för
externrevision
» Avslutande a v f örändringsprogram
(
rejuvenation)
» Q3
Kvartalsrapport
» S
tyrelseutskott,
uppdatering
» R
apport
från
externrevision,
internrevision,
r
isk,
regelefterlevnad,
säkerhet,
k
lagomålsansvarig o
ch Ch
ief O
perating O
fficer
» Finansiell pr
ognos
/affärsplan
» Styrelseutskott,
up
pdatering
» Årlig
plan
för
i
nternrevision,
risk,
r
egelefterlevnad
och
s
äkerhet
Januari
Mars
Juli
Maj
Oktober
Februari
April
Juni
September
December
===== SIDA 46 =====
46Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Bolagsstyrningsrapport
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Styrelsen
Koncernledningen
Räkenskaper
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
ledande befattningshavare som årsstämman fattat beslut om samt
gällande ersättningsstruktur och ersättningsnivåer i koncernen.
Antalet ledamöter i Ersättningsutskottet ska vara minst två som
årligen utses av styrelsen. Ledamöterna ska vara oberoende i för-
hållande till bolaget och bolagets ledning. Ersättningsutskottet ska
sammanträda minst två gånger per räkenskapsår. I samband med
årsstämman 2023 beslutades att till Ersättningsutskottet omvälja
Bengt Edholm (ordförande) och Peter Zonabend (ledamot) samt
nyvälja Camilla Philipson Watz (ledamot). Vid utskottets möten
närvarar också VD och HR-chef. Till utskottets möten kan även
medarbetare inom bolaget kallas för att redogöra för särskilda
rapporter eller frågor. Vid Ersättningsutskottets möten förs pro-
tokoll, vilka görs tillgängliga för samtliga styrelseledamöter. Vid
styrelsemötena rapporterar ordförande i utskottet till styrelsen om
vad som diskuterats och föreslagits vid utskottets möten. Utskottet
har under 2023 haft sju möten och samtliga ledamöter har närvarat
vid dessa möten.
Investeringsutskottet
Investeringsutskottet är dels ett beredande, dels ett beslutande ut -
skott. Investeringsutskottet ansvarar bland annat för att utvärdera
och godkänna standardiserade portföljförvärv med ett värde av 50
MEUR eller mer, portföljförvärv som inte är att anse som standardi -
serade med ett värde av 25 MEUR eller mer samt investeringar som
kräver Finansinspektionens godkännande. Investeringsutskottet är
även involverat i processen för eventuella omvärderingar av kredit-
portföljer. Antalet ledamöter i Investeringsutskottet ska uppgå till
minst tre som årligen utses av styrelsen. Investeringsutskottet
ska sammanträda minst fyra gånger per räkenskapsår samt då ett
beslut eller en rekommendation från utskottet krävs i enlighet med
bolagets investerings- eller omvärderingspolicy. Sedan årsstäm -
man 2023 består Investeringsutskottet av Christopher Rees (ord-
förande), Lars Wollung (ledamot) och Rickard Westlund (ledamot).
Till utskottets möten kan även medarbetare inom bolaget kallas
för att redogöra för beslutsunderlag i investeringsärenden. Vid
Investeringsutskottets möten förs protokoll, vilka görs tillgängliga
för samtliga styrelseledamöter. Vid styrelsemötena rapporterar
ordförande i utskottet till styrelsen vad som diskuterats, föreslagits
och beslutats vid utskottets möten. Utskottet har under 2023 haft
15 protokollförda möten och samtliga ledamöter har närvarat vid
dessa möten.
Avseende standardinvesteringar med ett värde som understiger
50 MEUR och icke standardinvesteringar med ett värde som under-
stiger 25 MEUR, kan Investeringsutskottet överlämna beslutande -
rätten till bolagets investeringskommitté som består av anställda
befattningshavare, såvida sådana investeringar inte kräver Finans -
inspektionens godkännande.
Finansutskottet
I januari 2023 beslutade styrelsen att inrätta ett finansutskott.
Finansutskottet är ett beredande utskott, vars huvudsakliga uppgift
är att assistera styrelsen i dess arbete rörande finansieringsfrågor
och att förbereda styrelsens finansieringsbeslut. Sådana frågor
inkluderar bland annat en regelbunden översyn av kapital-
allokeringen, sammansättningen av balansräkningens skuldsida,
optimering av regulatoriskt kapital, saminvesteringar och andra
finansieringssamarbeten. Finansutskottet ska bestå av minst
tre medlemmar som årligen utses av styrelsen. En av utskottets
ledamöter ska väljas till ordförande. Finansutskottet ska samman -
träda minst sex gånger per räkenskapsår. Sedan årsstämman 2023
består Finansutskottet av Bengt Edholm (ordförande), Christopher
Rees (ledamot) och Lars Wollung (ledamot). Till utskottets möten
kallas även medarbetare inom bolaget för att redogöra för särskilda
rapporter eller frågor.
Vid Finansutskottets möten förs protokoll, vilka görs tillgängliga
för samtliga styrelseledamöter. Vid styrelsemötena rapporterar
ordförande i utskottet till styrelsen vad som diskuterats och
föreslagits vid utskottets möten. Utskottet har under 2023 haft
sex protokollförda möten och Samtliga ledamöter har närvarat vid
dessa möten, med undantag från mötet 11 december 2023 då Bengt
Edholm inte närvarade.
Styrelsens ordförande
Lars Wollung är styrelseordförande sedan den 1 januari 2023
(tillförordnad styrelseordförande 1 januari – 10 maj 2023). Bengt
Edholm avgick som styrelseordförande med verkan den 1 januari
2023, varvid styrelsen beslutade att utse Lars Wollung till tillför-
ordnad styrelseordförande.
Styrelsens ordförande ska leda styrelsens arbete och bevaka
att styrelsen fullgör sina uppgifter samt har ett särskilt ansvar
för att styrelsens arbete är väl organiserat, bedrivs effektivt samt
följer verksamhetens utveckling. Styrelsens ordförande kontrol-
lerar att styrelsens beslut verkställs effektivt samt ansvarar för
att styrelsens arbete årligen utvärderas och att valberedningen
informeras om resultatet av utvärderingen.
I styrelseordförandens uppgifter ingår särskilt att:
» I s
amråd med VD, bestämma vilka ärenden som ska tas
upp till behandling i styrelsen och förbereda agendan inför
sammanträden samt kalla till sammanträde då det behövs
» O
rganisera och leda styrelsens arbete samt bevaka att
styrelsen handlägger de ärenden som ankommer på styrelsen
enligt lag, bolagsordning och Svensk kod för bolagsstyrning
» V
ara styrelsens talesman gentemot bolagets aktieägare, samt
» T
illse att VD tillhandahåller tillräcklig information som grund
för beslut av styrelsen samt bevaka att styrelsens beslut blir
genomförda.
Styrelseutvärdering
Styrelseordföranden initierar en gång per år i enlighet med
styrelsens arbetsordning en utvärdering av styrelsens arbete.
Utvärderingen för verksamhetsåret 2023 innebar att varje
styrelseledamot gavs möjlighet att lämna sin syn på bland annat
arbetsform, styrelsemöten, styrelsens samt ledningens arbete och
struktur under året via en digital utvärderingsplattform. Syftet med
utvärderingen är att få styrelseledamöternas åsikt om hur styrelse-
arbetet bedrivs och vilka åtgärder som kan vidtas för att effektivi-
sera det. Avsikten är också att få en uppfattning om vilken typ av
frågor styrelsen anser bör ges mer utrymme och på vilka områden
det eventuellt krävs ytterligare kompetens i styrelsen. Resultatet
av utvärderingen delades med styrelsens ledamöter och val-
beredningen.
===== SIDA 47 =====
47Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Bolagsstyrningsrapport
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Styrelsen
Koncernledningen
Räkenskaper
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
VD och koncernledning
VD utses av styrelsen och leder verksamheten i enlighet med
de instruktioner som styrelsen har antagit samt ansvarar för den
löpande förvaltningen av bolagets och koncernens verksamhet
enligt aktiebolagslagen. Vidare bestämmer VD tillsammans med
styrelseordföranden vilka ärenden som ska behandlas vid styrel-
sens sammanträden. Styrelsen fastställer årligen en VD-instruktion
och utvärderar fortlöpande VD:s uppgifter.
Harry Vranjes är VD för bolaget sedan den 1 januari 2023. Lars
Wollung var VD mellan den 15 mars och den 31 december 2022. För
mer information om VD och VD:s aktieinnehav hänvisas till beskriv-
ningen av bolagets styrelse och koncernledning samt till bolagets
webbplats www.hoistfinance.com.
För att leda den operativa verksamheten samråder VD med kon-
cernens ledningsgrupp i frågor av större eller principiell betydelse.
Koncernledningsgruppen sammanträder regelbundet och under
de former som VD bestämmer. Koncernledningen består förutom
VD av de personer som VD utsett. Koncernledningens roll är bland
annat att förbereda och implementera strategier, hantera frågor
rörande bolagsstyrning, organisationen och hållbarhet samt följa
upp bolagets finansiella utveckling.
VD har även Asset and Liability Committee (”ALCO”) till sitt för-
fogande för att sköta balansräkningen. Utskottet består av CFO
(ordförande), VD, Head of Investment och Head of Treasury.
Head of Group Accounting, Head of Tax och Chief Risk Officer är
medlemmar utan rösträtt. ALCO är ansvarigt för strategin och
den taktiska hanteringen av bolagets tillgångar och skulder.
Detta kan inkludera att bestämma villkoren, inklusive räntenivåer,
för all finansiering, bestämma hedging-strategier för marknads-
och finansiella risker, bestämma varaktigheten, storleken och
likviditeten för likviditetsportföljen och bestämma förutsättningar-
na och villkoren som förväntas ha en materiell effekt på koncernens
(i) finansieringsstrategi, kostnader och riskmått, (ii) likviditetsrisk-
mått och (iii) rating i relation till etableringen av nya värdepapperi-
seringstransaktioner och transaktioner med säkrad finansiering.
VD ansvarar för att styrelsen erhåller information och nödvändiga
beslutsunderlag samt är föredragande och ansvarig för att presen-
tera förslag vid styrelsemötena i frågor som beretts inom bolaget.
VD håller kontinuerligt styrelsen och ordföranden informerade om
bolagets och koncernens finansiella ställning och utveckling. VD:s
arbete utvärderas fortlöpande av styrelsen.
I VD:s huvudsakliga uppgifter ingår bland annat att:
» A
nsvara för finansiell rapportering genom att tillse att
bokföringen inom bolaget fullgörs i överensstämmelse
med lag och att medelsförvaltningen sköts på ett
betryggande sätt.
» L
eda och samordna verksamheten inom koncernen enligt
styrelsens riktlinjer och anvisningar, samt
» T
illse att styrelsens beslut blir genomförda samt kontinuerligt
hålla styrelsen informerad om utvecklingen av bolagets och
koncernens verksamhet, resultat och ekonomiska ställning.
Koncernledningen
För information om medlemmarna i bolagets koncernledning, se
beskrivningen om bolagets styrelse och koncernledning samt
bolagets webbplats, www.hoistfinance.com .
För information om ersättning till VD och koncernledning, se not 9
”Personalkostnader”.
Viktiga riktlinjer
Bolaget har inrättat en Etik- och hållbarhetskommitté som ska
bestå av VD, Chief Operating Officer, Chief Investment Officer,
Sustainability Manager samt vissa andra chefer som VD nominerar.
Bolagets hållbarhetspolicy tillämpas koncernövergripande och i
det dagliga arbetet vidtas åtgärder för att uppnå både koncern-
gemensamma och lokala mål. Styrstrukturen för hållbarhetsarbetet
består av ett ramverk för intern styrning och kontroll innefattande
en ändamålsenlig organisation med en tydlig ansvarsfördelning
mellan ledning, verksamhet och kontrollfunktioner samt principer,
styrdokument och processer. För att ytterligare stärka tillämp-
ningen och relevansen i varje styrdokument allokeras vart och ett
av styrdokumenten till enskilda så kallade dokumentägare, vilka
ofta också är ansvariga för det specifika området. VD är ansvarig
för hållbarhetsstrategin med stöd av den operativa lednings-
gruppen. Det dagliga ansvaret för att enskilda mål uppfylls ligger
under respektive chef.
Bolagets etiska riktlinjer utgörs av ett paraplydokument med flera
anknutna dokument som är framtagna för att kunna tillämpas av
såväl anställda som samarbetspartners. Paraplydokumentet an-
ger de grundläggande värderingarna och principerna samt
innehåller en presentation av några av de anknutna dokumenten.
Alla anställda utbildas löpande i etiska frågor och utbildnings-
statistik följs upp på månadsbasis.
Bolaget har ett program för att motverka penningtvätt och finan-
siering av terrorism. Programmet uppdateras löpande och omfattar
bland annat arbetssätt, IT-system, policyer, utbildning och rappor-
teringsrutiner.
Revisor
Vid årsstämman 2023 omvaldes det registrerade revisionsbolaget
EY AB till revisor i bolaget för tiden intill slutet av nästkommande
årsstämma. Auktoriserade revisorn Daniel Eriksson är huvud
-
a
nsvarig revisor.
Finansiell rapportering
Styrelsen ansvarar för att bolagets organisation är utformad så
att bolagets ekonomiska förhållanden kan kontrolleras på ett be-
tryggande sätt och att finansiella rapporter såsom delårsrapporter
och årsbokslut utformas i enlighet med lag, tillämpliga redovis-
ningsstandarder och övriga gällande krav. Delårsrapporterna
behandlas initialt av Risk- och revisionsutskottet och beslutas
sedan av styrelsen i sin helhet. Styrelsen säkerställer kvalitén på
den finansiella redovisningen genom Risk- och revisionsutskottet.
Styrelsen och Risk- och revisionsutskottet behandlar inte bara
koncernens finansiella rapporter och mer väsentliga redovisnings-
frågor, utan även bland annat frågor om intern kontroll, regel-
efterlevnad, väsentlig osäkerhet i redovisade värden, händelser
efter balansdagen, ändringar i uppskattningar och bedömningar
samt andra förhållanden som påverkar de finansiella rapporternas
kvalitet. VD ska se till att bokföringen i bolaget fullgörs i överens-
===== SIDA 48 =====
48Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Bolagsstyrningsrapport
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Styrelsen
Koncernledningen
Räkenskaper
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
stämmelse med lag och att medelsförvaltningen sköts på ett
betryggande sätt. För bolaget och koncernen upprättas ett bokslut
varje månad. Styrelsen och koncernledningen får kontinuerligt
information om bolagets och koncernens ekonomiska situation.
För att säkerställa den finansiella rapporteringen inom koncernen
avges månatliga rapporter direkt i ett gemensamt koncerninternt
redovisningssystem med kvalitetskontroller. I samband med den
periodiska rapporteringen görs även detaljerade analyser och
avstämningar. Konsolideringsprocessen innehåller dessutom ett
antal specifika avstämningskontroller. Hoist Finance har tagit fram
ett internt ramverk för redovisning och rapportering, Hoist Finance
Financial Framework.
Interna rapporter
Styrelsen ska följa den ekonomiska utvecklingen, säkerställa
kvaliteten i den finansiella rapporteringen och den interna
kontrollen samt regelbundet följa upp och utvärdera verksamheten.
Interna rapporter såsom bokslut för koncernen upprättas och
lämnas till styrelsen regelbundet. För koncernen upprättas för varje
räkenskapsår en resultat-, balans- och investeringsbudget som
normalt fastställs vid styrelsemöte i december.
Riktlinjer för ersättning till ledande befattningshavare
m.m.
Riktlinjer för ersättning till ledande befattningshavare har antagits
av årsstämman den 10 maj 2023. Ersättning till ledande befattnings-
havare ska vara marknadsmässig och får bestå av fast kontantlön,
rörlig kontantersättning, pensionsförmåner och andra förmåner.
Ersättningen i Hoist Finance ska uppmuntra ledande befattnings -
havare att främja bolagets affärsstrategi, långsiktiga intressen och
hållbarhet samt ett agerande enligt bolagets etiska kod och värde -
grund. Vidare ska ersättningen utformas så att Hoist Finance kan
attrahera, behålla och motivera medarbetare med rätt kompetens.
Ersättningen ska uppmuntra goda prestationer, sunda beteenden
och risktaganden som ligger i linje med förväntningarna från kunder
och aktieägare. Hoist Finances affärsstrategi, långsiktiga intressen
och hållbarhetsarbete finns beskrivna på bolagets webbsida
www.hoistfinance.com .
Den rörliga kontantersättningen till ledande befattningshavare
får inte överstiga 100 procent av den årliga fasta kontantlönen.
Den rörliga ersättningen ska baseras på olika finansiella och
icke-finansiella kriterier, samt vara kopplad till koncernens respek-
tive affärsenhetens resultat och individuella mål. Den har således
en tydlig koppling till bolagets strategi och därmed bolagets lång-
siktiga värdeskapande, inklusive dess hållbarhet.
Vid fastställande av den rörliga ersättningen ska samtliga risker i
bolagets verksamhet beaktas, och ersättningen ska stå i propor-
tion till koncernens intjäningsförmåga, kapitalkrav, resultat och
finansiella ställning. Utbetalning av ersättning får inte motverka
koncernens långsiktiga intressen och är beroende av att den
ledande befattningshavaren har följt interna regler och rutiner. Den
ledande befattningshavaren får inte heller ha deltagit i eller varit
ansvarig för någon åtgärd som har resulterat i betydande ekono-
miska förluster för koncernen eller den berörda affärsenheten.
För ledande befattningshavare ska minst 51 procent av den rörliga
ersättningen skjutas upp under en period om minst tre år. Den
rörliga ersättningen, inbegripet den ersättning som skjuts upp,
ska endast betalas ut till den ledande befattningshavaren till den
del det är försvarbart med hänsyn till koncernens och den berörda
affärsenhetens finansiella situation och om det är motiverat enligt
koncernens och den berörda affärsenhetens resultat.
Pensioner och försäkringar erbjuds enligt nationella lagar, bestäm-
melser och marknadspraxis i form av antingen kollektivavtalade
eller företagsspecifika planer, eller enligt en kombination av dessa
två. Hoist Finance har premiebestämda pensionsplaner. Riktlinjerna
framgår i sin helhet av not 9 ”Personalkostnader”. Information om
löner och andra ersättningar till ledande befattningshavare framgår
av not 9 ”Personalkostnader”.
Internkontroll över finansiell rapportering
Intern styrning och kontroll
Den interna styrnings- och kontrollprocessen är reglerad i lagar
och regler och det yttersta ansvaret ligger hos styrelsen. I Sverige,
där bolaget har sitt säte, är det främst aktiebolagslagen, lagen om
bank- och finansieringsrörelse, Finansinspektionens föreskrifter
och allmänna råd, Svensk kod för bolagsstyrning och börsreglerna
som reglerar intern styrning och kontroll.
Hoist Finance har ett ramverk för styrning och intern kontroll vilket
syftar till att ge nödvändiga förutsättningar för att hela organisa-
tionen ska kunna bidra till effektivitet och hög kvalitet i bolagsstyr-
ningen, genom bland annat tydliga definitioner, utnämningar av
roller och ansvar, liksom koncernövergripande verktyg och rutiner.
Hoist Finance tillämpar Committee of Sponsoring Organisations,
COSO-modellen för intern kontroll av den finansiella rappor-
teringen.
COSO:s mål är att utveckla ett ramverk som direkt kan användas av
ett bolags ledning för att utvärdera och förbättra organisationens
övergripande riskhantering främst inom tre relaterade områden:
företagsövergripande riskhantering, intern kontroll och bedrägeri-
bekämpning.
Roller och ansvar
Styrelsen har det yttersta ansvaret för att begränsa och över-
vaka riskexponeringen inom Hoist Finance. Styrelsen och Risk- och
revisionsutskottet ansvarar för att fastställa de viktigaste reglerna
och riktlinjerna för intern kontroll.
Risk- och revisionsutskottet bistår styrelsen genom att löpande
övervaka de risker som kan påverka den finansiella rapporteringen
samt vid framtagande av manualer, policyer och redovisningsprin-
ciper. Risk- och revisionsutskott interagerar direkt med de externa
revisorerna.
VD ansvarar för en effektiv utformning och genomförande av
intern kontroll inom koncernen. De lokala ledningarna ansvarar för
utformning, genomförande och korrekt tillämpning på lokal nivå.
Hoist Finances roller och ansvarsområden avseende intern kontroll
och riskhantering är uppdelade i tre försvarslinjer.
===== SIDA 49 =====
49Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Bolagsstyrningsrapport
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Styrelsen
Koncernledningen
Räkenskaper
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
De tre försvarslinjerna utgör tillsammans ramverket för intern kon-
troll vilket ska utveckla och upprätthålla system som säkerställer:
» E
ffektiv och ändamålsenlig affärsverksamhet
» T
illräcklig riskkontroll
» A
ffärsstyrning
» T
illförlitlig finansiell och icke-finansiell rapportering
(såväl internt som externt), samt
» E
fterlevnad av lagar och regler, tillsynsmyndigheters
krav samt interna policyer och rutiner.
Ansvarsområden
Funktionen för riskkontroll
Funktionen för riskkontroll ansvarar för att lämna relevanta och
oberoende analyser, råd och expertutlåtanden om bolagets risker.
Dessutom ansvarar funktionen för att kontinuerligt utvärdera och
vidareutveckla bolagets ramverk för riskhantering för att säker-
ställa att det är ändamålsenligt. Det innebär att funktionen för
riskkontroll:
» K
ontrollerar att alla väsentliga risker som bolaget exponeras
för identifieras, analyseras och hanteras på ändamålsenligt
vis av berörda funktioner.
» I
dentifierar och rapporterar risker som uppstår på grund
av brister i bolagets riskhantering och rekommenderar hur
bristerna kan åtgärdas och därmed hur dessa risker kan
undvikas eller minimeras i framtiden.
» R
egelbundet lämnar information, analyser och råd om
bolagets risker till styrelse och VD.
» L
ämnar relevant information som kan utgöra underlag för
beslut när bolaget tar fram eller ändrar sin riskstrategi och
riskaptit och bedömer föreslagen riskstrategi och lämnar en
rekommendation innan beslut fattas.
» B
edömer, när bolaget lägger fram förslag eller fattar beslut
som medför att riskerna kan öka väsentligt, om dessa är
förenliga med bolagets riskaptit.
» I
dentifierar, kontrollerar och rapporterar risker för fel i
bolagets antaganden och bedömningar som ligger till
grund för den finansiella rapporteringen.
» U
tvärderar risker innan bolaget beslutar om nya, eller
väsentligt förändrade, produkter, tjänster, marknader,
processer och IT-system samt vid större förändringar i
bolagets verksamhet och organisation samt utvärderar hur
dessa kan förväntas påverka bolagets sammanvägda risk.
Funktionen för regelefterlevnad
Funktionen för regelefterlevnad ansvarar för att säkerställa att
bolaget fullgör sina förpliktelser enligt de lagar, förordningar och
andra regler som gäller för den tillståndspliktiga verksamheten.
Det innebär att funktionen för regelefterlevnad:
» I
dentifierar vilka risker som finns om bolaget inte fullgör sina
förpliktelser enligt författningar och andra regler som gäller
för den tillståndspliktiga verksamheten, samt övervakar och
kontrollerar att riskerna hanteras av berörda funktioner
» Ö
vervakar och kontrollerar efterlevnaden av dels författningar
och andra regler, dels relevanta interna regler
» R
egelbundet granskar och bedömer om bolagets rutiner är
ändamålsenliga och effektiva
» Lä
mnar rekommendationer till berörda personer baserade på
de iakttagelser som funktionen gjort
» G
er råd och stöd till bolagets personal, VD och styrelse om
dels de författningar och andra regler som gäller för den
tillståndspliktiga verksamheten, dels interna regler
» I
nformerar och utbildar berörda personer om nya eller
ändrade regler
» K
ontrollerar att nya, eller väsentligt förändrade, produkter,
tjänster, marknader, processer, IT-system samt större
förändringar i bolagets verksamhet och organisation följer
de författningar och andra regler som gäller för bolagets
tillståndspliktiga verksamhet (t.ex. via ”New Product Approval
Process” eller ”Change management process”), samt
» R
egelbundet informerar och rapporterar till bolagets VD och
styrelse.
Säkerhetsfunktionen
Bolagets säkerhetsfunktion är organiserad som en kontrollfunk-
tion. Informationssäkerhetschefen ansvarar för att säkerhets- och
ICT-risker identifieras, monitoreras, hanteras och rapporteras.
Säkerhetsfunktionen stöttar hela koncernen i säkerhets- och
ICT-risker och rapporterar löpande till VD, styrelse och Risk- och
revisionsutskottet.
Internrevisions funktionen
Funktionen för internrevision ansvarar för att det utförs en obero-
ende granskning och tillsyn av arbete inom såväl första som andra
försvarslinjen. Det innebär att funktionen för internrevision arbetar
efter en aktuell och riskbaserad revisionsplan som styrelsen fast-
ställt, där den granskar och regelbundet utvärderar:
» O
m bolagets organisation, styrningsprocesser, IT-system,
modeller och rutiner är ändamålsenliga och effektiva
» O
m bolagets interna kontroll är ändamålsenlig och effektiv
samt om verksamheten drivs i enlighet med bolagets interna
regler
» O
m bolagets interna regler är lämpliga och förenliga med
lagar, förordningar och andra regler
» T
illförlitligheten i bolagets finansiella rapportering, inklusive
åtaganden utanför balansräkningen
» T
illförlitligheten och kvaliteten på det arbete som utförs inom
bolagets övriga kontrollfunktioner, samt
» B
olagets riskhantering utifrån den beslutade riskstrategin och
riskaptiten.
Funktionen för internrevision lämnar även rekommendationer till
berörda personer, baserade på de iakttagelser som funktionen
gjort, och följer upp om åtgärderna efter en tid har genomförts
samt rapporterar regelbundet till bolagets styrelse.
Tre försvarslinjer för riskhantering och intern kontroll
1a försvarslinjen
Den första försvarslinjen består av affärsorganisationen. De är
ansvariga för att verksamheten sköts inom ramen för fastställd
===== SIDA 50 =====
50Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Bolagsstyrningsrapport
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Styrelsen
Koncernledningen
Räkenskaper
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
riskexponering, intern kontroll samt i enlighet med fastställda regler
som gäller för Hoist Finance.
Den första försvarslinjen har en välfungerande styrningsmodell
och en effektiv process för att identifiera, mäta, värdera, följa upp,
minimera och rapportera risk.
2a försvarslinjen
Den andra försvarslinjen består av de tre oberoende funktionerna
för riskkontroll, regelefterlevnad och säkerhet. Funktionerna
övervakar och kontrollerar Hoist Finances risker. De rapporterar
oberoende av varandra till VD och styrelse.
3e försvarslinjen
Den tredje försvarslinjen består av funktionen för internrevision
som oberoende genomför revisioner och granskningar, och lämnar
bedömningar om Hoist Finances processer för intern kontroll och
riskhantering till styrelsen. Funktionen för internrevision rappor-
terar till styrelsen.
Processen för intern kontroll
Det är styrelsen som har det yttersta ansvaret för att säkerställa en
fungerande intern kontroll. Systemen för intern kontroll och riskhan -
tering avseende finansiell rapportering är utformade för att uppnå
rimlig säkerhet avseende tillförlitligheten i den externa finansiella
rapporteringen och säkerställa att de finansiella rapporterna är
framtagna i överensstämmelse med god redovisningssed, tillämpliga
lagar och förordningar samt övriga krav på noterade bolag.
Den interna kontrollprocessen i Hoist Finance följer COSO-
modellen som baseras på följande komponenter:
» K
ontrollmiljö
» R
iskbedömning
» K
ontrollaktiviteter
» I
nformation och kommunikation, samt
» Up
pföljning
Kontrollmiljön utgör basen för bolagets interna kontroll avseen-
de den finansiella rapporteringen. Den interna kontrollen bygger
huvudsakligen på den företagskultur och de värderingar som
etableras av styrelsen och koncernledningen samt den organisato-
riska strukturen med tydliga befogenheter och ansvar. Policyer och
instruktioner dokumenteras och utvärderas kontinuerligt. Dessa
styrdokument samt genomarbetade processbeskrivningar görs
tillgängliga för berörd personal.
Riskbedömningen inkluderar processer för att identifiera, analy-
sera och utvärdera risker i den finansiella rapporteringen. I detta
moment bedöms och prioriteras de områden som respektive
affärsområde anser vara mest relevanta i bolaget utifrån en risk-
analys. Riskanalysen beaktar såväl sannolikheten som konsekven -
sen av att en risk materialiseras. Riskanalys utförs regelbundet på
koncernnivå för att identifiera och skapa förståelse för riskerna i
koncernen, både vad gäller väsentlighet och komplexitet. Risk-
analysen används sedan som utgångspunkt för att bestämma
vilka områden som ska prioriteras och hur riskerna inom dessa ska
begränsas och hanteras.
Kontrollaktiviteter är aktiviteter som har till uppgift att begränsa
riskerna och säkerställa tillförlitlighet i bolagets organisation. Det
främsta syftet med kontrollaktiviteterna, som kan vara av såväl
manuell som automatiserad karaktär, är att upptäcka och före-
bygga fel och därigenom säkerställa kvaliteten i den finansiella
rapporteringen. Attestinstruktioner, betalningsinstruktioner, veri -
fieringar, avstämningar, affärsgenomgångar, generella IT-kontroller
liksom ansvarsfördelning är exempel på kontrollaktiviteter. Kontroll-
aktiviteterna återfinns på såväl dotterbolags- som på koncernnivå.
Information och kommunikation är både ett internt verktyg för att
stärka den interna kontrollmiljön och en process för att säkerställa
att korrekt information identifieras, samlas in och kommuniceras.
Detta på ett sätt och inom en tidsram som möjliggör för organisa-
tionen att utföra sina arbetsuppgifter. Inom koncernen har policyer
och instruktioner antagits och bolagets ekonomihandbok, Hoist
Finance Financial Framework, innehåller anvisningar och råd för
redovisning och finansiell rapportering. Policyer, instruktioner och
ekonomihandboken uppdateras kontinuerligt och är tillgängliga för
hela organisationen. Utöver detta hålls regelmässiga möten med
redovisningspersonal och lokala ekonomichefer för att informera
om nya eller uppdaterade lagar och regler som är tillämpliga på
Hoist Finance, samt om ansvaret för den interna kontrollen. En
annan viktig kommunikationskanal är koncernens intranät. Vidare
får styrelsen ytterligare information avseende riskhantering, intern
kontroll och finansiell rapportering via kontrollfunktionerna och
Risk- och revisionsutskottet.
För att säkerställa att den externa informationsgivningen blir
korrekt och fullständig finns en kommunikationspolicy. Bolaget har
också etablerat ett Informationsgivningsutskott som fattar beslut
angående informationsgivning till kapitalmarknaden.
Uppföljning sker på alla nivåer inom koncernen. Bolaget utvärderar
regelbundet den interna kontrollen avseende den finansiella
rapporteringen. Arbetet med internkontroll rapporteras till styrelse
och Risk- och revisionsutskott. Rapporteringen utgör grunden
för styrelsens utvärdering och bedömning av effektiviteten i den
interna kontrollen avseende den finansiella rapporteringen och
ligger till grund för beslut om eventuella förbättringsåtgärder.
Bolaget har en process för incidentrapportering där incidenter
rapporteras och analyseras och åtgärder vidtas för att minska
risker så länge det är ekonomiskt försvarbart. Bolaget har också en
intern process för så kallad visselblåsning, där anställda anonymt
kan rapportera misstankar om oegentligheter i organisationen.
Kompetens inom finansiell rapportering
Kvaliteten i den finansiella rapporteringen styrs till stor del av
organisationens kompetens i redovisningsfrågor samt hur eko-
nomi-, redovisnings- och finansfunktionerna är bemannade och
organiserade. VD och ekonomifunktionen är kontinuerligt invol-
verade i den löpande finansiella rapporteringen och har därmed
insyn i framtagandet av den finansiella informationen. Ekonomi-
funktionerna är organiserade och bemannade utifrån behovet av
att säkerställa att koncernen upprätthåller en hög redovisnings-
standard samt följer lagstiftning, regler och normgivning inom
redovisningsområdet. VD och ekonomifunktionen arbetar aktivt för
att säkerställa att koncernen har personal med rätt kompetens på
alla nyckelpositioner samt att det finns rutiner för att säkerställa att
personer har de kunskaper som krävs.
===== SIDA 51 =====
51Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Bolagsstyrningsrapport
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Styrelsen
Koncernledningen
Räkenskaper
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Styrelse
Lars Wollung
Styrelseordförande, Styrelseledamot sedan 2022
Bengt Edholm
Styrelseledamot sedan 2022
Camilla Philipson Watz
Styrelseledamot sedan 2022
Född: 1961
Utbildning
Civilingenjör
vid
KTH
och
civilekonom
vid
Handelshögskolan
i
Stockholm.
Interna uppdrag
Styrelseordförande
Investeringsutskottet, l
edamot
Ersättningsutskottet, o
rdförande
Finansutskottet, l
edamot
Andra väsentliga externa uppdrag
Styrelseordförande
för
Implema.
Tidigare erfarenhet (urval)
Senior
advisor
till
EQT
och
Litorina,
styrelseledamot
o
ch
koncernchef
för
Intrum,
koncernchef
för
Acando,
k
onsult
på
McKinsey,
styrelseledamot
för
Nordea,
T
F
Bank,
Bluestep
Bank,
Tieto,
Sigma
och
Connec-
ta
s
amt
styrelseordförande
för
IFS
och
RaySearch
L
aboratories.
Aktieinnehav:
744
6
01
aktier.
Obligationer
med
ett
fö
rvärvsbelopp
om
20
931
594
SEK.
Ej oberoende i
förhållande
till
bolaget
och
b
olagsledningen.
Född: 1956
Utbildning
Civilekonom
vid
Uppsala
universitet.
Interna uppdrag
Styrelseledamot
Risk-
och
revisionsutskottet,
ledamot
Ersättningsutskottet, l
edamot
Finansutskottet, o
rdförande
Andra väsentliga externa uppdrag
Styrelseledamot
för
Norion
Bank
och
ordförande
för
r
isk-
och
complianceutskottet.
Tidigare erfarenhet (urval)
Head
of
Group
Treasury
på
Handelsbanken,
Head
o
f
Treasury
på
Stadshypotek,
Bond
Trader/Portfolio
M
anager
på
Nordea
och
Danske
Bank.
Aktieinnehav: 18
341
aktier.
Oberoende i
förhållande
till
bolaget
och
bolags -
l
edningen
samt
till
större
aktieägare
i
bolaget.
Född: 1975
Utbildning
Juris
kandidatexamen
vid
Stockholms
universitet.
Interna uppdrag
Styrelseledamot
Risk-
och
revisionsutskottet,
ledamot
Ersättningsutskottet, l
edamot
Andra väsentliga externa uppdrag:
Chief
Legal
Officer
för
Borgo.
Tidigare erfarenhet (urval)
Legal
Counsel
på
Nordnet
Bank
och
Handelsbanken,
L
egal
Counsellor
på
Finansinspektionen,
Senior
Legal
A
dviser
på
Post-
och
telestyrelsen
och
Legal
Officer
v
id R
egeringskansliet.
Aktieinnehav: 0
aktier.
Oberoende i
förhållande
till
bolaget
och
bolags -
l
edningen
samt
till
större
aktieägare
i
bolaget.
===== SIDA 52 =====
52Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Bolagsstyrningsrapport
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Styrelsen
Koncernledningen
Räkenskaper
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Christopher Rees
Styrelseledamot sedan 2022
Rickard Westlund
Styrelseledamot sedan 2022
Peter Zonabend
Styrelseledamot sedan 2021
Född: 1972
Utbildning
Master
of
Science
in
Accounting
and
Finance
och
B
achelors
of
Science
in
Economics
vid
London
S
chool
of
Economics.
Interna uppdrag
Styrelseledamot
Risk-
och
revisionsutskottet,
ordförande
Investeringsutskottet, o
rdförande
Finansutskottet, l
edamot
Andra väsentliga externa uppdrag
Styrelseledamot
för
Bluestep
Bank,
Director
för
Kalix
C
apital
och
Managing
Director
Seerave
Enterprises.
Tidigare erfarenhet (urval)
Tidigare
erfarenhet
inkluderar
Nordea
Bank
-
inklusive
G
roup
CFO
and
Head
of
Finance
and
Treasury
och
De-
puty
Head
of
Wholesale
Banking
och
Head
of
Markets,
B
arclays
Bank
-
inklusive
Managing
Director
&
Co-head
o
f
Debt
Capital
Markets
and
Risk
Solutions
Group
for
E
MEA,
Greenergy
International
Ltd
styrelseledamot,
M
organ
Stanley
-
inklusive
Executive
Director
&
Head
o
f
European
Liability
Management
and
Restructuring,
M
errill
Lynch
-
inom
Strategic
Solutions
Group.
Aktieinnehav:
74
000
aktier.
Oberoende
i
förhållande
till
bolaget
och
bolags -
l
edningen
samt
till
större
aktieägare
i
bolaget.
Född: 1966
Utbildning
Civilekonom
vid
Örebro
universitet.
Interna uppdrag
Styrelseledamot
Investeringsutskottet, l
edamot
Andra väsentliga externa uppdrag
Rådgivare
för
Ropo
Capital
Tidigare erfarenhet (urval)
CEO
för
Ropo
Capital
(2023),
CEO
för
Ludvig
&
Co,
R
egional
Managing
Director
på
Intrum,
Head
of
C
apital
på
Lindorff,
VD
för
Aktiv
Kapital
Sverige,
samt
S
wedbank
i
olika
positioner,
senast
Chef
Privat-
&
Fö
retagsmarknad.
Aktieinnehav: 19
794
aktier.
Oberoende i
förhållande
till
bolaget
och
bolags -
l
edningen
samt
till
större
aktieägare
i
bolaget.
Född: 1980
Utbildning
LL.M
från
Stockholms
universitet,
EMLE
från
Univer-
sité
Paul
Cézanne
Aix-Marseille
III,
kandidatexamen
i
B
usiness
and
Economics
från
Stockholms
universitet
o
ch
DU
EAED
från
Université
Paul
Cézanne
Aix-Mar-
seille I
II.
Interna uppdrag
Styrelseledamot
Ersättningsutskottet, l
edamot
Andra väsentliga externa uppdrag
VD
för
Arwidsro
Fastighets
AB
och
styrelseordföran-
de
för
Vivesto
AB.
Tidigare erfarenhet (urval)
VD
för
Victoria
Investments
Holding
Ltd,
Advokat-
firman
Fylgia
och
Advokatfirman
Björn
Rosengren.
S
tyrelseuppdrag
inom
Hövding
Sverige
AB,
HQ
AB,
T
CER
AB
och
CBD
Solutions
AB.
Aktieinnehav:
61
000
aktier.
Ej oberoende i
förhållande
till
större
aktieägare
i
b
olaget.
===== SIDA 53 =====
53Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Bolagsstyrningsrapport
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Styrelsen
Koncernledningen
Räkenskaper
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Koncernledning
Harry Vranjes
Verkställande D irektör
Hoist
Finance
anställd
sedan
2023
Fabien Klecha
Chief Investment Officer
H
oist
Finance
anställd
sedan
2012
Enok Hanssen
Regional Manager, Growth Markets
H
oist
Finance
anställd
sedan
2023
Christian Wallentin
Chief Financial Officer och Deputy CEO
H
oist
Finance
anställd
sedan
2021
Katarina Meyer
Chief People Officer
H
oist
Finance
anställd
sedan
2016
Simona Sankauskaite
Chief Risk Officer
H
oist
Finance
anställd
sedan
2018
Utbildning
Studier
i
systemvetenskap
och
företagsekonomi
vid
Lunds
universitet.
Tidigare erfarenhet
Över
20
års
erfarenhet
från
kredithanterings-
branschen
och
IT
i
olika
roller
på
Intrum,
bl.a.
Chief
O
perating O
fficer, R
egional M
anaging D
irector
We
stern
Europe
och
Chief
Technology
Officer.
Konsult
på
WM-Data
(numera
en
del
av
CGI)
och
M
eteorit
(numera
en
del
av
Sigma).
Aktieinnehav: 199
366
aktier.
Utbildning
Kandidatexamen
i
företagsekonomi,
Università
C
ommerciale
L.
Bocconi
(Italien),
masterexamen
i
Ma
nagement (
huvudämne e
ntreprenörskap), H
EC
P
aris
(Frankrike).
Tidigare erfarenhet
Tidigare
positioner
inom
Hoist
Finance
som
Head
of
Secured
Assets,
Country
Manager
i
Frankrike
och
I
nvestment
Manager.
Erfarenhet
från
M&A
på
R
otschild
&
Co
(Paris)
och
Lazard
Frères
(Milan)
samt
e
ntreprenörskap
i
AgroGeneration
(del
av
private
e
quity-fonden G
ravitation).
Aktieinnehav:
105
000
aktier.
Utbildning
Kandidatexamen
i
företagsekonomi,
Handelshögsko-
lan
i G
öteborg; E
xecutive M
BA f
rån
C
openhagen
B
usi-
ness
School;
Studier
i
statsvetenskap
vid
Göteborgs
u
niversitet.
Tidigare erfarenhet
Chief
Commercial
Officer,
Morrow
Bank,
Oslo,
Norge;
M
anaging
Director
Intrum
Italy,
Milano,
Italien;
COO
B
uckaroo,
Utrecht,
Nederländerna;
Group
IT
Director
We
stern
Europe,
Intrum,
Stockholm;
Business
Deve-
lopment
Manager
CEU,
Zürich,
Schweiz.
Aktieinnehav: 0
aktier.
Utbildning
MSc
i
företagsekonomi,
Handelshögskolan
Stockholm,
CEMS
Master,
Internationell
Management, E
SADE.
Tidigare erfarenhet
Mer
än
20
års
erfarenhet
inom
finanssektorn
i
flera
s
trategiska
ledande
positioner,
såsom
CFO
(inklu-
sive
operationellt
ansvar)
på
Luminor
Group
(den
s
ammanslagna
baltiska
bankverksamheten
av
Nordea
o
ch
DNB),
Head
of
Group
Corporate
Development
på
N
ordea,
Investment
Manager
på
Permira
och
Corpo-
rate
Finance
Advisor
på
Goldman
Sachs.
Aktieinnehav: 90
000
aktier.
Utbildning
Studier
i
kommunikation
och
media
på
M
iroi
Vuxenut-
bildning.
Studier
i
Human
Resources
Management
så
s
om
Arbetsrätt,
Talent
Aquistion,
Ledarskapsutveck-
ling
och
kommunikation
genom
olika
utbildningsak-
törer.
Tidigare erfarenhet
Över
30
års
erfarenhet
från
en
rad
olika
branscher
m
ed
kompetens
inom
Talent
Managagement,
Employer
Branding,
Culture
och
GDPR
för
HR.
Tidigare
haft
olika
roller
inom
HR,
inklusive
Hoist
F
inance
Head
of
People
Sweden,
HR-konsult
på
B
oardtalk
och
Senior
HR
Business
Partner
på
SunGard.
Aktieinnehav: 4
300
aktier.
Utbildning
MSc
i
företagsekonomi,
Stockholms
Universitet.
Tidigare erfarenhet:
Tidigare
roll
på
Hoist
Finance
som
Senior
Risk
and
Cap
ital A
nalyst, er
farenhet f
rån k
redithanterings-
branchen
som
investeringsanalytiker
på
Intrum,
över
1
0
års
bankerfarenhet
från
olika
roller
i
Swedbank.
Aktieinnehav: 3
400
aktier.
Cecilia Stråle
Chief Compliance Officer
H
oist
Finance
anställd
sedan
2020
Utbildning
Jur.
Kand,
Uppsala
U
niversitet.
Tidigare erfarenhet
Närmare
20
års
erfarenhet
från
olika
roller
inom
j
uridik
och
Compliance,
Nordisk
Compliance
Chef
-
A
merican
Express,
Advokat
-
Mannheimer
Swartling
A
dvokatbyrå,
bolagsjurist
-
Ericsson.
Aktieinnehav: 1
601
aktier.
Mihails Mihailovs
Chief O perating O fficer
Hoist
Finance
anställd
sedan
2023
Utbildning
Kandidatexamen
i
datavetenskap,
Transport
a
nd
Telecommunications
Institute,
Riga,
Latvia.
Tidigare erfarenhet
20
års
erfarenhet
inom
teknologi
och
kredithantering
i
varierande
roller
inom
Exigen
Group,
Accenture
och
I
ntrum,
där
i
rollen
som
Regional
UT
Director
and
IT
t
ransformation D
irector.
Aktieinnehav: 8
000
aktier.
===== SIDA 54 =====
54Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Bolagsstyrningsrapport
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Styrelsen
Koncernledningen
Räkenskaper
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Miguel Sotomayor
Country Manager Spain
H
oist
Finance
anställd
sedan
2019
Utbildning
Industriingenjör
från
Universidad
Pontificia
Comillas
I
CAI
(Madrid,
Spanien),
MBA
från
Kellogg
School
of
B
usiness,
Northwestern
University
(Evanston,
IL,
U
SA).
Tidigare erfarenhet
Mer
än
20
års
erfarenhet
från
många
olika
branscher
o
ch
funktioner.
Engagement
Manager
på
McKin-
sey&Co
med
specialisering
inom
M&A,
Purchasing
på
B
anco
Santander,
General
Management
på
Optize,
B
ancassurance
Manager
och
Director
of
Online
Distribution
på
Aegon
Insurance,
Director
of
Strategy
o
ch
Director
of
Operations
på
Haya
Real
Estate
Aktieinnehav: 0
aktier.
Makram Chebli
Country Manager France
H
oist
Finance
anställd
sedan
2012
Utbildning
Kandidatexamen
i
ekonomi,
Université
Saint
Joseph
(
Libanon),
masterexamen
i
management,
HEC
Paris
(
Frankrike).
Tidigare erfarenhet
Mer
än
17
års
erfarenhet
inom
finanssektorn,
inklusive
H
ead
of
Acquisitions
på
Hoist
Finance
Frankrike,
k
onsult
på
Stanwell
Consulting
och
Exton
Consulting
(
Paris)
samt
M&A
i
FIG-teamet
på
Lehman
Brothers
(
London).
Aktieinnehav:
17
600
aktier.
Andrea Giovanelli
Country Manager Italy
H
oist
Finance
anställd
sedan
2023
Utbildning
Examen
i
ekonomi
och
management,
University
of
T
urin,
auktoriserad
revisor,
University
of
Turin,
Dip-
lome
d’Etudes
Approfondis
i
finansiell
strategi,
Ecole
S
uperieure
De
Commerce
De
Lyon.
Tidigare erfarenhet
Arbetat
på
doValue
sedan
juni
2018,
efter
många
å
rs
erfarenhet
inom
både
Corporate
Finance
och
R
estructuring,
från
Mediobanca,
HSBC
och
Capitalia,
s
amt
från
Unicredit
som
Head
of
Restructuring
sedan
2
008.
Grundare
och
VD
för
Pillarstone
och
Head
of
R
estructuring
&
Debt
Advisory
Services
på
Deloitte
It
aly.
Aktieinnehav: 20
000
aktier.
Mateusz Poznański
Country Manager Poland
H
oist
Finance
anställd
sedan
2020
Utbildning
Masterexamen
i
Digital
Management,
Kozminski
Uni-
versity
Warsaw
(Polen),
kandidatexamen
i
marknads-
föring
och
management
,
Economic
School
Poznan
(
Polen), m
anagementutbildning, E
conomic Un
iversity
o
f
Wroclaw
(Polen)/
INSEAD
(Frankrike).
Tidigare erfarenhet
Över
25
års
erfarenhet
från
finanssektorn
i
Polen
i
olika
strategiska
och
ledarskapsroller,
inklusive
V
ice
President
of
the
Management
Board
på
Alior
B
ank
S.A.,
Executive
Director
på
ING
Bank
Poland,
V
ice-Chairman
Supervisory
Board
för
den
polska
b
etalningsstandarden
(BLIK)
och
Visa
E
xecutive
C
ommittee
Poland,
samt
Director
of
the
Sales
Department
på
Credit
Agricole
Poland.
Aktieinnehav: 0
aktier.
Sarah Salmona
Country Manager Greece
H
oist
Finance
anställd
sedan
2016
Utbildning
Kandidatexamen
i
företagsekonomi,
Athens
University
o
f
Economics
and
Business
(Grekland),
masterexamen
S
trategic
H
uman
Resources
Management,
ALBA
G
raduate
Business
School
(Grekland).
Tidigare erfarenhet
Tidigare
position
inom
Hoist
Finance
som
Deputy
C
ountry
Manager
Greece.
Över
20
års
erfarenhet
i
nom
finanssektorn,
bland
annat
Transaction
Services
S
enior
Manager
på
EY
Greece,
CFO
på
en
fondför-
v
altare
och
fastighetsägare
i
sydöstra
E
uropa,
intern -
r
evisor
på
ett
stålföretag
noterat
på
börsen
i
Aten,
s
amt
revisor
på
PwC
i
Grekland.
Aktieinnehav: 0
aktier.
Förändringar i koncernledningen
Sofia Buhlin, tillförordnad kommunikationschef,
ingick i koncernledningen mellan 1 juni 2023 och
8 februari 2024.
Johan Wigh, Interim Chefsjurist, lämnade Hoist
Finance den 28 januari 2024 och efterträddes av
Pontus Ericson 29 januari 2024. Pontus Ericson är
medlem i koncernledningen.
===== SIDA 55 =====
55 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Räkenskaper
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Räkenskaper
Koncernens resultaträkning
MSEK Not 2023 2022
Ränteintäkter förvärvade kreditportföljer beräknade enligt
effektivräntemetoden 4 3 469 2 678
Övriga ränteintäkter 1) 4 176 50
Räntekostnader 4 –806 –562
Räntenetto 4 2 839 2 166
Nedskrivningsvinster/-förluster 5 357 53
Intäkter avseende arvoden och provisioner 6 103 66
Nettoresultat av finansiella transaktioner 7 117 309
Avyttringsvinster/-förluster 7 43 –
Övriga rörelseintäkter 8 59 19
Summa rörelseintäkter 3 518 2 613
Personalkostnader 9 –961 –766
Återbetalningskostnader 10 –1 018 –764
Övriga administrationskostnader 10 –688 –575
Av- och nedskrivningar av materiella och
immateriella anläggningstillgångar 21,22,23 –96 –109
Summa rörelsekostnader –2 763 –2 214
Rörelseresultat 755 399
Andel av joint ventures resultat 11 114 91
Resultat före skatt 869 490
Skatt 13 –158 –78
Periodens resultat hänförligt till avvecklad verksamhet 14 – 389
Årets resultat 711 801
Hänförligt till:
Aktieägare i Hoist Finance AB (publ) 558 706
Innehavare av primärkapitaltillskott 152 95
Resultat per aktie före och efter utspädning kvarvarande verksamhet, SEK 15 6,26 3,55
Resultat per aktie före och efter utspädning avvecklad verksamhet, SEK 0,00 4,36
Resultat per aktie före och efter utspädning totalt, SEK 6,26 7, 9 1
1) Varav räntor beräknad enligt effektivräntemetoden 48,5 MSEK (16,0).
Koncernens rapport över resultat och
övrigt totalresultat
MSEK Not 2023 2022
Årets resultat 711 801
ÖVRIGT TOTALRESULTAT
Poster som inte kan omklassificeras till resultaträkning
Omvärdering av ersättningar till anställda 1 13
Skatt hänförlig till poster som inte kan omklassificeras till resultaträkning – –
S u m m a p o s t e r s o m i n t e k a n o m k l a s s i f i c e r a s t i l l r e s u l t a t r ä k n i n g 1 13
Poster som kan komma att omklassificeras till resultaträkning
Omräkningsdifferens på utländsk verksamhet 264 247
Säkring av valutarisk i utländsk verksamhet –528 –475
Omklassificerat till resultaträkning under året
1) 29 210
Skatt hänförlig till poster som kan omklassificeras till resultaträkning 109 98
Summa poster som kan komma att omklassificeras till resultaträkning –126 80
Övrigt totalresultat –125 93
Totalresultat 586 894
Hänförligt till:
Aktieägare i Hoist Finance AB (publ) 434 799
Innehavare av primärkapitaltillskott 152 95
1)
T
ill följd av avyttrad verksamhet har –206 MSEK omklassificerats till resultaträkningen 2022, se vidare not 14
”Resultat från avvecklad verksamhet” samt Årsredovisning 2022.
===== SIDA 56 =====
56 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Räkenskaper
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Koncernens balansräkning
MSEK Not 2023 2022
TILLGÅNGAR
Kassa 0 0
Belåningsbara statsskuldförbindelser 16, 18 2 675 2 789
Utlåning till kreditinstitut 16, 18 3 535 2 358
Utlåning till allmänheten 16, 18 0 1
Förvärvade kreditportföljer 16, 18, 19 24 288 21 624
Värdeförändring på räntesäkrade poster i portföljsäkring 7 239 9
Obligationer och andra värdepapper 16, 18 1 856 4 094
Andelar i joint ventures 11 5 188
Immateriella anläggningstillgångar 21 242 297
Materiella anläggningstillgångar 22, 23 175 221
Övriga tillgångar 17, 24 808 694
Uppskjuten skattefordran 13 71 116
Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter 25 129 108
Summa tillgångar 34 023 32 499
MSEK Not 2023 2022
SKULDER OCH EGET KAPITAL
Skulder
Inlåning från allmänheten 16, 18, 29 20 238 18 581
Emitterade värdepapper 16, 18, 29 4 577 5 545
Skatteskulder 122 107
Övriga skulder 17, 23, 26 1 758 1 158
Uppskjuten skatteskuld 13 30 85
Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter 27 297 329
Avsättningar 28 54 47
Efterställda skulder 16, 18, 29 900 903
Summa skulder och avsättningar 27 976 26 755
Eget kapital 30
Innehavare av övrigt primärkapital 1 109 1 106
Aktiekapital 30 30
Övrigt tillskjutet kapital 2 275 2 275
Reserver –440 –314
Balanserade vinstmedel inklusive årets resultat l 3 073 2 647
Summa eget kapital 6 047 5 744
Summa skulder och eget kapital 34 023 32 499
===== SIDA 57 =====
57 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Räkenskaper
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Koncernens redogörelse för förändringar i eget kapital
Hänförligt till aktieägare i Hoist Finance AB (publ)
Reserver
MSEK Aktie k
apital
Övrigt
tillskjutet kapital
Säkrings-
reserv
Omräknings-
reserv
Balanserade vinstmedel
inkl. årets resultat Summa
Innehavare av
övrigt primär
k
apital
Summa
eget kapital
Ingående balans 1 jan 2023 30 2 275 –687 373 2 647 4 638 1 106 5 744
Totalresultat för året
Årets resultat 559 559 152 711
Övrigt totalresultat –390 264 1 –125 –125
Summa totalresultat för året –390 264 560 434 152 586
Transaktioner redovisade direkt i eget kapital
Emitterat primärkapitaltillskott
1) 700 700
Återköpt primärkapitaltillskott 1) –128 –128 –701 –829
Transaktioner primärkapitaltillskott –13 –13 5 –8
Utbetald ränta kapitaltillskott –152 –152
Avtal om förvärv av egna aktier 2) 8 8 8
Skatteeffekt avseende poster redovisade direkt i eget kapital 3 3 –1 2
Aktierelaterade ersättningar 3) –4 –4 –4
Summa transaktioner redovisade direkt i eget kapital –134 –134 –149 –283
Utgående balans 31 dec 2023 30 2 275 –1 077 637 3 073 4 938 1 109 6 047
1) E mitterat belopp om 700 MSEK, återköpt belopp om 70 MEUR med en valutaeffekt om 128 MSEK.
2)
F
örfallen swap, som avser avtal ingånget 2020 gällande säkring för leverans av aktier under L TIP programmet.
3)
F
ör mer upplysningar om aktierelaterade ersättningar, se Hoist Finance årsredovisning 2022.
Hänförligt till aktieägare i Hoist Finance AB (publ)
Reserver
MSEK Aktie k
apital
Övrigt
tillskjutet kapital
Säkrings-
reserv
Omräknings-
reserv
Balanserade vinstmedel
inkl. årets resultat Summa
Innehavare av övrigt
primär k
apital
Summa
eget kapital
Ingående balans 1 jan 2022 30 2 275 –473 79 1 924 3 835 1 106 4 941
Totalresultat för året
Årets resultat 1) 706 706 95 801
Övrigt totalresultat –214 294 13 93 93
Summa totalresultat för året –214 294 719 799 95 894
Transaktioner redovisade direkt i eget kapital
Utbetald ränta kapitaltillskott –95 –95
Aktierelaterade ersättningar 4 4 4
Summa transaktioner redovisade direkt i eget kapital 4 4 –95 –91
Utgående balans 31 dec 2022 30 2 275 –687 373 2 647 4 638 1 106 5 744
1) I p eriodens resultat ingår omklassificeringar för säkringsreserver och historiska valutakurseffekter som har realiserats i resultatet i och med försäljningen av avyttringsgruppen av verksamhet i Storbritannien, netto efter
skatt –206 MSEK.
===== SIDA 58 =====
58 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Räkenskaper
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Koncernens kassaflödesanalys
MSEK Not 2023 2022
LÖPANDE VERKSAMHETEN
Resultat före skatt 1) 869 490
varav erhållna räntor 3 649 2 727
varav erlagda räntor –678 –562
Justering för poster som inte ingår i kassaflödet 32 –798 30
Realiserat resultat inlösen av fondandelar joint ventures 4 3
Periodens resultat hänförligt till avvecklad verksamhet – 164
Betald inkomstskatt –70 –113
Amorteringar förvärvade kreditportföljer 4 101 4 588
Ökning/minskning i övriga tillgångar och skulder 296 –1 318
Kassaflöde från den löpande verksamheten 4 402 3 844
INVESTERINGSVERKSAMHETEN
Förvärvade kreditportföljer –7 089 –6 928
Avyttrade kreditportföljer 884 –
Investeringar i obligationer och andra värdepapper – –1 878
Avyttringar i obligationer och andra värdepapper 2 260 1 254
Avyttrade dotterbolag – 500
Övriga kassaflöden inom investeringsverksamheten 328 –77
Kassaflöde från investeringsverksamheten –3 617 –7 129
1) För 2022 presenteras resultat från avvecklad verksamhet på separat rad, i jämförelse med tidigare period.
MSEK Not 2023 2022
FINANSIERINGSVERKSAMHETEN
Inlåning från allmänheten 1 724 –452
Reglering av nettoutlåning hänförligt till avvecklad verksamhet – 4 965
Emitterade värdepapper 1 813 880
Återköp och återbetalning av emitterade värdepapper –2 628 –918
Primärkapitaltillskott 692 –
Återköp primärkapitaltillskott –829 –
Utbetald ränta primärkapitaltillskott –152 –95
Amortering av leasingskulder –48 –50
Kassaflöde från finansieringsverksamheten 32 572 4 330
Årets kassaflöde 1 357 1 045
Likvida medel vid årets början 4 809 3 625
Omräkningsdifferens –228 139
Likvida medel vid årets slut 2) 5 938 4 809
2) Likvida medel i kassaflödet
MSEK 2023 2022
Kassa 0 0
Belåningsbara statsskuldsförbindelser 2 675 2 789
Utlåning till kreditinstitut 3 535 2 358
exkl. utlåning till kreditinstitut i värdepapperiseringsbolag –272 –338
Summa likvida medel i kassaflödet 5 938 4 809
===== SIDA 59 =====
59 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Räkenskaper
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Moderbolagets resultaträkning
MSEK Not 2023 2022
Ränteintäkter 4 1 927 1 661
Räntekostnader 4 –750 –513
Räntenetto 4 1 177 1 148
Erhållna utdelningar 457 –
Nettoresultat av finansiella transaktioner 7 –37 42
Övriga rörelseintäkter 6, 8 230 260
Summa rörelseintäkter 1 827 1 450
Personalkostnader 9 –588 –474
Övriga administrationskostnader 10 –1 055 –833
Av– och nedskrivningar av materiella och immateriella anläggningstillgångar 21, 22 –46 –55
Summa kostnader före kreditförluster –1 689 –1 362
Resultat före kreditförluster 138 88
Nedskrivningsvinster/-förluster från förvärvade kreditportföljer 5 89 54
Nedskrivningar av övriga finansiella anläggningstillgångar – –36
Andelar i ägarintressens resultat 11 356 65
Rörelseresultat 583 171
Bokslutsdispositioner 12 24 60
Skatt 13 –8 14
Årets resultat 599 245
Moderbolagets rapport över resultat
och övrigt totalresultat
MSEK Not 2023 2022
Årets resultat 599 245
ÖVRIGT TOTALRESULTAT
Poster som inte kan omklassificeras till resultaträkning
Omräkningsdifferens på utländsk verksamhet 3 0
Skatt hänförlig till poster som kan omklassificeras till resultaträkning – –
Summa poster som kan komma att
omklassificeras till resultaträkning 3 0
Övrigt totalresultat 3 0
Totalresultat 602 245
Hänförligt till:
Aktieägare i Hoist Finance AB (publ) 537 150
Innehavare av övrigt primärkapital 65 95
===== SIDA 60 =====
60 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Räkenskaper
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
MSEK Not 2023 2022
TILLGÅNGAR
Kassa 0 0
Belåningsbara statsskuldförbindelser 16, 18 2 675 2 789
Utlåning till kreditinstitut 16, 18 2 678 1 447
Utlåning till allmänheten 16, 18 0 1
Förvärvade kreditportföljer 16, 18, 19 10 483 9 107
Värdeförändring på räntesäkrade poster i portföljsäkring 7 163 –
Kreditportföljer på koncernbolag 6 936 7 455
Obligationer och andra värdepapper 16, 18 1 856 4 094
Andelar i dotterbolag 20 6 547 4 836
Andelar i joint venture 0 5
Immateriella anläggningstillgångar 21 70 126
Materiella anläggningstillgångar 22 9 20
Övriga tillgångar 16, 17, 24 618 592
Uppskjuten skattefordran 13 67 32
Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter 25 52 66
Summa tillgångar 32 154 30 570
Moderbolagets balansräkning
MSEK Not 2023 2022
SKULDER OCH EGET KAPITAL
Skulder
Inlåning från allmänheten 16,18, 29 20 238 18 581
Emitterade värdepapper 16, 18, 29 4 101 5 053
Skatteskulder 111 107
Övriga skulder 17, 26 1 361 831
Uppskjuten skatteskuld 13 0 0
Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter 27 136 91
Avsättningar 44 36
Efterställda skulder 16, 18, 29 900 903
Summa skulder och avsättningar 26 891 25 603
Obeskattade reserver (periodiseringsfond) 12 201 225
Eget kapital 30
Bundet eget kapital
Aktiekapital 30 30
Reservfond 13 13
Uppskrivningsfond 3 6
Fond för utvecklingsutgifter 2 3
Summa bundet eget kapital 48 52
Fritt eget kapital
Innehavare av övrigt primärkapital 1 110 1 106
Överkursfond 1 883 1 883
Reserver 6 3
Balanserade vinstmedel 1 416 1 452
Årets resultat 599 246
Summa fritt eget kapital 5 014 4 690
Summa eget kapital 5 062 4 742
Summa skulder och eget kapital 32 154 30 570
===== SIDA 61 =====
61 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Räkenskaper
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
BUNDET EGET KAPITAL FRITT EGET KAPITAL
MSEK Aktiekapital Reservfond
Uppskrivnings-
fond
Fond för
utvecklingsutgifter
Innehavare av övrigt
primärkapital
Överkurs-
fond Reserver
Balanserade
vinstmedel
Periodens
resultat
Summa
eget kapital
Ingående balans 1 jan 2023 30 13 6 3 1 106 1 883 3 1 452 246 4 742
Omföring förgående års resultat 246 –246 0
Totalresultat för året
Årets resultat 599 599
Övrigt totalresultat 3 3
Summa totalresultat för året 3 0 599 602
Transaktioner redovisade direkt i eget kapital
Omföring mellan fritt och bundet eget kapital –1 1 0
Emitterat Primärkapitaltillskott 700 700
Återköpt Primärkapitaltillskott –701 –128 –829
Transaktionskostnader Primärkapitaltillskott 5 –13 –8
Utbetald ränta kapitaltillskott –152 –152
Avtal om egna aktier 8 8
Aktierelaterade ersättningar –4 –4
Uppskrivningsfond portföljomvärdering –3 3 0
Skatteeffekt avseende poster redovisade direkt i eget kapital 0 –1 3 2
Summa transaktioner redovisade direkt i eget kapital 0 0 –3 –1 3 0 0 –282 0 –282
Utgående balans 31 dec 2023 30 13 3 2 1 109 1 883 6 1 416 599 5 062
Moderbolagets redogörelse för förändringar i eget kapital
BUNDET EGET KAPITAL FRITT EGET KAPITAL
MSEK Aktiekapital Reservfond
Uppskrivnings-
fond
Fond för
utvecklings-
utgifter
Innehavare av övrigt
primärkapital
Överkurs-
fond Reserver
Balanserade
vinstmedel
Periodens
resultat
Summa
eget kapital
Ingående balans 1 jan 2022 30 13 71 0 1 106 1 883 3 1 534 –53 4 587
Omföring förgående års resultat –53 53 0
Totalresultat för året
Årets resultat 246 246
Övrigt totalresultat 0
Summa totalresultat för året 0 0 246 246
Transaktioner redovisade direkt i eget kapital
Omföring mellan fritt och bundet eget kapital 3 –3 0
Utbetald ränta kapitaltillskott –95 –95
Aktierelaterade ersättningar 4 4
Omklassificering avser avyttrad verksamhet –64 64 0
Uppskrivningsfond portföljomvärdering –1 1 0
Skatteeffekt avseende poster redovisade direkt i eget kapital 0 0 0
Summa transaktioner redovisade direkt i eget kapital –66 3 –29 –91
Utgående balans 31 dec 2022 30 13 6 3 1 106 1 883 3 1 452 246 4 742
===== SIDA 62 =====
62 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Räkenskaper
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
MSEK Not 2023 2022
LÖPANDE VERKSAMHETEN
Rörelseresultat 583 171
varav erhållna räntor 1 947 1 674
varav erlagda räntor –676 –497
Justering för övriga poster som inte ingår i kassaflödet
Av-/Nedskrivningar på immateriella och materiella anläggningstillgångar 46 55
Nedskrivning av aktier i dotterbolag – 35
Försäljning av dotterbolag – –165
Orealiserade värdeförändringar 277 224
Nedskrivningsvinster/-förluster –90 –54
Förändring av upplupna ränteintäkter och räntekostnader 94 27
Förändring av avsättningar 8 0
Bortskrivningar portföljer – 1
Övrigt 3 21
Justering för poster som ingår i investeringsverksamheten
Utdelning dotterbolag –457 –
Realiserat resultat inlösen av fondandelar joint ventures –356 –66
Betald inkomstskatt –66 –109
Amorteringar förvärvade kreditportföljer 1 997 2 111
Ökning/minskning i övriga tillgångar och skulder 571 –439
Kassaflöde från den löpande verksamheten 2 610 1 812
INVESTERINGSVERKSAMHETEN
Förvärvade kreditportföljer –2 320 –4 021
Avyttrade kreditportföljer –550 –
Lån till koncernföretag –1 535 –2 090
Återbetalade lån koncernföretag 1 459 2 547
Investeringar i obligationer och andra värdepapper – –1 818
Avyttringar i obligationer och andra värdepapper 1 430 1 214
Avyttrade dotterbolag 5 534
Erhållen utdelning från dotterbolag 457 –
Övriga kassaflöden inom investeringsverksamheten –636 –1 172
Kassaflöde från investeringsverksamheten –1 695 194
Moderbolagets kassaflödesanalys
MSEK Not 2023 2022
FINANSIERINGSVERKSAMHETEN
Inlåning från allmänheten 1 135 –437
Emitterade värdepapper 2 145 820
Återköp och återbetalning av emitterade värdepapper –2 545 –809
Utbetald ränta primärkapitaltillskott –204 –92
Kassaflöde från finansieringsverksamheten 531 –518
Årets kassaflöde 1 446 1 488
Likvida medel vid årets början 4 142 2 569
Omräkningsdifferens –251 85
Likvida medel vid årets slut 1) 5 337 4 142
1) Likvida medel i kassaflödet
Kassa 0 0
Belåningsbara statsskuldsförbindelser 2 675 2 789
Utlåning till kreditinstitut 2 678 1 447
Skulder till koncernbolag, koncernkonto –16 –93
Summa likvida medel i kassaflödet 5 337 4 142
===== SIDA 63 =====
63Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Noter
Not 1 Redovisningsprinciper 64
Not 2 Valutakurser 71
Not 3 Segmentsrapportering 71
Not 4 Räntenetto 74
Not 5 Nedskrivningsvinster/-förluster 74
Not 6 Intäkter avseende arvoden och provisioner 74
Not 7 Nettoresultat av finansiella transaktioner 75
Not 8 Övriga rörelseintäkter 75
Not 9 Personalkostnader 75
Not 10 Övriga rörelsekostnader 80
Not 11 Andelar i joint ventures 80
Not 12 Obeskattade reserver 81
Not 13 Skatt 81
Not 14 Resultat från avvecklad verksamhet 83
Not 15 Resultat per aktie 84
Not 16 Finansiella instrument 85
Not 17 Derivatinstrument 88
Not 18 Löptidsinformation 92
Not 19 Kreditportföljer 96
Not 20 Andelar i dotterbolag 98
Not 21 Immateriella anläggningstillgångar 100
Not 22 Materiella anläggningstillgångar 101
Not 23 Leasing 102
Not 24 Övriga tillgångar 103
Not 25 Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter 103
Not 26 Övriga skulder 103
Not 27 Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter 103
Not 28 Avsättningar 104
Not 29 Upplåning 105
Not 30 Eget kapital 106
Not 31 Ställda säkerheter, Eventualförpliktelser
och åtaganden
106
Not 32 Specifikationer till kassaflödesanalys 107
Not 33 Riskhantering 108
Not 34 Kapitaltäckningsanalys 115
Not 35 Närståendetransaktioner 119
Not 36 Avstämning alternativa nyckeltal 119
Not 37 Händelser efter balansdagen 120
Not 38 Förslag till vinstdisposition 120
===== SIDA 64 =====
64Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Innehållsförteckning
1. Företagsinformation
2. Lag- och föreskriftsenlighet
3. Förändrade redovisningsprinciper
4.
N
ya standarder, ändringar och tolkningar
som inte har börjat tillämpats
5. Kritiska uppskattningar och bedömningar
6. Finansiella tillgångar och skulder
7 . Säkringsredovisning
8. Immateriella anläggningstillgångar
9. Intäkter och kostnader
10. Ersättningar till anställda
11. Skatter
12. Eget kapital
13. Kassaflödesanalys
14. Moderbolagets redovisningsprinciper
1. Företagsinformation
Årsredovisningen avges per den 31 december 2023 och avser
Hoist Finance AB (publ), 556012-8489 som är moderbolag i Hoist
Finance-koncernen (”Hoist Finance”). Moderbolaget är ett svenskt
publikt aktiebolag med säte i Stockholm, Sverige.
Huvudkontorets adress är Box 7848, 103 99 Stockholm. Koncernen
står under Finansinspektionens tillsyn.
Den 26 mars 2024 godkände styrelsen årsredovisningen och
koncernredovisningen som slutligt godkänns av årsstämman
den 7 maj 2024.
2. Lag- och föreskriftsenlighet
Koncernens redovisningsprinciper
Koncernredovisningen för Hoist Finance AB (publ) har upprättats
enligt de internationella redovisningsstandarderna (IFRS Redo-
visningsstandarder) utgivna av International Accounting Standard
Board (IASB) samt tolkningsuttalanden från IFRS Interpretations
Committee såsom de har godkänts av EU. Vidare är årsredovis-
ningen upprättad enligt lagen om årsredovisning i kreditinstitut och
värdepappersbolag (1995:1559), Finansinspektionens föreskrifter
och allmänna råd om årsredovisning i kreditinstitut och värdepap-
persbolag (FFFS 2008:25) inklusive tillämpliga ändringsföreskrifter
samt Rådet för finansiell rapporteringsrekommendation RFR 1
”Kompletterande redovisningsregler för koncerner”.
Moderbolagets redovisning framgår av stycke 14.
3. Förändrade redovisningsprinciper
Nya och ändrade standarder som införts
För koncernen har verklig värdesäkring utökats och tillämpas från
tredje kvartalet 2022 även för ränterisker på icke säkrade kredit-
portföljer.
Övriga ändringar
De senaste ändringarna i IAS 1, redovisning av finansiell infor-
mation och presentation, har fokuserat på att förbättra klarheten
och användbarheten av finansiella rapporter för användarna. En
betydande förändring är kravet på att företag ska presentera en
sammanfattning av väsentliga redovisningsprinciper som används
för att utarbeta sina finansiella rapporter. Dessutom betonas vikten
av att rapportera om resultat per aktie både i den preliminära och
den slutliga finansiella rapporten. Ytterligare ändringar inkluderar
tydligare vägledning om redovisning av övriga totalresultat och
krav på att jämföra perioder i rapporten om det finna signifikanta
förändringar i verksamheten eller redovisningsprinciper.
4. N ya standarder, ändringar och tolkningar som inte
har börjat tillämpats
Ändringar i IAS 1 avseende klassificering av skulder som kort- eller
långfristiga träder i kraft 1 januari 2024. Ändringar i IAS 1 förtyd-
ligar att endast kovenanter som ska vara uppfyllda före eller på
balansdagen påverkar klassificeringen av skuld som kort eller lång.
Samtidigt införs nya upplysningskrav avseende låneskulder som är
förenade med kovenanter som ska vara uppfyllda under de kom-
mande tolv månaderna.
5. Kritiska uppskattningar och bedömningar
Värdering av förvärvade kreditförsämrade portföljer
Enligt beskrivning i not 19 ”Förvärvade kreditportföljer”, bygger
redovisningen av förvärvade kreditförsämrade portföljer på
koncernens prognos över framtida kassaflöden från förvärvade
kreditportföljer. Även om koncernens kassaflödesprognoser
historiskt sett har varit rimligt korrekta kan framtida avvikelser inte
uteslutas. Koncernen tillämpar interna regler och en formaliserad
beslutsprocess vid justeringar av tidigare fastställda kassaflödes -
prognoser. De interna reglerna baseras på en 15-årig prognos-
period för kassaflöden. Effektivräntan för förvärvade kreditför-
sämrade portföljer baseras på den initiala kassaflödesprognosen
definierad vid förvärvstidpunkten.
Not 1 Redovisningsprinciper
===== SIDA 65 =====
65Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Övriga omvärldsfaktorer som inflation och högre räntor har inte
påverkat Hoist Finance uppskattningar och bedömningar i dags-
läget, men utvecklingen följs noga för att bedöma om det kan leda
till försämrad köpkraft och hur det påverkar värderingen av för-
värvade kreditportföljer.
Värdering av förvärvade icke-kreditförsämrade portföljer
Koncernen förvärvar även icke-kreditförsämrade portföljer, där
både effektivränta samt kassaflöde är föremål för de kontraktuella
åtaganden som finns definierat vid förvärv. Effektivräntan baseras
på initiala förväntade kassaflöden enligt låntagarnas avtal dis-
konterat med köpeskillingen. Kassaflödena justeras löpande i takt
med att kreditportföljerna återbetalas eller att låntagarens villkor
omförhandlas.
Beräkningen av den förväntade kreditförlustreserven (ECL) för
kreditportföljer värderade till upplupet anskaffningsvärde är ett
område som förutsätter användning av komplexa modeller och
betydande antaganden om framtida ekonomiska förhållanden och
kreditbeteende (till exempel sannolikheten för fallissemang bland
låntagare och de resulterande förlusterna). Ett flertal uppskatt -
ningar krävs för att tillämpa redovisningskraven för beräkningen
av ECL, exempelvis:
•
Fast
ställande av kriterier för betydande ökning av kreditrisken
•
V
al av lämpliga modeller och antaganden för beräkningen av
ECL, samt
•
Fast
ställande av antalet och den relativa vägningen av
framåtblickande scenarier per marknad.
Detaljerad information om dessa uppskattningar ingår i Not 33
”Riskhantering”.
Värdering av uppskjutna skattefordringar
Uppskjutna skattefordringar avseende underskottsavdrag eller
andra framtida skattemässiga avdrag redovisas i den utsträckning
det bedöms sannolikt att avdraget kan avräknas mot överskott vid
framtida beskattning. Redovisade värden för uppskjutna skatte-
fordringar för respektive balansdag framgår av Not 13 “Skatt”.
Värdering och nedskrivningsprövning av goodwill
Bedömningar krävs för att identifiera de kassagenererande en-
heterna. Vid den årliga nedskrivningsprövningen beräknas nytt-
jandevärdet i de kassagenererande enheterna genom diskontering
av estimerade framtida kassaflöden. Prognoserna för kassaflöden
baseras på en bedömning av framtida återbetalningar, portfölj-
köp samt kostnads- och intäktsredovisning. I not 21 “Immate-
riella anläggningstillgångar” beskrivs mer i detalj prövning av
nedskrivnings
b
ehovet för goodwill.
Bedömning av bestämmande inflytande i samband
med värdepapperisering
Hoist Finance bedriver delar av sin verksamhet genom så kallade
SPV ”Special Purpose Vehicles”. Dessa bolag förvärvar kreditför-
sämrade portföljer och ger i sin tur ut obligationer till investerare
med säkerhet i de köpta tillgångarna. För varje SPV sätts ett värde-
papperiseringsprogram med förutbestämda kriterier som är en
del av den initiala designen av bolagen. Koncernen är exponerad
för variationer i avkastningen från bolagen genom sitt innehav av
de seniora obligationerna och utfärdade av finansiella garantier.
Dessutom bedriver Hoist Finance den dagliga servicen av kredit-
portföljerna i enlighet med utfärdade serviceavtal. Vid bedömning-
en av om Hoist Finance har bestämmande inflytande över SPV:erna
övervägs om Hoist Finance hanterar de nyckelbeslut som har störst
inverkan på dessa kreditportföljernas avkastning samt exponeras
för variabel avkastning. Som ett resultat har koncernen kommit
fram till att SPV:erna ska konsolideras.
Avsättningar
Bedömningar krävs för att bestämma om befintliga juridiska eller
informella förpliktelser existerar, och i att beräkna sannolikheten,
tidpunkten och beloppet av utflöden. Krav som härrör från civil-
rättsliga processer och myndighetsärenden kräver en högre grad
av bedömning än andra typer av avsättningar.
Primärkapitaltillskott
Hoist Finance primärkapitaltillskott utgörs av nedskrivningsbara
instrument med evig löptid. Då Hoist Finance inte har någon förplik -
telse att betala kontanter eller annan finansiell tillgång till innehavare
av instrumenten, det vill säga Hoist Finance har egensidig, ovillkorad
rätt att välja att inte göra betalningar, utgör inte primärkapitaltill-
skotten finansiell skuld, utan redovisas som eget kapital.
6. Finansiella tillgångar och skulder
Redovisning i och borttagande från balansräkningen
En finansiell tillgång eller finansiell skuld tas upp i balansräkningen
när företaget blir part enligt instrumentets avtalsmässiga villkor.
En fordran tas upp när bolaget presterat och en avtalsenlig skyldig-
het föreligger för motparten att betala, även om faktura ännu inte
har skickats. Lånefordringar, inlåning och emitterade värdepapper
samt efterställda skulder redovisas i balansräkningen på likvid-
dagen. Ett avistaköp eller en avistaförsäljning av finansiella
tillgångar redovisas och tas bort från rapporten över finansiell
ställning på affärsdagen. En finansiell tillgång tas bort från balans-
räkningen när de avtalsenliga rättigheterna till kassaflödena från
den finansiella tillgången upphör eller vid en överföring av den
finansiella tillgången och företaget i samband med detta överför i
allt väsentligt samtliga de risker och fördelar som är förknippade
med ägande av den finansiella tillgången. En finansiell skuld tas
bort från balansräkningen när förpliktelsen i avtalet fullgörs eller på
annat sätt utsläcks. Detsamma gäller för del av en finansiell skuld.
Ett byte mellan bolaget och en befintlig långivare, eller mellan
bolaget och en befintlig låntagare av skuldinstrument med villkor
som i allt väsentligt är olika, redovisas som en utsläckning av den
gamla finansiella skulden respektive tillgången och redovisning av
ett nytt finansiellt instrument. En finansiell tillgång och en finansiell
skuld kvittas och redovisas med ett nettobelopp i balansräkningen
endast när det föreligger en legal rätt att kvitta beloppen samt att
det föreligger avsikt att reglera posterna med ett nettobelopp eller
att samtidigt realisera tillgången och reglera skulden.
Avseende ”Förvärvade kreditportföljer” bedöms ändrade av-
betalningsöverenskommelser inte utgöra skäl för borttagande från
balansräkning eller redovisning av modifiering av lånefordran. Av-
betalnings överenskommelser med gäldenärer träffas regelbundet
för kreditportföljer i “Förvärvade kreditportföljer” och i vissa länder
fastställs avbetalningsöverenskommelser i legala processer enligt
insolvensregler. Förändringar i förväntade kassaflöden till följd
avbetalningsöverenskommelser påverkar portföljernas upplupna
anskaffningsvärde och redovisas i resultatet som”Nedskrivnings-
vinster/-förluster”.
Resultateffekter som uppstår vid borttagande från balansräkningen
vid exempelvis bortskrivning eller försäljning av finansiella tillgångar
värderade till upplupet anskaffningsvärde redovisas i resultatet som
vinst eller förlust under ”Vinst/Förlust vid borttagande av finansiella
tillgångar” inom “Nettoresultat av finansiella transaktioner”.
Klassificering och värdering
Finansiella instrument redovisas initialt till instrumentets verkliga
värde med tillägg för transaktionskostnader, förutom för derivat
och de instrument som tillhör kategorin finansiell tillgång som
===== SIDA 66 =====
66Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
redovisas till verkligt värde via resultatet. Dessa redovisa till
verkligt värde exklusive transaktionskostnader. Ett finansiellt
instrument klassificeras vid det första redovisningstillfället.
Finansiella tillgångar klassificeras utifrån i vilket syfte instrumentet
förvärvades enligt företagets affärsmodell och egenskaperna hos
de avtalsenliga kassaflödena som genereras från den finansiella
tillgången.
Finansiella skulder klassificeras till upplupet anskaffningsvärde,
förutom derivatskulder som klassificeras till verkligt värde via
resultatet. Klassificeringen avgör hur det finansiella instrumentet
värderas efter första redovisningstillfället såsom beskrivs nedan.
Finansiella tillgångar och skulder värderade
till verkligt värde via resultatet
De finansiella tillgångar som koncernen redovisar till verkligt värde
via resultatet är derivat med positiva värden där säkringsredo-
visning inte tillämpas, samt ”Belåningsbara statsskuldsförbindelser”
och ”Obligationer och andra värdepapper”. De finansiella till-
gångar, förutom derivat, som redovisas till verkligt värde via resul-
tatet förvaltas i enlighet med en affärsmodell baserat på verkligt
värde, med det huvudsakliga syftet att tillhandahålla likviditet till
förvärv av kreditportföljer. De finansiella skulder som redo-
visas till verkligt värde i resultatet är derivat med negativa värden
där säkringsredovisning inte tillämpas. Derivat redovisas först
till verkligt värde vid den tidpunkt som ett derivatavtal ingås och
värderas därefter till det verkliga värdet per varje rapportperiods
slut. I resultat
p
osten ”Nettoresultat av finansiella transaktioner”
redovisas förändringar i verkligt värde.
Beräkning av verkligt värde
Verkligt värde för finansiella instrument som handlas på en aktiv
marknad (nivå 1) bestäms för finansiella tillgångar utifrån den
aktuella köpkursen. De tillgångar som värderas till verkligt värde i
balansräkningen och som handlas på en aktiv marknad utgörs av
investeringar i belåningsbara statsskuldsförbindelser och obli-
gationer och andra värdepapper. Finansiella instrument som inte
handlas på en aktiv marknad men där en värderingsteknik kan an-
vändas med observerbar marknadsinformation som indata (nivå 2),
består av valuta- och räntederivat. När tillgångar och skulder har
motverkande marknadsrisker används mittkursen för att fastställa
verkligt värde. Se not 16 ”Finansiella instrument”.
Finansiella tillgångar och skulder redovisade till
upplupet anskaffningsvärde
Förvärvade kreditportföljer
”Förvärvade kreditportföljer” består av lånefordringar, dels
kreditförsämrade portföljer som är förvärvade till ett pris som
avsevärt understiger den nominella fordran och dels av icke-
kredit-försämrade portföljer. Portföljerna innehas inom ramen för
en affärsmodell vars mål är att inneha kreditportföljer i syfte att
inkassera avtalsenliga kassaflöden bestående av betalningar av
kapital
b
elopp och ränta på det utestående kapitalbeloppet.
Mätmetoder
Det upplupna anskaffningsvärdet är beloppet som fordringen eller
skulden uppskattas till vid första redovisningstillfället, justerat
med amorteringar, där metoden för effektivränta används för
eventuella skillnader mellan det ursprungliga beloppet och belop -
pet vid förfallotidpunkten samt justerat för eventuella kreditför-
luster. Effektivränta är värdet som exakt diskonterar de förväntade
kassaflödena (inklusive transaktionskostnader) till det redovisade
bruttovärdet för kreditportföljer. Vid beräkningen av effektivränta
för icke-kreditförsämrade portföljer tas inte hänsyn till förväntade
kreditförluster.
När Hoist Finance reviderar uppskattningar av framtida kassa-
flöden på förvärvade kreditförsämrade portföljer justeras den
aktuella fordringens redovisade värde för att avspegla den nya
diskonterade uppskattningen, där den effektivränta som fastställts
vid det första redovisningstillfället används. Eventuella ändringar
redovisas i resultaträkningen.
Ränteintäkter
Ränteintäkt beräknas för kreditförsämrade lån genom att den
kreditjusterade effektivräntan appliceras på fordringens redo-
visade värde. För icke-kreditförsämrade lån beräknas ränteintäkten
som effektivräntan gånger lånens bruttovärde, före kreditförlust-
reservering, förutom när fordran flyttas till steg 3 då effektivräntan
appliceras på det redovisade värdet.
Nedskrivningar
Hoist Finance utvärderar på basis av framtida kassaflöden de för-
väntade kreditförlusterna (”ECL”) associerade med bolagets skuld-
instrument redovisade till upplupet anskaffningsvärde. Kreditför-
lustreserven för ECL redovisas vid varje redovisningstillfälle,
där beräkningen av ECL reflekterar:
•
Ett
neutralt och sannolikhetsvägt belopp som fastställs genom
att en rad möjliga utfall utvärderas.
•
T
rovärdig information om rådande och framtida
makroekonomiska och icke-makroekonomiska förhållanden.
För icke-kreditförsämrade portföljer ställer IFRS 9 upp en modell
för nedskrivningar som bygger på ändringar i kreditrisken efter det
första redovisningstillfället, enligt sammanfattningen nedan:
•
Alla f
ordringar som inte är kreditförsämrade vid det första
redovisningstillfället klassificeras i ”Steg 1” , och Hoist Finance
kontrollerar kontinuerligt deras kreditrisk.
•
I ’’St
eg 2’’ klassificeras kreditportföljer där en händelse har
inträffat som har resulterat i en markant ökning av kreditrisken,
men där krediten ännu inte betraktas som försämrad. Not 33,
’’Riskhantering’’ , specificerar kriterierna för händelser som leder
till en betydande ökning av kreditrisken.
•
I ”St
eg 3” klassificeras kreditförsämrade portföljer. Not 33
”Riskhantering” beskriver kriterierna för att en fordring ska
anses vara kreditförsämrad eller förfallen.
För finansiella instrument i Steg 1 beräknas ECL till ett belopp som
motsvarar andelen av förväntade kreditförluster över hela löptiden
som följer av kreditförsämrande händelser under de kommande
12 månaderna. För instrument i Steg 2 och 3 beräknas ECL med
utgångspunkt i förväntade kreditförluster över hela löptiden. De
metoder som Hoist Finance använder sig av för att modellera
ECL beskrivs i noterna.
Bortskrivningar
För förvärvade kreditportföljer kommer Hoist Finance att helt eller
delvis ta bort kreditportföljer från balansräkningen när det inte
finns några rimliga förväntningar på återvinning. Indikationer för
när det inte finns några rimliga förväntningar på återvinning kan
vara: (i) indrivning upphör, (ii) säkerheter realiseras, (iii) antalet
dagar efter utgången tidsfrist och antalet dagar sedan den senaste
inbetalningen mottogs (används inte enskilt), och (iv) plötsligt
förändrad gäldenärstatus som indikerar oförmåga att leva upp till
någon av de avtalsreglerade skyldigheterna.
===== SIDA 67 =====
67Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Oidentifierade intäkter och betalningar
Koncernen erhåller stora volymer betalningar från låntagare. Det
finns fall då avsändarens referensinformation saknas eller inte
stämmer, vilket gör det svårt att fördela betalningen rätt. Det
händer också att betalningar erhålls för redan slutamorterade
kreditportföljer. I sådana fall görs en rimlig sökning och ett för-
sök att kontakta betalningsavsändaren. De oidentifierade betal -
ningarna behandlas som övriga skulder. Beloppen intäktsförs
efter ett bestämt tidsintervall.
Övriga finansiella tillgångar redovisade till
upplupet anskaffningsvärde
Övriga finansiella tillgångar redovisade till upplupet anskaffnings-
värde innefattar ”Utlåning till kreditinstitut”, kundfordringar och
finansiella tillgångar som redovisas i ”Övriga tillgångar”, förutom
derivat med positivt värde. Tillgångarna innehas inom ramen för en
affärsmodell vars mål är att inneha tillgångarna i syfte att inkassera
avtalsenliga kassaflöden bestående avbetalningar av kapitalbelopp
och ränta på det utestående kapitalbeloppet. Vid första redovis-
ningstillfället redovisas kundfordringar till transaktionspriset och
övriga finansiella tillgångar redovisas till verkligt värde inklusive
transaktionskostnader. Därefter sker värdering till upplupet
anskaffningsvärde genom användande av effektivräntemetoden.
Posterna utgör underlag för förlustreserv avseende förväntade
kreditförluster. Förlustreserv för kundfordringar beräknas enligt
den förenklade metoden. Reservering för förväntade kreditförluster
görs vid första redovisningstillfället och vid efterföljande balans-
dagar, med beaktande av fordrans återstående löptid.
Förlustreserv för ”Utlåning till kreditinstitut” och övriga finansiella
tillgångar baseras på en allokering av tillgången i tre olika stadier,
som återspeglar förändringar i kreditrisk. Vid första redovisnings-
tillfället allokeras tillgången till Steg 1, samtidigt redovisas en
förlustreserv avseende de kommande tolv månaderna. Om kredit
-
r
isken för den finansiella tillgången har ökat betydligt sedan det
första redovisningstillfället allokeras tillgången till Steg 2 och för-
lustreserv beräknas för hela den återstående löptiden. Ränteintäkt
enligt effektivräntemetoden för finansiella tillgångar i Steg 1 och 2
beräknas på det redovisade bruttovärdet. För kreditförsämrade
tillgångar i Steg 3 sker fortsatt en reservering för hela den åter-
stående löptiden,men ränteintäkten enligt effektivräntemetoden
beräknas på upplupet anskaffningsvärde, det vill säga med be-
aktande av förlustreserven. Vid minskad kreditrisk kan en tillgång
åter allokeras till tidigare Steg 2 eller 1. Kriterier för allokering till
de olika stadierna fastställs av koncernen.
Redovisade balansposter utgör nettobeloppet av bruttovärde och
förlustreserv. Någon separat avsättning för förlustreserv finns således
ej i balansräkningen, utan presenteras i not. Förändringar av förlust-
reserv redovisas under ”Nedskrivningsvinster/- förluster” i resultatet.
Övertagen egendom
Övertagen egendom är egendom som tagits över för skydd av
fordran. Hoist Finance avstår i vissa fall från en lånefordran och
övertar i stället egendom som ställts som säkerhet för lånet.
Övertagen egendom kan bestå av exempelvis finansiella tillgångar,
fastigheter och andra materiella tillgångar. Övertagna tillgångar
redovisas under samma tillgångspost som egendom av mot-
svarande slag som förvärvats på annat sätt. Övertagen egendom
som består av materiella tillgångar värderas som varulager enligt
IAS 2. Övertagen egendom värderas vid det första redovisningstill-
fället till verkligt värde. Det verkliga värdet vid det första redo-
visningstillfället blir tillgångens anskaffningsvärde eller upplupna
anskaffningsvärde beroende på vad som är tillämpligt. Den efter-
följande värderingen sker enligt den princip som gäller för respek-
tive tillgångsslag, med undantag för nedskrivning av övertagna
materiella anläggningstillgångar som redovisas som ”Vinster och
förluster från avyttring av materiella och immateriella anläggnings-
tillgångar” i stället för som ”Av- och nedskrivningar av materiella
och immateriella anläggningstillgångar”. Syftet är att bättre spegla
den likartade karaktären mellan nedskrivning av tillgångar som
övertagits för att skydda fordringar och kreditförluster.
Finansiella skulder
Koncernens finansiella skulder består av ”Emitterade värdepapper”,
”Efterställda skulder” och ”Övriga finansiella skulder”.
Finansiella skulder redovisas först till verkligt värde inklusive
transaktionskostnader direkt hänförliga till förvärvet eller utfärdan-
det av skuldinstrumentet. Efter förvärvet redovisas de till upplupet
anskaffningsvärde enligt effektivräntemetoden. Finansiella skulder
värderade till verkligt värde via resultatet innehåller sådana finan-
siella skulder som innehas för handel (derivat).
Modifiering av finansiella tillgångar och skulder
För förvärvade kreditportföljer och finansiella skulder kan
Hoist Finance omförhandla eller på annat sätt modifiera ett avtalat
kassaflöde. När detta händer bedömer Hoist Finance om de nya
villkoren skiljer sig från de ursprungliga villkoren på ett väsent-
ligt sätt. I denna bedömning tas hänsyn till bland annat följande
faktorer:
•
F
örändringar i ränta i den valuta i vilken lånet är utställt
•
F
örlängning av låneperioden eller ändringar i betalningsplanen
•
An
vändning av en säkerhet eller andra kreditförbättrande
åtgärder som påverkar kreditrisken associerad med lånet.
Om villkoren skiljer sig åt på ett väsentligt sätt tar Hoist Finance
bort den ursprungliga fordringen/skulden från balansräkningen
och redovisar en ny fordring/skuld till verkligt värde enligt de
nya avtalsreglerade villkoren, och ett nytt värde för effektivränta
beräknas. Skillnaden i redovisat bruttovärde redovisas i resultat-
räkningen som vinst eller förlust som uppkommer vid borttagande
från balansräkningen.
Om skillnaden mellan villkoren inte bedöms som väsentlig leder
modifieringarna inte till att den ursprungliga fordringen/skulden tas
bort från balansräkningen. Hoist Finance räknar om det redovisade
bruttovärdet med utgångspunkt i fordringens/skuldens reviderade
framtida kassaflöden och redovisar en vinst eller förlustmodifiering
i resultaträkningen under”Nettoresultat av finansiella transaktio-
ner”. Det nya redovisade bruttovärdet beräknas genom att diskon-
tera de modifierade framtida kassaflödena med den ursprungliga
effektivräntan som fastställts av Hoist Finance vid det första
redovisningstillfället.
En förändring i avtalsreglerade kassaflöden för förvärvade kredit-
portföljer betraktas som en utlösande faktor för förfall om modifie-
ringen ger upphov till en minskning i fordran som är större än
1 procent. Det innebär att dessa kreditportföljer kommer att be-
traktas som kreditförsämrade och därmed klassificeras i Steg 3
där kreditförlustreserven beräknas för återstoden av löptiden.
===== SIDA 68 =====
68Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
7 . Säkringsredovisning
Koncernen tillämpar säkringsredovisning
enligt IFRS 9 och IAS 39
Derivat används för att ekonomiskt säkerställa (med syfte att
neutralisera) de eventuella risker för ränte- och valutakursexpone-
ringar som koncernen är utsatt för.
Koncernen tillämpar säkringsredovisning enligt IFRS 9 när valuta-
derivat eller skulder i utländsk valuta säkrar en nettoinvestering i
en utlandsverksamhet, samt enligt IAS 39 för ränterisker på icke
säkrade kreditportföljer.
När säkringsredovisning av nettoinvestering i en utlandsverksam-
het tillämpas redovisas förändringen i verkligt värde på säkrings-
instrumentet i övrigt totalresultat och ackumuleras (liksom omräk-
ningseffekten av nettoinvesteringarna) i omräkningsreserven. Den
ineffektiva delen redovisas direkt i resultaträkningen under posten
”Nettoresultat av finansiella transaktioner”. För övriga derivat för
vilka säkringsredovisning inte tillämpas, redovisas förändringar i
verkligt värde under posten ”Nettoresultat av finansiella transak-
tioner”. För kvalitativa upplysningar kring koncernens hantering av
marknadsrisk, se not 33 ”Riskhantering”. Kvantitativa upplysningar
av koncernens derivatinstrument för säkringsändamål finns i not 17
”Derivatinstrument”.
Ingen ändring av redovisningsprinciper har gjorts. Noten har i
tidigare finansiella rapporter felaktigt angett säkringsredovisning
endast enligt IAS 39, men säkringsredovisningen av nettoinveste-
ring i utlandsverksamhet har sedan början implementerats enligt
IFRS 9, medan IAS 39 valdes för portföljsäkringen.
8. Immateriella anläggningstillgångar
Immateriella anläggningstillgångar är identifierbara, icke-monetära
tillgångar som inte har fysisk form och är under Hoist Finance
kontroll.
Aktiverade utgifter för IT-utveckling
Utgifter för IT-utveckling och underhåll kostnadsförs normalt när
de uppstår. Dock aktiveras utgifter för programvaruutveckling som
kan knytas till identifierbara tillgångar där koncernen har betydande
inflytande och förväntat ekonomiskt värde. Mervärde från tidigare
utvecklad programvara redovisas också som tillgångar om det för -
bättrar dess ekonomiska värde genom att utöka dess användnings -
område eller förlänga dess livslängd.
IT-utvecklingskostnader som aktiveras skrivs av över dess använd -
ningsperiod, upp till sju år, och redovisas till anskaffningsvärdet
minus ackumulerade av- och nedskrivningar. Underhållskostnader
kostnadsförs löpande. Om egenutvecklade utgifter aktiveras förs
motsvarande belopp från fritt till bundet eget kapital i moderbolaget.
Nedskrivningar
Nedskrivningsprovning görs årligen för att bedöma eventuell
värdeminskning av tillgångar. Återvinningsvärde beräknas årligen
för goodwill och andra immateriella tillgångar med obestämda
användningsperioder. Nedskrivningar redovisas om tillgångens
värde överstiger dess återvinningsvärde och bokförs via resultat-
räkningen. Återförsäljning och nyttjandevärde används för att
beräkna återvinningsvärdet, med nyttjandevärde beräknat genom
diskontering av framtida kassaflöden.
Nedskrivningar av goodwill återförs inte medan andra tillgångar
kan återföras om det sker ändringar i antagandena som låg till
grund för återvinningsvärdet.
9. Intäkter och kostnader
Ränteintäkter
Ränteintäkterna inkluderar intäkter från effektiva räntemetoden
för förvärvade kreditportföljer, utlåning till kreditinstitut samt
investeringar i belåningsbara statsskuldsförbindelser, tillsam -
mans med ränteintäkter och tillgångar som värderas till verkligt
värde. För kreditförsämrade portföljer används den ursprungliga
kreditjusterade effektiva räntan och portföljens ackumulerade
anskaffningsvärde vid periodens början som bas för ränteintäk -
terna. Ränteintäkter för andra finansiella instrument baseras på
den ursprungliga effektiva räntan och instrumentets bruttovärde
vid periodens början. Om en tillgång är kreditförsämrad, beräknas
dock ränteintäkten baserat på det ackumulerade anskaffnings-
värdet, vilket är nettobeloppet av bruttovärdet och förlust-
reserven för förväntade kreditförluster.
Nedskrivningsvinster/-förluster
Resultatposten består av förändringar i förlustreserv avseende
”Förvärvade kreditportföljer”. I förekommande fall inkluderas även
modifieringsvinster/-förluster hänförliga till ”Förvärvade kredit-
portföljer”. Posten består även av förlustreserv avseende andra
finansiella tillgångar redovisade till upplupet anskaffningsvärde.
Inom denna post kan såväl positiva som negativa omvärderingar
rapporteras. Om det inte finns några rimliga förväntningar på att
återvinna kvarstående fordringar i en portfölj, redovisas en konsta-
terad nedskrivning och det bokförda värdet på tillgången tas bort
från balansräkningen.
Inom ”Nedskrivningsvinster/-förluster” redovisas även nettot
mellan faktisk återbetalning och prognostiserad återbetalning som
nettovinst eller nettoförlust.
10. Ersättningar till anställda
All form av ersättning till anställda som kompensation för utförda
tjänster utgör ersättning till anställda.
Pensioner
Koncernens bolag har olika pensionsplaner. Vanligen finansieras
pensionsplanerna genom inbetalningar till försäkringsbolag eller
förvaltaradministrerade fonder och fastställs med återkommande
aktuariella beräkningar. Koncernen har både förmånsbestämda
och avgiftsbestämda planer:
•
Nor
malt anger förmånsbestämda planer ett pensionsbelopp
som den anställde erhåller vid pensionering, vanligen beroende
på en eller flera faktorer som ålder, antal tjänsteår och lön.
•
En a
vgiftsbestämd plan är en pensionsplan enligt vilken
koncernen betalar fastställda avgifter till ett separat företag.
Koncernen har ingen legal eller informell förpliktelse att betala
ytterligare avgifter om detta företag inte har tillräckliga tillgångar för
att betala alla ersättningar till anställda som hänför sig till anställdas
tjänstgöring under den innevarande perioden och tidigare perioder.
Den skuld som redovisas i koncernbalansräkningen med avseende
på förmånsbestämda pensionsplaner är nuvärdet av den förmåns-
bestämda förpliktelsen per balansdagen minus förvaltningstill-
gångarnas verkliga värde. Den förmånsbestämda förpliktelsen
beräknas årligen av oberoende aktuarier med tillämpning av den så
kallade ”projected Unit Credit Method”. Nuvärdet av den förmåns-
bestämda förpliktelsen fastställs genom diskontering av uppskat-
tade framtida kassaflöden genomanvändning av räntesatsen på
förstklassiga företagsobligationer, noterade i samma valuta som
ersättningarna ska betalas i och vars löptider ungefärligen mot
-
s
varar löptiderna för den aktuella pensionsskulden.
Räntekostnaden/intäkten netto på den förmånsbestämda förplik-
telsen/tillgången redovisas i årets resultat under räntenettot.
===== SIDA 69 =====
69Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Räntenettot är baserat på den ränta som uppkommer vid diskon-
teringen av nettoförpliktelsen, det vill säga ränta på förpliktelsen,
förvaltningstillgångar och ränta på effekt av eventuella tillgångs-
begränsningar. Övriga komponenter redovisas i rörelseresultatet.
Omvärderingseffekter utgörs av aktuariella vinster och förluster,
skillnad mellan faktisk avkastning på förvaltningstillgångar och den
summa som inkluderas i räntenettot och eventuella ändringar av
effekter tillgångsbegränsningar (exklusive ränta som inkluderas i
räntenettot). Omvärderingseffekterna redovisas i övrigt totalresultat.
Ändringar eller reduceringar av en förmånsbestämd plan redovisas
vid den tidigaste av följande tidpunkter:
•
när ändringen
i planen eller reduceringen inträffar, eller
•
när f
öretaget redovisar relaterade omstruktureringskostnader
och ersättningar vid uppsägning.
Ändringarna/reduceringarna redovisas som personalkostnader
direkt i årets resultat. Den särskilda löneskatten utgör en del av
de aktuariella antagandena och redovisas därför som en del av
nettoförpliktelsen/tillgången. Den del av särskild löneskatt som är
beräknad utifrån tryggandelagen i juridisk person redovisas av för-
enklingsskäl som upplupen kostnad istället för som del av netto-
förpliktelsen/tillgången.
Avkastningsskatt redovisas löpande i resultatet för den period
skatten avser och ingår därmed inte i skuldberäkningen. Vid fonde-
rade planer belastar skatten avkastningen på förvaltningstillgångar
och redovisas i övrigt totalresultat. Vid ofonderade eller delvis
ofonderade planer, belastar skatten årets resultat.
För avgiftsbestämda planer betalar koncernen avgifter till offentligt
eller privat administrerade pensionsplaner på obligatorisk,avtalad
eller frivillig basis. Koncernen har inga ytterligare betalningsförplik-
telser när avgifterna väl är betalda. Avgifterna redovisas som kost-
nader för ersättningar till anställda när de förfaller till betalning.
Förutbetalda avgifter redovisas som en tillgång till den del kontant
återbetalning eller en minskning av framtida avgifter är möjlig.
11. Skatter
Inkomstskatter utgörs av aktuell skatt och uppskjuten skatt.
Inkomstskatter redovisas i resultaträkningen såvida inte den under-
liggande transaktionen redovisas direkt i eget kapital eller i övrigt
totalresultat. Då redovisas även den hänförliga skatteeffekten i
eget kapital respektive i övrigt totalresultat. Aktuell skatt avser den
erlagda eller erhållna skatten för det aktuella året, med tillämpning
av de skattesatser som gäller på balansdagen inklusive justeringar
för aktuell skatt som kan hänföras till tidigare perioder.
Uppskjuten skatt beräknas enligt balansräkningsmetoden som
utgår från temporära skillnader mellan tillgångarnas och skuldernas
redovisade värden och dess värden i skattehänseende.
Följande temporära skillnader beaktas inte:
•
T
emporära skillnader som uppstår vid den första redovisningen
av goodwill. Den första redovisningen av tillgångar och skulder
i en transaktion som inte är ett rörelseförvärv och som, vid
tidpunkten för transaktionen, inte påverkar det redovisade eller
det skattepliktiga resultatet.
•
T
emporära skillnader som hänförs till andelar i dotterbolag
och intressebolag och som inte väntas bli återförda inom en
överskådlig framtid.
Värderingen av uppskjuten skatt bygger på hur tillgångarnas
eller skuldernas redovisade värden väntas bli realiserade eller
reglerade. Uppskjuten skatt beräknas genom tillämpning av de
skattesatser och skatteregler som är fastställda eller i princip
fastställda på balansdagen.
Uppskjutna skattefordringar från avdragsgilla temporära skillnader
och underskottsavdrag redovisas enbart om det anses sannolikt att
dessa kommer att utnyttjas inom en överskådlig framtid. Värdet på
uppskjutna skattefordringar minskas när dessa utnyttjas eller när
det inte längre anses sannolikt att de kan utnyttjas. I resultatposten
”Skatt” redovisas aktuell skatt, uppskjuten skatt, skatt avseende
tidigare år och övriga skatter.
12. Eget kapital
När ett finansiellt instrument emitteras i koncernen redovisas
detta som finansiell skuld eller som eget kapitalinstrument, i
enlighet med den ekonomiska innebörden av de villkor som
gäller för instrumentet. Som skuld redovisas därmed sådana
instrument, eller delar av instrument, där bolaget har en oåter -
kallelig skyldighet att erlägga kontanter. Emitterade finansiella
instrument där bolaget inte har en oåterkallelig skyldighet att
erlägga kontant betalning av ränta, respektive nominellt belopp,
redovisas som eget kapital.
Avkastningen till investerare redovisas som utdelning över eget
kapital för eget kapitalinstrument respektive som räntekostnad i
resultatet för de instrument som klassificerats som skuldinstrument.
13. Kassaflödesanalys
Kassaflödesanalysen innefattar förändringar i likvida medel.
Koncernens likvida medel består av kassa, belåningsbara stats-
skuldsförbindelser som är utsatta för en obetydlig risk för värde-
fluktationer och disponibel utlåning till kreditinstitut. Kassaflödet
delas upp i kassaflöde från den löpande verksamheten, investe-
ringsverksamheten och finansieringsverksamheten. Kassaflöden
redovisas med hjälp av den indirekta metoden.
Kassaflöde från investeringsverksamheten innefattar endast faktiska
utbetalningar för investeringar under året.
Utländska dotterbolags transaktioner räknas om i kassaflödes-
analysen till periodens genomsnittskurs. Förvärvade och avyttrade
dotterbolag redovisas som kassaflöde från investeringsverksam-
heten, netto, efter avdrag för likvida medel i det förvärvade eller
avyttrade bolaget. För förvärvade och avyttrade dotterbolag som
innehar kreditportföljer redovisas förvärvade och avyttrade kredit-
portföljer i den löpande verksamheten.
14. Moderbolagets redovisningsprinciper
Moderbolagets årsredovisning har upprättats enligt (1995:1559)
Lagen om årsredovisning i kreditinstitut och värdepappersbolag
(ÅRKL) och Finansinspektionens föreskrifter och allmänna råd
om årsredovisning i kreditinstitut och värdepappersbolag (FFFS
2008:25) inklusive tillämpliga ändringsföreskrifter. Vidare har
Rådet för Finansiell rapporterings rekommendation, Redovisning
för juridiska personer (RFR 2) tillämpats. RFR 2 kräver att moder-
bolaget använder samma redovisningsprinciper som koncernen,
till exempel IFRS, i den utsträckning detta medges enligt svensk
redovisningslagstiftning. Undantaget i RFR 2 tillämpas dock av-
seende garantiavtal till förmån för dotterbolag och redovisning
av leasingavtal. Fusioner redovisas enligt BFNAR 1999:1.
Skillnaderna mellan koncernens och moderbolagets redovisnings-
principer framgår nedan.
Rubriceringar i räkningar följer ÅRKL och Finansinspektionens före-
skrifter, varför de i vissa fall avviker från rubriceringar i koncernens
räkningar.
===== SIDA 70 =====
70Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
14.1 Uppskrivningsfond
Reglerna för uppskrivningsfond gäller även finansiella anläggnings-
tillgångar klassificerade som köpta eller utgivna kreditförsämrade
portföljer. Om moderbolaget gör en ny bedömning som leder till en
uppjustering av framtida kassaflöden jämfört med de kassaflöden
som låg till grund för beräkningen av effektivräntan vid anskaff-
ningstidpunkten, ska dessa uppskrivningar redovisas i en upp-
skrivningsfond inom bundet kapital. Omföringen får härmed effekt
på utdelningsbara medel, till dess att uppjusterade kassaflöden
realiseras eller minskas, och belopp i uppskrivningsfonden
återförs. Uppskrivningarna och dess återföringar påverkar inte
resultatet. I moderbolaget redovisas nuvärdet av uppjusterad del
av framtida kassaflöden i uppskrivningsfond, avseende förvärvade
kreditförsämrade portföljer utan säkerhet enligt kollektiv värdering.
Uppskrivning får även göras på övriga anläggningstillgångar som
har ett bestående värde som väsentligt överstiger bokfört värde.
14.2 Finansiella instrument
Moderbolaget tillämpar undantaget i RFR 2 avseende
garantiavtal till förmån för dotterföretag.
Moderbolagets finansiella tillgångar klassificeras därmed till
upplupet anskaffningsvärde och är föremål för reservering för
förväntade kreditförluster. Den beräknade kreditförlusten i moder-
bolaget är dock inte väsentlig, varför någon förlustreserv inte
presenteras.
14.3 Säkringsredovisning
Moderbolaget tillämpar säkringsredovisning
enligt IFRS 9 och IAS 39
Moderbolaget tillämpar säkringsredovisning enligt IFRS 9 av
verkligt värde på aktier i utländska dotterbolag samt andelar i joint
venture i Polen. Valutakurser påverkar det redovisade värdet på
andelar i dotterbolag samt andelar i joint venture. Utöver detta
tillämpas säkringsredovisning enligt IAS 39 på ränterisk i icke
säkrade kreditportföljer. Säkringsredovisningen innebär att värde -
förändringen på säkringsinstrument redovisas i ”Nettoresultat av
finansiella transaktioner”. Innan säkringsredovisning implemente -
rades, redovisades värdeförändringar på säkringsinstrument och
vilka inte motsvarats av några redovisade värdeförändringar på
andelar i dotterbolag samt joint venture redovisades på olika rader
inom resultaträkningen.
14.4 Pensioner
I moderbolaget sker beräkning av kalkylmässig pensionskostnad
enligt Tryggandelagens bestämmelser och Finansinspektionens
föreskrifter. Det innebär framförallt skillnader i fråga om hur
diskonteringsräntan fastställs och att beräkningen av framtida för-
pliktelse inte tar hänsyn till antaganden om framtida löneökningar
jämfört med koncernen. Redovisad nettokostnad för pensioner
beräknas som summan av utbetalda pensioner och pensions-
premier.
===== SIDA 71 =====
71 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
MSEK 2023 2022
1 EUR = SEK
Resultaträkningen (genomsnitt) 11,4658 10,6232
Balansräkningen (vid periodens slut) 11,0960 11,1283
1 GBP = SEK
Resultaträkningen (genomsnitt) 13,1818 12,4639
Balansräkningen (vid periodens slut) 12,7680 12,5811
1 PLN = SEK
Resultaträkningen (genomsnitt) 2,5258 2,2684
Balansräkningen (vid periodens slut) 2,5570 2,3741
1 RON = SEK
Resultaträkningen (genomsnitt) 2,3220 2,1541
Balansräkningen (vid periodens slut) 2,2322 2,2484
Not 2 Valutakurser
Rörelsesegment
Segmentsrapporteringen är upprättad utifrån hur högsta verk-
ställande ledningen följer upp verksamheten. Från andra kvartalet
2023 har Hoist Finance valt att ändra allokeringen av indirekta
kostnader i olika segment. Helår 2023 samt jämförelsesiffrorna för
2022 har räknats om enligt den nya allokeringen.
Unsecured har totalansvar för icke-säkerställda förfallna fordringar.
Unsecured driver omställningen från analog till digital skuldhantering
och samverkar med nationella marknader och andra verksamhets-
områden för att säkerställa Hoist Finance digitala branschledarskap.
Vidare ingår de kontakttjänster som tillhandahålls för icke-säkerställ-
da förfallna fordringar.
Secured har totalansvar för säkerställda förfallna fordringar vilket
inkluderar återbetalning, kontaktcenter och hantering av säkerheter.
Dessutom ingår de icke kreditförsämrade kreditportföljerna i detta
segment då även de har säkerheter kopplade till fordran.
Resultaträkningen för affärsområdena följer koncernens legala
uppställningsform i resultaträkningen för Summa rörelseintäkter
med undantag för räntekostnader. Räntekostnader ingår i ränte-
nettot i Summa rörelseintäkter, där segmenten belastas med en
kostnad på basis av tillgångar i form av kreditportföljer relation till
en fast intern månadsränta för respektive portfölj.
Skillnaden mellan den verkliga räntekostnaden och den intern-
prissatta redovisas under koncerngemensamt.
Not 3 Segmentsrapportering
Avseende Summa rörelsekostnader följer även den koncernens
legala uppställningsform i resultaträkningen men fördelningen av
rörelsekostnaderna görs på direkta och indirekta kostnader för
affärsområdena. Direkta kostnader är kostnader som är direkt
hänförliga till affärsområdet.
Koncerngemensamt avser intäkter och kostnader från:
•
Plattf
ormar, kostnaden för verksamheten i den faktiska
marknaden,
•
P
ortföljförvaltning, kostnaden för det team som aktivt jobbar för
att både förvärva och avyttra portföljer samt
•
C
entrala funktioner, intäkter och kostnader för koncernens
gemensamma finansiella transaktioner, kostnader för inlåning
från allmänheten och övriga rörelseintäkter.
Vad gäller balansräkningen sker uppföljning av kreditportföljer,
medan övriga tillgångar och skulder inte följs upp per rörelse
-
s
egment.
===== SIDA 72 =====
72 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Not 3 Segmentsrapportering, forts.
MSEK 2022 Unsecured Secured
Koncern-
gemensam t
Koncern
kvarvarande
verksamhet
Summa rörelseintäkter 1 803 352 458 2 613
Räntenetto 1 650 386 130 2 166
varav räntekostnader –529 –112 79 –562
Nedskrivningsvinster/-förluster 83 –34 – 53
varav realiserad återbetalning gentemot förväntan 309 234 – 543
varav portföljomvärderingar –222 –268 – –490
Intäkter avseende arvoden och provisioner 66 – 0 66
Nettoresultat av finansiella transaktioner – – 309 309
Övriga rörelseintäkter – – 19 19
Rörelsekostnader
Direkta kostnader 1) –1 220 –150 – –1 270
Indirekta kostnader 1) – – –944 –944
Summa rörelsekostnader –1 220 –150 –944 –2 214
Resultat från andelar i joint venture 91 91
Resultat före skatt 774 202 –486 490
Nyckeltal 2)
Kreditportföljer 15 286 6 338 – 21 624
Återbetalt belopp 5 004 1 571 – 6 575
1)
D
irekta kostnader är kostnader som är direkt hänförliga till affärsområdet medan indirekta kostnader är
kostnader från centrala staber och stödfunktioner, inklusive Credit- och Asset Management, som är relaterade
till affärsområdena.
2) För vidare förklaringar, se Definitioner.
MSEK 2023 Unsecured Secured
Koncern-
gemensamt
Koncern
kvarvarande
verksamhet
Summa rörelseintäkter 2 571 639 308 3 518
Räntenetto 1 983 719 137 2 839
varav räntekostnader –560 –205 –41 –806
Nedskrivningsvinster/-förluster 437 –80 – 357
varav realiserad återbetalning gentemot förväntan 416 269 – 685
varav portföljomvärderingar 27 –349 – –322
varav förväntade kreditförluster –6 – – –6
Intäkter avseende arvoden och provisioner 103 – – 103
Nettoresultat av finansiella transaktioner – – 117 117
Övriga rörelseintäkter 43 0 59 103
Rörelsekostnader
Direkt kostnader 1) –1 342 –251 – –1 593
Indirekta kostnader 1) – – –1 170 –1 170
Summa rörelsekostnader –1 342 –251 –1 170 –2 763
Resultat från andelar i joint venture 114 – – 114
Resultat före skatt 1 343 388 –862 869
Nyckeltal 2)
Kreditportföljer 17 120 7 168 – 24 288
Återbetalt belopp 5 919 1 475 – 7 394
1)
D
irekta kostnader är kostnader som är direkt hänförliga till affärsområdet medan indirekta kostnader är
kostnader från centrala staber och stödfunktioner, inklusive Credit- och Asset Management, som är relaterade
till affärsområdena.
2) För vidare förklaringar, se Definitioner.
===== SIDA 73 =====
73 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Not 3 Segmentsrapportering, forts.
Resultaträkning, 2023
MSEK Italien Tyskland Polen Frankrike Grekland Spanien Sverige
Övriga
länder 1)
Centrala
funktioner
Elimine -
ringar
Koncernen
kvar-
varande
verksamhet
Summa rörelseintäkter 746 323 633 247 423 484 125 256 740 –459 3 518
varav interna finansierings-
kostnader –135 –81 –236 –41 –46 –105 –38 –82 766 – 0
Summa rörelsekostnader –504 –251 –294 –183 –215 –230 –22 –225 –839 0 –2 763
Nedskrivningar av andelar i
dotterbolag – – – – – – – – – – 0
Resultat från andelar i joint
ventures – – 109 – 5 – – – – – 114
Resultat före skatt 242 72 448 64 213 254 103 31 –99 –459 869
Nyckeltal
Kreditportföljer 5 029 2 895 4 579 2 245 2 009 4 209 1 104 2 218 – – 24 288
1)
Ö
vriga länder avser Nederländerna, Belgien, Cypern samt Storbritannien.
Geografisk information
Uppställningen av geografisk information följer koncernens legala
uppställningsform i resultaträkningen med undantag av den interna
finansieringen. Den interna finansieringskostnaden ingår i Summa
rörelseintäkter, där de geografiska marknaderna belastas på basis
av tillgångar i form av kreditportföljer i relation till en fast intern
månadsränta för respektive portfölj. Skillnaden mellan den verkliga
finansieringskostnaden och den internprissatta redovisas under
Centrala funktioner. Summa rörelseintäkter för Centrala funktioner
avser ett nettoresultat för koncernens gemensamma finansiella
transaktioner. Koncernens gemensamma kostnader avseende
centrala staber och stödfunktioner belastar inte rörelsesegmenten
utan redovisas under Centrala funktioner.
Vad gäller balansräkningen sker uppföljning av kreditportföljer,
medan övriga tillgångar och skulder inte följs upp per geografisk
marknad.
Resultaträkning, 2022
MSEK Italien Tyskland Polen Frankrike Grekland
Övriga
länder 1)
Centrala
funktioner
Elimine-
ringar
Koncernen
kvarvarande
verksamhet
Summa rörelseintäkter 726 272 427 195 285 261 447 0 2 613
varav interna finansierings-
kostnader –136 –61 –180 –36 –30 –199 642 – 0
Summa rörelsekostnader –494 –228 –212 –158 –133 –279 –710 0 –2 214
Nedskrivningar av andelar i
dotterbolag – – – – – – –35 35 0
Resultat från andelar i joint
ventures – – 79 – 12 – – – 91
Resultat före skatt 232 44 294 37 164 –18 –298 35 490
Nyckeltal
Kreditportföljer 5 611 2 666 3 979 2 111 1 837 5 420 – – 21 624
1)
Ö
vriga länder avser Nederländerna, Belgien, Spanien, Cypern samt den kvarvarande verksamheten i Storbritannien efter försäljningen av
avvecklad verksamhet. För specifikation av poster i avvecklad verksamhet, se Not 14.
===== SIDA 74 =====
74 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Koncernen Moderbolaget
MSEK 2023 2022 2023 2022
Ränteintäkter
Kreditportföljer beräknade
enligt effektiv rän
temetoden 3 469 2 678 1 494 1 168
Summa ränteintäkter
kredit
p
ortföljer 3 469 2 678 1 494 1 168
Utlåning till kreditinstitut 48 16 32 14
Obligationer och andra
värdepapper 128 34 128 34
Fordringar på koncernbolag – – 273 445
Summa övriga ränteintäkter 176 50 433 493
Varav: ränteintäkter från
finansiella tillgångar värderade
till upplupet anskaffning-
värde beräknade med effektiv
ränte
m
etod 3 517 2 694 1 798 1 627
Räntekostnade r
Inlåning från allmänheten –493 –229 –493 –229
varav kostnader för
insättningsgarantin –37 –37 –37 –37
Emitterade värdepapper –254 –253 –197 –192
Efterställda skulder –66 –54 –66 –54
Derivat 56 23 56 23
Övriga räntekostnader –49 –49 –50 –61
Summa räntekostnader –806 –562 –750 –513
Varav: räntekostnader från
finansiella skulder som inte
redovisas till verkligt värde
via resultatet –862 –585 –806 –536
Räntenetto 2 839 2 166 1 177 1 148
Not 4 Räntenetto
Koncernen Moderbolaget
MSEK 2023 2022 2023 2022
Portföljomvärderingar,
kreditförsämrade portföljer –322 –490 30 –186
Återbetalningsdifferenser, kre -
ditförsämrade portföljer 685 543 61 238
Nedskrivningsvinster/-
förluster, kreditförsämrade
portföljer 363 53 91 52
Nedskrivningsvinster/förluster
steg 1, icke-kreditförsämrade
portföljer 0 0 0 0
Nedskrivningsvinster/förluster
steg 2, icke-kreditförsämrade
portföljer 0 0 0 0
Nedskrivningsvinster/förluster
steg 3, icke-kreditförsämrade
portföljer 0 0 –2 1
Förväntade kreditförluster,
övriga tillgångar –6 – 0 1
Nedskrivningsvinster/-
förluster, icke-
kreditförsämrade
portföljer –6 0 –2 2
Nedskrivningsvinster/-
förluster 357 53 89 54
Intäkter avseende arvoden och provisioner avser intäkter från
avtal med låntagare. Koncernen utför återbetalningstjänster via
call centers för tredje part och merparten av låntagarna finns
inom den finansiella sektorn. Enligt dessa kontrakt är koncernen
berättigad till en ersättning motsvarande en fast procentsats av
återbetalningen.
Koncernen kan även ha rätt till bonusutbetalning om återbetalning-
arna för en period når en viss nivå. Ett kontrakt kan också innehålla
en uppsägningsavgift. Merparten av avtalen har inget fastställt
slut
d
atum utan löper tills vidare.
Koncernen Moderbolaget
MSEK 2023 2022 2023 2022
Intäkter från servicing 103 66 27 2
Summa 103 66 27 2
Serviceintäkter för återstående prestationsåtaganden
Förväntade serviceintäkter för återstående löptid fördelat per år.
MSEK 2024 2025 2026 2027
Intäkter från servicing 9 0 99 102 105
Summa 90 99 10 2 105
Intäkter från servicing i moderbolaget kommer från filialerna i
Tyskland och Frankrike. Se not 3 ”Segmentrapportering” för
intäktsfördelning per segment.
Not 5 Nedskrivningsvinster/-förluster Not 6 Intäkter avseende arvoden och provisioner
===== SIDA 75 =====
75 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Koncernen Moder bo laget
MSEK 2023 2022 2023 2022
Valutakursförändring –19 –5 –155 –263
Vinster/Förluster från finansiella tillgångar hänförligt
marknadsvärdeförändring från obligationer som
måste värderas till verkligt värde via resultatet, netto 35 –35 35 –35
Vinster/Förluster från finansiella skulder hänförligt
räntesäkringskontrakt som måste värderas till
verkligt värde via resultatet, netto
–225 55 –225 55
Vinster/Förluster från finansiella tillgångar hänförligt
valutasäkringsintrument som måste värderas till
verkligt värde via resultatet, netto
118 32 118 32
Vinster/Förluster från finansiella skulder hänförligt
valutasäkringsintrument som måste värderas till
verkligt värde via resultatet, netto
–18 –23 –18 –23
Vinster/Förluster från finansiella skulder som måste
värderas till verkligt värde via resultatet, netto
– 121 – 121
Vinster/Förluster från finansiella tillgångar
värderade till upplupet anskaffningsvärde 0 156 0 156
Vinster/Förluster från värdeförändring på
räntesäkrade poster i portföljsäkring
231 9 163 –
Vinster/Förluster från finansiella skulder
värderade till upplupet anskaffningsvärde –5 0 –5 0
Nettoresultat av finansiella transaktioner 117 310 –87 43
Vinster/Förluster vid borttagandet av
finansiella tillgångar värderade till
upp
l
upet anskaffningsvärde 1)
43 –1 50 –1
Summa nettoresultat av
finansiella transaktioner 160 309 –37 42
1) B orttagande av icke kreditförsämrade portföljer där skulden återbetalats
men amorteringarna ej motsvarat bokfört värde.
Not 7 Nettoresultat av finansiella transaktioner
Koncernen Moderbolaget
MSEK 2023 2022 2023 2022
Koncerninterna intäkter – – 153 157
Övrigt 59 19 77 103
Summa 59 19 230 260
Koncerninterna intäkter i moderbolaget avser till största del mana-
gement fees fakturerade till dotterbolag. Övriga intäkter i moder-
bolaget avser till del serviceintäkter 27 (2) MSEK
Not 8 Övriga rörelseintäkter
Totala personalkostnader och arvoden 1) 4)
Koncernen Moderbolaget
MSEK 2023 2022 2023 2022
Löner och ersättningar 2) –680 –561 –396 –344
Varav löner och andra
ersättningar till ledande
befattningshavare3) 4) –60 –25 –36 –23
Varav löner och andra
ersättningar till övriga anställda –620 –536 –360 –321
Pensionskostnader –27 –18 –27 –18
Varav förmånsbaserade planer 0 0 0 0
Sociala avgifter –164 –132 –100 –82
Varav sociala avgifter till
ledande befattningshavare 4) –13 –8 –14 –10
Varav sociala avgifter till
övriga anställda –150 –124 –86 –72
Övriga personalrelaterade
kostnader –90 –55 –65 –30
Summa –961 –766 –588 –474
1) I t abellen ingår även kostnader för avgångsvederlag och dylikt i samband
med organisationsförändringar.
2) I beloppet ingår fast och rörlig ersättning.
3)
L
edande befattningshavare inkluderar styrelse, verkställande direktör til l-
l
ika koncernchef samt koncernledning. Ledande befattningshavare under
året har innefattat 16 (23) individer, varav styrelsen 6 (13) och VD 1 (2).
4)
P
ersonalkostnader koncern år 2022 har justerats med avvecklad verksamhet
i Storbritannien med totalt –94 MSEK enligt följande: Löner och ersättningar
–71 MSEK , Pensionskostnader –6 MSEK, Sociala avgifter –10 MSEK samt
Övriga personalrelaterade kostnader –7 MSEK.
Arvode till styrelsen och koncernledningen
Godkända riktlinjer för ersättning till ledande befattnings
havare, antagna vid årsstämman den 10 maj 2023.
Dessa riktlinjer omfattar ledande befattningshavare i Hoist
Finance AB (publ) (”Hoist Finance” eller ”Bolaget”). Med ledande
befattningshavare förstås i detta sammanhang den verkställande
direktören och övriga medlemmar i koncernledningen samt styrelse-
ledamöter i den omfattning de erhåller ersättning utanför styrelse-
uppdraget. Riktlinjerna ska tillämpas på ersättningar som avtalas,
och förändringar som görs i redan avtalade ersättningar, efter det
Not 9 Personalkostnader
att riktlinjerna antagits av årsstämman 2023. Riktlinjerna omfattar
inte ersättningar som beslutas av bolagsstämman.
Riktlinjernas främjande av Bolagets affärsstrategi,
långsiktiga intressen och hållbarhet
Ersättningen inom Hoist Finance ska uppmuntra ledande be-
fattningshavare att främja Bolagets affärsstrategi, långsiktiga
intressen och hållbarhet samt ett agerande enligt Bolagets etiska
kod och värdegrund. Vidare ska ersättningen utformas så att Hoist
Finance kan attrahera, behålla och motivera medarbetare med rätt
kompetens. Ersättningen ska uppmuntra goda prestationer, sunda
beteenden och risktaganden som ligger i linje med förväntningarna
från kunder och aktieägare. Hoist Finance affärsstrategi, lång-
siktiga intressen och hållbarhetsarbete finns beskrivna på Bolagets
webbsida, www.hoistfinance.com .
Form av ersättning
Ersättningen ska vara marknadsmässig och får bestå av följande
komponenter: fast kontantlön, rörlig kontantersättning, pensions -
förmåner och andra förmåner. Bolagsstämman kan därutöver
oberoende av dessa riktlinjer besluta om exempelvis aktie- och
aktiekursrelaterade ersättningar.
Fast kontantlön
Lönen ska vara köns- och åldersneutral och diskriminering får inte
förekomma. Hoist Finance har ett helhetsperspektiv på ersätt-
ningar vilket innebär att alla ersättningskomponenter ska vägas in.
Tyngdpunkten i ersättningen ska ligga på fast lön som grundar sig
på ansvar och komplexitet i befattningen, aktuella marknadsvillkor
samt individens prestation.
Rörlig ersättning
Rörlig kontantersättning till ledande befattningshavare inom
Bolaget får uppgå till högst 100 procent av den fasta årliga kontant-
lönen. Den rörliga ersättningen ska baseras på olika finansiella och
icke-finansiella kriterier samt vara kopplad till koncernens respek-
tive affärsenhetens resultat och individuella mål. Den har således
===== SIDA 76 =====
76 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Not 9 Personalkostnader, forts.
en tydlig koppling till affärsstrategin och därmed till Bolagets lång-
siktiga värdeskapande, inklusive dess hållbarhet.
Den rörliga ersättningen ska beakta samtliga risker i Bolagets verk-
samhet och stå i proportion till koncernens intjäningsförmåga,
kapitalkrav, resultat och finansiella ställning. Utbetalning av
ersättning får inte motverka koncernens långsiktiga intressen.
Utbetalning av rörlig ersättning är beroende av att den ledande
befattningshavaren har följt interna regler och rutiner. Den ledande
befattningshavaren får inte heller ha deltagit i eller varit ansvarig
för någon åtgärd som har resulterat i betydande ekonomiska för-
luster för koncernen eller den berörda affärsenheten.
För ledande befattningshavare ska 51 procent av den rörliga er-
sättningen skjutas upp under en period om minst tre år. Den rörliga
ersättningen, inbegripet den ersättning som skjuts upp, ska endast
betalas ut till den ledande befattningshavaren till den del det är
försvarbart med hänsyn till koncernens finansiella situation och om
det är motiverat enligt koncernens och den berörda affärsenhetens
resultat samt den ledande befattningshavarens måluppfyllelse.
Uppfyllelse av kriterier för utbetalning av rörlig kontantersättning
ska kunna mätas under en period av ett år. När mätperioden för
uppfyllelse av kriterier för utbetalning av rörlig kontantersättning av -
slutats ska bedömas/fastställas i vilken utsträckning kriterierna upp -
fyllts. Ersättningsutskottet, respektive styrelsen ifråga om ersättning
till den verkställande direktören, ansvarar för bedömningen.
Pensionsförmåner och andra förmåner
Pensioner och försäkringar erbjuds enligt nationella lagar, bestäm-
melser och marknadspraxis i form av antingen kollektivavtalade
eller företagsspecifika planer, eller en kombination av dessa två.
Hoist Finance har premiebestämda pensionsplaner. Enstaka
ledande befattningshavare har bruttolön och där görs inga pen-
sionsavsättningar från Bolaget. Rörlig kontantersättning ska inte
vara pensionsgrundande. Pensionspremierna för premiebestämd
pension ska uppgå till högst 30 procent av den fasta årliga kontant-
lönen.
Andra förmåner får innefatta bl.a. livförsäkring, sjukvårdsförsäkring
och bilförmån. För andra förmåner gäller att de ska vara konkurrens-
kraftiga vid jämförelse med andra likvärdiga aktörer i respektive
land. Sådana förmåner får sammanlagt uppgå till högst 10 procent
av den fasta årliga kontantlönen.
Beträffande anställningsförhållanden som lyder under andra
regler än de svenska får, såvitt avser pensionsförmåner och andra
förmåner, vederbörliga anpassningar ske för att följa tvingande
sådana regler eller lokal praxis, varvid dessa riktlinjers över-
gripande ändamål så långt som möjligt ska tillgodoses.
Signon bonus
Ersättning vid nyanställning, så kallad ”sign-on bonus”, erbjuds
endast i exceptionella fall och då enbart för att ersätta utebliven
rörlig ersättning i tidigare anställningskontrakt. Ersättningen ska
utbetalas samma år som anställningen startar. Beslut om excep-
tionella fall ska följa den beslutsprocess som gäller för rörlig
ersättning.
Lån
Det är inte tillåtet att ge lån till ledande befattningshavare.
Lön och anställningsvillkor för anställda
Vid beredningen av styrelsens förslag till dessa ersättningsriktlinjer
har lön och anställningsvillkor för Bolagets anställda beaktats genom
att uppgifter om anställdas totalersättning, ersättningens kom -
ponenter samt ersättningens ökning och ökningstakt över tid har
utgjort en del av ersättningsutskottets och styrelsens beslutsunder -
lag vid utvärderingen av skäligheten av riktlinjerna och de begräns -
ningar som följer av dessa.
Beslutsprocessen för att fastställa, se över och
genomföra riktlinjerna
Styrelsen har inrättat ett ersättningsutskott. I utskottets uppgifter
ingår att bereda styrelsens beslut om förslag till riktlinjer för ersätt-
ning till ledande befattningshavare. Styrelsen ska upprätta förslag
till nya riktlinjer åtminstone vart fjärde år och lägga fram förslaget
för beslut vid årsstämman. Riktlinjerna ska gälla till dess att nya
riktlinjer har antagits av bolagsstämman.
Ersättningsutskottet ska även följa och utvärdera program för
rörliga ersättningar till bolagsledningen, tillämpningen av riktlinjer
för ersättning till ledande befattningshavare samt gällande ersätt-
ningsstrukturer och ersättningsnivåer i Bolaget.
Ersättningsutskottets ledamöter är oberoende i förhållande
till Bolaget och bolagsledningen. Vid styrelsens behandling av
och beslut i ersättningsrelaterade frågor närvarar inte den verk-
ställande direktören eller andra personer i bolagsledningen i den
mån de berörs av frågorna.
Upphörande av anställning
Vid uppsägning av anställningsavtal från koncernens sida gäller
en maximal uppsägningstid om tolv månader och avgångsvederlag
tillämpas inte.
Ersättning till styrelsemedlemmar utanför styrelseuppdraget
Stämmovalda styrelseledamöter ska i särskilda fall kunna arvo-
deras för tjänster inom deras respektive kompetensområde, som
inte utgör styrelsearbete. För dessa tjänster ska utgå ett mark-
nadsmässigt arvode vilket ska godkännas av styrelsen.
Frångående av riktlinjerna
Styrelsen får besluta att tillfälligt frångå riktlinjerna helt eller delvis
om det i ett enskilt fall finns särskilda skäl för det och ett avsteg
är nödvändigt för att tillgodose Bolagets långsiktiga intressen och
hållbarhet eller för att säkerställa Bolagets ekonomiska bärkraft.
Eftersom det ingår i ersättningsutskottets uppgifter att bereda
styrelsens beslut i ersättningsfrågor ska även beslut om från
gående av riktlinjerna beredas av ersättningsutskottet.
===== SIDA 77 =====
77 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Not 9 Personalkostnader, forts.
Löner och förmåner 1)
Fakturerat
arvode Fast lön 8)
Rörlig
löneandel 5)
Tilldelat
värde LtIp 5) Förmåner 6)
Pensions
k
ostnad 7) Summa
TSEK 2023 2022 2023 2022 2023 2022 2023 2022 2023 2022 2023 2022 2023 2022
Verkställande direktör:
Harry Vrajnes 2) – – 7 009 – – – – – – – 1 985 – 8 944 –
Lars Wollung 3) – 21 204 – – – – – – – – – – – 21 204
Per-Anders Fasth 4) – – – 3 070 – – – – – – – 10 – 3 080
Koncernledning:
15 (7) personer exklusive VD 9)
3 405 553 49 265 14 691 – 661 16 180 11 509 5 750 824 2 381 2 356 76 981 30 594
Summa 3 405 21 756 56 275 17 761 – 661 16 180 11 509 5 750 824 4 366 2 366 85 975 54 877
Arvode till styrelsen 1)
Koncernen Moderbolaget
TSEK 2023 2022 2023 2022
Styrelseordförande:
Lars Wollung 2)3)4) 1 511 123 1 511 123
Bengt Edholm 2)5) – 1 480 – 1 480
Mattias Carlsson 6) – 206 – 206
Övriga styrelseledamöter:
Peter Zonabend 540 540 540 540
Lars Wollung 3)4) 195 388 195 388
Bengt Edholm 3) 893 35 893 35
Camilla Philipson Watz 5) 647 538 647 538
Christopher Rees 5) 978 757 978 757
Rickard Westlund 5) 606 516 606 516
Malin Eriksson 6) – 83 – 83
Henrik Käll 6) – 72 – 72
Fredrik Backman 6) – 61 – 61
Per-Anders Fasth 6) – 61 – 61
Niklas Johansson 6) – 86 – 86
Helena Svancar 6) – 88 – 88
Summa 5 370 5 035 5 370 5 035
1) A v stämman beslutade styrelsearvode utgörs ett fast årligt arvode samt ett
fast årligt arvode för utskottsarbete, exklusive sociala avgifter. Arvode för
dotterbolag har inte utgått i enlighet med beslut på bolagsstämma. Från
årsstämman 16 maj 2018 erhåller samtliga ledamöter styrelsearvode som lön.
2)
1 j
anuari 2023: Lars Wollung tillträdde som interim styrelseordförande.
B
engt Edholm avträdde som styrelseordförande och återinträdde samtidigt
s
om styrelseledamot.
3)
1
4 mars 2022: Lars Wollung avträdde som styrelseordförande och tillträdde
s
amma dag som t.f. VD och återinträdde samtidigt som styrelseledamot.
B
engt Edholm tillträdde som styrelseordförande.
4) 10 maj 2023: Lars Wollung tillträdde som ordinare styrelseordförande.
5)
1
7 februari 2022: Bengt Edholm, Camilla Philipson Watz, Christopher Rees,
R
ickard Westlund tillträdde som ny styrelseledamot och Lars Wollung
t
illträdde som ny ordförande vid extra bolagsstämma.
6)
1
7 februari 2022: Mattias Carlsson (ordförande), Fredrik Backman, Malin
E
riksson, Per Anders Fasth, Niklas Johansson, Henrik Käll och Helena
S
vancar utträdde ur styrelsen vid extra bolagsstämma.
Arvode till styrelsen och koncernledningen
Styrelse
Vid årsstämman för Hoist Finance den 10 maj 2023 beslutades att
arvodet till styrelsen utgår enligt följande: 1)
TSEK
Styrelseordförande 1 475 000
Styrelseledamot 490 000
Ordförande risk och revisionsutskottet 200 000
Ledamot risk och revisionsutskottet 125 000
Ordförande ersättningsutskottet 100 000
Ledamot ersättningsutskottet 50 000
Ordförande investeringsutskottet 200 000
Ledamot investeringsutskottet 125 000
Ordförande finansutskottet 250 000
Ledamot finansutskottet 150 000
1) För perioden fram till nästa årsstämma.
Verkställande direktör 2023
Verkställande direktörens grundlön, långsiktigt kontantbaserat
incitamentsprogram och anställningsvillkor i övrigt föreslås av
styrelsens ersättningsutskott och fastställs av styrelsen. VD:s lön/
arvode uppgick till 7 000 TSEK.
Verkställande direktör 2022
Avgående VD:s lön uppgick 2022 till 3 070 TSEK. Tillträdande
t.f. VD har fakturerat sitt arvode under 2022: 21 204 TSEK.
VD:s lön/arvode betalas i svenska kronor. Tillförordnad VD har haft
ett visstidskontrakt och avgick som VD 1 januari 2023. Inget avtal
om avgångsvederlag finns.
Pension till verkställande direktör 2023
Pensionspremien för VD uppgick till 1 985 000 kr.
1) Exklusive sociala avgifter.
2) 1 januari 2023: Harry Vranjes tillträdde som VD.
2) 1 januari 2023: Lars Wollung avgick som tillförordnad VD.
3) 15 mars 2022: Lars Wollung tillträdde som tillförordnad VD.
4)
3
1 mars 2022: Per-Anders Fasth lämnade som VD i Hoist Finance.
5)
U
nder 2022 beslutades att ingen ersättning skulle utgå från det aktie -
b
aserade incitamentsprogrammet.
6)
F
örmåner har medräknats till det skattepliktiga förmånsvärdet,
exklusive sociala avgifter. Förmåner avser främst bil , b
ostads
o
ch
sjukvårdsförsäkrings f
örmåner och liknande förmåner i samband med
utlandsstationering.
7) B eloppen avser pensionskostnader för ledande befattningshavare under
året. Pensionskostnader består av under året kostnadsförda pensionspre-
mier i avgiftsbestämda pensionsplaner (kostnader avseende tjänstgöring
innevarande år och kostnader avseende tjänstgöring tidigare år samt
regleringar, definierade i IAS 19). Av de totala pensionskostnaderna avser
100 procent avgiftsbestämda pensionsplaner.
8)
I b
eloppet ingår avgångsvederlag om 7,3 MSEK.
9)
P
ersonalkostnader för koncernledning år 2022 har justerats med avvecklad
verksamhet i Storbritannien: Antalet personer –1, Fast lön –0,9 MSEK,
Rörlig löneandel 0 MSEK, Förmåner –0,2 MSEK samt Pensionskostnad
–0,1 MSEK.
===== SIDA 78 =====
78 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Not 9 Personalkostnader, forts.
Pension till verkställande direktör 2022
Pensionspremien för avgående VD uppgick till 10 000 kr. Pensions-
kostnaden för tillträdande t.f. VD ingick i fakturerat arvode.
Koncernledningen
Styrelsens ersättningsutskott förbereder ändringar i ersättnings-
nivåerna och utfallet av bonusprogram, liksom andra ändringar i
ersättningsavtalen för medlemmar i koncernledningen, för beslut
av styrelsen. Under 2023 har 4 (4) medlemmar i koncernledningen
haft avtal om rörlig löneandel maximerad till 100 procent av en fast
årslön, 1 (4) medlemmar har haft avtal om rörlig löneandel maxime-
rad till 70 procent av en fast årslön 1 (0) medlem har haft avtal om
rörlig löneandel maximerad till 68 procent av en fast årslön,
6 (0) medlemmar har haft avtal om rörlig löneandel maximerad till
60 procent av en fast årslön och fyra medlemmar har inte varit
bonusberättigade. Till de förmåner som uppbärs hör bil och sjuk-
vårdsförsäkringsförmåner.
Koncernledningen bestod per den 31 december 2023 av 15 (5)
personer exklusive VD.
Uppsägningstid
Medlemmarnas uppsägningstider i koncernledningen per
31 december 2023 är för en person 12 månader, för en person är
9 månader, för fem personer 6 månader och för sex personer
3 månader.
Pension till koncernledningen
Av medlemmarna i koncernledningen per årsskiftet har fyra perso-
ner under året följt Hoist Finance ABs förutbestämda pensionsplan.
Den fasta lönen utgör pensionsgrundande ersättning. Tre medlem-
mar har ingen pensionsavsättning på grund av fakturerat arvode
och tre medlem har ingen förutbestämd pensionsplan och övriga
medlemmar separata avtal med pensionsavsättning mellan 6–30
procent.
Incitamentsprogram
Den rörliga ersättningen till ledande befattningshavare består av ett
kontantbaserat incitamentsprogram. Den rörliga ersättningen ska
beakta samtliga risker i bolagets verksamhet och stå i proportion
till koncernens intjäningsförmåga, kapitalkrav, resultat, finansiella
ställning samt individuella mål.
Den rörliga ersättningen beräknas på utfallet av prestationsåret
(kalenderår 2023). Av ersättningen ska 100 procent betalas kontant
vilket faller under reglerna för IAS 19. 49 procent av den rörliga
ersättningen betalas ut efter godkännande av årsredovisningen för
2023 och resterande delar skjuts upp så att 17 procent betalas ut
år 2025, 2026 och 2027.
Utbetalning av uppskjuten ersättning är villkorad av att deltagaren
fortfarande är anställd i Hoist Finance vid tillfället för utbetalning,
förutom i fall där den anställde har lämnat sin anställning pga.
pension, dödsfall, långvarig sjukdom, eller andra vanliga undantag,
då den anställde ska ha fortsatt rätt att erhålla den uppskjutna
ersättningen.
För 2023 uppgick den bokförda kostnaden för koncernens incita-
mentsprogram till 16,2 (11,5) MSEK, inklusive sociala kostnader.
Tabellen nedan visar tilldelade och utestående aktieoptioner
vid början och slutet av räkenskapsåret:
Värde optioner
TSEK 2023 2022
Utestående vid periodens början 11 509 –
+ Tilldelade under året – 11 509
– Intjänade under året – –
– Återtagna optioner under året –11 509
– Förfallna under året – –
Utestående vid periodens slut – 11 509
Utestående aktieoptioner vid periodens slut:
vägda genomsnittliga återstående avtalade löptiden – –
===== SIDA 79 =====
79 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Not 9 Personalkostnader, forts.
Genomsnittligt antal anställda under året, Koncernen
2023 2022
Män Kvinnor Totalt Män Kvinnor Totalt
Sverige 26 32 58 25 27 52
Tyskland 53 105 158 55 108 163
Frankrike 44 67 110 51 75 126
Belgien 0 2 2 2 1 3
Nederländerna 22 15 37 19 15 34
Storbritannien 1) 37 17 54 25 12 37
Italien 114 192 306 118 191 309
Polen 120 203 323 118 205 323
Spanien 56 77 132 47 64 111
Grekland 8 3 11 6 4 10
Rumänien 24 76 100 29 90 119
Cypern 6 3 9 5 2 7
Totalt 509 792 1 301 499 795 1 294
1) Genomsnittligt antal anställda år 2022 har justerats med avvecklad verksamhet i Storbritannien med män –81 FTE (–139) och kvinnor –66 FTE (–119).
Genomsnittligt antal anställda beräknas utifrån antalet anställda (FTE) under året. Koncernen har även konsulter kontrakterade.
Antalet konsulter varierar under året beroende på behov.
Per den 31 december 2023 hade koncernen 1 280 FTE (1 304).
Könsfördelning ledande befattningshavare
31 dec 2023 31 dec 2022
Män Kvinnor Män Kvinnor
Antal % Antal % Antal % Antal %
Ledande befattningshavare 16 73 6 27 10 83 2 17
Styrelser 37 82 8 18 38 79 10 21
– Varav moderbolaget 5 83 1 17 5 83 1 17
===== SIDA 80 =====
80 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Koncernen Moderbolaget
MSEK 2023 2022 2023 2022
Legala återbetalningar –403 –322 –91 –68
Övriga återbetalningar –615 –442 –417 –269
Totala återbetalningar –1 018 –764 –508 –337
Konsulttjänster –214 –196 –132 –124
Koncerninterna konsulttjänster – – –175 –134
Övriga koncerninterna kostnader – – –46 –55
IT-kostnader –310 –251 –86 –86
Telefonikostnader –3 –4 –2 –2
Lokalkostnader –42 –37 –52 –52
Resekostnader –15 –11 –12 –8
Bankavgifter –11 –19 –8 –14
Sälj- och marknadsförings -
k
ostnader –4 –4 –2 –3
Övriga kostnader –89 –53 –32 –18
Totala övriga administrativa
kostnader 1) –688 –575 –547 –496
Summa övriga
rörelsekostnader –1 706 –1 339 –1 055 –833
Koncernen Moderbolaget
MSEK 2023 2022 2023 2022
Revisionsarvode EY
Revisionsuppdrag –13 –11 –8 –6
Revisionsrelaterade uppdrag 0 –1 0 –1
Skatterelaterade tjänster –5 –3 –5 –3
Övriga uppdrag som ej
är revisionsrelaterade – – – –
Summa –18 –15 –13 –10
Andelar i joint ventures härrör från Hoist Finance AB (publ) ägar a ndel
(50 procent) i ”BEST III” samt ägarandel (33 procent) i PQH Single
Special Liquidation S.A. BEST III, med säte i Gdynia, är en polsk
avvecklingsfond (”closed-end fund”) avsedd för förvärv av enstaka
kreditportföljer. Den ursprungliga investeringen uppgick till 40 MPLN
(90 MSEK). Det grekiska bolaget ”PQH” förvärvades tillsammans
med Qualco S.A. och PricewaterhouseCoopers Business Solutions
S.A. PQH erbjuder rådgivningstjänster och har sitt säte i Aten. Samt -
liga joint ventures konsolideras enligt kapitalandelsmetoden.
Under året har BEST III sålt portfölj till dotterbolag i Polen. I sam-
band med det har koncernen reducerat Andel av Joint Venture
resultat med –78 MSEK (–) som ej realiserad vinst.
Koncernen
MSEK 2023 2022
Andel av joint ventures resultat enligt kapital-
andelsmetoden 178 91
Prestationsbaserad ersättning 15 1
Ej realiserad vinst –78 –
Valutakursdifferenser –1 –1
Totalt resultat 114 91
Moderbolaget
MSEK 2023 2022
Kapitalvinst vid inlösen av fondandelar 342 64
Prestationsbaserad ersättning 14 1
Totalt resultat 356 65
Koncernen
MSEK 2023 2022
Ingående balans 188 155
Inlösen fondandelar –347 –68
Andelar av joint ventures resultat enligt kapital-
andelsmetoden 178 91
Återföring av omräkningsdifferenser från eget kapital –28 0
Valutakursdifferenser 14 10
Utgående balans 5 188
BEST III
MSEK 2023 2022
Tillgångar
Kreditportföljer 0 345
Kassa och bank 27 12
Summa tillgångar 27 357
Skulder
Kortfristiga skulder 28 10
Summa skulder 28 10
Nettotillgångar –1 347
Ränteintäkter 152 236
Nedskrivningsvinster/-förluster 321 –
Övriga kostnader –97 –77
Årets resultat 375 159
Det finns inte några eventualförpliktelser som härrör från koncer-
nens intresse i detta joint venture. Inte heller har detta joint venture
några eventualförpliktelser.
PQH
MSEK 2023 2022
Tillgångar
Omsättningstillgångar 17 42
Kassa och bank 3 9
Summa tillgångar 20 51
Skulder
Kortfristiga skulder 6 7
Summa skulder 6 7
Nettotillgångar 14 44
Ränteintäkter 34 84
Övriga kostnader –64 –50
Årets resultat –30 34
Det finns inte några eventualförpliktelser som härrör från koncer-
nens intresse i detta joint venture. Inte heller har detta joint venture
några eventualförpliktelser.
Not 10 Övriga rörelsekostnader Not 11 Andelar i joint ventures
===== SIDA 81 =====
81 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Periodiseringsfond Moderbolaget
MSEK 2023 2022
Avsättning till periodiseringsfond 2017 – 24
Avsättning till periodiseringsfond 2018 75 75
Avsättning till periodiseringsfond 2019 55 55
Avsättning till periodiseringsfond 2020 43 43
Avsättning till periodiseringsfond 2021 28 28
Utgående balans 31 dec 201 225
Not 12 Obeskattade reserver
Koncernen Moderbolaget
MSEK 2023 2022 2023 2022
Aktuell skattekostnad/skatteintäkt
Periodens skattekostnad/skatteintäkt –76 –111 50 –12
Justering av skatt hänförligt till tidigare år –91 1 –92 1
Summa –167 –110 –42 –11
Uppskjuten skattekostnad/skatteintäkt
Uppskjuten skatt avseende
temporära skillnader 9 32 34 25
Summa 9 32 34 25
Totalt redovisad skattekostnad –158 –78 –8 14
Not 13 Skatt
Koncernen Moderbolaget
MSEK 2023 2022 2023 2022
Resultat före skatt 869 490 607 231
Skatt beräknad med skattesats på 20,60%
(skattesats i Sverige) –179 –101 –125 –48
Effekt av olika skattesatser i olika länder –10 –6 0 0
Omvärdering uppskjutna skatter pga
ändrad skattesats –6 1 0 0
Ej skattepliktiga intäkter 130 159 166 77
Ej avdragsgilla kostnader –63 –107 –15 –21
Justeringar med avseende på tidigare år –91 0 –92 1
Utnyttjande av tidigare ej aktiverade
underskottsavdrag 2 0 0 0
Ökning av underskottsavdrag utan
motsvarande aktivering av uppskjuten skatt –1 –19 – –
Skatt hänförlig till skatte
ä
renden 1) 64 – 64 –
Övrigt –4 –5 –6 5
Summa skattekostnad –158 –78 –8 14
1) F ör mer information, se Förvaltningsberättelsen i avsnittet “Väsentliga risker och
osäkerhetsfaktorer”.
Effektiv skattesats i koncernen uppgick per 31 december
2023 till 18 procent (16).
Under 2023 redovisades 2 MSEK (0) skatt direkt i eget
kapital i koncernen. I övrigt totalresultat ingår skatt till
ett värde på 109 MSEK (98) avseende skatt hänförligt
till säkring av valutarisk i utlandsverksamhet samt
omvärdering av förmånsbestämda pensionsplaner och
omvärdering av ersättning efter avslutad anställning.
Koncernen Moderbolaget
MSEK 2023 2022 2023 2022
Uppskjuten skatt
Uppskjutna
skattefordringar 71 116 67 32
Uppskjutna
skatteskulder –30 –85 0 0
Summa 41 31 67 32
===== SIDA 82 =====
82 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Not 13 Skatt, forts.
Koncernen 31 dec 2022 Moderbolaget 31 dec 2022
Ingående balans
Omklassificering
från tidigare år
Resultat
r
äkning
Avser avyttrad
verksamhet i
resultaträkning
Omräknings
d
iffer en
ser
Utgående
balans Ingående balans
Omklassificering
från tidigare år
Resultat
r
äkning
Omräknings
d
iffer en
ser
Utgående
balans
Förändring uppskjuten skatt
Underskottsavdrag 130 –1 0 –74 6 61 – – – – –
Joint ventures –29 – –5 – 0 –34 – – – – –
Kreditportföljer –38 – – 38 0 0 – – – – –
Obeskattade reserver –61 – 13 – 0 –48 – – – – –
Övrigt 31 –2 26 –4 1 52 7 – 25 0 32
Summa 33 –3 34 –40 7 31 7 – 25 0 32
Koncernens uppskjutna skattefordringar avseende förlustavdrag
förväntas nyttjas i sin helhet under de sex nästföljande åren.
Skattemässiga underskottsavdrag redovisas som uppskjutna
skattefordringar enbart i den mån realisering av hänförlig
skatteförmån är sannolik.
Uppskjutna skattefordringar och -skulder nettoredovisas i de
fall det finns legal kvittningsrätt att kvitta aktuella skattefordringar
mot aktuella skatteskulder och när de uppskjutna skatterna avser
samma skattemyndighet.
Koncernen 31 dec 2023 Moderbolaget 31 dec 2023
Ingående balans
Omklassificering
från tidigare år
Resultat
r
äkning
Omräknings
d
iffer en
ser
Utgående
balans Ingående balans
Omklassificering
från tidigare år
Resultat
r
äkning
Omräknings
d
iffer en
ser
Utgående
balans
Förändring uppskjuten skatt
Underskottsavdrag 61 – 55 1 117 – – 87 – 87
Joint ventures –34 – 34 0 0 – – – – –
Kreditportföljer 0 – 16 1 17 – – – – –
Obeskattade reserver –48 – 5 0 –43 – – – – –
Övrigt 52 0 –101 –1 –50 32 1 –53 0 –20
Summa 31 0 9 1 41 32 1 34 0 67
===== SIDA 83 =====
83 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Intäkter, kostnader och resultat för
avvecklad verksamhet
MSEK 2023 2022
Ränteintäkter kreditportföljer – 413
Övriga ränteintäkter – 0
Räntekostnader 2) – 0
Räntenetto – 413
Nedskrivningsvinster/-förluster – –15
Intäkter avseende arvoden och provisioner – 0
Nettoresultat av finansiella transaktioner – 0
Övriga rörelseintäkter – 0
Summa rörelseintäkter – 398
Personalkostnader – –94
Återbetalningskostnader – –88
Administrationskostnader – –67
Av- och nedskrivningar av materiella och
immateriella anläggningstillgångar – –7
Summa rörelsekostnader – –256
Rörelseresultat – 142
Resultatet och kassaflödesinformationen som redovisas som helår avser de nio månader som avslutades 30 september 2022 och
året som avslutades den 31 december 2021.
MSEK 2023 2022
Resultat före skatt hänförligt till avvecklad
verksamhet – 142
Skatt 1) – 7
Resultat från avvecklad verksamhet
efter skatt – 149
Vinst vid försäljning av dotterföretag före skatt – 240
Periodens resultat hänförligt till avvecklad
verksamhet
– 389
Väsentliga interna transaktioner med kvar-
varande verksamhet, vilka är eliminerade och
inte ingår i ovanstående resultatposter
2):
Summa intäkter – 12
Summa kostnader – –172
Årets resultat efter skatt hänförlig till
avvecklad verksamhet inkl interna
transaktioner
– 229
1) S katten 2022 har justerats i samband med försäljningen avseende tidigare
års skatter i dotterföretagen i Storbritannien.
2)
E
ndast externa intäkter och kostnader ingår i resultatet från såväl
kvarvarande som avvecklad verksamhet. Den avvecklade verksamheten
har väsentliga interna transaktioner med kvarvarande verksamhet, vilka
således är eliminerade i redovisningen. Verksamheten i Storbritannien är
finansierad genom intern upplåning från moderbolaget. Räntekostnader
hänförliga till intern upplåning är eliminerade i redovisningen och ingår
därmed inte i räntenettot ovan.
Not 14 Resultat från avvecklad verksamhet
Avyttringsgruppen av verksamhet i Storbritannien såldes den
25 oktober 2022 med effekt från 1 oktober 2022 och har redovisats
som resultat från avvecklad verksamhet under perioden.
Finansiell information avseende den avvecklade verksamheten
för perioden fram till avyttringstidpunkten återfinns i sin helhet i
not 14, årsredovisning 2022.
Tillgångar och skulder i Hoist Finance verksamhet i Storbritannien
har sedan våren 2022 utgjort tillgångar och skulder som innehas för
försäljning och är en avyttringsgrupp i enlighet med IFRS 5 Anlägg -
ningstillgångar som innehas för försäljning. Avyttringsgruppen av
verksamhet i Storbritannien utgörs av nedanstående enheter;
•
Hoist
Finance UK Limited
•
Hoist
Finance UK Holding 1 Limited
•
Hoist
Finance UK Holding 2 Limited
•
Hoist
Finance UK Holding 3 Limited
•
R
obinson Way Ltd.
•
C L
Finance Ltd.
•
MKDP LLP
V
erksamheten i Storbritannien såldes inklusive väsentliga interna
transaktioner. Köpare har på transaktionsdagen betalat alla interna
transaktioner som avyttringsgruppen hade mot Hoist Finance AB
och andra dotterföretag inom koncernen, ett belopp om 4 965
MSEK exklusive intern kassa.
Relaterat till verksamheten i Storbritannien finns inom koncernens
egna kapital säkringsreserver och historiska valutakurseffekter
som har realiserats i resultatet i och med försäljningen av avyttrings -
gruppen. Värdet av det som realiserats i resultatet från koncernens
egna kapital är netto efter skatt –206 MSEK per 1 oktober 2022.
===== SIDA 84 =====
84 Års- och hållbarhetsredovisning 2023 | Noter
Innehåll
Året i korthet
Vd-ord
Om Hoist Finance
Strategi och verksamhet
NPL-marknaden
Investeringsförvaltning
Kapital och finansiering
Kreditförvaltning
Våra medarbetare
Goda affärsetiska standarder
Vår aktie
Riskhantering
Förvaltningsberättelse
Bolagsstyrningsrapport
Räkenskaper
Koncernens räkningar
Moderbolagets räkningar
Noter
Hållbarhetsrapport
Årsredovisningens undertecknande
Revisionsrapporter
Femårsöversikt
Definitioner
Aktieägarinformation
Not 15 Resultat per aktie
Resultat per aktie före utspädning
Koncernen
MSEK 2023 2022
Årets resultat 711 801
Exkludering av resultat hänförligt till avyttrad verksamhet – –389
Resultat hänförligt till moderbolagets aktieägare före utspädning 559 317
Resultat hänförligt till innehavare av primärkapitaltillskott 152 95
Vägt genomsnittligt antal utestående aktier före utspädning 89 303 000 89 303 000
Resultat per aktie efter utspädning
MSEK 2023 2022
Årets resultat hänförligt till aktieägare i Hoist Finance AB (publ), efter utspädning
Resultat hänförligt till moderbolagets aktieägare före utspädning
5
59 317
Resultat hänförligt till moderbolagets aktieägare efter utspädning 5 59 317
Vägt genomsnittligt antal aktier, efter utspädning
Vägt genomsnittligt antal aktier under året, före utspädning
8
9 303 000 89 303 000
Effekt av optioner
– –
Vägt genomsnittligt antal aktier under året, efter utspädning 8 9 303 000 89 303 000
Resultat per aktie före utspädning, SEK 6,26 3,55
Resultat per aktie efter utspädning, SEK 6,26 3,55
===== SIDA 85 =====